| 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 長日 |
7:00～ 20:00 (8h) |
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ケア21寝屋川の求人概要
ケア21寝屋川の仕事内容
ケア21寝屋川は、大阪府寝屋川市池田に位置する訪問介護施設で、地域の利用者様に温かいケアを提供しています。今回募集しているのは、『施設長・管理職 副主任』として、組織を引っ張る主任としての役割です。介護福祉士の資格を持ち、実務経験5年以上の方で、ヘルパーやサービス提供責任者の経験がある方を求めています。あなたのこれまでの経験を活かし、次のステップとして管理職に挑戦する絶好の機会です。
正社員として勤務するこのポジションでは、利用者様のニーズを把握し、スタッフがベストな介護サービスを提供できるようサポートします。他部署と連携しながら施設の運営を円滑に進め、チーム全体の士気を高めることが求められます。働くことで地域社会に貢献し、チームのキャリアアップを後押しするやりがいを感じながら、成長できる環境が整っています。あなたのリーダーシップとコミュニケーション能力を活かし、活躍の場を広げましょう。
ケア21寝屋川の応募条件、資格・経験
| 必要経験 | 実務経験5年以上(ヘルパー、サ責経験) |
|---|---|
| 資格必須 | 介護福祉士 |
| 試用期間 |
あり
3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし |
ケア21寝屋川の給与・手当
| 給与 |
月給 319,700 円 〜 |
|
|---|---|---|
| 基本給 | 180,000 円 〜 | |
| 手当 | 通勤手当 |
実費（上限あり）
通勤手当月額 50,000 円 |
| ケア手当 | 10,000 円 | |
| 特定処遇加算 | 69,600 円 | |
| 外勤手当（固定残業代） | 時間外労働の有無にかかわらず、23時間分の固定残業代として45,000円支給。超過分は別途支給。 | |
| 業態手当 | 5,100 円 | |
| 地域手当 | 10,000 円 | |
| 勤続加算 | (勤続3年以上)2,000円/月 | |
| 賞与 | 年2回 合計 5,000 〜 100,000円 | |
ケア21寝屋川の就業形態
| 就業時間 |
①
7:00〜20:00
の内8時間
|
|---|
| 休暇 | 産前産後休業、育児休業、介護休業、看護休暇、夏季休暇、冬季休暇、慶弔休暇 |
|---|---|
| 年間休日 | 111日 |
| 6ヵ月経過 後の年次 有給日数 |
10日 |
| 退職金制度 | 退職金あり 勤続1年以上 |
|---|---|
| 転勤 | あり |
