介護職・ヘルパーの介護求人を高知市から探す 200件

高知市の介護求人事情 「介護職員処遇改善加算」の申請サポートや「こうち介護カフェ」を開催全国的に少子高齢化が進んで介護の需要が増えるなか、高知市でも介護体制の見直しや介護職員の確保・育成に取り組んでいます。例えば、介護事業所に対して「介護職員処遇改善加算」の申請をサポートするなどして、より働きやすい環境づくりを進めているのです。介護職員処遇改善加算というのは、「介護職員処遇改善交付金」の代わりとして2011年から実施さ

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月収 16.5万円 時給 915
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高知市介護職・ヘルパーの介護求人

200件中1~10

閲覧済

楽しくコミュニケーションできるデイサービス◎勤務日数を相談してゆったりと働けます。 家にこもりがちな利用者さまに外出と交流の楽しさを実感していただけるサービスを心掛けています。 日帰りで介護・機能訓練・レクリエーションなどを提供し、在宅生活を支援する『デイサービスセンター おらんくの縁側』。利用者さまの精神面のケアを重視する当事業所では、外出が困難になり家にこもりがちな利用者さまが交流を楽しみ、生きがいを見つけられるように活気ある空間づくりをしています。利用者さまとスタッフがご家族のように寄り添い、縁側でくつろぐような時間を過ごせる事業所を目指しているので、スタッフもゆったりと穏やかな気持ちで勤務できます。 先輩スタッフによる新人スタッフへのフォロー体制が整っています。 パートの介護スタッフを募集しています。新人スタッフは先輩スタッフが丁寧にフォローするので、介護業務未経験の方もスムーズに仕事に馴染めます。介護スタッフにお任せするのは食事・排泄・入浴などの介護業務全般とレクリエーションの提供です。利用者さまがストレスを感じることのないように事業所内の環境を整えているので落ち着いて介助できます。また、パートスタッフは勤務日数の相談が可能なのでプライベートに合わせて働きやすくシフト調整できます。

時給

820 ~ 920

パート・アルバイト
住所 高知県高知市伊勢崎町7-19
法人名 医療法人 大和会
1月18日更新
就業時間 休憩時間
午前半日 8:3012:30 0 募集 募集 定休日 募集 募集 募集 定休日 募集
日勤 11:3015:30 0 募集 募集 定休日 募集 募集 募集 定休日 募集

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

年間休日が100日以上ある求人です。

週に必ず2日の休みがある求人です。

日曜日が休日の求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

勤務日数が週3日からOKの求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

住宅手当がある求人です。

資格手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

託児施設がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

閲覧済

介護福祉士資格必須☆やる気のある方お待ちしています! 『グループホーム 秦いきいき学校』では、介護福祉士の資格をお持ちの介護スタッフさんを募集しています。介護福祉士資格をお持ちの方であれば、業務経験の有無にかかわらず正社員としてお迎えします。最寄り駅はイオン高知線 中秦泉寺駅ですが、無料駐車場を用意していますので、マイカー通勤も可能です。私たちが求めているのは、やる気と元気と「笑顔力」です。あなたの笑顔をお待ちしています。 ご入居者さまの「共同生活」を支えるお仕事です 私たちは、ご入居者さまがご自分のペースで、より在宅に近い生活を送っていただくためのサポートをしています。あなたには、介護スタッフさんとして、ご入居者さまの身体介護を行っていただきます。また、ご入居者さまの趣味活動や実際の家事(調理・掃除等)を一緒に行っていただきます。ここはご入居者さまとスタッフがいつも笑顔で共同生活をしている施設です。木の温もりに包まれた建物で一緒に働きませんか?

月給

151,000 ~ 236,000

正社員
住所 高知県高知市中秦泉寺87-1
法人名 医療法人 大和会
1月17日更新
就業時間 休憩時間
早番 7:3016:30 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
日勤 9:0018:00 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
遅番 12:0021:00 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
夜勤 17:00翌10:00 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

