無理なくスキルアップを目指せます♪資格取得・研修費用は会社側で援助いたします！
地域にお住いの皆さまの大切な家族を24時間体制で支えていきます♪
当施設「ミモザ足立六木」は、ミモザ 株式会社が運営しているグループホームです。自宅では適切なケアを受けられないという方や、一人暮らしに不安があるという方が安心して日常生活を送れるように、24時間体制でサポートを行います。「安心」を追求するために、医療機関との連携をも徹底しております。訪問診療をはじめ、訪問歯科や看護スタッフとの24時間オンコール体制など、積極的に協力を仰いでいます。また、暮らす環境にもこだわりを持ち、ご利用者さまにとっての「第二の我が家」を目指しております。心からゆったりとくつろげる「家」を一緒につくっていきましょう。そんな施設にて、今回は、ケアマネジャーとして勤務していただける方を募集しております。主にお任せしたいお仕事は、ご利用者さまに対してのケアマネジャー業務全般。具体的には、ケアプランの作成やモニタリング・担当者会議の開催などをお願いします。そのほかの業務は、身体介護や生活支援といった介護業務です。応募するためには、介護支援専門員の資格が必須です。あわせて認知症介護実践者研修を修了している方も大歓迎です。未経験でも構いません。入社後は、正社員として勤務できます。
専門職員として成長を果たせる職場環境です！資格取得支援制度と研修制度を完備しております♪
ここでは、職員のスキルアップを支援するために、資格取得支援制度と研修制度を完備しました。研修は年間に300コマほどあり、その内容は介護実技からターミナルケアまで多岐にわたります。未経験の方でも、ある程度経験を積んだ方でも自分に合った方法でスキルアップを目指せますよ。研修にかかる費用や資格取得にかかる費用は会社側で負担いたします。研修を受ける時間は勤務時間扱いとしますし、休日に受講した場合には別途手当の支給があります。
