| 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | |
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| 日勤 |
8:00～ 17:00 |
60分 |
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| 日勤 |
9:00～ 18:00 |
60分 |
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ホップケアサービスの求人概要
ホップケアサービスの仕事内容
当施設「ホップケアサービス」では、地域にお住いの皆さまの在宅生活継続を支援するために、居宅介護支援を行ってきました。ご利用者さまそれぞれの心身の状態や生活環境に配慮して、その方に合った方法でケアを行います。今回は、ケアマネジャーとして勤務していただける方を募集しております。基本的な仕事内容は、ご利用者さまに対してのケアマネジャー業務全般です。応募するために必須な条件は、介護支援専門員の資格とケアマネジャーの実務経験です。その二つがあれば、入社後は、正社員として勤務していただけます。主任手当と処遇改善手当を支給いたします。きちんと皆さまの働きを正当に評価できるように職場環境を整えております。日々の成果に対しては、昇給・賞与を支給します。
ホップケアサービスの応募条件、資格・経験
| 必要経験 | ケアマネージャーの実務経験 |
|---|---|
| 資格必須 | 介護支援専門員（ケアマネジャー） |
| 年齢 | 69歳以下 （年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号）） |
| 試用期間 |
あり
3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし |
ホップケアサービスの給与・手当
| 給与 |
月給 285,000 〜 350,000 円 |
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|---|---|---|
| 基本給 | 280,000 〜 340,000 円 | |
| 手当 | 通勤手当 | 実費（上限なし） |
| 処遇改善手当 | 5,000 円 〜 10,000 円 | |
| 主任手当 | 30,000 円 〜 50,000 円 | |
| 賞与 | 年1回 合計 1ヶ月分 | |
| 昇給 |
2,000
～
10,000円
（月あたり） |
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ホップケアサービスの就業形態
| シフト |
①
8:00〜17:00
（休憩60分）
② 9:00〜18:00 （休憩60分） |
|---|---|
| 残業時間 | 月平均10時間 |
| 休日 | 完全週休2日 |
|---|---|
| 年間休日 | 123日 |
| 6ヵ月経過 後の年次 有給日数 |
10日 |
| 転勤 | なし |
|---|---|
| 定年制度 | あり 70歳 |
| 再雇用制度 | 再雇用あり 75歳まで |
