ケアマネジャーの介護求人を秋田県から探す 34件

秋田県の介護求人事情 介護福祉士希望者や再就職希望者への支援が充実秋田県には、介護福祉士への支援のための貸付制度が存在します。代表的なものは、介護福祉士修学資金、介護福祉士実務者研修受講資金、離職介護人材再就職準備金です。まずは、介護福祉士修学資金の貸付を説明しましょう。これは、「現在全国の介護福祉士の養成校に在学中で、卒業後に秋田県内にある指定施設などで働く人」を対象として行われる通常貸付と、「年度内に卒業見込みで、

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秋田県ケアマネジャーの介護求人

34件中1~10

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介護支援専門員(ケアマネジャー)・自動車免許の資格必須☆パート・アルバイトのケアマネジャーの募集☆介護付き有料老人ホームが職場☆週2日~勤務可 元気でねット株式会社が運営している介護付き有料老人ホーム元気の郷では、パート・アルバイトのケアマネジャーとして働いていただく方を募集しています。介護支援専門員(ケアマネジャー)・自動車免許の資格を活かしてわたしたちと働きませんか。今回担当していただくケアマネジャーのお仕事内容は、ケアプラン作成や相談調整業務などです。また他事業所との連携や、相談業務なども実施していただきます。 仕事と家庭の両立を目指し子育てや介護などの支援に取り組んでいます 男性スタッフも育児休業を取得するなど、子育て支援に力を入れています。有休消化率60%以上なのも仕事と家庭の両立を可能にしています。また週2日~5日の間で相談しながら勤務できるので、子育てなどで忙しい方も自身のペースで働けます。

時給

1,200 ~ 1,300

パート・アルバイト
住所 秋田県大仙市横堀114-1
法人名 元気でねット 株式会社

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

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ワークライフバランスを大切にしながらケアマネジャーとして活躍してみませんか?<介護支援専門員の有資格者求む!> 県内外から医療処置や看取り介護が必要な方を受け入れています 介護付き有料老人ホーム元気の郷は、地域はもちろん、医療ニーズが高めの方や看取り介護が必要な方を受け入れている施設です。介護職員をはじめ、看護師や医療機関と連携をしてご入居者さまの生活をサポートしています。現在、ご入居者さまお一人お一人から悩みや要望を聞き、対応してくださる正社員のケアマネジャーを募集中です。ご入居者さまがより良いケアを受けられるように、ケアプランの作成や相談業務全般をお願いします。 <要・介護支援専門員>職員が働きやすい環境を整えている施設です ケアマネジャーへの応募には介護支援専門員の資格が必要です。当施設は働き方改革関連認定企業として、職員の働きやすい環境づくりに努めています。仕事と生活を両立できるよう、男性職員の育休取得や子育てや介護について支援を行っているため、正社員として長く働きやすい職場を探している方にぴったりの職場です。

月給

220,000 ~ 270,000

正社員
住所 秋田県大仙市横堀114-1
法人名 元気でねット 株式会社

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

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正社員としての採用です!長期的に安定した働き方ができます♪【募集職種:ケアマネジャー】 地域の皆さまに愛される施設を目指して施設運営を行っております♪ 当施設「株式会社 きららホールディングスきらら 居宅介護支援事業所」では、地域との連携を重視したケアを行っております。施設内に留まらず、地域の福祉にも貢献できる施設を目指しております。当施設は、地域にお住いの方々の「憩いの場」としての役割も果たしております。現在は、ケアマネジャーとして勤務していただける方を募集しております。主にお任せしたいお仕事は、ご利用者さまに対してのケアマネジャー業務全般です。一番大切なお仕事は、ケアプランの作成です。これはケアマネジャーにしかできない仕事です。そのほかに、介護保険の申請代行やご利用者さまの訪問や連絡調整などをお願いいたします。応募する際には、介護支援専門員(ケアマネジャー)の資格と自動車免許が必要です。雇用形態は、正社員です。

月給

210,000 ~ 410,000

正社員
住所 秋田県秋田市川元開和町1-35東和ビル1F
法人名 株式会社 きららホールディングス

勤務日数が週1日からOKの求人です。

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採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

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ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

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新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

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正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

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未経験者も大歓迎です!ケアマネジャーを募集中。 残業は月平均3時間ほど。オンオフメリハリをつけた働きができます。 グループホーム やすらぎの家では、正社員のケアマネジャーを募集しています。ケアプランの作成や入退去時の対応、関係機関との連携などを中心に、ケアマネジャー業務全般を担っていただきます。経験の有無は問いませんので、利用者さまに寄り添いながら、意欲的に働ける方をお待ちしております。残業は月平均3時間ほどと限られていますので、オンオフメリハリをつけた働きができる点もポイントです。未経験から介護の現場でのお仕事に従事したい方は、ぜひ当施設で一緒に働きましょう。 勤務日はシフトで決定。資格手当もご用意しております。 勤務日はシフトで決定しておりますので、ある程度個人の都合を考慮した勤務シフトを設定することが可能です。資格手当もございますので、資格をお持ちの方には給与面でも優遇があり、能力に応じた給与支給がある点もポイントです。

月給

190,500 ~ 321,000

正社員
住所 秋田県仙北郡美郷町畑屋狐塚213-1
法人名 有限会社 若竹

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

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ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

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新卒でも応募が可能な求人です。

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無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

