千秋苑指定 居宅介護支援事業所(秋田市)のケアマネジャーの求人情報 - 正社員

月給 173,682193,147 居宅介護支援

求人概要

ケアマネジャー(正社員)

月給 173,682193,147

月給

173,682193,147

募集職種

ケアマネジャー

応募条件

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

子育てママが活躍中の職場での求人です。

住所

秋田県秋田市外旭川神田592 地図を見る

運営事業者名

千秋苑指定 居宅介護支援事業所の仕事内容

業務に相談業務がある求人です。

業務に入居者獲得がある求人です。

業務に入退所手続きがある求人です。

業務にケアプラン作成がある求人です。

業務に利用者宅訪問がある求人です。

モニタリング

調整業務

★介護支援専門員★ブランクOK◎利用者さまとサービスをつなぐ架け橋となる重要なお仕事に取り組んでみませんか?

居宅介護支援事業所千秋苑では、介護支援専門員の資格をお持ちの正社員ケアマネジャーを募集しています。ブランクのある方でも、先輩スタッフが丁寧に指導させていただきます。私たちとともに、利用者さまが自立した生活を送ることができるような支援をしてみませんか?

利用者さまの良き相談者になってください♪お任せするお仕事について

入職された際には、ケアマネジメント業務全般を担当していただきます。在宅の利用者さまのケアプラン作成がメインですが、場合によっては介護老人保健施設内でのケアマネジメント業務も発生します。能力に合わせた個別研修を実施していますので、ブランクのある方でも自分のペースでお仕事が可能です。

ライフステージに合わせた休暇制度で、女性の方でも働きやすい職場です♪

生活の変化が生じても、無理なくお仕事を続けていただけるよう、さまざまな休暇制度を整えています。育児・介護休暇の取得実績もあり、7日間連続で取得可能なリフレッシュ休暇制度も完備。プライベートも大切にしながら、お仕事に取り組んでいただけます。

千秋苑指定 居宅介護支援事業所の応募条件、資格・経験

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

子育てママが活躍中の職場での求人です。

資格必須 介護支援専門員(ケアマネジャー)
試用期間 あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

千秋苑指定 居宅介護支援事業所の給与・手当

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

通勤手当がある求人です。

人事評価制度がある求人です。

給与

月給 173,682193,147

基本給 144,700161,700
手当 通勤手当 実費(上限あり)
通勤手当月額 20,000 円
特殊業務 14,470 円 〜 16,170 円
資格 8,000 円
調整 6,512 円 〜 7,277 円
その他 住居手当:上限15,000円扶養手当:配偶者12,000円子5,000円
賞与 年3回
昇給
1,000 ~ 2,500円
(月あたり)

千秋苑指定 居宅介護支援事業所の就業形態

千秋苑指定 居宅介護支援事業所の勤務形態

残業が少ない求人です。

日中のみの勤務が可能な求人です。

時短勤務が可能な求人です。

シフトの相談が可能な求人です。

就業時間 ① 08:30〜17:15 (休憩60分)
残業時間 月平均2時間

千秋苑指定 居宅介護支援事業所の休日・休暇

有給休暇の消化を促進している求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

年間休日が100日以上ある求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

介護休業の取得実績のある求人です。

看護休暇の取得実績のある求人です。

休日 週休2日
休暇 介護休業、看護休暇、産前産後休業、育児休業
年間休日 103日
6ヵ月経過後の年次有給日数 10日

千秋苑指定 居宅介護支援事業所の福利厚生・社内制度

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

退職金制度がある求人です。

事業所から制服の貸し出しがある求人です。

定年制度 あり 60歳
再雇用制度 再雇用あり 65歳まで
勤務延長あり

千秋苑指定 居宅介護支援事業所の研修制度・教育・サポート体制

従業員への研修を行っている求人です。

ブランクがある従業員に対し、復職のための支援を行っている求人です。

千秋苑指定 居宅介護支援事業所の職場情報

千秋苑指定 居宅介護支援事業所の従業員情報

就業場所の従業員数 5人
従業員の男女比
男性 男性 男性 男性 男性
男性
女性 女性 女性 女性
男性6
女性4
従業員の雇用形態比
フルタイム(100%
パート(0%
従業員の経験年数
1年未満(40%
1年〜3年未満(40%
3年〜5年未満(0%
5年〜10年未満(20%
10年以上(0%

千秋苑指定 居宅介護支援事業所の利用者情報

利用者の要介護度
要支援1(23.1%
要支援2(13.9%
要介護1(28.9%
要介護2(14.5%
要介護3(11%
要介護4(7.5%
要介護5(1.2%
利用者の年齢構成
〜64歳(2.7%
65〜74歳(7.1%
75〜84歳(42.3%
85〜94歳(45.1%
95歳〜(2.7%

千秋苑指定 居宅介護支援事業所の選考・面接

選考プロセス 1. みんなの介護求人の応募フォームからご応募

2. 採用担当者よりご連絡

3. 面接の実施(場合によって複数回)

4. 採用のご連絡

千秋苑指定 居宅介護支援事業所のアクセス

自動車での通勤が可能な求人です。

自転車での通勤が可能な求人です。

バイクでの通勤が可能な求人です。

千秋苑指定 居宅介護支援事業所の周辺地図

勤務地住所 秋田県秋田市外旭川神田592
最寄り駅 泉外旭川駅から1.5km
土崎駅から3.9km
秋田駅から3.9km
交通手段 秋田駅西口より秋田市営交通 神田旭野線・神田土崎線または秋田市マイタウンバス笹岡線に乗車。笹岡入口にて降車し、外旭川中学校方面へ徒歩20分。
マイカー通勤 駐車場あり自己負担なし

※施設情報の一部は、2019/01/08時点の介護サービス情報 公表システム等に基づき作成しています。

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