生活相談員の介護求人を岐阜県から探す 17件

岐阜県の介護求人事情 修学資金の貸付など介護職を目指す方を支援する制度が用意!岐阜県では個人への支援として、介護福祉士修学資金、実務者研修施設の修学資金、再就職準備金の貸付を行っています。介護福祉士修学資金の貸付は「県内の養成施設に在学中」「養成施設を卒業してから1年以内に県内で介護福祉士として介護業務などに従事する意思がある」「他県などから同種の貸付を受けていない」という要件を満たした人が対象です。申請は県の社会福祉

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岐阜県生活相談員の介護求人

17件中1~10

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複合介護施設で働く生活相談員のパート・アルバイトを募集中!週5日勤務で残業なし◎仕事とプライベートを両立できるお仕事です! 総合的な介護サービスで地域に貢献◎県内でユニットケア施設を開設した法人が運営しています! ハッピィーライフ大垣は、2004年に岐阜県内でさきがけてユニットケアを取り入れた施設を開設した株式会社ウィルケアが運営しています。こちらの施設は、有料老人ホームやショートステイを併設した複合介護施設で、総合的なサービスの提供により地域のニーズに応えています。このような施設では現在、生活相談員のパート・アルバイトを募集中です。応募には、社会福祉士または社会福祉主事任用の資格、自動車免許が必要です。いずれもお持ちであれば未経験の方も応募できます。主な仕事内容は、施設を利用される方などに関する相談業務全般です。勤務は週5日程度で残業はありません。そのため仕事とプライベートを両立したい方におすすめです。待遇面として昇給・賞与制度があり、頑張った分はしっかりと還元されるやりがいがあります。

時給

1,000 ~ 1,200

パート・アルバイト
住所 岐阜県大垣市南一色町593-14
法人名 株式会社 ウィルケア

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

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笑顔と真心を大切にしている介護施設☆介護老人保健施設で利用者さまの窓口となる生活相談員を募集しています! 岐阜県多治見市を中心に医療と福祉を結び、総合的な介護サービスを提供している医療法人 仁寿会。複数運営している介護施設のひとつに、介護老人保健施設 アルマ・マータがあります。介護や看護が必要な方にサービスを提供し、家庭での生活ができるよう支援する施設です。この介護老人保健施設 アルマ・マータでは、生活相談員を募集します。仕事内容は、利用者さまの入所のご相談から退所されるまで支援相談員として一貫して担当し、利用者さまが安心して日常生活を送るための窓口となってサポートすることです。利用にあたっての書類作成、利用者さまやご家族との話し合いも重要な仕事です。また、関係機関との連絡調整もお願いします。応募には社会福祉士資格が必要です。介護施設など、で働いた経験がなくても構いません。正社員として採用します。安心して長く働いてください。

月給

175,000 ~ 205,000

正社員
住所 岐阜県多治見市小名田町西ケ洞71-1
法人名 医療法人 仁寿会

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医療と福祉の分野で地域社会に貢献を果たす会社で、あなたの能力を生かして活躍しませんか? 自宅のような心地よさと、利用者さま同士の交流を叶えた介護付き有料老人ホームです。 まるで住み慣れたご自宅での延長のような心地良い空間作りを目指した「介護付き有料老人ホーム 坂祝生楽館」です。全館バリアフリーで、居室はすべてプライバシーが保てるよう個室に。各階には、食堂などの共有スペースも設けられ、利用者さま同士での「ふれあい」「楽しい時間」も大切にしています。 未経験可◎生活相談員募集♪要自動車免許☆利用者さまやそのご家族のサポートをお願いします。 運営しているのは「医療」や「福祉」の取り組みで地域社会に貢献を果たす、株式会社 アズライフ多治見。当施設ではこの度、正社員を募集しています。生活相談員として介護付き有料老人ホーム内における利用者さまの契約やご家族の相談、病院等の営業をお願いいたします。応募には自動車免許が必須ですが、経験は問いません。未経験の方にもお気軽にご応募いただけます。

