ニチイホーム不動前の介護職・ヘルパー求人(正社員/未経験可)

ニチイホーム不動前の募集内容

仕事内容	業務に身体介護がある求人です。 業務に食事介助がある求人です。 業務に入浴介助がある求人です。 業務に排泄介助がある求人です。 業務に生活援助がある求人です。 業務にリネン交換がある求人です。 業務にレク企画・運営がある求人です。

応募条件 資格・経験	未経験でも応募が可能な求人です。 無資格でも応募が可能な求人です。 ブランクがあっても応募が可能な求人です。 学歴を問わない求人です。 40代の人も活躍できる求人です。 50代の人も活躍できる求人です。 60代の人も活躍できる求人です。 子育てママパパも活躍できる求人です。 女性が活躍している事業所・法人です。 有資格者 歓迎 初任者研修（旧ヘルパー2級） 年齢 64歳以下 （年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号）） 試用期間 あり 3ヵ月 試用期間中の労働条件変更なし

給与・手当	賞与がある求人です。 昇給がある求人です。 住宅手当がある求人です。 通勤手当がある求人です。 夜勤手当がある求人です。 資格手当がある求人です。 扶養手当がある求人です。 人事評価制度がある求人です。 給与 月給 250,000 円 給与の備考 ■年俸 3,740,000円～ 手当 通勤手当 実費（上限あり） 通勤手当月額 50,000 円 資格手当 介護支援専門員：5,000円　介護予防運動指導員、認知症ケア専門士、終末期ケア専門士：各3,000円 プラチナ介護職 38,000円　4つ全ての資格を保有している方(介護福祉士、認知症ケア専門士､終末期ケア専門士、介護予防運動指導員) 徒歩自転車通勤奨励金 1勤務につき200円 精皆勤手当 2,000円/月 夜勤手当 6,000円/回 扶養手当 扶養家族がいる場合（規定あり） 住宅手当 世帯主のみ8,000円 賞与 年2回

給与モデル	備考 ◇年収例◇ 年収374万円/27歳：入社1年目 （一般職　初任者研修） 年収401万円/30歳：入社3年目 （一般職　介護福祉士） 年収431万円/32歳：入社5年目 （介護サブチーフ　介護福祉士） 年収485万円/34歳：入社7年目 （介護チーフ　介護福祉士　プラチナ介護職） 年収にはボーナス2回+資格手当+残業手当4.0時間+家族手当+住宅手当含む。 入社時期、夜勤回数、各種手当等により変動あり ◇無資格から資格取得◇ 「介護職員初任者研修」を受講しながら、資格取得中は契約社員(時給)として働くことができます。取得費用は取得後に全額キャッシュバックする制度もあります。 資格取得中は契約社員(無資格)時給1,080円/東京-神奈川、時給990円/埼玉・千葉(詳しくは要お問合せください)

勤務形態	シフトの相談が可能な求人です。 シフト ① 7:00〜16:00 （休憩60分） ② 8:00〜17:00 （休憩60分） ③ 9:00〜18:00 （休憩60分） ④ 10:00〜19:00 （休憩60分） ⑤ 11:00〜20:00 （休憩60分） ⑥ 16:30〜9:30 （休憩60分）

休日・休暇	有給休暇の消化を促進している求人です。 年間休日が110日以上ある求人です。 産前産後休業の取得実績のある求人です。 育児休業の取得実績のある求人です。 介護休業の取得実績のある求人です。 看護休暇の取得実績のある求人です。 休暇 産前産後休業、育児休業、介護休業、看護休暇 年間休日 111日 6ヵ月経過 後の年次 有給日数 10日

福利厚生 社内制度	健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。 退職金制度がある求人です。 資格取得に対する支援制度がある求人です。 制服がある求人です。 定年制度 あり 65歳 資格取得 支援制度 「介護職員初任者研修」の取得支援、他

研修制度 教育 サポート体制	従業員への研修を行っている求人です。