無資格・未経験の方も大歓迎！「ショートステイ エンゼルヘルプ荒川」で正社員として腰を据えて働きませんか
利用者様お一人おひとりに合わせたサポートで日常生活を支える。
ショートステイ エンゼルヘルプ荒川では、短期間の施設での生活においても、可能な限り日常生活を過ごしていただけるよう、利用者様の状態に合わせたサポートを心がけています。お任せする業務は身体介護や服薬・投薬管理等です。介護の資格や経験は不問！未経験の方も安心して働き始められるよう、経験豊富な先輩スタッフによる丁寧な指導と、充実した研修プログラムを整えています。「接客やサービス経験を活かして高齢者のサポートがしたい」「誰かの役に立ちたい」そんな方は大歓迎！ぜひ当施設で、介護職・ヘルパーとして初めての一歩を踏み出してみませんか？
福利厚生充実◎職員が働きやすい環境を整えるため、様々な取り組みを行っています。
【スキルアップに繋がる研修を定期的に開催】
大起エンゼルヘルプでは、入社時の研修やOJTに加え、様々な社内研修を開催しています。キャリアが浅い方であれば『一通りの知識を身に付けた状態』、キャリアのある方は『よりチークワーク良く働ける』など、職員の1年後の姿を明確にしたうえで研修のスケジュールを立てるため、必要な知識をしっかり学び、長期的なサポートにより着実に成長を遂げることができます。
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【健康管理のバックアップ】
定期健康診断・インフルエンザ予防接種の助成金支給・社内でのストレスチェック・外部機関によるメンタルヘルスカウンセリングの実施など、職員の健康管理をバックアップできる福利厚生を多数ご用意。また、現場の声をもとに安全衛生目標を毎年度立案し、腰痛や転倒などの現場トラブル削減にも努めています。
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【ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を実現】
お子様が3歳になるまでの最長3年間、育児休業の取得が可能。男性職員の取得実績もあります。育児休業取得後も、希望に合わせ勤務地・雇用形態・勤務時間・出勤日数などの変更にも柔軟に対応することができるため、多くの職員が職場復帰しているのが当社の特徴です。他にも、介護休暇や共働き手当など、ライフスタイルが変化しても働き続けられるような制度を整えています。