年間休日が100日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

勤務日数が週1日からOKの求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

住宅手当がある求人です。

資格手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

託児施設がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

閲覧済

近隣には鏡川が流れる静かな住宅街の中にあるデイサービス施設です。 ご利用者さまとの信頼関係を築きながら質の高い介護サービスを提供しています。 「株式会社 ムルム」が運営する「リハビリ型デイサービスめりふる」は、高知県高知市に位置し、近隣には鏡川が流れ、同市を一望できる筆山公園などがある静かな住宅街の中にある介護施設です。リハビリ特化型のデイサービス施設で、ご利用者さまとの信頼関係を築きながらリハビリを通じて、体を動かす楽しさを感じていただき、自立への支援ができるように、職員スタッフが一丸となって頑張っています。今回、当施設では自動車免許をお持ちの方を介護職の正社員として募集しています。ご利用者さまへの身体介助や生活援助、送迎業務などを行っていただきます。実務経験のない方でも、入社後の各種研修でしっかりと学んでいただき、実務では独り立ちできるまで先輩スタッフが丁寧に指導するため、安心して働ける環境を整えています。

月給

150,000 ~ 200,000

正社員
住所 高知県高知市梅ノ辻2-6
法人名 株式会社 ムルム
1月17日更新
就業時間 休憩時間
日勤 9:0017:00 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

年間休日が100日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

日曜日が休日の求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

勤務日数が週1日からOKの求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

住宅手当がある求人です。

資格手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

託児施設がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

閲覧済

施設敷地内には職員スタッフ用の駐車場が完備されておりマイカー通勤も可能です。 ご利用者さまがいつも笑顔でくつろぎながら過ごせる環境づくりを心がけています。 ご利用者さまが、いつも笑顔でのんびりとくつろげるようにアットホームな雰囲気のある施設運営を心がけています。職員スタッフ同士のコミュニケーションを大切にしており、何ごとにもチームケアで協力しながら取り組んでおり、非常に風通しの良い職場環境です。「株式会社 ムルム」が運営する「小規模多機能ホーム ゆい」は高知県高知市に位置し、主要幹線道路である県道34号線からもアクセスしやすい静かな住宅街の中にある介護施設です。施設敷地内には、職員スタッフ専用の無料駐車場が完備されており、マイカーでの通勤も可能です。今回、当施設では自動車免許をお持ちの方を正社員の介護職として募集しています。ご利用者さまへの身体介助を中心に、レクリエーション時のサポートなど介護業務を担当していただきます。介護職の実務経験がない方でも、経験豊かな先輩スタッフがしっかりとフォローするため、安心して働けます。

月給

150,000 ~ 200,000

正社員
住所 高知県高知市梅ノ辻2-6
法人名 株式会社 ムルム
1月17日更新
就業時間 休憩時間
日勤 8:3017:00 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

年間休日が100日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

日曜日が休日の求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

勤務日数が週1日からOKの求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

住宅手当がある求人です。

資格手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

託児施設がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

閲覧済

残業はほとんどありません!お仕事終了後の時間も大切にできますよ◎ 「皆さまは私たちのご家族です」を理念に、個別ケアを行う「グループホーム 秦いきいき学校」は、ご利用者さま一人ひとりのニーズに合わせたサービスを提供しています。ただいま当施設では、介護職として、私たちと一緒に介護に力を注いでくださるスタッフを募集しております。雇用形態はパート・アルバイトです。応募は、初任者研修(旧ヘルパー2級)の資格をお持ちの方に限定させていただきます。なお、実務経験は問いませんので、未経験者も歓迎しています。従事していただくお仕事は、「グループホーム 秦いきいき学校」における介護業務です。主に、ご利用者さまへの食事や入浴、移動の介助を行っていただきます。残業がほとんどありませんので、プライベートの時間を大切にできます。勤務状況によっては、各種社会保険にご加入いただけますので、安心してお勤めいただけますよ。

時給

820 ~

パート・アルバイト
住所 高知県高知市中秦泉寺87-1
法人名 医療法人 大和会
1月18日更新
就業時間 休憩時間
早番 7:3016:30 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
日勤 9:0018:00 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
遅番 12:0021:00 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
夜勤 17:00翌10:00 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

年間休日が100日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

勤務日数が週1日からOKの求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

住宅手当がある求人です。

資格手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

託児施設がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

閲覧済

介護施設で介護職・ヘルパー募集中◎正社員採用です◎介護福祉士の資格を活かして働きませんか◎未経験可 社会福祉法人 土佐香美福祉会は、高知県に複数の福祉施設を運営し、高知県認証の介護事業所として地域密着に努めています。特別養護老人ホーム ウエルプラザ高知は、そんな当社が運営している養護老人ホームであり、ショートステイやデイサービスが併設された施設です。今回は、当施設で介護職・ヘルパーとして働いていただく正社員の方を募集します。応募には、介護福祉士の資格をお持ちの方を探しています。資格があれば、実務は未経験でも構いません。 介護職・ヘルパーの方にお任せする、介護施設でのお仕事内容 施設に入所されている利用者さまの介護業務を担当していただきます。食事や入浴、着替えなどの生活介助が主な業務です。レクリエーションやクラブ活動などの企画や実施、指導もお願いします。持ち上げないノーリフティングケアを実践している施設です。体力に自信のないスタッフにもやさしい職場です。

