みんなの介護求人から応募すると最大10万円の採用お祝い金

月収が高い順ケアマネジャーの介護求人を全国から小規模多機能型居宅介護で探す 230件

検索結果0

地域・駅

地域を選ぶ

指定なし

駅を選ぶ

指定なし

職種

職種を選ぶ

ケアマネジャー

雇用形態

給与

月収

万円以上

時給

円以上

給与・手当

もっと見る

仕事内容

もっと見る

介護サービスの種類

もっと見る

福利厚生・社内制度

もっと見る

勤務形態

もっと見る

休日・休暇

もっと見る

応募条件

もっと見る

応募資格

もっと見る

事業所

教育・サポート体制

さらに詳しい条件を選ぶ

全国から月収が高い順ケアマネジャーの介護求人を小規模多機能型居宅介護で探す

230件中1~10

地域に根ざした介護サービスで「安らぎ」と「満足」の提供を目指す法人です。 医療介護のあるべき姿を常に追い求めることで、入居者さまをはじめ、そのご家族様に「安らぎ」と「満足」を提供。地域密着型の介護や予防など総合的なサービス事業所を展開しています。この度は、神奈川県鎌倉市台の「ききょうの花鎌倉」の求人です。江ノ島電鉄「富士見町駅」から徒歩2分とアクセスの良い場所に位置する小規模多機能居宅介護です。ケアマネジャーとして活躍していただける正社員を募集しています。 週1日~勤務OK◎無理なく働けるよう自由度の高いシフト制を採用し、スタッフの負担を減らしています。 お任せするのは、登録 者定員25名に対し、ケアマネジャーとしての業務全般を担っていただきます。勤務は自由度の高いシフト制。急なお休みにも対応できるよう、可能な限り勤務日や時間を相談できる環境を整備しています。また、通勤負担を考え、通勤にかかった費用は全額支給しています。車やバイク通勤も可能なので、毎日快適に通勤を楽しめるのもポイントです。

月給

300,000

正社員
住所 神奈川県鎌倉市台3-9-5
法人名 株式会社 メディカルケアシステム

今なら採用お祝い金最大10万円もらえる!

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

正社員のケアマネジャーを募集中。ご利用者さまのニーズに合わせたケアプランや相談業務をお願いします。 きれいで明るい施設で働きませんか!スタッフやご利用者さまが笑顔あふれる環境です! 株式会社メディカルケアシステムが運営している「小規模多機能居宅介護 横浜こうなん」では、正社員でケアマネジャーとして働ける方を募集中です。施設は神奈川県横浜市西区に位置し、横浜市営地下鉄ブルーラインの上大岡駅から徒歩10分です。明るくきれいな施設で、穏やかな雰囲気の中、ご利用者さまとスタッフともにいきいきとしています。ケアマネジャーの仕事は、ケアプランの作成や管理、ご利用者さまとそのご家族からの相談業務を行っていただきます。ご利用者さまに対して親身になって相談にのっていただける方や、スタッフ同士でしっかりと情報共有をしながら業務に取り組める方を求めています。各種社会保険を完備し、昇給や賞与の制度もありますので安定して長く働けます。

月給

300,000

正社員
住所 神奈川県横浜市港南区最戸1-23-23
法人名 株式会社 メディカルケアシステム

今なら採用お祝い金最大10万円もらえる!

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

【交通費全額支給】ケアマネジャーの正社員募集! 神奈川県横浜市にある「小規模多機能居宅介護 花咲く街横浜こすがや」は、「常に医療介護のあるべき姿を追い求め、ご入居者さま、ご家族様にやすらぎと満足を提供し、人々の幸福を祈りつつともに生きてゆくことで広く社会に貢献する」を企業理念に取り組んでいます。「愛・生きる喜び・快適な生活」の精神を忘れず、豊かな生活の実現に努めています。小規模多機能居宅介護とは、通いを中心に、宿泊・訪問サービスなどを組み合わせることで、住み慣れた地域で生活を継続しつつ支援していくサービスです。ご入居者さま、スタッフと一緒に生きがいを見出せるケアマネジャーの正社員を募集しています。 駅から徒歩圏内でアクセス便利◎マイカー通勤もOK! 仕事は、支援業務全般をお任せします。当施設はJR根岸線「本郷台駅」から徒歩12分でアクセスは便利ですが、車、バイク通勤もOKです。さらに交通費は全額支給されます。社会保険を完備しており、賞与と昇給もあるのでやりがいをどんどん発揮できる職場です。

月給

300,000

正社員
住所 神奈川県横浜市栄区小菅ケ谷1-27-5
法人名 株式会社 メディカルケアシステム

今なら採用お祝い金最大10万円もらえる!

