カラふる(大阪市平野区)の看護師の求人情報 - 正社員/未経験可

月給 280,000318,000 デイサービス

就業時間 休憩時間
日勤 8:3017:30 60

求人概要

看護師(正社員)

月給 280,000318,000

月給

280,000318,000

募集職種

看護師

応募条件

未経験でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

子育てママパパが活躍中の職場での求人です。

住所

大阪府大阪市平野区瓜破2-5-51山崎ビル1 地図を見る

運営事業者名

カラふるの仕事内容

業務に身体介護がある求人です。

業務に入浴介助がある求人です。

業務に機能訓練がある求人です。

業務にバイタルチェックがある求人です。

業務にターミナルケアがある求人です。

業務に健康管理がある求人です。

業務に服薬・投薬管理がある求人です。

利用者さまを支援してご家族の暮らしもバックアップできる、やりがいや喜びを感じられる仕事◎子育て中のスタッフが多く理解があります。

利用者さまの生きる力と自信を取り戻す画期的なデイサービスです。

家事能力や生活動作など利用者さまの生きる力を引き出すデイサービス『カラふる』。当施設では家事や生活動作訓練をみんなで一緒に行い、食事づくり・掃除洗濯・外出と、きめ細やかにサポートしています。介護を受けなくても生活できる状態を目標に支援するので、ご家族の介護負担を軽減できます。

人間関係も良好な明るい施設なので、新人の方もすぐに仕事と職場の雰囲気に馴染めます。

当施設では正社員の看護師さんを募集しています。介護施設での勤務経験は問いません。ご利用者お一人お一人に向き合って、デイサービスで安心して過ごして頂くお手伝いをして下さい。主な仕事は利用者さまの健康管理・経管栄養の準備や医療処置・機能訓練指導です。当施設は日曜と平日1日の週休2日制で有給休暇や夏季休暇(8/13~8/15)・年末年始休暇(12/30~1/3)などが取得できます。子育てと仕事を両立して働きたいとお考えの方を歓迎いたします。人間関係の良好な施設なので明るい気持ちで勤務できます。

カラふるの応募条件、資格・経験

未経験でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

子育てママパパが活躍中の職場での求人です。

資格必須 看護師
年齢 50歳以下 (年齢制限の理由:長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を採用(省令3号のイ))
試用期間 あり 6ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

カラふるの給与・手当

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

通勤手当がある求人です。

人事評価制度がある求人です。

給与

月給 280,000318,000

基本給 230,000268,000
手当 通勤手当 実費(上限あり)
通勤手当月額 30,000 円
看護師資格手当 50,000 円
賞与 年2回
昇給 0 ~ 2,000円
(月あたり)

給与モデル

① 年収 400 万円

モデル 看護師 / 経験年数2年 入社1年目

カラふるの就業形態

カラふるの 勤務形態

残業が少ない求人です。

日中のみの勤務が可能な求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

時短勤務が可能な求人です。

シフトの相談が可能な求人です。

就業時間 ① 8:30〜17:30 (休憩60分)
残業時間 月平均5時間
週所定労働日数 5日

カラふるの 休日・休暇

有給休暇の消化を促進している求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

介護休業の取得実績のある求人です。

看護休暇の取得実績のある求人です。

夏季休暇がある求人です。

年末年始の休暇がある求人です。

休日 週休2日
休暇 産前産後休業、育児休業、介護休業、看護休暇、夏季休暇、年末年始休暇
年間休日 110日
6ヵ月経過後の年次有給日数 10日

カラふるの 福利厚生・社内制度

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

退職金制度がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

事業所から制服の貸し出しがある求人です。

転勤が無い求人です。

退職金制度 退職金あり 勤続10年以上
転勤 なし
定年制度 あり 65歳
再雇用制度 再雇用あり 69歳まで
勤務延長あり 69歳まで

カラふるの 研修制度・教育・サポート体制

従業員への研修を行っている求人です。

セミナーへの参加費の補助を行っている求人です。

ブランクがある従業員に対し、復職のための支援を行っている求人です。

カラふるの職場情報

カラふるの 従業員情報

就業場所の従業員数 15人
従業員の男女比
男性
女性 女性 女性 女性 女性
女性 女性 女性 女性
男性1
女性9
従業員の雇用形態比
フルタイム(46.7%
パート(53.3%
従業員の経験年数
1年未満(15.4%
1年〜3年未満(84.6%
3年〜5年未満(0%
5年〜10年未満(0%
10年以上(0%

カラふるの 利用者情報

利用者の要介護度
要支援1(0%
要支援2(0%
要介護1(46.5%
要介護2(37.2%
要介護3(7%
要介護4(4.7%
要介護5(4.7%
利用者の男女比
男性 男性 男性
女性 女性 女性 女性 女性
女性 女性
男性3
女性7
利用者の年齢構成
〜64歳(0%
65〜74歳(9.8%
75〜84歳(58.8%
85〜94歳(31.4%
95歳〜(0%

カラふるの選考・面接

選考プロセス 1. みんなの介護求人の応募フォームからご応募

2. 採用担当者よりご連絡

3. 面接の実施(場合によって複数回)

4. 採用のご連絡

カラふるのアクセス

自転車での通勤が可能な求人です。

カラふるの 周辺地図

勤務地住所 大阪府大阪市平野区瓜破2-5-51山崎ビル1
最寄り駅 喜連瓜破駅から0.6km
出戸駅から1.3km
矢田駅から1.8km
交通手段 大阪市営地下鉄谷町線 喜連瓜破駅から徒歩10分

※施設情報の一部は、2018/02/20時点の介護サービス情報 公表システム等に基づき作成しています。

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