月給

183,400 ~ 231,000

正社員
住所 高知県高知市一宮しなね2-15-19
法人名 社会福祉法人 土佐香美福祉会
就業時間 休憩時間
早番 6:4515:45 60
日勤 8:3017:30 60
日勤 10:3019:30 60
夜勤 17:00翌10:00 60

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

年間休日が100日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

勤務日数が週1日からOKの求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

住宅手当がある求人です。

資格手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

託児施設がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

閲覧済

看護小規模多機能ホームでのパート・介護職の募集です☆未経験の方も応募可能☆マイカー通勤可能で無料駐車場がある職場です☆正社員登用制度有り 看護小規模多機能ホームあさくらは、医療法人みずほ会が運営している施設です。パートのお仕事の募集ですが、正社員への登用制度もあります。施設の利用者様に笑顔で過ごしていただけるような施設づくりに取り組んでいます。 働きながら資格取得などスキルアップを目指せる職場です 無料で利用可能な駐車場があるので、マイカー通勤も可能です。またスクール支援制度があり仕事をしながら資格取得も目指せます。その他、正社員登用制度も利用できます。 当施設でお任せするのは利用者様への介護業務全般です パートの介護職として働いていただく方を募集しています。介護のお仕事の経験の有無は問いません。利用者様への介護業務全般をお任せします。先輩スタッフが丁寧にお教えしますので、安心して始めていただけます。

時給

900 ~ 1,100

パート・アルバイト
住所 高知県高知市朝倉丙533-1
法人名 医療法人 みずほ会

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

年間休日が100日以上ある求人です。

4週間のうちに8日休みがある求人です。

土日が休日の求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

勤務日数が週1日からOKの求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

住宅手当がある求人です。

資格手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

託児施設がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

閲覧済

正社員登用実績ありの契約社員◆特養介護職・ヘルパー求人 未経験からのスタート可◆高齢者の暮らしをお手伝いしてください 契約社員として勤務していただくのは「特別養護老人ホーム ウエルプラザ高知」。定員80名でユニットケアを行っている施設です。ホームの介護職・ヘルパーとして入所者さまの日常生活のサポート業務に携わってください。体操やレクリエーション、創作活動を含むクラブ活動への参加支援もお願いします。お仕事の経験は必要ありません。新人から段階的な研修が準備されており、あなたのスキルアップをお手伝いします。 県に認められた働きやすい職場◆連休・有休取得を推奨する会社です 年間公休数は112日、契約社員の方にも年末年始のお休みが付与され、積極的な有休消化を奨励します。働きやすい介護職場として県に認定を受けた当事業所は、育児や介護が必要になったときには働き方の相談に応じ、しっかり働きたいと思う方には正社員登用の道もご用意しています。

月給

183,400 ~ 228,900

契約社員
住所 高知県高知市一宮しなね2-15-19
法人名 社会福祉法人 土佐香美福祉会
就業時間 休憩時間
早番 6:3015:30 60
日勤 8:3017:30 60
遅番 11:3020:30 60
夜勤 17:00翌10:00 60

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

勤務日数が週1日からOKの求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

住宅手当がある求人です。

資格手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

託児施設がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

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週2日~OK!日勤のみ!ご家庭や子育てとの両立も実現できる環境◎訪問介護事業所でパート・アルバイト勤務のヘルパーとして働きませんか!? 教育・研修制度あり◎成長できる環境が整っています! セントケア高知は、高知県高知市高そねにあるセントケアグループが手掛けている訪問介護事業所です。ご利用者さまの自宅を訪問して身体介助や生活援助を行っています。現在こちらの事業所では、パート・アルバイト勤務のヘルパーを募集中です。応募には、介護福祉士、実務者研修(旧ヘルパー1級・基礎研修)、初任者研修(旧ヘルパー2級)の資格が必要です。みなさまには、食事介助や入浴介助などの身体介助や生活援助などを担当してもらいます。勤務は、週2日から相談可能です。勤務時間は8時から10時の間の日勤のみです。そのため、ご家庭や子育てとの両立も目指せます。また、多様な研修制度があり教育にも力を入れているため、スキルアップしながら安心して仕事に取り組めます。