月給

224,000 ~ 324,000

正社員
住所 岐阜県加茂郡坂祝町黒岩386-1
法人名 株式会社 アズライフ多治見

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サービス提供時間は1日5時間、ゆとりのある勤務環境◎デイサービスで正社員の生活相談員として働きませんか!? 未経験からのスタートもOK◎ほかの職員と協力しながら仕事を進められる方を求めています! あおぞらデイサービスセンター忠節店は、2014年にオープンした施設でサービスの提供時間は1日5時間です。マシンを使用した運動や食事、入浴を行うことで日常生活動作の向上を目指しています。ただいま当施設では、正社員の生活相談員を募集中です。みなさまには、ご利用者さまおよびケアマネジャーとの連絡・相談や営業、施設の運営などを担当してもらいます。応募に必要な資格は、介護福祉士、社会福祉士、初任者研修(旧ヘルパー2級)です。これらの資格を保有している方であれば、未経験からのスタートも可能です。チームでケアをしていますので、ほかの職員と協力しながら業務を進行していける方を歓迎します。土日休みで、年末年始休暇の取得も可能ですので、プライベートも大切にできます。

月給

220,000 ~ 240,000

正社員
住所 岐阜県岐阜市美島町1-24PLACE MISHIMA 1F
法人名 株式会社 あおぞらケアステーション

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月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

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健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

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資格手当がある求人です。

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相談業務や事務業務が主なお仕事。生活相談員として働きませんか? 特別養護老人ホーム ハートステージ鳳で生活相談員として、相談業務や事務業務が主な仕事内容です。ご利用者さまやご家族さまとの調整や相談援助が主な仕事です。ケアマネジャーとの連携や連絡を図ることでご利用者さまに適した介護サービスの提供につながります。スムーズな連携を図り、施設全体のサービス向上に貢献してください。事務作業については、受付をしていただくこともあります。電話や来客対応もお願いします。社会福祉士、介護福祉士、社会福祉主事任用の資格を保有する方が募集の対象です。ご利用者さまに質の高いサービスを提供し、ご家族さまに少しでも安心してもらえるよう生活相談員として業務していただきます。 しっかりした福利厚生が完備されており腰を据えてお仕事できます◎ 正社員での雇用形態です。各種保険や手当などしっかりした福利厚生が完備されています。長期的に腰を据えて働けるので、日々の業務を通じて資格取得やキャリアの形成につながります。

月給

190,000 ~ 240,000

正社員
住所 岐阜県岐阜市長旗町2-18
法人名 社会福祉法人 瑞鳳会

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採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

週に必ず2日の休みがある求人です。

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学歴を問わない求人です。

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開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

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正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

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要自動車免許☆未経験可☆老人保健施設の生活相談員を募集します☆正社員採用☆週休二日☆託児所あり 老人保健施設養老の郷は、社会福士法人吉田会が運営している施設です。今回、正社員の生活相談員として働いていただく方を募集します。自動車免許をお持ちであれば、未経験の方も応募可能です。担当していただく業務内容は、当施設における生活相談員としての業務です。利用者さまやそのご家族からの相談対応、施設内スタッフや外部の関係機関との連絡調整など、お任せするお仕事内容は、多岐にわたります。地域に密着したサービスを目指している当施設で、私たちと一緒に働きませんか。 さまざまな福利厚生・待遇によって働きやすい職場環境を実現します 週休二日制で残業もほとんどないなど、プライベートの時間を大切にしながら働けます。また託児所や社員寮が利用でき、また退職金制度も設けられているなど、福利厚生が整っており、安心して仕事を続けられます。

月給

197,700 ~ 247,100

正社員
住所 岐阜県養老郡養老町押越700-1
法人名 社会福祉法人 吉田会

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年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

