セントケア垂水が提供するやりがいある仕事 ― 管理者として訪問介護の質を高める
兵庫県神戸市垂水区における社会貢献 ― 介護の現場でリーダーを務める
セントケア垂水では、私たちと共に地域の利用者様の生活を支える管理者を募集しています。管理者としてのあなたの役割は、訪問介護サービスの質向上とチーム管理にあります。未経験の方でも、熱意と初任者研修（旧ヘルパー2級）を持っていれば、この価値あるキャリアを積むチャンスです。さらに、持っている資格に応じて、さらなるキャリアアップも目指せます。介護福祉士や実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）を持つ方は特に歓迎いたします。責任感を持ってチームを牽引し、利用者様一人ひとりに寄り添ったサービスを提供できるあなたの力を貸してください。
正社員として安定した環境の中で成長 ― スキルアップの機会が豊富
セントケア西日本 株式会社の一員として、正社員という安定した雇用形態のもとで、専門的なスキルを身に付けながら成長できる環境が整っています。経験を積みながら、より良いサービスの提供方法やチーム運営のスキルを磨きましょう。あなたがいることで、利用者様の笑顔が増え、地域社会への大きな貢献が期待されます。あたたかい人間関係が築ける職場で、長期的なキャリア形成を目指す方には最適なポジションです。あなたの介護への情熱と管理者としての資質をセントケア垂水で発揮しませんか？