時給

1,114 ~ 1,860

パート・アルバイト
住所 高知県高知市高そね21-17ルミエール高埇212
法人名 セントケア四国 株式会社
就業時間 休憩時間
午前半日 8:0010:00 0

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

年間休日が100日以上ある求人です。

週に必ず2日の休みがある求人です。

土日が休日の求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

勤務日数が週1日からOKの求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

住宅手当がある求人です。

資格手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

託児施設がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

閲覧済

やる気がある方なら未経験でも大歓迎◎ 安心して働ける教育体制のもと介護職・ヘルパーとしてステップアップしませんか? 医療法人 みずほ会は、地域社会に貢献することを目指しています。未来につづく笑顔のために、ご利用者さまに寄り添いながら誇りをもって医療と福祉サービスを提供します。そんな医療法人 みずほ会が運営するシニアパンション高知・鴨部Ⅱで介護職・ヘルパーの募集です。ご利用者さまの食事や入浴、排泄介助などの介護サービスを提供していただきます。介護業務全般のお仕事であり、やる気がある方なら未経験でも問題ありません。入社してから社内研修や勉強会に参加することで、基礎知識から専門知識までしっかり学べます。やる気次第でどんどん前に進めるので、資格取得などのスキルアップにつながります。契約社員での雇用ですので、保険や手当などしっかりした待遇が用意されています。正社員登用の実績もあることから、長期的に勤務することでキャリアアップにつながります。

月給

154,320 ~ 187,000

契約社員
住所 高知県高知市鴨部1139-1
法人名 医療法人 みずほ会
就業時間 休憩時間
早番 7:0016:00 60
日勤 8:3017:30 60
日勤 10:3019:30 60
夜勤 16:00翌9:00 60

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

年間休日が100日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

勤務日数が週1日からOKの求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

住宅手当がある求人です。

資格手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

託児施設がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

よくある質問

【給与相場】高知市の介護職・ヘルパー求人の相場はどのくらいですか?

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給料相場

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高知市の介護職・ヘルパー求人の相場は以下です。


正社員

平均月収:18万円


パート・アルバイト

平均時給:1,027円


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詳細説明

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一般的な介護職員の月収の相場は16~30万ほど、年収の相場は240~350万ほどです。

特別養護老人ホームなどの介護老人福祉施設や介護老人保健施設の方が、

ほかの施設よりも平均給料額が高い傾向があります


給料相場について、もっと詳しく知りたい方は会員登録(無料)してご確認ください。

【経験・資格】高知市の介護職・ヘルパー求人は未経験でも働けますか?

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無資格・未経験OKの求人数

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高知市の無資格・未経験可の求人数は以下です。


未経験可

130件


無資格可

35件


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詳細説明

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無資格・未経験でも介護現場で充分活躍することができます。

研修制度や資格取得支援のある介護施設を選べば、働きながらスムーズに

資格を取得できます。


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【年齢】高知市の介護職・ヘルパー求人には、年齢制限はありますか?

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年齢制限なしの求人

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高知市で40代以上の方も働ける求人が多く存在します。


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詳細説明

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高知市では40代以上で無資格・未経験の方でも働ける求人が多いです。

また、資格があるものの、産休や子育てで介護の現場を

離れていた方はより歓迎されます。


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【休日・休暇】高知市の介護職・ヘルパー求人の休日・休暇日数はどれくらいですか?

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休日・休暇

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高知市の年間休日110日以上の求人は21件です。


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詳細説明

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高知市の週休2日の求人は70%と多く

夏季・冬期休暇だけでなく、有給消化促進・産休育休などの制度がたくさんあります。

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高知市の介護求人事情

「介護職員処遇改善加算」の申請サポートや「こうち介護カフェ」を開催

全国的に少子高齢化が進んで介護の需要が増えるなか、高知市でも介護体制の見直しや介護職員の確保・育成に取り組んでいます。

例えば、介護事業所に対して「介護職員処遇改善加算」の申請をサポートするなどして、より働きやすい環境づくりを進めているのです。

介護士と学生が向き合っているイメージイラスト

介護職員処遇改善加算というのは、「介護職員処遇改善交付金」の代わりとして2011年から実施され始めた制度です。

具体的には、介護事業所が介護職員のキャリアアップ・スキルアップを促進したり、働きやすい環境づくりに取り組んだりした場合、介護職員の賃金改善を目的とする交付金が支給されます。