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

お客様が主人公となり、その方らしく毎日をいきいきと。笑顔を大切にしたサービスを提供している会社です。 誰もが年をとっても笑顔で暮らせる環境を提供すべく、人と人のつながりを大切にしているグループです。住み慣れた町で、我が家のようなリラックスできるサービスを提供。お客様お一人お一人を主人公として、寄り添ったケアを目指し、幅広い取り組みを行っています。この度の求人「まごころの家*淵野辺」では、在宅生活困難者に対しその方らしい生活の継続を目指した支援を提供。毎日のお出かけなど工夫を凝らしたケアを行っています。 幅広いケアマネジャーの仕事を通じてやりがいのあるいきいきとした毎日を手に入れませんか? 当企業では、神奈川県相模原市中央区の小規模多機能型居宅介護で、ケアマネジャーとして働く正規社員を募集しています。お任せするのは、最大29名のお客様に対したケアプランの作成や関連機関との連携業務、ご家族様の相談業務など。責任感とやりがいのある仕事を通じて自身のスキルアップや成長が見込める環境です。

月給

266,000 ~ 286,000

正社員
住所 神奈川県相模原市中央区淵野辺4-1-19-2まごころの家淵野辺1F
法人名 株式会社 まごころ介護サービス

今なら採用お祝い金最大10万円もらえる!

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

賞与が年3回!モチベーションを高く保ち、やりがいを感じながらお勤めできます☆ ご利用者さまにとって『ここが私の居場所』だと感じていただける施設を目指しています◎ 「医療法人財団百葉の会 小規模多機能ホーム 花咲み」は、『笑顔が集まるあなたの居場所』をコンセプトに、ほほえみが溢れる安心の住まいを目指している施設です。定員は29名で、ご利用者さまお一人お一人のニーズに合わせた介護サービスを提供しています。人の育成にも力を入れており、スタッフの見聞を深めるための海外研修や、個別ケアの質の向上を目指すため、複数の研修制度の導入しています。 正社員で働くケアマネジャーの募集をしています! ただいま当施設では、ご利用者さまやそのご家族の生活面をサポートしてくださるケアマネジャーを募集しています。雇用形態は正社員です。応募は、介護支援専門員(ケアマネジャー)の資格をお持ちの方に限定させていただきます。また、自動車免許も必要です。従事していただくお仕事は、ご利用者さまやご家族の方との連絡調整やケアプランの作成です。また、介護に関する相談の対応や、買い物などの外出業務も行っていただきます。これらの業務を中心に「医療法人財団百葉の会 小規模多機能ホーム 花咲み」においてのケアマネジャー業務全般をお任せいたします。 年間休日を110日ご用意◎ワークライフバランスの取れた働き方ができますよ♪ 賞与を年に3回支給しており、頑張りをしっかり評価する体制が整っていますので、働く喜びややりがいを感じながらご勤務いただけます。年間休日は110日あり、リフレッシュ休暇や誕生日休暇もご取得いただけますので、ご家族との時間や旅行などのプライベートを重視したい方におすすめです。 住宅手当を支給し、スタッフの日常生活をサポートしています☆ 各種社会保険を完備しているほか、住宅手当などの生活面をサポートしていますので、安心して働ける職場環境です。

月給

256,500 ~ 297,750

正社員
住所 静岡県富士市宇東川西町8-41
法人名 医療法人財団 百葉の会

今なら採用お祝い金最大10万円もらえる!

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

働きながらスキルアップをお考えの方注目!実務とキャリア段位制度で成長できます。 正社員ケアマネジャー求人です。3事業でケアマネジメントするスキル習得! 「まごころの家*島田」ではケアマネジャーを募集しています。25名の利用登録 者さまにケアプラン立案や関係機関のネットワーク調整を行っていただくほか、フロアでは介護業務に就いて実際にケア提供をしていただきます。小規模多機能の特色である3事業提供を直に体験し、ニーズに応じてそれぞれの事業を適切にケアプランに落とし込む経験を積むことができます。 システム化された研修と実務のサポートを受けることができます。 実務における教育ではOJTを採用しており、業務習得のサポートや達成度のフィードバックを受けることができます。さらに キャリア段位制度をもとに、セミナーで介護関連以外のビジネスマナーなども学べるほか、事業所内研修はスタッフが学びたい内容を反映させることもありますよ。

月給

256,000 ~ 276,000

正社員
住所 静岡県島田市中溝町580
法人名 株式会社 まごころ介護サービス

今なら採用お祝い金最大10万円もらえる!