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従業員への研修を行っている求人です。

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デイサービスから地域を元気に??生活相談員募集◎夜勤なしで安心♪ ワークライフバランス保ちながら、あなたの資格が活かせるやりがいのあるお仕事◎ 岐阜市天池にあるサフィールあまいけは「デイサービスから地域を元気に」をモットーに、地域の皆様に介護サービスの提供を行っています。ただいま当施設では、デイサービスセンターでの生活相談員の業務全般を担っていただく正社員を募集しています。ご利用者さまやそのご家族様の相談業務に加え、生活介護、機能訓練、レクリエーションなどもお願いします。ご応募には介護福祉士、社会福祉主事任用の資格が必須です。デイサービスのお仕事ですので、勤務は日中のみ、夜勤はありません。日曜日が定休、年間休日113日としっかりお休みが確保できますので、プライベートの重視も可能です。ワークライフバランスを保って長く安心して働ける環境です。サフィールあまいけで、資格を活かし、やりがいを感じながらお仕事しませんか?

月給

200,000 ~ 250,000

正社員
住所 岐阜県岐阜市天池2-14-31
法人名 ライフサポート 株式会社

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正社員募集!日勤のみ◎社会福祉士の経験を生かしてやりがいを感じるライフワークを楽しみませんか? 介護老人保健施設・カワムラコートで、生活相談員として働ける正規職員を募集しています。就業時間は08:30?17:30の日勤のみ。時間外勤務は、月平均10時間程度と少なめなので、アフター5や趣味の時間を充実させることもできます。プライベートと仕事を両立させたい方や、ご家庭をお持ちの方でも無理なく働けます。主な仕事内容は、利用者さまや家族の方の相談援助、行政や病院・関連施設との連絡連携、入所や退所に関する各種業務全般、そのほかボランティアの年間計画など幅広い業務を行っていただきます。社会福祉士の資格をお持ちの方で、老人施設での相談援助実務5年以上の大学卒の方ご応募ください! マイカー通勤可☆育児休暇あり◎キャリアを生かして充実した毎日を送りたい方必見! 育児休暇はもちろん、取得実績もあるので安心して利用できます。そのほか有給休暇や各種保険を完備するなど福利厚生も充実。職員が働きやすい環境作りに配慮しています。

月給

220,000

正社員
住所 岐阜県岐阜市芥見大般若1-105
法人名 医療法人社団 カワムラヤスオメディカルソサエティ

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健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

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正社員募集♪特別養護老人ホームでの募集です! 資格を活かして、笑顔に繋がるお仕事をしましょう。 特別養護老人ホーム こころの丘は岐阜県恵那市にあります、特別養護老人ホームです。当施設では、正社員の生活相談員を募集しています。社会福祉士・精神保健福祉士・社会福祉主事任用の資格をお持ちの方をお待ちしています。未経験の方でもスキルアップ補助の制度がありますので、安心して働く事が出来きます。母子・父子手当やリフレッシュ休暇、アニバーサリー休暇など、スタッフが働きやすい環境が整っています。賞与支給もあり、皆さまの頑張りを評価し、しっかり反映します。特別養護老人ホーム こころの丘でお任せするお仕事内容は、ご入居者様やそのご家族のお話を聞き、アドバイスや援助業務をお願いします。お持ちの資格を活かして、ご入居者様の笑顔につながるお仕事をしましょう。また、食事の配膳や食事介助など、一部介護業務のお手伝いもお願いします。

月給

175,000 ~ 290,000

正社員
住所 岐阜県恵那市岩村町2453-123
法人名 社会福祉法人 恵雄会

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

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住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

