| 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | |
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| 日勤 |
8:30～ 17:30 |
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セントケア東金の求人概要
セントケア東金の仕事内容
セントケア東金では、ケアマネジャーとして活躍したい方を歓迎します。先輩スタッフがあなたをしっかりサポートしますので、安心して業務に取り組むことができます。あなた独自のペースで成長し、お客様に最適な介護プランを提案できるプロフェッショナルを目指しましょう。
千葉県東金市東上宿に位置するセントケア東金は、スタッフ同士の連携を大切にする職場です。ケアマネジャーとしてお客様の生活を支えるだけでなく、チーム全体での協力を通じて心地よい職場環境が形成されています。アットホームな雰囲気の中で、お客様もスタッフも笑顔が絶えないサービスを提供しています。あなたの優しさとチームワークで、お客様一人ひとりの生活を豊かにしませんか。
セントケア東金の応募条件、資格・経験
| 資格必須 | 介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 |
|---|---|
| 雇用期間 の定め |
12ヶ月 |
| 契約更新 の可能性 |
あり |
| 試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件変更なし |
セントケア東金の給与・手当
| 給与 |
月給 223,000 円 〜 |
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|---|---|---|
| 手当 | 通勤手当 | 実費（上限あり） |
| 特定事業所加算手当 | +150円～300円/件 | |
| 資格手当 | 主任介護支援専門員：15,000円/月 | |
| 初回加算給付手当 | +1,000円/件 | |
| 退院退所加算手当 | +1,500円～3,000円/件 | |
| ターミナル加算手当 | +2,000円/件 | |
| 認定調査手当 | +500円/件 | |
セントケア東金の就業形態
| シフト |
①
8:30〜17:30
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|---|
| 休日 | 週休2日 |
|---|---|
| 休暇 | 産前産後休業、育児休業、介護休業、慶弔休暇 |
| 年間休日 | 112日 |
| 6ヵ月経過 後の年次 有給日数 |
10日 |
| 転勤 | あり |
|---|---|
| 定年制度 | あり 68歳 |
