【2/7更新】ケアマネージャーの求人を全国50代活躍から探す 4,474事業所 5,497件

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50代活躍中の求人特集

介護業界において50代はまだまだ主力! サービス別にみると訪問系は50〜55歳、居宅介護支援系は55〜60歳が最も多いという結果が出ています(労働安定センター「令和3年度事業所における介護労働実態調査」)。全国で現在募集しているケアマネージャーの50代活躍中の求人は5497件あります。

全国の50代活躍中の求人の平均給与相場

地域 正社員
(月収)
パート・アルバイト
(時給)
全国 210,967 1,199

※相場の算出に必要な施設数が不足しているエリアの場合、対象エリアを周辺まで広げて算出しています。

全国の50代活躍中の求人の平均給与相場は、正社員(月収)が平均値で210,967円、パート・アルバイト(時給)が1,199円です。

職種

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ケアマネージャー

地域・駅

雇用形態

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年収

万円以上

月給

万円以上

時給

円以上

全国の平均相場
月給 22.1万円 時給 1,274

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該当求人 5,497

全国ケアマネージャー50代活躍の求人

株式会社 愛総合福祉の写真0
株式会社 愛総合福祉の写真1
株式会社 愛総合福祉の写真2
住所 千葉県市川市市川南4-7-22

全国の介護求人の平均給与相場

ケアマネージャー

都道府県 正社員
(月収)
パート・アルバイト
(時給)
北海道 197,046 1,213
青森県 201,100 1,136
岩手県 194,160 1,184
宮城県 216,392 1,255
秋田県 191,437 1,116
山形県 209,384 1,176
福島県 204,947 1,164
茨城県 223,780 1,309
栃木県 219,763 1,169
群馬県 209,501 1,231
埼玉県 238,830 1,338
千葉県 234,451 1,358
東京都 252,907 1,413
神奈川県 242,497 1,350
新潟県 196,310 1,165
富山県 198,772 1,173
石川県 196,519 1,191
福井県 208,560 1,120
山梨県 217,879 1,136
長野県 202,041 1,143
岐阜県 220,208 1,194
静岡県 217,128 1,238
愛知県 225,976 1,235
三重県 210,480 1,270
滋賀県 216,782 1,223
京都府 215,275 1,330
大阪府 234,625 1,330
兵庫県 219,442 1,237
奈良県 213,545 1,260
和歌山県 208,162 1,287
鳥取県 196,565 1,153
島根県 199,778 1,187
岡山県 204,644 1,141
広島県 202,661 1,163
山口県 200,175 1,153
徳島県 201,247 1,225
香川県 215,577 1,215
愛媛県 205,291 1,163
高知県 195,678 1,167
福岡県 205,422 1,169
佐賀県 201,074 1,209
長崎県 196,813 1,129
熊本県 199,847 1,240
大分県 189,508 1,270
宮崎県 196,492 1,294
鹿児島県 198,018 1,103
沖縄県 195,654 1,260

ケアマネージャーの求人について

ケアマネージャーとは

ケアマネージャーとは、正式には「介護支援専門員」と呼ばれる専門職です。

要介護認定を受けた方が介護サービスを必要とする際に、その人が自立した生活を送るために必要なものである「ニーズ」を分析し、介護施設や事業所が提供しているサービスと結びつけるケアマネジメントを行うことが主な業務となります。

ケアマネージャーになるには

ケアマネージャーになるには、「介護支援専門員実務者研修受講試験」に合格する必要があります。

この試験を受けるには、主に2つのルートにより受験資格を満たす事が必要です。

そのうちの1つは、「相談援助業務で5年以上の実務経験」。

これは生活相談員、主任相談支援、相談支援員、支援相談員としての業務を通算で5年以上かつ900日以上従事しているというルートです。

そしてもう1つが、「看護師・社会福祉などの国家資格を取得し、5年以上の実務経験」。

こちらは、医師や看護師、理学療法士、作業療法士、介護福祉士、、あん摩マッサージ指圧師などの国家資格を有した状態で、その資格に基づく業務に5年以上かつ900日従事するというものです。

どちらも受験資格を得るには一定以上の実務経験が必要となることからも、ケアマネージャーになるのは狭き門と言えるでしょう。

仕事内容

介護サービスを必要とする人がどのような種類のサービスを受ければいいか、生活の質の維持・工場や自立した生活を送るという観点から立てる利用計画のことを指します。

このケアプランの作成のため、介護を必要とする方が解決するべき日常生活上の課題について面接などを通じて把握するアセスメントや、ケアプランに沿って利用された介護サービスが適切であったかを評価するモニタリングも、あわせて必要な業務です。

また、自ら市役所を訪れることが困難な方、あるいはその家族の代理として要介護認定を行う他、同じく利用者の代行として介護施設や事業所との契約条件の確認など、自治体や介護事業者と利用者の連絡・調整役を担うこともあります。

ケアマネージャーとして働くメリット

上記の通り、資格を得る難易度が高いケアマネージャーですが、介護業界の花形とも言える魅力的な仕事です。

専門性の高い職種であることから、今後も高齢化が進み続ける日本の中で需要が高まり続けていくと考えられます。

介護業界で働きながらキャリアアップを目指す上では、目標とするべき職種の一つだと言えるでしょう。

50代活躍の求人について

介護業界の50代活躍とは

売り手市場な介護業界では50代でも十分に転職は可能で、活躍できる場もたくさんあります。

たとえば接客業や配送業からの転職なら、コミュニケーション力や運転技術など、前職のスキルを活かした即戦力として期待されます。

さらに、利用者と年齢が近く、話しやすいことも強みになります。

自分の親と同年代の利用者も多いので、思いやりを持って話を聞き、接することができると思われるからです。