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検索結果60 1~10件を表示中

  • 理学療法士
  • 正社員
  • 介護付き有料老人ホーム

入居される方の能力に応じて、自立した生活を営むことができるように、サービスの提供を行います。 私たち、「サニーコート広島」で勤務するスタッフは入居者さまの安全・安心を重視しながら、その方の目線に立って考え最善のサービスが提供できるように考えています。そんな当施設で李書き療法士として働いていただける方を募集しています。雇用形態は正社員です。必要な資格は理学療法士です。定年退職者の方も歓迎いたします。 利用者さまが快適に過ごせるように日々努めています。 お仕事の内容は当施設で入居されている方の機能訓練計画の作成や機能訓練の実施となります。勤務は週休2日制のシフト制になっていますが、お休みな勤務表によります。また、勤務時間は午前8時50分~午後5時10分までとなっています。この内、1時間の休憩時間が設けられています。 各種福利厚生が充実し、健康診断が受ける事が出来ます! 月々の給与は208,500円~となっており、別途で運転手当の支給があります(2,000円)。 また健康診断やインフルエンザの予防接種費用を半額負担、当社独自の福利厚生サービス(ベネフィットステーション)があります。賞与は年二回、基本給の2ヵ月分の支給です(合計で4ヵ月分となります)。

月給

208,500

住所 広島県広島市安佐北区亀崎4-6-5
法人名 株式会社 広島県住宅管理センター

お祝い金最大10万円プレゼント!

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

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  • 理学療法士
  • パート・アルバイト
  • デイサービス

理学療法士の資格が必須!パート・アルバイトスタッフの募集です! 理学療法士のお仕事。駅近でアクセスが便利です。 デイサービスにこにこ倶楽部では現在、パート・アルバイト雇用の理学療法士を募集しております。利用者さまへの理学療法士業務全般を実施いただきます。理学療法士の資格が必須のお仕事です。資格を活かしたお仕事がしたいと考えている方にぴったりの職場です。井口(広島)駅が最寄駅で、当駅からは徒歩6分ほどで施設までアクセスが可能です。駅近ですので日々の通勤のストレスも少なく、毎日便利に通勤いただけます。介護の現場でのお仕事に興味のある方、意欲的に働ける方をお待ちしております。 マイカーでの通勤も可能!満員電車が苦手な方にもおすすめです。 希望者はマイカーで通勤いただくことも可能です。満員電車が苦手な方でも、毎日快適に通勤いただける点はおすすめポイントです。また育児中の方は、通勤途中にお子さまの送迎もできるので、おすすめです。

時給

1,000 ~ 1,050

住所 広島県広島市西区井口鈴が台1-5-22
法人名 合同会社 にこにこ

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  • 理学療法士
  • 正社員
  • 介護老人保健施設

正社員の理学療法士を募集◇在宅復帰を応援できる介護施設です 介護老人保健施設くつろぎ苑は、福山市東手城町で、在宅復帰を目指すご利用者さまを支援しています。医療看護や介護、リハビリテーションのスタッフたちは、質の高いケアを提供できるように、切磋琢磨しながら日々の努力を重ねてまいりました。これからも、福山市の皆さまに信頼を寄せていただける施設として精進いたします。 日曜日は固定休です、資格を活かした正社員になりませんか? 当施設では、正社員の理学療法士を募集しています。業務は、ご利用者さまが一日も早く社会復帰できますように、適切なリハビリテーションを施していただくことです。応募は、理学療法士(PT)をお持ちの方に限らせていただきます。リハビリテーションは、日曜日をお休みにしていますので、プライベートのご予定を立てやすい環境です。 お仕事の成果がわかりやすい、やりがいを感じる職場です ご利用者さまは在宅復帰を目指して、入院療養時から始めたリハビリを、当施設で継続して行います。間近で、ご利用者さまの回復を見守ることができる職場です。お仕事の成果を感じられるこの施設で、一緒に働きませんか?

月給

220,000 ~

住所 広島県福山市東手城町1-28-31
法人名 医療法人 慈生会

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  • 理学療法士
  • パート・アルバイト
  • デイサービス

1日2時間程度◎Wワーク可!デイサービスセンターで理学療法士募集 短時間で無理なく働ける◎あなたの資格が活かせるお仕事です♪ 社会福祉法人平和会が運営するデイサービスセンターやすらぎの里は、広島市佐伯区にある高齢者通所施設です。この度当施設では、理学療法士として働いてくださるパートタイマー・アルバイトを募集します。理学療法士の資格が必須です。お任せする業務は、デイサービスセンターでのご利用者さまへのリハビリ指導および、それに付随する業務です。13:00-15:00の間の2時間程度、週5?6日の勤務、日曜日が定休です。短時間の勤務ですので、Wワークでの就業を考えている方におすすめです。また、ご家庭のある方、子育て中のパパママも無理なく働けます。仕事復帰を考える方にもぴったりです。ご利用者さまとのコミュニケーションを大事にしていただきながら、在宅生活の支援をするやりがいのあるお仕事です。ぜひ、あなたの資格を活かして働きませんか?

