| 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 日勤 |
9:00～ 18:00 |
60分 |
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ケア21芦屋の求人概要
ケア21芦屋の仕事内容
『ケア21芦屋』では、訪問介護を通じて利用者様一人ひとりに寄り添った介護サービスを提供しています。地域に根付いたケアを行うことで、利用者様からの信頼を築き、心の通ったサポートを実現しています。サービス提供責任者として、あなたの経験とスキルを活かして、利用者様の生活をより充実したものにするお手伝いをしませんか？
ケア21芦屋では、正社員として安定した雇用形態を提供しており、必要な資格をお持ちの方にはさらなるキャリアアップのサポートも行っております。介護福祉士や実務者研修を修了された方であれば、これまでの経験を活かしつつ、新しいスキルを身につけることが可能です。私たちと一緒に、利用者様に最高のサービスを提供し、介護のプロフェッショナルとして成長していきましょう。
ケア21芦屋の応募条件、資格・経験
| 必要経験 | 訪問介護ヘルパーとしてのご経験（年数問わず） |
|---|---|
| いずれか 資格必須 |
介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修） |
| 試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件変更なし |
ケア21芦屋の給与・手当
| 給与 |
月給 245,100 〜 265,100 円 |
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|---|---|---|
| 基本給 | 175,000 円 | |
| 手当 | 通勤手当 |
実費（上限あり）
通勤手当月額 50,000 円 |
| 地域手当 | 10,000 円 | |
| 外勤手当（固定残業代） | 時間外労働の有無に関わらず 14～15時間分の固定残業代として25,000円支給。 超過分は別途支給。 | |
| サービス提供責任手当 | 25,000 円 | |
| 業態手当 | 5,100 円 | |
| 資格手当 | 実務者研修：5,000円 介護福祉士：25,000円 | |
| 勤続加算 | 勤続3年以上：2,000円/月 | |
| 賞与 | 年2回 合計 360,000 〜 360,000円 | |
ケア21芦屋の就業形態
| 就業時間 |
①
9:00〜18:00
（休憩60分）
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|---|
| 休暇 | 産前産後休業、育児休業、介護休業、看護休暇、夏季休暇、冬季休暇、慶弔休暇 |
|---|---|
| 年間休日 | 111日 |
| 6ヵ月経過 後の年次 有給日数 |
10日 |
| 退職金制度 | 退職金あり 勤続1年以上 |
|---|---|
| 転勤 | あり |
| 定年制度 | あり |