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資格が必須のお仕事!生活相談員を募集中です◎ 利用者さまが楽しんで過ごせる介護施設を目指しています! デイサービスリゾートアロハ北一色では、利用者さまが毎日楽しく過ごせる介護施設を目指しており、利用者さまがやりたいことを選択できる制度を設けています。今回は、当施設で利用者さまやご家族からの生活相談業務を担っていただく生活相談員を募集しています。利用者さまやご家族、ケアマネジャーとの連絡調整、また入浴や排泄の支援といった介護業務などもお任せいたします。介護福祉士または社会福祉士が必要である他、自動車免許をお持ちの方を募集しております。パート・アルバイトスタッフとして、ぜひ一緒に働きませんか? マイカー通勤もOK!交通費の支給もございます◎ 希望者はマイカーでの通勤も可能です。満員電車での通勤が苦手な方でも、毎日快適に通勤することができます。通勤における交通費は一部施設側にて負担いたしますので、自己負担少なく通勤ができる点もポイントです。 定期的な昇給賞与でモチベーションアップ!残業は基本ございません。 毎年2回賞与の支給がある他、定期的に昇給のチャンスもご用意しております。頑張りや経験がしっかりと給与にも反映されるため、スタッフはモチベーション高く働くことができます。なお、残業は基本的にはございませんので、定時後はプライベートな時間を大切に過ごしていただけます。オンオフメリハリをつけた働きがしたい方にもぴったりです。

時給

1,060 ~ 1,550

パート・アルバイト
住所 岐阜県岐阜市北一色5-14-21
法人名 株式会社 cocochi

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

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開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

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正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

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岐阜県の介護求人事情

修学資金の貸付など介護職を目指す方を支援する制度が用意!

岐阜県では個人への支援として、介護福祉士修学資金、実務者研修施設の修学資金、再就職準備金の貸付を行っています。

介護福祉士修学資金の貸付は「県内の養成施設に在学中」「養成施設を卒業してから1年以内に県内で介護福祉士として介護業務などに従事する意思がある」「他県などから同種の貸付を受けていない」という要件を満たした人が対象です。

申請は県の社会福祉協議会から申請書類を入手した後、連帯保証人を用意して申請し、受諾された場合は修学資金として月あたり最大5万円、入学準備金と就職準備金としてそれぞれ最大20万円、国家試験受験対策費用として最大4万円の貸付が行われます。

この貸付金は、卒業後に介護福祉士として県内で5年間継続して介護業務に従事することで返還が免除されます。

実務者研修施設の修学資金の貸付は、「県内の実務者研修施設などに在学中」「実務者研修施設を卒業してから1年以内に県内で介護福祉士として介護業務などに従事する意思がある」「他県などから同種の貸付を受けてない」という要件を満たした人が対象です。

実務者研修施設に在学中に施設から推薦を受け、連帯保証人を立てたうえで施設を通して申請します。

受理された場合は最大20万円まで貸付が行われます。

こちらも、卒業後に介護福祉士として県内で継続して2年間介護業務などに従事することで返還が免除されます。

再就職準備金の貸付は、「居宅、通所、施設などの介護サービスの経験を1年以上」「介護福祉士、実務者研修修了者、介護初任者研修修了者(介護職員基礎研修、ヘルバー1級、2級を含む)のいずれかである」「県内の介護サービスの施設に介護職員などとして就労した」「介護職員としての離職日から、再就労までの間に県の福祉人材総合支援センターに氏名や住所の届け出、あるいは登録を行い、再就職準備金貸付申請書の別紙様式として定められた準備金の利用計画書を提出する」という要件をすべて満たした人が対象です。

申請は書類を提出することで行い、受諾された場合は最大40万円までの貸付が行われます。

岐阜県の支援の画像

こちらも、岐阜県内のなどにおいて継続して2年間介護の業務に従事することで返還が全額免除になります。

また、事業所や法人を対象とした支援もあります。

産休や育休取得者の代替職員として雇われた方が、休暇の取得者が職場に復帰した後も継続して雇用される場合、継続雇用の補助を行う「岐阜県介護職員復職支援・定着促進事業」も実施されています。

介護関連職の求人倍率は4倍を突破!介護人材の獲得は必須

岐阜県の介護職の有効求人倍率
出典:厚生労働省 更新

厚生労働省岐阜労働局の発表によれば、2018年9月時点の岐阜県の有効求人倍率は2.02倍で全国4位となっており、全国平均の1.64倍と比較して高い水準となっています。

