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介護求人を豊橋市からグループホームで探す 5件

豊橋市の介護求人事情 介護福祉士志望者向けの無利子貸与などの支援を実施高齢化が進行しつつある豊橋市は、介護職員の需要が年々拡大し続けています。そうした現状を踏まえて、市では介護職員を増やし、かつ離職率を減少させる試みに力を入れているのです。例えば、資格取得や潜在介護士の復職に向けた資金を貸し付けているなどの支援を行っているのです。ここでは、豊橋市が行っている介護職員に対するサポートを紹介していきますね。まずは、「介護福

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豊橋市から介護求人をグループホームで探す

5件中1~5

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グループホーム勤務の介護職スタッフ◎正社員で募集します グループホーム 尽誠苑では、正社員の介護職スタッフを、新しい仲間として求めています。必要なスキルは、初任者研修(旧ヘルパー2級)の介護資格です。お仕事は、認知症のご入居者さまへ向けた、身体介助や共同作業のサポートなどの、介護業務全般をお願いします。ご入居者さま定員27名を、3つのユニットに分けて、個別の対応を基本に、きめ細かいケアを実践中です。 併設施設のスタッフとの交流もあります!人材育成にも注力しています! グループホーム 尽誠苑は、老人保健施設やデイケアなど、さまざまな介護サービスを提供している複合施設の中にあります。ホーム内の同僚はもちろん、どの職場のスタッフとも情報交換を行いやすく、風通しの良い雰囲気です。将来は、希望の配属先へ配置転換も可能で、さまざまな介護経験を積めます。スキルアップのために、定期的な内部研修会には、業務として参加が可能です。一緒に、たくさんの経験を積みながら、お仕事をしませんか?

月給

183,000 ~ 218,000

正社員
住所 愛知県豊橋市大脇町大脇ノ谷74-54
法人名 医療法人 尽誠会

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月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

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産前産後休業の取得実績のある求人です。

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☆家事活動やレクリエーションを通してご利用者さまの生きがいを見つけましょう☆ グループホーム もみじは、家事活動やレクリエーションなどを実施している介護施設です。ご利用者さまが生きがいを実感しながら過ごしていただけるように、心温まるようなサービスを提供しています。現在、当施設では正社員として働いていただける介護職・ヘルパーの方を募集しています。初任者研修(旧ヘルパー2級)の資格必須です。お仕事内容は当施設における介護業務全般です。 ☆認知症ケアにじっくり向き合い、学べる時間があるのが魅力です☆ 介護職員初任者研修の資格を活かして、働きながら認知症ケアについて、時間をかけてじっくり学べるのが魅力です。

月給

212,500 ~

正社員
住所 愛知県豊橋市大村町山所77
法人名 医療法人 常念会

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豊かな自然に抱かれて落ち着いた雰囲気のグループホームです ご入居者さまと一緒に家庭的なグループホームづくりをしませんか? 「グループホームきのみ」で正社員のヘルパーとして働いてみませんか?認知症高齢者であるご入居者さまの皆様とともに、掃除・洗濯・調理・買い物などの日常生活や、食事や入浴の介助など、の身体介護など、介護業務全般に携わっていただきます。高齢者の方とお話するのが好きな方、家事が得意な方、周囲を明るくできる方、などあなたの「得意なこと」でご入居者さまの生活をサポートしてください。 認知症高齢者の皆様が快適な日々を送れるよう努力しています 豊橋市石巻地区ある当施設は、認知症高齢者の皆様が、住み慣れた地域で安心してくつろいだ生活を送れるよう支援しています。柿畑やたくさんの木々に抱かれた静かな環境のなかで、認知症の進行をできるだけ緩やかにし、心身ともに健康な生活を送っていただくことが私たちのお仕事です。木材を基調とした柔らかであたたかい雰囲気の当施設で私たちと一緒に働いてみませんか?

月給

212,500 ~

正社員
住所 愛知県豊橋市石巻本町狭間10-8
法人名 医療法人 常念会

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託児施設がある求人です。

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有料老人ホーム(15名)、グループホーム(9名)×2ユニット にて、食事、排泄、入浴の身体介護と生活支援(清掃、洗濯など) をします。 グループホームは、入居者といっしょに生活するように介護します 。 有料老人ホームは、訪問介護で、一人一人大切に、ていねいに介護 できます。 看取りまで、入居者と心を通わせて、家族のように介護ができる仕 事です。 ◇ハローワークの紹介状が必要です

月給

189,000 ~ 297,000

正社員
住所 愛知県豊橋市野依町新切101
法人名 有限会社 五ツ星

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グループホーム入居者様の身の回りのお手伝い (食事、入浴、排泄、整容、買物、外出、受診、調理、掃除等) ◇ハローワークの紹介状が必要です

月給

205,000 ~ 273,200

正社員
住所 愛知県豊橋市西幸町浜池324
法人名 社会福祉法人 王寿會
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豊橋市の介護求人事情

