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介護求人を豊橋市からデイケアで探す 2件

豊橋市の介護求人事情 介護福祉士志望者向けの無利子貸与などの支援を実施高齢化が進行しつつある豊橋市は、介護職員の需要が年々拡大し続けています。そうした現状を踏まえて、市では介護職員を増やし、かつ離職率を減少させる試みに力を入れているのです。例えば、資格取得や潜在介護士の復職に向けた資金を貸し付けているなどの支援を行っているのです。ここでは、豊橋市が行っている介護職員に対するサポートを紹介していきますね。まずは、「介護福

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豊橋市から介護求人をデイケアで探す

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【正社員】脳神経外科が運営する老健でヘルパーさんを募集中! 高齢者の在宅復帰を目指すための施設です。 介護老人保健施設 みのりは権田脳神経外科が運営しています。当施設では要介護の状態である高齢者の方へ、リハビリテーションや日常生活に必要な動作訓練を通して家庭への復帰を目指して支援しています。医療や介護、医学的な管理を徹底し、安心して「みのり」ある生活を送っていただいています。また、地域との交流を深め、地域発展に貢献していけるように努めています。 出産・育休あり!ママでも働けるお仕事です! 当施設では介護業務全般をお任せできる正社員のヘルパーを募集しています。初任者研修(旧ヘルパー2級)の資格と経験をお持ちの方に、これまでの知識と経験を活かしてお仕事していただきます。正社員雇用で、各種保険と福利厚生をご活用いただけます。土日休みのため、お子さんのいらっしゃる方や、仕事と生活のライフバランスを保ちたい方も無理なくお仕事できます。

月給

217,500 ~

正社員
住所 愛知県豊橋市大村町山所77
法人名 医療法人 常念会

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採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

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産前産後休業の取得実績のある求人です。

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閲覧済

託児所完備で育児中の方も安心◎日曜固定休の週休2日で無理なくゆとりを持って働けます。 広々とした明るい事業所で利用者さまが楽しめるプログラムを提供しています。 『デイ ケアセンター 尽誠苑』では自宅で生活している要支援・要介護の利用者さまを送迎して機能訓練や多彩なアクティビティを提供し、心身機能の維持向上と自立を支援しています。利用者さまがいつまでも住み慣れた自宅で生活し、地域の一員として心豊かな暮らしを営めるよう、スタッフは常に真心のこもった対応を心掛けています。 介護福祉施設での勤務経験を持つ正社員の介護スタッフを募集しています。 お任せする仕事は利用者さまの送迎・身体介助・脳トレや趣味活動の補助です。利用者さまが安全に楽しく過ごし、笑顔で帰宅できるように明るく丁寧にサポートしてください。当事業所は育児休暇や託児所などの育児支援制度が整っているので、子育てをしながらキャリアが積めます。また、事業所の定休日は日曜で完全週休2日制なので、休息をしっかり取って無理なく仕事を続けられます。

月給

153,000 ~ 202,000

正社員
住所 愛知県豊橋市大脇町大脇ノ谷74-54
法人名 医療法人 尽誠会

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豊橋市の介護求人事情

介護福祉士志望者向けの無利子貸与などの支援を実施

高齢化が進行しつつある豊橋市は、介護職員の需要が年々拡大し続けています。

そうした現状を踏まえて、市では介護職員を増やし、かつ離職率を減少させる試みに力を入れているのです。

例えば、資格取得や潜在介護士の復職に向けた資金を貸し付けているなどの支援を行っているのです。

ここでは、豊橋市が行っている介護職員に対するサポートを紹介していきますね。

まずは、「介護福祉士等修学資金等貸付」をご紹介しましょう。

これは、これから介護職を目指す方に対して、社会福祉士または介護福祉士の資格取得を目指す養成施設への入学費用や就職のための準備費用などを無利子で貸し付けるものです。

資格取得をしたのちに豊橋市もしくは愛知県内の介護施設などで5年以上働くと、借りた費用の返済が全額免除されるので、資金がなくて資格取得をあきらめている方は、ぜひ一度相談してみてください。

