法人社会福祉法人 河辺ふくし会

本社所在地 秋田県秋田市河辺大張野水口沢216
設立 1976年05月21日
代表者 佐々木義之

社会福祉法人 河辺ふくし会の事業所求人

事業所数1

求人数5

事業所特別養護老人ホーム 河辺荘

サービス形態 特別養護老人ホーム
住所 秋田県秋田市河辺大張野水口沢216

閲覧済

地域貢献度の高い介護施設の契約職員◇無資格・ブランク・未経験不問で募集しています 1977年に開設した特別養護老人ホーム河辺荘は、地域のみなさまから福祉の拠点として、長きに渡り信頼をいただき、今日まで運営してきました。このたび、ご入居者さまの入浴・食事・排泄など、の身体介助など、介護業務全般を担当していただく契約職員を、介護資格や経験を問わず幅広く探しています。しっかりと基礎から介護を学べる研修制度があり、このお仕事や職場に慣れて継続して働いていただける方には再雇用制度があります。資格をお持ちの方には、基本給に資格分を考慮いたします。また、より専門的な技術を学べる講習会も開催しています。 地域密着、ご入居者さまに寄り添った介護を実践中 当ホームは、今までに培った介護のノウハウを活かし、こちらの地域で長く生活してきたご入居者さまお一人お一人に合ったケアを行っています。地域の企業や学校とも連携し、地元のお祭りへの参加や地域ボランティアのみなさんとの交流を活発に行っています。職場の内外を問わず、和気あいあいと過ごせる施設です。

月給

130,000 ~ 160,000

契約社員
住所 秋田県秋田市河辺大張野水口沢216
法人名 社会福祉法人 河辺ふくし会

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

4週間のうちに8日休みがある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

閲覧済

【無資格・未経験可】介護職の契約社員の求人! ブランクOK!これまでの経験を生かしてください。 無資格、未経験でも大丈夫。学歴も不問です。頼れる先輩スタッフがマンツーマンで丁寧に指導します。介護福祉士をお持ちの方も大歓迎です。休みを取りやすいので、プライベートの時間をしっかりと取りたい方におすすめの職場です。昇給・賞与があり、金銭面からもあなたをサポートする体制が整っています。ほかにも夜勤手当や待機手当をご用意しています。産休・育休もあるので、お子さんのご予定があるパパママさんをサポートできます。大張野駅車から8分の好立地にあるので出勤もしやすいですよ。マイカー通勤も可能です。 河辺荘ではこんなお仕事をお願いします。契約更新は1年毎☆ 介護職員として、特別養護老人ホームにおける介護業務をお願いします。具体的には、食事介助・入浴介助および排泄介助、そのほか日常生活の援助などの介護業務です。入社後は日勤、早遅番、夜勤とステップアップしながら喀痰吸引研修を受講し、資格取得後には正職員登用の可能性もあります。

月給

138,000 ~ 168,000

契約社員
住所 秋田県秋田市河辺大張野水口沢216
法人名 社会福祉法人 河辺ふくし会

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

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契約社員(日勤のみ)募集♪特別養護老人ホームの介護業務です。ブランクや未経験でも応募可能!正社員登用の可能性あります 身体介護と生活介助がメインです。年1回の契約更新予定 特別養護老人ホームにおいて介護業務に従事していただきます。ご利用者さまの食事介助、入浴介助、排泄介助など身体的介助とそのほか身の回りのお世話、生活介助がメインの業務です。契約社員として1年毎に更新します。ご利用者さまは50名から60名程度です。スタッフ10名体制で対応します。 無資格OK!未経験からのスタートも歓迎します 介護系の資格がなくても応募することができます。介護に対して熱い思いがあれば無資格からのチャレンジを応援します。また未経験でも、ブランクがあってもお気軽にご応募ください。既存のスタッフが丁寧に指導いたします。ご安心ください。なお、ヘルパー2級以上の資格を有している方については、選考面や待遇面で優遇いたします。 入社後のステップアップで正社員登用のチャンスあり 入社直後は日勤のみ担当します。その後、早番・遅番、夜勤業務を経験していただきます。ステップアップしながら喀痰吸引研修も受講していただき、資格取得を目指します。正社員登用のチャンスもあるので、働きながらキャリアアップが可能です。

月給

138,000 ~ 168,000

契約社員
住所 秋田県秋田市河辺大張野水口沢216
法人名 社会福祉法人 河辺ふくし会

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

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