また、新規求人倍率も3.12倍、正社員の求人も1.60倍と、前年同月のそれぞれ2.59倍、1.37倍を上回り、同じく高い水準でした。

産業全体の年度別の有効求人倍率の推移を見ると、2008年の0.92倍から、リーマンショックの影響で2009年に0.50倍と急落したものの、そこから2017年の1.85倍となるまで上昇し、2018年に入ってからは6月に2倍を超え、それ以降は4ヵ月連続して2倍以上で推移しています。

正社員の求人倍率における推移では、2016年4月に1.12倍であったところから、同年12月の1.32倍まで増加したのち、2017年の5月に1.21倍となるまで下降。

その後、同年12月の1.58倍まで上昇し、再び2018年の4月、5月の1.42倍まで下降したのち、そこからの再上昇で1.60倍となっています。

有効求人数を見ると、全職種で4万9,901人、新規求人数では1万7,993人でした。

前年同月では、それぞれ4万8,074人、1万6,961人であったため、全体的に増加している傾向が見てとれます。

ここで、岐阜県の介護関連職をクローズアップしてみましょう。

有効求人数は5,265人、有効求職者数は995人となっており、有効求人倍率は4倍超え

正社員の募集では、有効求人数は2,192人、有効求職者数は599人で有効求人倍率は3.66倍、非正社員においては有効求人数が3,073人、有効求職者数は396人となっており、有効求人倍率は7.76倍となっています。

非正社員と比較すると、正社員の有効求人倍率は半分以下となってはいるものの、いずれも他の産業と比べて高水準であり、岐阜県の介護職の需要は非常に高いと言える状況です。

また、産業別の新規求人数においては、医療・福祉系全体では3,460人で全体の6分の1以上を占め、数においては全産業でトップという状況。

前年同月の新規求人数は3,421件となっており、それと比較すると1.1%の増加となっています。

高齢女性の単身世帯が増加して介護の需要も高まる

岐阜県の高齢化率
出典:岐阜県 更新

岐阜県が発表したデータによれば、2018年4月の同県の高齢化率は29.4%となっており、同年同月の全国平均である28.0%と比べて若干高くなっています。

男女別で見ると、男性が25万8,335人で、高齢化率は26.6%、女性は32万9,708人で、高齢化率は32.0%となっています。

また、5年ごとに行われる国勢調査の結果から高齢化率の推移を見てみると、12.7%であった1990年から上昇を続け、2005年には21.0%と20%を突破して今に至っています。

また、75歳以上の後期高齢者の人口を見てみると、29万5,379人で総人口の14.8%を占めています。

これは高齢者全体の半分以上となっており、全国平均が13.9%であることを考えても多いと言えるでしょう。

また、これを男女別に見ると、男性は11万8,021人で12.2%、女性が17万7358人で17.2%となっており、後期高齢者においても、やはり寿命の関係などから女性の比率が高くなっています。

また、地域別の高齢化率を2015年の国勢調査の結果からみてみると、エリア別では飛騨圏域の33.5%が最も高く、逆に最も低かったのは岐阜県域26.5%。

市区町村別で見ると、最も高かったのは白川町の43.0%で、最も低かったのは瑞穂市の19.6%でした。

高齢者の数で見た場合は、最も多いのが岐阜県域の21万2,135人で、最も少なかったのは飛騨圏域の4万9,917人、地域別では岐阜市の11万2,630人が最多で、白川村の511人が最少となっています。

人数と高齢化率ではエリアにおいて最多と最少が逆転していることなどからも、過疎化の進んだ地域では高齢化が進んでいる傾向があると言えるでしょう。

世帯で見ると、2015年時点で高齢夫婦世帯は9万7,900世帯、高齢単身世帯は7万3,120世帯の合計17万1,020世帯となっており、これは全体の22.8%を占めています。

2010年では13万9,165世帯で18.9%であったことを考えると、こちらも増加傾向にあると言えそうです。

また、そのうち女性の高齢単身世帯は5万123世帯となっており、女性の高齢単身世帯が非常に多い状況です。

内閣府の発表する高齢社会白書を基に長期的な目線で見た場合、2045年には38.7%まで上昇すると推計されています。

岐阜県の求人動向 お役立ちデータ集

職種別の平均賃金
  月給の平均(円) 時間給の平均(円)
訪問介護員 214,329 1,080
サービス提供責任者 226,962 1,050
介護職員 227,572 948
看護職員 269,042 1,300
介護支援専門員 268,682 1,303
生活相談員または支援相談員 259,276 921

