無資格・未経験の方も大歓迎◎グループホームの介護職として、新たなキャリアをスタートしませんか?
「完全介護」ではなく「一緒に行う」で、入居者様の暮らしをサポートするお仕事
東京都杉並区松ノ木に位置する「グループホーム なごみ松ノ木」では、入居者様お一人おひとりの状態に合わせ日常生活をサポートし、以前の状態を可能な限り取り戻せるようなお手伝いをしています。お任せする業務は身体介護や服薬・投薬管理等です。未経験の方や介護の資格をお持ちでない方も歓迎!介護の基本である認知症の方との接し方や関り方を学びぶことからスタートできます。もちろん、「経験を活かしてより地域に根差したケアを学びたい」「流れ作業やマニュアルのケアから脱却した介護を実践したい」そんな経験者の方も大歓迎。ぜひ今までのスキルを活かしながら、理想のキャリアを築いていきましょう!
福利厚生充実◎職員が働きやすい環境を整えるため、様々な取り組みを行っています。
【スキルアップに繋がる研修を定期的に開催】
大起エンゼルヘルプでは、入社時の研修やOJTに加え、様々な社内研修を開催しています。キャリアが浅い方であれば『一通りの知識を身に付けた状態』、キャリアのある方は『よりチークワーク良く働ける』など、職員の1年後の姿を明確にしたうえで研修のスケジュールを立てるため、必要な知識をしっかり学び、長期的なサポートにより着実に成長を遂げることができます。
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【健康管理のバックアップ】
定期健康診断・インフルエンザ予防接種の助成金支給・社内でのストレスチェック・外部機関によるメンタルヘルスカウンセリングの実施など、職員の健康管理をバックアップできる福利厚生を多数ご用意。また、現場の声をもとに安全衛生目標を毎年度立案し、腰痛や転倒などの現場トラブル削減にも努めています。
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【ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を実現】
お子様が3歳になるまでの最長3年間、育児休業の取得が可能。男性職員の取得実績もあります。育児休業取得後も、希望に合わせ勤務地・雇用形態・勤務時間・出勤日数などの変更にも柔軟に対応することができるため、多くの職員が職場復帰しているのが当社の特徴です。他にも、介護休暇や共働き手当など、ライフスタイルが変化しても働き続けられるような制度を整えています。