【3/29更新】介護職・ヘルパーの求人を兵庫県から探す

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兵庫県

市区町村

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時給

兵庫県の介護職・ヘルパーの平均相場
月給 19.6 万円 時給 1,060

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介護職・ヘルパー

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万円以上

月給

万円以上

時給

円以上

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該当求人 2,800

兵庫県介護職・ヘルパーの求人

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1,515事業所 2,800求人 (1~20件)

特別養護老人ホーム まどか園

特別養護老人ホーム 社会福祉法人 正久福祉会
住所 兵庫県宍粟市一宮町福知1030-1
3月28日更新

特別養護老人ホーム オービーホーム高丸

特別養護老人ホーム 社会福祉法人 丸
住所 兵庫県神戸市垂水区上高丸3-7-22
3月5日更新
介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人
兵庫県に位置する当施設では、介護職・ヘルパーを募集しています。ここでは入居者様一人ひとりに寄り添った心温まる介護を提供しており、食事や入浴のサポートから外出やイベントの手伝いまで、多彩な業務を通じて働きがいを感じられます。未経験からでも充実した教育システムで専門知識と技術を身につけることができ、働きやすい職場環境で自分自身も成長できるチャンスがあります。

Soleado武庫之荘

サービス付き高齢者向け住宅 株式会社 ニッシンケアサービス
住所 兵庫県尼崎市南武庫之荘1-29-27
3月25日更新
パノラマ
都会的な外観の建物エントランス
カラフルな装飾のダイニング
明るい広々とした居室
介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人
兵庫県を中心に安定した経営基盤を誇る企業で、介護職・ヘルパーのパート・アルバイトを募集します。徒歩約5分の場所にある当施設は、静かな住宅街の中で利便性が高く、ご利用者さまに安心して快適に過ごしていただいております。初任者研修をお持ちであれば実務経験がなくても大丈夫。先輩スタッフが丁寧にサポートするため、安心してスタートできます。

まごころ荘尼崎

サービス付き高齢者向け住宅 株式会社 ゆきあい
住所 兵庫県尼崎市下坂部2-8-1
3月11日更新
パノラマ
清潔感のある建物外観
バリアフリートイレの様子
明るい採光の休憩室

サポートクラブゆう兵庫

訪問介護 株式会社 サポートクラブゆう
住所 兵庫県神戸市兵庫区水木通10-2-15
3月25日更新
介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人
介護の道をこれから歩み始めたい方に最適な環境が兵庫県にあります。初任者研修などの資格を活かし、未経験からでも一人前の介護職・ヘルパーに成長できる支援体制を整えています。パート・アルバイトとして柔軟なシフト調整が可能で、自分の時間も大切にしながら、ご利用者様一人ひとりに寄り添ったサービスを提供するやりがいのある仕事です。

プレザンメゾン伊丹西野

介護付き有料老人ホーム 株式会社 ケア21
住所 兵庫県伊丹市西野2-413-2
パノラマ
ベージュ色の外観
広々としたダイニングスペース
シンプルなダイニングルーム
介護職・ヘルパーの正社員求人
兵庫県内の介護付き有料老人ホームで、夜勤専従の介護職・ヘルパーを募集しています。夜間帯の見守りや巡回など、安心を提供する重要な業務をお任せします。日中は自由時間が持て、実務者研修資格があれば未経験でも挑戦できるため、お仕事とご家庭の両立を目指す方に最適です。

介護付有料老人ホームライフェール

介護付き有料老人ホーム 株式会社 グッドライフ
住所 兵庫県伊丹市春日丘3-27-2
パノラマ
清潔感のある施設外観
居室の広々とした空間
共有スペースでの憩い
介護職・ヘルパーの正社員求人
兵庫県に位置する当施設では、介護職・ヘルパーとして活躍できる方を募集中です。34室の個室を備えたユニット制で、地域の町内のような家庭的な雰囲気の中で、入居者さま一人ひとりに合わせた介護サービスや栽培活動の支援を行っています。介護度の高い方から自立した生活ができる方まで多様な入居者さまがおり、やりがいのある仕事をしていただけます。資格と経験を活かし、明るく前向きな姿勢で支援をお願いします。