介護福祉士志望者向けの無利子貸与などの支援を実施

高齢化が進行しつつある豊橋市は、介護職員の需要が年々拡大し続けています。

そうした現状を踏まえて、市では介護職員を増やし、かつ離職率を減少させる試みに力を入れているのです。

例えば、資格取得や潜在介護士の復職に向けた資金を貸し付けているなどの支援を行っているのです。

ここでは、豊橋市が行っている介護職員に対するサポートを紹介していきますね。

まずは、「介護福祉士等修学資金等貸付」をご紹介しましょう。

これは、これから介護職を目指す方に対して、社会福祉士または介護福祉士の資格取得を目指す養成施設への入学費用や就職のための準備費用などを無利子で貸し付けるものです。

資格取得をしたのちに豊橋市もしくは愛知県内の介護施設などで5年以上働くと、借りた費用の返済が全額免除されるので、資金がなくて資格取得をあきらめている方は、ぜひ一度相談してみてください。

ほかにも、すでに介護職として働いていて、介護福祉士実務者研修を取得したい方は、「介護福祉士実務者研修受講資金貸付制度」が利用できます。

介護福祉士へのステップアップを目指すならぜひとも取得したい資格なので、少しでも費用が抑えられるのは嬉しいですよね。

借りられる金額は20万円までになりますが、取得後に豊橋市または愛知県内の介護施設などで2年以上就労すれば全額が返還免除になります。

長く働くつもりがある方ならぜひとも利用したい制度です。

そのほか、豊橋市では潜在介護士の復職に向けた支援として、「離職した介護人材の再就職準備金貸付事業」の活用を推奨しています。

例えば出産や育児のために離職せざるを得なかった介護職経験のある方が、「もう一度働きたい!」と思ったときに役立つ制度です。

以前も愛知県内の施設で働いていたという前提で、あらかじめ愛知県福祉人材センターの求職システムを利用しておく必要がありますが、再就職のための準備金として40万円まで借り受けることができます。

夫が育児をしているのを見て、介護士に復帰しようか迷っている女性

こちらも再就職後、豊橋市もしくは愛知県内の介護施設などで2年以上働いていることを条件に費用の全額が返還免除になります。

再就職を目指しているなら使わない手はないでしょう。

このように豊橋市では介護環境の整備と介護職員の確保・育成に熱心に取り組んでいます。

これから介護職を目指す方にとっても、やりがいのあるエリアだといえそうです。

2015年の高齢化率は23.7%!後期高齢化率が急増する見込み

豊橋市の高齢化率
出典:豊橋市 更新

豊橋市の総人口は37万8,890人だった2014年をピークに減少傾向が続いていますが、2018年には37万7,303人と1,500人程度の減少に留まっています。

とはいえ、今後も減少傾向が続くことは間違いなく、2020年には37万2,699人、2025年には36万2,491人にまで落ち込むと予想されています。

0歳から14歳までの年少人口は、1980年の約7万6,000人をピークに減少を始め、2010年には5万7,088人になりました。

2015年には5万3,339人にまで減少し、2020年には5万362人、2025年には4万6,907人と右肩下がりが続くと予想されています。

15歳から64歳までの生産年齢人口を見てみると、こちらは2000年まで増加傾向だったものの、やはり減少に転じ、2010年には24万9,944人、2015年には23万5,585人にまで減少しました。

2020年には22万6,790人、2025年には21万8,616人と推移していく見込みです。

一方、65歳以上の高齢者人口は1970年ごろから一貫して増加傾向が続いています。

1970年から2010年の40年間で約5万8,000人も増加し、2010年には7万5,470人、2015年には8万9,539人と9万人を突破する勢いで増え続けました。

2020年には9万5,547人、2025年には9万6,968人にまで増加すると考えられています。

なお、2000年までは年少人口が高齢者人口を上回っていましたが、2005年に逆転し、その差はどんどん開いています。

高齢化率は2010年には19.7%と20%を下回っていましたが、2015年には23.7%にまで上昇しました。

2020年には25.6%、2025年には26.8%まで上昇すると考えられています。

高齢者の年齢層をみてみると、65歳~74歳の前期高齢者は2012年から2014年にかけて急増しました。

それは団塊の世代が65歳になったためですが、その後は2016年をピークに減少に転じています。

その一方、75歳以上の後期高齢者が増え続けています。

2025年には前期高齢者数と後期高齢者数が逆転すると予想されており、特に2022年から2024年にかけて後期高齢者人口が約6,000人も増えると考えられています。

後期高齢者になると要支援・要介護認定者も一気に増えます。

そのため、2025年ごろには要支援・要介護認定者も急増する予想されており、それに向けて豊橋市は介護体制の充実を図っています

介護職員の確保・育成にも力を入れていくため、介護関連企業への求職者には広く門戸が開かれているといえそうです。

画像の一部はwikipediaから引用しています