| 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 早番 |
7:00～ 16:00 |
60分 |
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| 日勤 |
9:00～ 18:00 |
60分 |
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| 遅番 |
12:00～ 21:00 |
60分 |
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| 夜勤 |
18:00～ 翌10:00 |
90分 |
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特別養護老人ホーム 桜の丘の求人概要
特別養護老人ホーム 桜の丘の仕事内容
社会福祉法人城山福祉会では、「社会や地域と繋がり、社会や地域へ繋ぎ、社会や地域の暮らしが変わる。」という想いから皆さまの暮らしを支える介護スタッフを増員募集しています。福祉を知らない人でも気軽に遊びに来られる施設を目指しています。一方でサービスの品質にはプロとして取り組み、特に注力している「認知症、看取りケアの分野」についての取り組みは2015年11月6日の「NHKおはよう日本」でも取り上げられました。2014年に施設が開設以降、今では月間1,500名、年間15,500名もの方が来訪されるようになりました。
手当が別途支給されますので待遇の面で非常に充実しています。また一方で4週8休以上を始め、育児支援や育児休暇取得の実績もあるため働き易い環境も整っています。勤務には介護職員初任者研修修了者以上が必要となります。
特別養護老人ホーム 桜の丘の応募条件、資格・経験
| いずれか 資格必須 |
介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） |
|---|---|
| 有資格者 歓迎 |
自動車免許 |
| 年齢 | 18 〜 64歳 （年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号）） |
| 試用期間 |
あり
3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし |
特別養護老人ホーム 桜の丘の給与・手当
| 給与 |
月給 216,000 〜 350,000 円 |
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|---|---|---|
| 基本給 | 180,000 〜 314,000 円 | |
| 手当 | 通勤手当 |
実費（上限あり）
通勤手当月額 50,000 円 |
| 夜勤手当 | 10,000円/回 （月4～5回程度） ※介護福祉士の場合は12,000円/回（8時間）、15,000円/回（16時間） | |
| 職務手当 | 10,000 円 | |
| 処遇改善手当 | 26,000 円 | |
| 業務手当 | 20,000円 （介護福祉士のみ） | |
| 賞与 | 年2回 合計 200,000 〜 450,000円 | |
| 昇給 |
1,000円
～
（月あたり） |
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特別養護老人ホーム 桜の丘の就業形態
| シフト |
①
7:00〜16:00
（休憩60分）
② 9:00〜18:00 （休憩60分） ③ 12:00〜21:00 （休憩60分） ④ 18:00〜10:00 （休憩90分） |
|---|---|
| 残業時間 | 月平均5時間 |
| 休日 | 週休2日 |
|---|---|
| 休暇 | 産前産後休業、育児休業、介護休業 |
| 年間休日 | 110日 |
| 6ヵ月経過 後の年次 有給日数 |
10日 |
| 企業年金 | あり（確定拠出年金） |
|---|---|
| 転勤 | 川崎市内（法人内異動あり） |
| 定年制度 | あり 65歳 |
| 資格取得 支援制度 |
資格取得のための費用は全額補助します（実務者研修・国家資格 「介護福祉士」） |
| 再雇用制度 | 再雇用あり 70歳まで |
| 研修制度 | 研修参加費用は法人全額負担 |
|---|
