| 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | |
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| 日勤 |
9:00～ 18:00 |
60分 |
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ケア21西宮の求人概要
ケア21西宮の仕事内容
株式会社 ケア21が運営を手掛ける「ケア21西宮」は、兵庫県西宮市において地域密着の訪問介護を提供している事業所です。地域の皆さまの在宅生活、在宅介護を支えるべく、スタッフ一同サービスの提供に取り組んでいます。そんな当事業所では、正社員の介護職として働いていただく方を募集しています。募集条件は、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）以上の介護資格と訪問介護の実務経験ですが、経験年数は一切問いません。最初は研修期間として、先輩スタッフが訪問に同行し、介護について学んでいただきます。担当していただくのは、訪問介護です。利用者さまのご自宅を訪問し、掃除や洗濯といった生活支援、入浴や排泄の介助といった身体介護を行っていただきます。退職金制度や持株会制度など福利厚生も整っており長く安心して働ける環境があります。
ケア21西宮の応募条件、資格・経験
| いずれか 資格必須 |
介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） |
|---|---|
| 試用期間 | なし |
ケア21西宮の給与・手当
| 給与 |
月給 218,100 〜 238,100 円 |
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|---|---|---|
| 基本給 | 173,000 円 | |
| 手当 | 通勤手当 |
実費（上限あり）
通勤手当月額 50,000 円 |
| 地域手当 | 10,000 円 | |
| 外勤手当（固定残業代） | 時間外労働の有無にかかわらず、16～17時間分の固定残業代として25,000円支給。超過分は別途支給。 | |
| 資格手当 | 介護福祉士：25,000円 実務者研修：5,000円 | |
| 業態手当 | 5,100 円 | |
ケア21西宮の就業形態
| シフト |
①
9:00〜18:00
（休憩60分）
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| 休暇 | 産前産後休業、育児休業、介護休業、看護休暇、夏季休暇、冬季休暇、慶弔休暇 |
|---|---|
| 年間休日 | 111日 |
| 6ヵ月経過 後の年次 有給日数 |
10日 |
| 退職金制度 | 退職金あり 勤続1年以上 |
|---|---|
| 転勤 | なし |