 

労働者の賞与の有無と平均額
  賞与の有無(%) 平均賞与(円)
有り 無し 無回答
全国 70.1 12.2 17.6 572,079
岐阜県 78.9 8.2 13.6 616,854

 

労働者の平均年齢
  平均年齢(歳)
全国 47.4
岐阜県 46.3

 

労働者の保有資格
  保有率(%)
介護福祉士 39.9
介護職員初任者研修 41.5
実務者研修 4.8
介護支援専門員 10.1
看護師・准看護師 15.1
PT・OT・ST等 2.7
社会福祉士 2.7
管理栄養士・栄養士 2.0
その他の資格 6.5
無資格 8.4

 

従業員の過不足の状況
  過不足の割合(%)
大いに不足 不足 やや不足 適当 過剰
訪問介護員 18.2 30.3 33.3 18.2 -
サービス提供責任者 - 13.8 20.7 65.5 -
介護職員 19.7 27.4 28.2 23.1 1.7
看護職員 7.3 9.2 31.2 52.3 -
生活相談員 1.3 3.9 22.4 72.4 -
PT・OT・ST等 - 16.7 23.8 59.5 -
介護支援専門員 1.3 9.0 20.5 69.2 -

 

離職防止や定着促進への取り組み
取り組みの内容 実施率(%)
本人の希望に応じた勤務体制にする等の労働条件の改善に取り組んでいる 71.8
残業を少なくする、有給休暇を取りやすくする等の労働条件の改善に取り組んでいる 55.7
職場内の仕事上のコミュニケーションの円滑化を図っている(定期的なミーティング、意見交換会、チームケア等) 48.1
非正規職員から正規職員への転換の機会を設けている 58.8
能力や仕事ぶりを評価し、賃金などの処遇に反映している 48.1
悩み、不満、不安などの相談窓口を設けている(メンタルヘルスケア対策を含む) 37.4
賃金水準を向上させている 42.0
仕事内容の希望を聞いて配置している 45.8
業務改善や効率化等による働きやすい職場作りに力を入れている 41.2
能力開発を充実させている(社内研修実施、社外講習等の受講・支援等) 42.0
経営者・管理者と従業員が経営方針、ケア方針を共有する機会を設けている 26.0
健康対策や健康管理に力を入れている 33.6
キャリアに応じた給与体系を整備している 35.1
福利厚生を充実させ、職場内の交流を深めている(カラオケ、ボーリングなどの同好会、親睦会等の実施を含む) 34.4
職場環境を整えている(休憩室、談話室、出社時に座れる席の確保等) 23.7
新人の指導担当・アドバイザーを置いている 28.2
管理者・リーダー層の部下育成や動機付け能力向上に向けた教育研修に力をいれている 21.4
職員の仕事内容と必要な能力等を明示している 13.7
子育て支援を行っている(子ども預かり所を設ける。保育費用支援等) 19.8
介護ロボットやICT等の導入による働きやすい職場づくりに力を入れている 6.9

 

訪問介護員、介護職員に対する人材育成の取り組み
取り組みの内容 実施率(%)
教育・研修計画を立てている 54.1
採用時の教育・研修を充実させている 33.3
教育・研修の責任者(兼任を含む)もしくは担当部署を決めている 37.4
職員に後輩の育成経験を持たせている 36.3
自治体や、業界団体が主催する教育・研修には積極的に参加させる 37.0
能力の向上が認められた者は、配置や処遇に反映している 37.0
法人全体(関係会社)で連携して育成に取り組んでいる 34.4
地域の同業他社と協力、ノウハウを共有して育成に取り組んでいる 8.1
いずれも行っていない 4.4
その他 0.4
画像の一部はwikipediaから引用しています