未経験から管理者へ。スターツケアサービス 株式会社が運営する杉並区清水のグループホームで、入居者様の暮らしを支える正社員募集
地域密着の少人数ケアをマネジメントし、入居者様の生活の質とチームの成長を同時に高められる管理者ポジション
東京都杉並区清水にあるグループホーム きらら荻窪では、施設長・管理職として現場と運営の両面から入居者様の安心と笑顔を支える管理者を募集しています。少人数の暮らしに寄り添いながら、スタッフのシフト調整や育成、家族・医療・地域との連携、法令順守や安全管理までを統括し、現場のアイデアを活かした温かなホームづくりをリードしていただけます。職種は施設長・管理職、役職は管理者、雇用形態は正社員。地域に密着したチームを率い、入居者様一人ひとりの想いに寄り添う運営を通じて、社会に直接貢献する手応えを実感できます。
未経験可。安心して挑戦できるサポートと、正社員として長期的にマネジメント力を高められるキャリア環境
未経験可の募集だからこそ、はじめてのマネジメントでも一歩ずつ学べるよう、OJTを中心に先輩の伴走や定期的な振り返りの機会を重ね、現場理解と運営視点の両輪で成長できる環境づくりを大切にしています。スターツケアサービス 株式会社のネットワークを活かし、情報共有や相談のしやすさを確保しながら適切な裁量を持って挑戦でき、グループホーム きらら荻窪で地域に根差したキャリアを築けます。管理者としての意思決定力や対人スキルを磨き、チームの成果が入居者様の暮らしの質に直結するやりがいを、正社員としての安定とともに手にしていただけます。
福利厚生について
◆子育て世帯も大歓迎！！
小学校3年生までのお子さんがいる家庭では「子供の看護等休暇」の取得（5日/年、2人以上は10日/年）が可能です！（週3日以上勤務している方が対象です。）
また、18歳までのお子さんの扶養手当として一人当たり毎月6,000円/月の支給や、入園、入学支度金として10万円の支給（在籍2年以上）など、子育て世帯も安心の福利厚生が整っています☆
◆資格取得制度も充実！！
入社後の初任者研修の受講費用全額会社負担！！介護福祉士に合格すると実務者研修の費用を一部会社負担！！ケアマネの合格時の費用や更新費用も全額会社負担！！
スターツケアサービスは資格取得、キャリアアップを応援する会社です☆
◆その他福利厚生
交通費支給（上限あり）、雇用保険・社会保険制度あり（加入条件を満たす方）、ロングワークパートナー（永年勤続）表彰制度、親睦会、スターツグループ各種社員割引利用可能
