有料老人ホーム ウィズの介護職・ヘルパーの契約社員求人（シフト制/初任者研修必須）

有料老人ホーム ウィズの募集内容

仕事内容	業務に身体介護がある求人です。 4週8休 業務に食事介助がある求人です。 60代活躍 業務に入浴介助がある求人です。 Web面接可 業務に排泄介助がある求人です。 オンコール 業務に生活援助がある求人です。 50代活躍 業務にリネン交換がある求人です。 ケアプラン作成

応募条件 資格・経験	未経験でも応募が可能な求人です。 寮・社宅あり ブランクがあっても応募が可能な求人です。 年間休日100日以上 学歴を問わない求人です。 学生可 新卒でも応募が可能な求人です。 年間休日120日以上 40代の人も活躍できる求人です。 年齢不問 50代の人も活躍できる求人です。 復職支援あり 60代の人も活躍できる求人です。 心臓リハビリ 子育てママパパも活躍できる求人です。 髪型・髪色自由 女性が活躍している事業所・法人です。 資格必須 初任者研修（旧ヘルパー2級） 有資格者 歓迎 介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修） 年齢 18歳以上 （年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号）） 雇用期間 の定め 6ヶ月 契約更新 の可能性 あり 試用期間 なし

給与・手当	賞与がある求人です。 扶養手当 昇給がある求人です。 扶養控除内考慮あり 通勤手当がある求人です。 新規オープン 人事評価制度がある求人です。 運動器リハビリ 給与 月給 200,000 〜 248,000 円 基本給 163,400 〜 202,700 円 手当 通勤手当 実費（上限あり） 通勤手当月額 6,000 円 深夜割増 処遇改善加算 賞与 年2回 合計 200,000 〜 500,000円

勤務形態	残業が少ない求人です。 日勤のみ可 シフトの相談が可能な求人です。 週1日から可 シフト ① 7:00〜16:00 （休憩60分） ② 8:30〜17:30 （休憩60分） ③ 15:00〜0:00 （休憩60分） ④ 0:00〜9:00 （休憩60分） 残業時間 月平均5時間

募集状況	就業時間 休憩時間 月 火 水 木 金 土 日 早番 7:00～ 16:00 60分 急募 急募 急募 急募 急募 急募 急募 日勤 8:30～ 17:30 60分 急募 急募 急募 急募 急募 急募 急募 準夜 15:00～ 翌0:00 60分 急募 急募 急募 急募 急募 急募 急募 夜勤 0:00～ 9:00 60分 急募 急募 急募 急募 急募 急募 急募

休日・休暇	有給休暇の消化を促進している求人です。 週4日から可 4週間のうちに8日休みがある求人です。 服装自由 年間休日が110日以上ある求人です。 有給消化促進 産前産後休業の取得実績のある求人です。 正社員登用あり 育児休業の取得実績のある求人です。 歩合制あり 夏季休暇がある求人です。 残業ほぼなし 年末年始の休暇がある求人です。 無資格可 休日 4週8休 休暇 産前産後休業、育児休業、夏季休暇、年末年始休暇 年間休日 110日 6ヵ月経過 後の年次 有給日数 10日

福利厚生 社内制度	健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。 相談業務 退職金制度がある求人です。 日・祝給与アップ 資格取得に対する支援制度がある求人です。 看護休暇 制服がある求人です。 研修制度あり 正社員登用制度のある求人です。 育休あり 転勤が無い求人です。 転勤なし 退職金制度 退職金あり 勤続3年以上 転勤 なし

研修制度 教育 サポート体制	従業員への研修を行っている求人です。 午前のみ可