特別養護老人ホーム 清住園

特別養護老人ホーム 社会福祉法人 清章福祉会
住所 兵庫県姫路市飾東町清住555
3月28日更新
介護職・ヘルパーの正社員求人
兵庫県に位置する当施設では、介護職・ヘルパーの正社員を募集中です。利用者様の日常生活のサポートから心温まる対応まで幅広く活躍できる職場で、人柄も重視しているため職場の雰囲気が非常に良く、スタッフ一同協力しながら働いています。土日祝日に勤務できる方を特に歓迎しており、シフトは希望を考慮して柔軟に対応しているので、仕事とプライベートのバランスを保ちながらご活躍いただけます。

スピード対応 ケアハウスカトレアすずらん台

ケアハウス 社会福祉法人 まなの会
住所 兵庫県神戸市北区鈴蘭台北町1-21-10
介護職・ヘルパーの正社員求人
介護職・ヘルパーとして、兵庫県にある最新設備を備えた施設で働いてみませんか。2017年10月に開設されたこの施設は、神戸電鉄鈴蘭台駅から徒歩5分の場所に位置し、通勤の便利さは抜群です。介護ロボットを用いた業務軽減環境と、月間8~9日の休みが可能なシフト制で、有給休暇の消化率もほぼ100%。スタッフ一人ひとりの仕事とプライベートのバランスを大切にしています。

有料老人ホーム ほほえみの郷

住宅型有料老人ホーム 有限会社 豊生ケアサービス
住所 兵庫県淡路市志筑1433-3
3月25日更新

ベストスマイル山本丸橋

サービス付き高齢者向け住宅 株式会社 アクタスデザイン
住所 兵庫県宝塚市山本丸橋1-14-1
パノラマ
明るい外観の建物
明るい共用食堂
エレベーターの出入り口

介護付き有料老人ホーム ウエルハウスキセラ

介護付き有料老人ホーム 社会福祉法人 寿楽福祉会
住所 兵庫県川西市火打1-1-24
パノラマ
清潔感のある建物外観
快適な共有スペース
明るい居室の様子
介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人
2019年4月にオープンし、阪急宝塚本線川西能勢口駅から徒歩10分の好立地に位置する当施設では、パート・アルバイトの介護職・ヘルパーを募集しています。兵庫県に根ざし、地域社会に貢献することを目指し、入居者の自立と豊かな暮らしをサポートしています。初心者でも安心して始められる環境で、正社員への道も開かれています。人と接することが好きな方、笑顔と思いやりを大切にできる方の応募をお待ちしています。

カサブランカ グループホーム 江井島

グループホーム 有限会社 エイプラスアール
住所 兵庫県明石市大久保町江井島209-1
3月28日更新
パノラマ
清潔感のある建物の外観
広々とした共有スペース
シンプルな個室の居室
介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人
兵庫県に根差し、介護職・ヘルパーとして入居者さまが「その人らしく」暮らせるようにサポートする仕事に情熱を傾けたい方に最適です。昼間活動的な時間を過ごされる入居者さまの夜間を支え、安心して休息を取れるように見守ります。介護職員初任者研修修了が必要ですが、経験は問いません。夜勤専従で生活リズムも整うため、日中は自分の時間を大切に使えます。

スピード対応 エンシア白浜

サービス付き高齢者向け住宅 三木産業 株式会社
住所 兵庫県姫路市白浜町宇佐崎中1-82
施設の外観
居心地の良いラウンジ空間
落ち着いた食堂の雰囲気

社すみれ園 デイサービスセンター

デイサービス 社会福祉法人 すみれ福祉会
住所 兵庫県加東市藤田944-27
介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人
兵庫県加東市に位置する施設では、日勤のみの介護職・ヘルパーを募集しています。未経験者も大歓迎で、資格がなくても心地よい環境づくりをサポートする仕事を始められ、学歴不問です。福利厚生が充実し、幅広い業務に挑戦できるため、地域社会に貢献したい方には理想的な職場です。