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

ケアマネジャーとして責任感を持って仕事にあたれる方を募集しています。 株式会社「まごころ介護サービス」では、この度ケアマネジャーとして働く正規社員を募集しています。主な業務はお客様のケアプラン作成。利用者さまができる限り住み慣れた自宅で過ごせるよう、ご家族様やスタッフと一緒に考える仕事です。利用者さまの生活に密接にかかわるやりがいと責任感のある業務では、自身のスキルアップや成長を望めるのも特徴です。そのほか、フロアでの介護業務も担っていただきます。 月9日休み☆マイカー通勤可◎スタッフそれぞれの頑張りを応援するさまざまな制度をご用意! メリハリを持って仕事にあたっていただきたいとの思いから、月に9日間の休みを設けています。また、マイカーやバイク通勤に対応し、毎日の快適な通勤をサポート。各種手当や昇給があり、スタッフそれぞれの能力に応じて報酬アップも可。インフルエンザの予防接種など、健康面でも配慮しています。

月給

256,000 ~ 276,000

正社員
住所 埼玉県鶴ヶ島市藤金226-6
法人名 株式会社 まごころ介護サービス

今なら採用お祝い金最大10万円もらえる!

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

働きやすさ認定の介護施設で正社員!ケアマネジャーを募ります 株式会社まごころ介護サービスは、静岡県を中心にさまざまな介護サービスを提供中です。静岡県が、人材育成、サービスの質、ワークライフバランスの基準をすべて満たしている事業所を対象に行っている、「働きやすい介護職場認証事業所」の認定をいただきました。このたびは、藤枝市岡出山にあります「まごころの家*岡出山」で、ケアマネジャーの正社員を募集中です。 スキルアップや働く意欲を応援できる制度を整えています まごころの家*岡出山は、小規模多機能ホームです。それぞれの介護サービスをご利用になる方々の状況に合うケアプランの作成や、ご家族さまの相談業務などのケアマネジメント業務全般に従事していただきます。勉強会やミーティングなどの研修制度を整え、職域にかかわらずスタッフみんなでスキル向上を意識できる体制です。県のお墨付きがある働きやすい職場で、一緒に働きませんか?

月給

256,000 ~ 276,000

正社員
住所 静岡県藤枝市岡出山3-7-1
法人名 株式会社 まごころ介護サービス

今なら採用お祝い金最大10万円もらえる!

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

小規模多機能のケアマネジャー求人★正社員★マネジメントにやりがいを なじみの関係による安心感、理解しているからこそできる質の高いケアサービスを提供します。 「まごころの家*川原町」は利用定員30名の小規模多機能型居宅介護事業所です。通って行っても泊りに行っても、いつもの馴染みあるスタッフがいるという安心を利用者さまにお届けできるのが特徴です。また利用者さまへの理解も深められますので、提供できるサービスが個別性をもち、その方らしい過ごし方をサポートできます。 事業所の特性を活かしたマネジメントは職業的達成感を得ることが可能です。 ケアマネジャーの業務は利用者さま・ご家族さまへの相談対応から始まります。在宅生活における心配事やご希望を把握し、ニーズに沿ったケアプランを作成してください。さらに 自治体や、ほかのサービス提供事業者など関係機関との連携を行うキーパーソンとして、利用者さまの在宅生活を支えるマネジメントをお願いします。小規模多機能の強みである3事業提供を有効に活用して、真のニーズに応えることができる醍醐味があるお仕事です。

月給

256,000 ~ 276,000

正社員
住所 静岡県静岡市清水区川原町10-20
法人名 株式会社 まごころ介護サービス

今なら採用お祝い金最大10万円もらえる!

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

高齢者の在宅生活をサポートするやりがいのあるお仕事です♪ 周りとコミュニケーションが取れる方、大歓迎◎ 高齢者の方に少しでも長く自宅で生活してもらうためにすべきことは何か、働くスタッフは常に考え行動しています。私たちの考えに基づいて、正社員のケアマネジャーとして一緒に施設運営に携わってくださいませんか?関連機関と連絡を取りながら、ケアマネジャー業務全般を担当してもらいます。利用者さまとそのご家族の気持ちに寄り添いながら、今後の計画作成も行ってください。周りと密に連携を取りながら、その人に応じたサービス提供を心がけてください。 見守りセンサー導入◎安心して日々を暮らしていただける施設です 「まごころの家*あゆみ入間」では最新の見守りセンサーを導入しています。昼間・夜間問わず常にセンサーで利用者さまの状態が把握できるので、日常生活を送るうえで安心に繋がります。施設名にもあるとおり「まごころ」を込めた施設運営を行っていますので、やさしい気持ちで利用者さまに接してくださる方をお待ちしています。

月給

256,000 ~ 276,000

正社員
住所 埼玉県入間市野田583-1
法人名 株式会社 まごころ介護サービス

今なら採用お祝い金最大10万円もらえる!

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。