時給

2,000 ~ 3,000

住所 広島県広島市佐伯区五月が丘4-15-6
法人名 社会福祉法人 平和会

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  • 理学療法士
  • 正社員
  • 看護小規模多機能型居宅介護

当施設で資格やスキルを活かしてください!理学療法士の資格必須!ご利用者さまのリハビリサポートをお願いします! ご利用者さまが安心して自分らしい暮らしや生き方ができるよう、寄り添いながらサポートしています! 「看護小規模多機能型居宅介護 暖」では、ご利用者さまが安心安全にご自身の生活に合わせた暮らしや生き方ができるよう、ご利用者さまとご家族さまの思いに寄り添いながらサポートしています。運営は、株式会社夢つむぎが行っています。広島県福山市神辺町に位置し、井原線の湯野駅から徒歩6分です。ただいま、当施設で正社員として活躍してくださる理学療法士の方を募集しています。理学療法士の資格をお持ちの方が対象です。ご利用者さまに対して思いやりをもって運動機能の回復や維持などの理学療法士の業務全般をお願いします。残業はなく日曜日や祝日はお休みですので、ご家庭を大切にしながら働けます。産休や育児休業などの取得実績もありますので、ライフスタイルの変化に対応しやすい環境です。ご利用者さまに対して真摯になって接していただける方や、協調性を大事にしながら真剣にお仕事に取り組んでいただける方を歓迎します。

月給

220,000 ~ 300,000

住所 広島県福山市神辺町新湯野54-5
法人名 株式会社 夢つむぎ

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  • 理学療法士
  • 正社員
  • デイサービス

食事介助・入浴介助なし◎資格取得支援制度あり☆機能訓練に特化したデイサービスで正社員の理学療法士を募集しています! 昇給・賞与あり☆働いた分はしっかりともらえる環境をご用意しています。 ショート・デイきらめきは、株式会社レイ・アークスが運営する機能訓練に特化したデイサービスです。日曜・月曜、お盆や年末年始は休業日なので、行事やイベントも大切にしながら働けます。今回募集する正社員の理学療法士の方には、施設内での機能訓練補助や可動域訓練、ストレッチの施術などをお任せします。当施設は機能訓練がメインのため、食事介助や入浴介助はありません。応募対象は、理学療法士の資格をお持ちの方のみです。資格取得支援制度もあり、働きながらスキルアップもできる環境です。主な待遇として、社内資格合格での昇給、賞与(業績による)、制服貸与などがあります。働きながら成長したい、働いた分はしっかりともらいたいという方におすすめの施設です。

月給

160,000 ~

住所 広島県世羅郡世羅町本郷1265-2
法人名 株式会社 レイ・アークス

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勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

週に必ず2日の休みがある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

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40代の人を積極的に採用している求人です。

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  • 理学療法士
  • 正社員
  • 訪問看護

育休・産休あり◎子育て世代の方も安心して働けます! ご利用者さまの快適な暮らしを支えるやりがいのあるお仕事です♪ 訪問看護ステーションいちょうの樹は、サービス付き高齢者向け住宅に併設された看護施設です。当施設では現在、理学療法士として勤務していただける方を募集しております。正社員として採用いたしますので、長期的に安定した働き方が可能です。仕事内容は、ご利用者さまに対しての理学療法士業務全般です。当施設は月曜日から土曜日の営業ですので、日曜日が固定休です。プライベートも大切にしたいという方も安心して働ける職場環境です。 お休みがとりやすく、無理のない範囲で勤務できる職場です♪ 週休2日制を採用しておりますので、毎週きちんと体を休められます。残業もほぼないので、ゆとりを持って働けます。もちろん、産休や育休といった特別休暇の取得も可能です。生活環境が変化しても対応できますので、長期にわたり安心して働ける職場です。

月給

240,000 ~ 300,000

住所 広島県尾道市向東町3301-59尾道いちょうの樹
法人名 山源山乃花 株式会社

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  • 理学療法士
  • パート・アルバイト
  • デイサービス