介護老人保健施設 薫楓苑

介護老人保健施設 医療法人社団 薫楓会
住所 兵庫県小野市復井町1741
3月28日更新
介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人
夜勤専従の介護職・ヘルパーを兵庫県小野市匠台にある新しい施設で募集中です。介護福祉士資格があれば、未経験でも応募可能です。週3日からの勤務で、日中は自分の時間を有効に使え、残業もありません。育児や介護での休暇制度も整っており、安心して長く勤められる環境です。

スピード対応 ゼフィール白川

介護付き有料老人ホーム 株式会社 ケー・エス・メディカル
住所 兵庫県神戸市須磨区白川台5-7-57
パノラマ
施設の外観風景
エレベーター前の待合スペース
明るい居室のクローゼット
介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人
兵庫県に位置し、家庭的な雰囲気で安心感を提供する施設で、介護職・ヘルパーのパート・アルバイトを募集しています。介護業務全般をお願いし、資格の有無に関わらず、初任者研修を持つ方は歓迎いたします。7時や9時45分開始といった柔軟な勤務パターンがあり、仕事とプライベートの両立を目指す方に最適です。バス、バイクでの通勤も便利なので、ぜひご応募ください。

介護老人福祉施設 友が丘YUAI

特別養護老人ホーム 社会福祉法人 北須磨保育センター
住所 兵庫県神戸市須磨区友が丘3-126

認知症対応型 デイサービスあまの里

デイサービス 社会福祉法人 虹の会
住所 兵庫県尼崎市下坂部3-2-40
介護職・ヘルパーの正社員求人
介護職・ヘルパーとして、兵庫県に位置する施設にて、『その人らしい暮らしを支える』理念の下、活躍してみませんか。自己成長を促す研修制度や学習会に加え、医療費補助やレジャー補助、賞与3.8ヵ月分といった充実の待遇をご用意しています。また、週休2日制でプライベートも大切にできる環境です。遠方の方も安心の交通費支給で、あなたの資格と情熱を存分に発揮できる場所がここにあります。

兵庫県の介護職・ヘルパー特集から探す

兵庫県の介護職・ヘルパーの平均給与相場

市区町村 正社員
(月収)
パート・アルバイト
(時給)
平均値 中央値 平均値 中央値
神戸市
198,276
193,556
1,111
1,071
神戸市東灘区
203,655
197,000
1,204
1,175
神戸市灘区
202,913
196,250
1,093
1,085
神戸市兵庫区
204,872
200,000
1,121
1,050
神戸市長田区
190,350
185,000
1,079
1,050
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兵庫県の介護職・ヘルパーの平均給与相場(施設種別)

施設種別 正社員
(月収)
パート・アルバイト
(時給)
平均値 中央値 平均値 中央値
居宅介護支援
217,059
215,000
1,100
1,050
訪問介護
205,583
205,000
1,242
1,200
訪問入浴
234,555
227,300
1,291
1,255
訪問看護
232,500
232,500
-
-
訪問リハビリ
181,000
181,000
1,480
1,480
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兵庫県に隣接するエリアの介護職・ヘルパーの平均給与相場

都道府県 正社員
(月収)
パート・アルバイト
(時給)
平均値 中央値 平均値 中央値
京都府
195,786
193,740
1,125
1,052
大阪府
212,208
210,000
1,197
1,150
和歌山県
186,589
181,700
1,038
1,000
鳥取県
184,615
178,898
1,022
950
岡山県
180,882
177,000
1,034
979
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兵庫県の介護職・ヘルパーの動向

兵庫県の介護職・ヘルパー求人について

兵庫県は人口が多く、豊かな自然に恵まれた地域です。老人ホームは少ないですが、福祉のまちづくりを推進し、高齢者や介護が必要な人々への住宅を整備しています。神戸の観光地や有名な温泉もあり、楽しい時間を過ごせる環境が整っています。介護職・ヘルパーは、未経験や無資格でも就くことが可能で、誰でもチャレンジできます。段階的に資格を取得し、キャリアアップやより良い労働環境を目指すことができます。給与も上昇傾向にあるため、将来性があります。