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土・日・祝日がお休みで時間外勤務は月平均2時間◎仕事もプライベートも大切にしたい方におススメです☆ 利用者さまが安心して生活できるように心を込めてお手伝いしています。 『介護相談たんぽぽプラザ』では利用者さまが介護サービスを適切に受けて住み慣れた地域で安心安全に生活できるよう支援しています。利用者さまの心身の状態や生活環境などに応じた介護サービスの提案を行い、利用者さまとご家族の介護に関する不安や疑問などの相談も受けています。当事業所では丁寧に利用者さまお一人お一人に向き合い、真心のこもった対応を行うことをモットーとしています。 利用者さまとご家族を支援する正社員のケアマネジャーを募集しています。 応募要件は介護支援専門員(ケアマネジャー)の資格と自動車免許です。ケアマネジャーの仕事はケアプラン作成に関する業務・関係各所との連絡調整・給付管理などのケアマネジャー業務全般です。利用者さまとご家族のお話に耳を傾け、相手の立場に立って思いやりのある対応ができる方をお待ちしています。当事業所はマイカー通勤可能。土・日・祝日が定休日で時間外勤務は月平均2時間。育児支援制度もあるので、プライベートを大切にしながら仕事を続けられます。

月給

160,000 ~ 210,000

正社員
住所 秋田県由利本荘市岩城滝俣113
法人名 有限会社 たんぽぽプラザ

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が120日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

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新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

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【正社員】働く仲間がみんなやさしい♪【ケアマネジャー】 居宅介護支援「わかば」は秋田県由利本荘市にあります。運営は池田ライフサポート&システム株式会社で、高齢化が進む由利本荘市でケアサービスを中心に、多くの事業を展開しています。地域やグループ内のほか職種連帯も盛んに行われ、情報共有に積極的な、風通しの良い職場です。そんな「わかば」で介護支援専門員の資格を生かして、ケアマネジャーとして活躍しませんか。一緒に働く仲間はみんなやさしく、未経験でも丁寧にしっかりサポートするので安心してください。無料駐車場があるので、マイカー通勤が可能です。 学歴よりも人間性を重視◎何事にも前向きにチャレンジする方を求めています☆ ケアマネジャーとしてお任せする仕事は、介護支援専門員としての業務全般をはじめとし、利用者さまお一人お一人に合わせたケアプランの作成、利用者さまやご家族様の相談に乗ったりなど多岐にわたります。明るく前向きに、親身になって寄り添ってください。

月給

180,000 ~ 220,000

正社員
住所 秋田県由利本荘市石脇田尻野7-3
法人名 池田ライフサポート&システム 株式会社

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

週に必ず2日の休みがある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

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ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

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週3日~5日の勤務でOK☆ご自身の空いた時間を活用し、ご利用者さまの支援を行うケアマネジャーとして活躍しませんか。 特別養護老人ホーム中通アネックスは、秋田県介護サービス事業所認証評価制度の認証事業所です☆ 特別養護老人ホーム中通アネックスは、秋田県秋田市にある社会福祉法人北杜が運営する定員29名の施設です。当法人では高齢者福祉事業のほか障がい者支援施設の運営も行っており、これまでの経験を生かした施設運営を行っています。また秋田県介護サービス事業所認証評価制度の認証事業所でもあります。そのような当施設では現在、ケアマネジャーのパート・アルバイトを募集しています。主な仕事内容はアセスメント・ニーズの把握やケアプランの作成、担当者会議の開催などのケアマネジメント業務全般です。応募に必要な条件は、介護支援専門員の資格です。駐車場を完備しているのでマイカー通勤可能です。また、通勤手当などもご用意しています。

時給

1,000 ~

パート・アルバイト
住所 秋田県秋田市中通5-8-15
法人名 社会福祉法人 北杜

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

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40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

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ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

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日中のみの勤務でOKな介護福祉職。資格を活かして居宅介護支援事業所で正社員のケアマネジャーとして質の良いサービス提供を目指せます。 地域に開かれた介護施設のケアマネジャーとして、地域の介護福祉ニーズを受け入れながら自分らしくお仕事ができます。 JR秋田駅からバスで15分ほどの場所にある「介護老人保健施設 桜の園」では、この度正社員として働くことができるケアマネジャーさんを募集しています。介護支援専門員の資格は必須で、お仕事の内容は、ケアプランの作成や介護認定調査、各種相談業務、関係機関などの連絡調整といった、介護支援員としての業務です。 一人ひとりの介護ニーズに寄り添い、それを形にする責任あるお仕事です。 勤務時間は8:30から17:30で、毎日決まった時間に出勤し退勤できますので、日々の予定が立てやすくなっています。休日は年間で124日も確保可能です。リハビリテーションに重点を置いた介護施設だからこそ、ケアマネジャーとして力を発揮できる環境が整っています。地域の介護福祉サービス向上を目指すことが可能なので、やりがいもあります。

月給

155,000 ~ 182,000

正社員
住所 秋田県秋田市下北手梨平登館8
法人名 社会福祉法人 桜丘会

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が120日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

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正社員採用!ケアマネジャー(介護支援専門員)の資格を活かしませんか? シルバーライフを支える中核として活躍してください 介護保険の専門家として、介護に関する相談やケアプランの作成、課題分析、モニタリング各事業者との調整などを行っていただきます。そのほかに給付管理や申請など、介護支援専門員業務全般を行っていただきます。 あなたの資格を活かしてください 昇給・賞与ありの正社員採用です。年間休日96日、就業時間は8:20?17:20休憩90分と夜勤は17:00?9:00休憩3時間です。普通免許とケアマネジャーの資格を活かし素晴らしい景色と働きやすい職場の中で働いてみませんか?

月給

165,000 ~ 245,000

正社員
住所 秋田県にかほ市院内嶋田42-1
法人名 株式会社 三光メディケア

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

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