ちなみに、介護職員処遇改善加算には5つの区分があり、設けられている要件がどれだけ達成されているかで交付される金額が変わります。

つまり、介護職員が働きやすい職場になればなるほど交付金の額が多くなり、それだけ介護職員へも還元されるということです。

高知市ではこのような国が定める制度も活用しながら、介護環境の向上に取り組んでいます。

ほかにも、高知市は「こうち介護カフェ」という介護職員同士がつながり合えるイベントを不定期ながら開催しています。

このイベントは、高知市内で働く介護職員の方が中心となって行います。

そこでは、介護職を志望する学生や、介護の資格を持つ人などが集い、高知市の介護の現状を学んだり、これからの高知市の介護について話し合ったりされるのです。

介護職員になったとき、勤務する施設以外の現状や情報を得ることは、通常そう多くはありません。

しかし、このようなイベントを通じて横のつながりができれば、介護現場についての知識をつけ、働くうえでの視野を広げていくこともできるでしょう。

また、介護関連の資格取得したい人は、高知県社会福祉協議会が運営する支援制度の利用を検討してみるのをおすすめします。

資格取得の支援制度には、「介護福祉士等修学資金貸付制度」「介護福祉士実務者研修受講資金貸付制度」「離職介護人材再就職準備金貸付制度」などがあります。

「介護福祉士等修学資金貸付制度」は介護福祉士、または社会福祉士を目指す方に、そのための修学資金を無利子で貸し付ける制度です。

また、「介護福祉士実務者研修受講資金貸付制度」では、介護福祉士実務者研修の受講資金を最大20万円まで無利子で貸し付けています。

「離職介護人材再就職準備金貸付制度」では、何らかの理由で現在介護職員として働いてない、いわゆる潜在介護士の方の復職に向けた資金面のサポートをおこなっています。

こちらも条件さえ満たせば、最大20万円まで借り受けることができる制度です。

いずれの制度も一定の条件を満たせば、借り受けた費用の返済義務がなくなります。

経済的な理由で一歩が踏み出せない方の後押しをする制度だといえるでしょう。

2014年の高齢化率は27.0%!2035年には35%を超える見込み

高知市の高齢化率
出典:高知市 更新

高知市の総人口は1995年には32万1,999人でしたが、2000年には33万654人となって33万人を突破しました。

その後、人口は2008年の34万4,653人でピークを迎えました。

しかし、その後人口は減少を続け、2014年には33万9,215人と34万人を下回りました。

しばらくはこの現象傾向が続き、2030年には30万人を下回ると予想されています。

また、高知市の高齢化率は2004年までは全国平均よりわずかに高い数値を推移していましたが、その後は全国平均が高知市を上回り、しばらくはそのような状態が続きました。

2011年には高知市も全国平均も高齢化率が23.3%で並び、その後は高知市の高齢化率が全国平均を逆転して、2014年には27.0%にまで伸びています。

高知市の高齢化率は2020年に30.8%、2035年に35%にまで上ると予想されており、このまましばらく上昇傾向が続く見込みです。

また、65歳以上の高齢者人口も右肩上がりの推移を続けています。

2020年に高知市の高齢者数は10万人を超えると見込まれ、その後はしばらくその水準を維持すると考えられているのです。

2010~2025年までの間で高齢者人口は2万人以上増えると考えられていますが、その大部分は75歳以上の後期高齢者が占めるであろうと考えられています。

このように、高知市もほかのエリア同様、高齢者人口は増えて、そのなかでも後期高齢者の数がどんどん膨れ上がると予想されているのです。

逆に0歳から14歳までの年少人口や15歳から64歳までの生産年齢人口は一気に減少すると考えられています。

また、後期高齢者になると要支援・要介護認定を受ける方がおのずと増加。そのために、介護保険サービスの利用者も増加すると予想されます。

およそ3人に1人は高齢者という事態に対応するべく、高知市では介護保険サービスなどの高齢者福祉サービスの充実を図り、サービス全体の体制を整える取り組みをしています。

高知市ではその対策の一環として、介護体制の見直しや介護職の新たな人材を確保する必要性に迫られているのです。

高知市は、これから介護職を目指す方には就職しやすい環境が整っています。

画像の一部はwikipediaから引用しています

希望する面接日時

日程 9時~12時 13時~17時 17時~19時 19時~

勤務可能な
曜日と時間帯

時間帯

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