兵庫県の介護求人事情

介護情報の発信や介護関係のイベントに積極的。介護職員への支援も充実。

兵庫県では兵庫県社会福祉協議会が中心となって、これから介護職を目指す方や、すでに県内の介護施設などで介護職員として活躍している方のサポートを行っています。

ちなみに社会福祉協議会とは、行政と連携しながら地域福祉が円滑に機能するようにさまざまなアプローチをしている民間団体のことです。

兵庫県社会福祉協議会は福祉人材センターで求職者と企業とのマッチングを行ったり、職業相談や就職に関係するさまざまなイベントを開催したりしています。

兵庫県の支援の画像

具体的には「福祉体験学習事業」「福祉のしごと職場見学ツアー」などを通して実際の福祉の現場を知ることや、不定期に「介護に関する入門的研修」を行うことなど。

また、「福祉の就職総合フェアin HYOGO」が、継続的に開催されていて、介護・福祉の事業者と求職者が直接顔を合わせる場所が提供されています。

兵庫県社会福祉協議会ではこのようなイベントを通して、福祉や介護に興味がある方が必要とする情報を発信しています。

また、介護関連の資格取得を目指す方への支援も行っています。

「介護福祉士・社会福祉士修学資金貸付事業」では、介護福祉士もしくは社会福祉士の養成施設に在学し、修了後に各資格を有して兵庫県内の介護施設などで働くことを希望する方に対して、修学資金を貸し付けています。

修了後、実際に5年以上兵庫県内の施設で働いた場合は、借り受けた修学資金の返還が免除されます。

国家資格である介護福祉士や社会福祉士を実質無料で取得できるので、これから介護職を目指す方は活用してみることをおすすめします。

また、すでに介護職として働いている方に対しては「介護福祉士実務者研修受講資金貸付事業」として、介護福祉士実務者研修の受講料を貸し付けています。

さらに兵庫県では潜在的な介護士(資格は持っているものの介護士として働いていない人)の掘り起こしにも力を入れていて、「介護職員等再就職準備金貸付事業」では、出産や育児などで一度介護職を辞めた方の復職を支援しています。

介護職員初任者研修や介護福祉士実務者研修など、一定の資格や経験がある方を対象とする事業ですが、再就職のための準備資金が無利子で借りられるのは心強いのではないでしょうか。

どちらも県内の介護施設で2年以上働けば返還が免除されるので、経済的な理由でキャリアアップをあきらめている方は利用を検討してみてはいかがでしょうか。

介護関連職の有効求人倍率は今後も右肩上がりと予測される

※福祉人材センター・バンク「令和4年度 福祉分野の求人求職動向」、厚生労働省「一般職業紹介状況」を元に作成
※統計ごとに母数は異なる

有効求人倍率というのは求職者1人あたりに対する求人件数のことで、一般的にはこの有効求人倍率が高ければ高いほど就職がしやすいと考えられています。

全国的に介護関連職はこの有効求人倍率が高く、どのエリアもすべての職業を合わせた有効求人倍率の数値を上回る傾向にあります。

つまり、それだけ介護職員にはなりやすいと言えるわけですが、これは兵庫県にも当てはまっています。

2022年の兵庫県内の全産業の有効求人倍率は1.03倍でした。

つまり、求職者1人に対して求人件数は1件だったわけですが、それに比べて介護職は8.34倍と1人に対して8件ほどの求人がありました。

このデータだけをみても、兵庫県の介護現場の人手不足ぶりが理解できるでしょう。

また、同年の全国の介護職の有効求人倍率は4.23倍でしたから、兵庫県の8.34倍は全国のおよそ倍の求人数だったといえます。

兵庫県の高齢者人口の増加を考えると、今後も有効求人倍率が高い傾向が続くと予想されます。

このように、全国的に少子高齢化が進んでいる影響もあって、介護職員が不足していることは事実です。

しかしこれは、介護職に3K(きつい、危険、きたない)のイメージがあり、求職者が少ないからだと思われる方もいるかもしれません。

以前はそのような理由から求職者から敬遠されていたこともありますが、いまは時代も変わり、介護現場の労働状況は改善しつつあると考えて良いでしょう。

それは離職率の低下をみてもよくわかります。

例えば、2007年の全国の統計データでほかの職業全体と介護関連職の離職率を比べてみると、ほかの職業全体の離職率が15.4%なのに対し、介護関連職の離職率は21.6%でした。