ほかにも、すでに介護職として働いていて、介護福祉士実務者研修を取得したい方は、「介護福祉士実務者研修受講資金貸付制度」が利用できます。

介護福祉士へのステップアップを目指すならぜひとも取得したい資格なので、少しでも費用が抑えられるのは嬉しいですよね。

借りられる金額は20万円までになりますが、取得後に豊橋市または愛知県内の介護施設などで2年以上就労すれば全額が返還免除になります。

長く働くつもりがある方ならぜひとも利用したい制度です。

そのほか、豊橋市では潜在介護士の復職に向けた支援として、「離職した介護人材の再就職準備金貸付事業」の活用を推奨しています。

例えば出産や育児のために離職せざるを得なかった介護職経験のある方が、「もう一度働きたい!」と思ったときに役立つ制度です。

以前も愛知県内の施設で働いていたという前提で、あらかじめ愛知県福祉人材センターの求職システムを利用しておく必要がありますが、再就職のための準備金として40万円まで借り受けることができます。

夫が育児をしているのを見て、介護士に復帰しようか迷っている女性

こちらも再就職後、豊橋市もしくは愛知県内の介護施設などで2年以上働いていることを条件に費用の全額が返還免除になります。

再就職を目指しているなら使わない手はないでしょう。

このように豊橋市では介護環境の整備と介護職員の確保・育成に熱心に取り組んでいます。

これから介護職を目指す方にとっても、やりがいのあるエリアだといえそうです。

2015年の高齢化率は23.7%!後期高齢化率が急増する見込み

豊橋市の高齢化率
出典:豊橋市 更新

豊橋市の総人口は37万8,890人だった2014年をピークに減少傾向が続いていますが、2018年には37万7,303人と1,500人程度の減少に留まっています。

とはいえ、今後も減少傾向が続くことは間違いなく、2020年には37万2,699人、2025年には36万2,491人にまで落ち込むと予想されています。

0歳から14歳までの年少人口は、1980年の約7万6,000人をピークに減少を始め、2010年には5万7,088人になりました。

2015年には5万3,339人にまで減少し、2020年には5万362人、2025年には4万6,907人と右肩下がりが続くと予想されています。

15歳から64歳までの生産年齢人口を見てみると、こちらは2000年まで増加傾向だったものの、やはり減少に転じ、2010年には24万9,944人、2015年には23万5,585人にまで減少しました。

2020年には22万6,790人、2025年には21万8,616人と推移していく見込みです。

一方、65歳以上の高齢者人口は1970年ごろから一貫して増加傾向が続いています。

1970年から2010年の40年間で約5万8,000人も増加し、2010年には7万5,470人、2015年には8万9,539人と9万人を突破する勢いで増え続けました。

2020年には9万5,547人、2025年には9万6,968人にまで増加すると考えられています。

なお、2000年までは年少人口が高齢者人口を上回っていましたが、2005年に逆転し、その差はどんどん開いています。

高齢化率は2010年には19.7%と20%を下回っていましたが、2015年には23.7%にまで上昇しました。

2020年には25.6%、2025年には26.8%まで上昇すると考えられています。

高齢者の年齢層をみてみると、65歳~74歳の前期高齢者は2012年から2014年にかけて急増しました。

それは団塊の世代が65歳になったためですが、その後は2016年をピークに減少に転じています。

その一方、75歳以上の後期高齢者が増え続けています。

2025年には前期高齢者数と後期高齢者数が逆転すると予想されており、特に2022年から2024年にかけて後期高齢者人口が約6,000人も増えると考えられています。

後期高齢者になると要支援・要介護認定者も一気に増えます。

そのため、2025年ごろには要支援・要介護認定者も急増する予想されており、それに向けて豊橋市は介護体制の充実を図っています

介護職員の確保・育成にも力を入れていくため、介護関連企業への求職者には広く門戸が開かれているといえそうです。

画像の一部はwikipediaから引用しています