| 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 日勤 |
8:30～ 17:00 |
60分 |
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高原ナーシングホームの求人概要
高原ナーシングホームの仕事内容
当施設は県道500号線を挟んで高原病院と隣接しており、医療と介護の連携を強化し、地域に根差した施設として住民の方に介護サービスを提供してきました。1962年に設立された「医療法人参篤会」が運営しており、積み重ねてきた独自のノウハウがあります。ケアマネジャーのお仕事内容は、利用者さまとご家族様からしっかりヒアリングを行い、利用者さまに合ったサービス計画の作成や立案を行っていただきます。また、入退所後の訪問相談など、利用者さまと施設をつなぐやりがいのあるお仕事をお任せします。そのため、介護支援専門員の資格をお持ちの方が条件です。
勤務時間は8：30～17：00まで。残業はほぼありません。産休・育休制度や託児所があり、子育て中のパパママをサポートします。退職金や企業年金もありますので、長く腰を据えて働きたい方にもおススメです。
高原ナーシングホームの応募条件、資格・経験
| 資格必須 | 介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 |
|---|---|
| 年齢 | 59歳以下 （年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号）） |
| 試用期間 |
あり
3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし |
高原ナーシングホームの給与・手当
| 給与 |
月給 220,000 〜 234,000 円 |
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|---|---|---|
| 基本給 | 166,000 〜 180,000 円 | |
| 手当 | 通勤手当 |
実費（上限あり）
通勤手当月額 14,000 円 |
| 職能手当 | 25,000 円 | |
| 特勤手当 | 5,000 円 | |
| 住宅手当 | 世帯主 | |
| 扶養手当 | ||
| 賞与 | 年2回 合計 2.8ヶ月分 (過去支給実績) | |
| 昇給 |
1,000
～
2,000円
（月あたり） |
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高原ナーシングホームの就業形態
| シフト |
①
8:30〜17:00
（休憩60分）
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|---|---|
| 残業時間 | 月平均3時間 |
| 休日 | 4週8休 |
|---|---|
| 休暇 | 産前産後休業、育児休業、介護休業 |
| 企業年金 | あり（厚生年金基金） |
|---|---|
| 退職金制度 | 退職金あり 勤続3年以上 |
| 転勤 | なし |
| 定年制度 | あり 60歳 |
| 再雇用制度 |
再雇用あり
65歳まで
勤務延長あり 65歳まで |