つまり、介護関連職のほうが6.2ポイントも離職する人の割合が多かったのですが、2020年になるとほかの職業全体の離職率が14.2%に対し、介護関連職の離職率は14.1%にまで減少しているのです。

言い換えると、それだけ働きやすい環境が整ってきたということになります。

兵庫県の高齢化率は一貫して上昇し、後期高齢者数が前期高齢者数を上回る勢い

出典:「統計ダッシュボード」(総務省)
「日本の地域別将来推計人口」(国立社会保障・人口問題研究所)

兵庫県の総人口は2000年の時点で555万5,740人でしたが、2005年には559万6,010人にまで上昇したものの、この頃を境に減少傾向に転じました。

2010年には558万1,330人となり、その後は毎年1万人ほど減り続けています。

2017年には550万3,000人、2020年には546万5,002人まで減少し、2025年には約530万人にまで落ち込むと予想されています。

しかし、総人口が減少しているにもかかわらず、65歳以上の高齢者の人口は増え続けています。

2000年の時点で93万9,950人だった高齢者人口は、2005年になって100万人を突破して110万8,564人。

その後も増加の一途をたどり、2015年には1,50万1,342人、2020年には154万6,543人にまで推移しました。

今後も総人口の減少とは対照的に高齢者人口は伸び続けると予想され、2030年には約165万人に達すると見込まれています。

総人口が減少する一方で高齢者人口が増加していることから当然、高齢化率は上昇しているのです。

2005年には19.2%だった兵庫県の高齢化率は2010年には22.4%、2015年には26.3%にまで上昇し、2020年には28.3%と30%にまで間もなくという数値にまで達しています。

また、65~74歳の前期高齢者人口と75歳以上の後期高齢者人口の推移をみてみると、2015年の時点では前期高齢者が79万9,150人で後期高齢者が71万4,270人、2020年には前期高齢者が74万5,000人で後期高齢者が80万1,000人と後期高齢者人口が前期高齢者人口を超えています。

今後、団塊の世代が後期高齢者になることを踏まえると、後期高齢者人口が前期高齢者人口を上回り続けていきそうです。

高齢者人口に比べ、0~14歳のいわゆる年少人口は2010 年の76万1,000人から2040 年には50万人にまで減少し、15~64 歳のいわゆる生産年齢人口は2010 年の353万7,000人から2040年には247万2,000人にまで減少すると予想されています。

以上のことから兵庫県では近い将来、高齢者を支えるはずの若い世代が少なくなることで介護の担い手がいなくなり、介護職員不足が深刻化すると考えられているのです。

このような状況は今後、介護の世界に未経験でチャレンジしようとしている方にとっては大きなチャンスとなるはずです。

兵庫県の求人動向 お役立ちデータ集

賞与の状況(賞与の有無と平均額)

全国
制度として賞与の仕組みがある(61%
経営状況によって支払われることもある(15%
賞与はない(19%
わからない(4%
無回答(1%
兵庫県
制度として賞与の仕組みがある(57%
経営状況によって支払われることもある(17%
賞与はない(23%
わからない(3%
無回答(1%

掲載求人における賞与の有無と平均金額

賞与あり
55%
賞与なし
45%
平均賞与額 131,154

求められている資格

兵庫県にある事業所が保有必須にしている資格TOP5

  1. 第1位
    看護師
    18.1%
  2. 第2位
    自動車免許
    17.8%
  3. 第3位
    准看護師
    13%
  4. 第4位
    初任者研修(旧ヘルパー2級)
    12.9%
  5. 第5位
    介護福祉士
    10.5%

