| 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 早番 |
7:00～ 15:30 |
60分 |
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| 日勤 |
8:30～ 17:00 |
60分 |
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| 日勤 |
10:30～ 19:00 |
60分 |
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| 夜勤 |
16:30～ 翌9:00 |
120分 |
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介護老人保健施設 藤崎苑の求人概要
介護老人保健施設 藤崎苑の仕事内容
主な仕事内容は、当施設を利用することによって在宅復帰できるよう、一人ひとりの状態にあったケアマネジメントを行うことです。具体的にはご利用者のアセスメントやケアプランの作成、施設サービス計画書の作成などがあります。応募条件は、相談業務の経験が2年以上あり、介護支援専門員の資格と普通自動車運転免許をお持ちの方です。今までの経験を活かして、当施設でケアマネジャーとして活躍しませんか。
シフトは日勤のみで残業もほとんどなく、週休2日でしっかりと休めます。ワークライフバランスを大切にしているので、仕事と家庭の両立も可能です。施設の近くには提携の企業主導型保育園があり、お子さまの急な病気や学校行事などに柔軟に対応していますので、育児中のママも安心して働くことができます。
介護老人保健施設 藤崎苑の応募条件、資格・経験
| 必要経験 | 相談業務経験者2年以上の方 |
|---|---|
| 資格必須 | 介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 |
| 年齢 | 64歳以下 （年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号）） |
| 試用期間 |
あり
3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし |
介護老人保健施設 藤崎苑の給与・手当
| 給与 |
月給 155,000 〜 215,000 円 |
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|---|---|---|
| 基本給 | 155,000 〜 215,000 円 | |
| 手当 | 通勤手当 |
実費（上限あり）
通勤手当月額 25,000 円 |
| 資格手当 | 10,000 円 〜 15,000 円 | |
| 業務手当 | 20,000 円 | |
| 精勤手当 | 10,000 円 | |
| 住宅手当 | ||
| 保育手当 | ||
| 扶養手当 | ||
| 賞与 | 年2回 合計 4.2ヶ月分 | |
介護老人保健施設 藤崎苑の就業形態
| 就業時間 |
①
7:00〜15:30
（休憩60分）
② 8:30〜17:00 （休憩60分） ③ 10:30〜19:00 （休憩60分） ④ 16:30〜9:00 （休憩120分） |
|---|---|
| 残業時間 | 月平均2時間 |
| 休暇 | 産前産後休業、育児休業 |
|---|---|
| 年間休日 | 115日 |
| 退職金制度 | 退職金あり 勤続3年以上 |
|---|---|
| 託児所 |
託児施設あり
空き状況による。近くに提携の企業主導型保育園あり |
| 転勤 | あり |
| 定年制度 | あり 65歳 |