【パート】理学療法士として当事業所で働きませんか?子育て中の方も働きやすい職場環境です<車通勤可> 高齢者向け住宅内にある通所介護事業所です デイサービスセンターいちょうの樹は、山源山乃花株式会社が運営。サービス付き高齢者向け住宅内の通所介護事業所です。現在、理学療法士を募集しています。お願いするお仕事はデイサービスでのリハビリ業務全般です。日ごろの頑張りをしっかりと評価して給与に反映します。賞与は年2回、合計2ヵ月分が支給されるため、モチベーション高くお仕事に取り組めます。 【車通勤◎駐車場無料】週4日程度働ける方を求めています 募集中の理学療法士はパート採用の時給制です。土曜日を含む、週4日程度働ける方を求めています。マイカー通勤制度があるため、お車での通勤が可能です。もちろん、駐車場は無料でご利用できます。安定した法人運営の施設で、ご自身のライフスタイルに合わせた働き方をお求めなら、デイサービスセンターいちょうの葉で一緒に働いてみませんか?

時給

1,300 ~ 1,600

住所 広島県尾道市向東町3301-59尾道いちょうの樹
法人名 山源山乃花 株式会社

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採用後、即日勤務できる求人です。

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  • 理学療法士
  • パート・アルバイト
  • 介護老人保健施設

【パート・アルバイト】理学療法士募集<<老人保健施設>>資格を活かして介護の現場で活躍したい方におすすめ 老人保健施設の理学療法士としてご利用者さまの満足度をアップさせる 理学療法士として勤務していただける方を募集中です。勤務先は「老人保健施設 ビーブル春秋苑(介護老人保健施設)」です。施設内の理学療法士としてご利用者さまの日常動作をサポートしていただきます。 資格を活かして現場で活躍したいあなたにおすすめです 応募には、理学療法士の資格が必須です。専門知識と資格を活かして介護の現場で活躍したい方、ご利用者さまの役に立ちたい方におすすめのお仕事です。直接、リハビリを行うので感謝されることも多く、やりがいも大きい環境です。 やすらぎと喜びを大切にした介護を目指しています 運営会社である紅萌会グループは、ご利用者さまの安心と満足のためサービスをきめ細かく行っています。やすらぎと喜びに満ちた介護を一緒に目指しませんか?

時給

1,200 ~ 1,500

住所 広島県福山市王子町1-4-5
法人名 医療法人 紅萌会

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勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

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未経験でも応募が可能な求人です。

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定年退職後の再雇用制度がある求人です。

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正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

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  • 理学療法士
  • 正社員
  • デイサービス

利用者さまの「できた!」をともに喜べるお仕事です◎デイサービスで理学療法士の正社員を募集しています。 「デイサービスセンターいちょうの樹」は、利用者さまの自立支援を行っています。 当施設は、地域にお住まいの高齢者様が自立した生活を送っていただけるよう、訪問介護サービスを中心としたさまざまな介護サービスを提供しています。この度、デイサービスで利用者さまのリハビリ活動を支えてくれる理学療法士を募集しています。 理学療法士として、利用者さまに寄り添ったリハビリ業務をお任せします。 具体的なお仕事内容は、利用者さまのリハビリ業務全般です。利用者さまお一人お一人の状態に応じたリハビリを提供していただきます。利用者さまと一緒に達成感を味わえる、やりがいのあるお仕事です。 日曜固定休みの4週8休制です。子育て中のパパママにおすすめです。 勤務時間は8:30~17:30まで。残業も少なく、日曜日は固定休です。4週8休のシフト制で、有給や育休・産休制度も整っていますので、子育て中の方も安心して働けます。家庭と仕事の両立をされたい方や、プライベートを充実させたい方におすすめです。

月給

240,000 ~ 300,000

住所 広島県尾道市向東町3301-59尾道いちょうの樹
法人名 山源山乃花 株式会社

お祝い金最大10万円プレゼント!