兵庫県にある事業所が歓迎している資格TOP5

  1. 第1位
    介護福祉士
    29.2%
  2. 第2位
    初任者研修(旧ヘルパー2級)
    22.9%
  3. 第3位
    実務者研修(旧ヘルパー1級・基礎研修)
    15.8%
  4. 第4位
    自動車免許
    15.7%
  5. 第5位
    社会福祉士
    3.8%

介護職の1年間の採用率・離職率・増加率

兵庫県

履歴書紫

全国

履歴書緑

近畿

履歴書橙

兵庫県の介護職員の必要数

年度 介護職員数 必要数 (参考)推定による介護職員数
2019年
(令和元年度)
96,877
-
-
2023年度
(令和5年度)
-
105,876
134,276
2025年度
(令和7年度)
-
111,416
98,934
2040年度
(令和22年度)
-
134,276
99,136

従業員の過不足の状況

訪問介護員
大いに不足(35%
不足(34%
やや不足(20%
適当(11%
過剰(0%
介護職員
大いに不足(11%
不足(16%
やや不足(36%
適当(36%
過剰(1%

・賞与の状況(賞与の有無と平均額)

『令和3年度介護労働実態調査事業所における介護労働実態調査|公益財団法人介護労働安定センター』


・掲載求人における賞与の有無と平均金額

みんなの介護求人


・資格保有率や取得動向、求められている資格

みんなの介護求人


・介護職の1年間の採用率・離職率・増加率

『令和3年度介護労働実態調査 事業所における介護労働実態調査|公益財団法人介護労働安定センター』


・介護職員の必要数

『第8期介護保険事業計画に基づく介護職員の必要数(都道府県別)|厚生労働省』


・従業員の過不足の状況

『令和3年度介護労働実態調査 事業所における介護労働実態調査|公益財団法人介護労働安定センター』

よくある質問

【給与相場】兵庫県の介護職・ヘルパー求人の相場はどのくらいですか?

【給与相場】

兵庫県の介護職・ヘルパー求人の相場は以下の通りです。


「正社員」

平均値:19.9万円

中央値:19.6万円

「パート・アルバイト」

平均値:1,116円

中央値:1,060円


【詳細説明】

介護付き有料老人ホーム介護老人保健施設 などの施設の方が、ほかの施設よりも平均給料額が高い傾向があります。

【経験・資格】兵庫県の介護職・ヘルパー求人は未経験でも働けますか?

【無資格・未経験OKの求人数】

兵庫県の介護職・ヘルパーで、 無資格可 の求人は1,096件、 未経験可 の求人は2,139件です。


【詳細説明】

兵庫県の介護職・ヘルパーでは、無資格・未経験でも介護現場で充分活躍することができます。

研修制度あり といった条件の介護施設を選ぶことで、働きながらスムーズにスキルアップを図ることも可能です。

【年齢】兵庫県の介護職・ヘルパー求人には、年齢制限はありますか?

【年齢制限なしの求人】

兵庫県の介護職・ヘルパー求人で、 40代が活躍 されている求人は 1,654件、 50代が活躍 されている求人は 1,649件、 60代が活躍 されている求人は 712件です。


【詳細説明】

兵庫県の介護職・ヘルパー求人では、40代以上で活躍されている求人が多いです。

また、 介護福祉士社会福祉士 のような資格が活かせる求人であったり、産休や育休などから復帰を考えている方には ブランク可 といった条件の求人もおすすめです。

【休日・休暇】兵庫県の介護職・ヘルパー求人の休日・休暇日数はどれくらいですか?

【休日・休暇】

兵庫県の介護職・ヘルパー求人で、 年間休日110日以上 の求人数は478件、 年間休日120日以上 の求人数は118件です。


【詳細説明】

兵庫県の介護職・ヘルパー求人では、 完全週休2日週休2日 といった求人が多く、 有給消化促進 や 産休あり といった制度が 充実している求人もたくさんあります。