スキルアップを目指してみませんか？未経験からでも研修を通じて成長できます♪
「安心」と「便利」をお届けする小規模多機能居宅介護支援事業所です！
ご利用者さまが、「これを相談したい」と思うタイミングに決まりはありません。それは、早朝でも深夜でもあり得ることです。そのため、当施設「ミモザ島田初倉」では、24時間・365日切れ目のないサービスをご提供しております。いつでも気軽に相談していただける体制を整えております。そういった「安心」「便利」な面は、小規模多機能居宅介護支援事業所としての強みの一つです。ケアを行うときには、柔軟性を大切にしています。ご利用者さまの状態・状況は常に変わっていくので、その時々に応じて最適なケアをご提案します。直接サービスをご提供するご利用者さまだけではなく、ともに生活されているご家族の皆さまにも寄り添い、一つの家庭をまるごとサポートします。現在は、パート・アルバイトのケアマネージャーとして勤務していただける方を募集中です。ケアプランの作成やモニタリング・担当者会議の開催といったケアマネージャー業務全般をお願いします。応募する際には、介護支援専門員の資格が必須ですが、未経験でも構いません。先輩職員が丁寧に指導いたしますので、ご安心ください。
自分に合った方法でスキルアップ・キャリアアップを目指していける職場です！
ここでは、資格取得支援制度と研修制度を完備しているので、未経験だからとスキルアップ・キャリアアップをあきらめる必要がありません。研修は年間で300コマほどご用意しており、その中から自分の理想の職員像を叶えるために必要なものを自由に選択して受講していただけます。参加する際は、出勤扱いにし、休日に自己研鑽に努めるという形でしたら、別途手当を支給いたします。さらに、資格取得のために必要な受講料のキャッシュバックを行っており、こうした金銭的な意味でも、無理なくスキルアップを目指せますよ。各種研修の費用も会社側で負担いたします。
