ケアプランピュアテラスのケアマネージャー求人(契約社員/日勤専従/未経験可)

ケアプランピュアテラスの募集内容

仕事内容	業務に相談業務がある求人です。 業務にケアプラン作成がある求人です。 業務に利用者宅訪問がある求人です。 業務に介護事務がある求人です。 業務にモニタリングがある求人です。 業務に調整業務がある求人です。

応募条件 資格・経験	未経験でも応募が可能な求人です。 ブランクがあっても応募が可能な求人です。 学歴を問わない求人です。 年齢を問わない求人です。 40代の人も活躍できる求人です。 50代の人も活躍できる求人です。 子育てママパパも活躍できる求人です。 資格必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）、自動車免許 雇用期間 の定め 12ヶ月 契約更新 の可能性 あり 試用期間 あり 3ヵ月 試用期間中の労働条件変更あり 230,000円

給与・手当	賞与がある求人です。 昇給がある求人です。 通勤手当がある求人です。 資格手当がある求人です。 人事評価制度がある求人です。 給与 月給 240,000 円 基本給 200,000 円 手当 通勤手当 実費（上限あり） 通勤手当月額 20,000 円 資格手当 20,000 円 固定残業代 20,000円　　※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給し、１２時間を超 える分については別途残業代支給。 車両手当 10,000 円 バイク手当 5,000 円 経験者手当 50,000 円 主任ケアマネ 100,000 円 賞与 年2回 合計 2ヶ月分 昇給 200 ～ 250円 （月あたり）

勤務形態	日中のみの勤務が可能な求人です。 シフトの相談が可能な求人です。 就業時間 ① 8:30〜17:30 （休憩60分） 残業時間 月平均21時間

休日・休暇	有給休暇の消化を促進している求人です。 年間休日が100日以上ある求人です。 産前産後休業の取得実績のある求人です。 育児休業の取得実績のある求人です。 夏季休暇がある求人です。 年末年始の休暇がある求人です。 休暇 産前産後休業、育児休業、夏季休暇、年末年始休暇 年間休日 105日 6ヵ月経過 後の年次 有給日数 10日

福利厚生 社内制度	健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。 企業年金が設けられている求人です。 退職金制度がある求人です。 託児施設がある求人です。 定年退職後の再雇用制度がある求人です。 正社員登用制度のある求人です。 転勤が無い求人です。 企業年金 あり（確定拠出年金） 退職金制度 退職金あり 勤続3年以上 託児所 託児施設あり 空き状況による 転勤 なし 定年制度 あり 60歳 再雇用制度 再雇用あり 70歳まで 勤務延長あり 65歳まで

研修制度 教育 サポート体制	従業員への研修を行っている求人です。 ブランクがある従業員に対し、復職のための支援を行っている求人です。