利用者さまに最適なケアプランを提案する『みんなの 訪問看護リハビリステーション木曽』併設居宅介護支援事業所のケアマネジャーを求めます☆
利用者さまの健康状態や置かれた環境、ご要望などを踏まえた、最適なケアプランを提案する『みんなの 訪問看護リハビリステーション木曽』併設居宅介護支援事業所のケアマネジャーを求めます。雇用形態は正社員で、ご応募には介護支援専門員の資格が必要です。主任ケアマネジャーが７名在籍するサポート体制があるため、業務がはじめての方も安心して仕事に臨めます。利用者さまの意向を尊重しながら、自立的な在宅生活をいきいきと続けられるように、豊富な社会資源を活用しながらサポートします。
土日定休で年間休日が１２５日◎年３回賞与あり。スタッフのＱＯＬ向上を支援します♪
土曜・日曜・祝日が定休日の週休２日制を導入して、年間休日数が１２５日とゆとりあるプライベートと、年３回賞与が支給されるしっかりとした待遇があり、スタッフのＱＯＬ向上を支えています。スタッフの幸福の追求とともに、いきいきとした地域社会づくりへの貢献を目指して、明るく働きがいのある職場をともに創って行ける方を求めます。
