ふれあいの里 グループホーム たいへいの介護職・ヘルパー求人(正社員/未経験可)

ふれあいの里 グループホーム たいへいの募集内容

仕事内容	業務に身体介護がある求人です。 業務に食事介助がある求人です。 業務に入浴介助がある求人です。 業務に排泄介助がある求人です。 業務に生活援助がある求人です。 業務にリネン交換がある求人です。 業務にレク企画・運営がある求人です。

応募条件 資格・経験	未経験でも応募が可能な求人です。 無資格でも応募が可能な求人です。 ブランクがあっても応募が可能な求人です。 学歴を問わない求人です。 新卒でも応募が可能な求人です。 40代の人も活躍できる求人です。 50代の人も活躍できる求人です。 子育てママパパも活躍できる求人です。 女性が活躍している事業所・法人です。 年齢 18 〜 59歳 （年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号）） 試用期間 あり 3ヵ月 試用期間中の労働条件変更なし

給与・手当	賞与がある求人です。 昇給がある求人です。 通勤手当がある求人です。 資格手当がある求人です。 人事評価制度がある求人です。 給与 月給 159,200 〜 171,700 円 基本給 127,200 円 〜 手当 通勤手当 実費（上限あり） 通勤手当月額 150,000 円 調整手当 14,000 円 〜 26,500 円 処遇手当 12,000 円 夜勤手当 6,000円/回 資格手当 1,000 円 〜 5,000 円 処遇支援手当 6,000 円 賞与 年2回 合計 200,000 〜 200,000円 (過去支給実績)

勤務形態	残業が少ない求人です。 時短勤務が可能な求人です。 シフトの相談が可能な求人です。 就業時間 ① 7:30〜16:30 （休憩60分） ② 8:30〜17:30 （休憩60分） ③ 11:00〜19:00 （休憩60分） ④ 16:30〜10:00 （休憩90分）

休日・休暇	有給休暇の消化を促進している求人です。 4週間のうちに8日休みがある求人です。 年間休日が100日以上ある求人です。 産前産後休業の取得実績のある求人です。 育児休業の取得実績のある求人です。 介護休業の取得実績のある求人です。 休日 4週8休 休暇 産前産後休業、育児休業、介護休業 年間休日 107日 6ヵ月経過 後の年次 有給日数 10日

福利厚生 社内制度	健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。 資格取得に対する支援制度がある求人です。 定年退職後の再雇用制度がある求人です。 転勤 転勤の範囲は転居を伴わない範囲を想定 定年制度 あり 60歳 再雇用制度 再雇用あり 65歳まで

研修制度 教育 サポート体制	従業員への研修を行っている求人です。 セミナーへの参加費の補助を行っている求人です。 ブランクがある従業員に対し、復職のための支援を行っている求人です。