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

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定年退職後の再雇用制度がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

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正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

広島県の介護求人事情

広島県は介護福祉士・社会福祉士志望者への貸付制度が充実!外国籍の方も利用できる

広島県は質の高い介護福祉士や社会福祉士の養成と、介護職としての継続的な就労を目指しています。

その目的を達成するために、広島県社会福祉協議会が主導となって「介護福祉士・社会福祉士修学資金貸付事業」「介護福祉士実務者研修受講資金貸付事業」「離職介護人材再就職準備金貸付事業」の3つの制度を実施。

広島県の支援の画像

以下では、それぞれの支援制度についてみていきましょう。

まずは、介護福祉士・社会福祉士修学資金貸付事業を解説します。

これは養成施設などに在学し、介護福祉士または社会福祉士の資格の取得を目指す学生に対し修学資金を貸し付け、修学を容易にすることにより、質の高い福祉人材の養成確保を目的とした貸付事業です。

この介護福祉士・社会福祉士修学資金貸付で貸し付けてもらえる金額は以下のようになっています。

  • 月額最大5万円
  • 入学準備金を最大20万円
  • 最終回に就職準備金を最大20万円(就業中の場合は対象外)
  • 国家試験受験対策費用年度当たり最大4万円以内(介護福祉士修学資金のみ)

ちなみに、介護福祉士養成課程で学ぶ外国人留学生も支援の対象者に含まれています。

また、この貸付支援を受けた人は、一定の条件を満たした場合、貸付金の返還を全額免除してもらえます。

具体的には、養成施設を卒業した日から1年以内に介護福祉士(または社会福祉士)の登録を行い、広島県内において返還免除対象の職務に就き、5年(過疎地域での就職や中高年離職者は3年)の間継続して働くことで返還が全額免除されます。

次に、介護福祉士実務者研修受講資金貸付事業について解説します。

これは介護職などとして従事しながら、実務者研修施設に在学し、介護福祉士の資格取得を目指す人を対象に受講資金などを貸し付け、介護人材の育成・定着を支援するものです。

この支援で貸し付けてもらえる金額は、最大20万円

また、この貸付の対象となるのは以下のような経費です。

  • 授業料
  • 実習費
  • 教材費や参考図書などの学用品
  • 交通費
  • 国家試験の受験手数料など

この貸付金についても、実務者研修施設を卒業後1年以内に介護福祉士の登録を行い、広島県内などで返還免除対象業務に2年間続けて勤めると、貸付金の返還が全額免除されます。

最後に、離職介護人材再就職準備金貸付事業についてみていきましょう。

これは介護職員として一定の知識と経験を持ちながらも、いろいろな事情で離職している人に対して、広島県内で再び介護職員として働き始めるために必要な費用の貸付を行う事業です。

金銭面で二の足を踏んでいた人にとっては、介護職への復帰できるチャンスが広がる制度で、活用する価値が高いのものです。

この支援事業で貸し付けてもらえる金額は最大20万円

また、貸し付けられたお金の用途は以下のものに限定されます。

  • 預け先を探す際の活動費
  • 介護にかかわる講習会の費用
  • 仕事で必要な道具や鞄などの被服費
  • 引っ越し費用
  • 通勤用の自転車かバイクの購入費など

実務者研修施設を卒業後に介護福祉士の資格を取得し、広島県内などで返還免除対象業務に2年間続けて務めた場合、貸付金の返還は全額免除されます。

また、広島県では活気あふれる地域であり続けるために「ひろしま未来チャレンジビジョン」を打ち出しています。

この施策のなかで、質の高い介護サービスの確保のための施策に力を入れていくことが示され、ここまで紹介してきた貸付事業のほかにも、介護福祉士を目指す留学生のための相談窓口なども設置されています。

広島県の介護サービスの有効求人倍率は高く、人材不足の解消が目指される

広島県の介護職の有効求人倍率
出典:厚生労働省 更新

厚生労働省が発表した2018年5月の広島の有効求人倍率は1.84倍でした。

就職希望者にとっては選択肢が増える可能性が高く、売り手市場となっている反面、企業側にとっては人手不足が深刻です。

一方で、産業別でみたところ、介護サービスの求人倍率は2017年3月時点で3.18倍という状況でした。

これは、2016年3月の2.72倍から1年で0.46ポイントの上昇です。

このように、介護業界の労働力不足は他産業にも増して深刻

また、2017年3月の広島市介護職員に対する就労意識調査によると、2016年度の県内の離職率は、業界全体の15.9%と比べて、介護関係職種が17.2%と高い水準となりました。

これは全国的に同じ傾向にあり、問題視されています。

また、職場環境だけでなく、給与面でも全職種と比較して高くはない点を踏まえても、介護職員が仕事に対してモチベーションを維持することが難しい状態です。

そこで広島県では、行政や職能団体、事業者団体などで構成する広島県福祉・介護人材確保等総合支援協議会を設置。

「情報提供・啓発」「人材確保・育成」「就業環境改善」にかかわる事業者・関係団体等の自主的な取り組みの促進に動き出しました。

例えば、一般向けに行われた「介護の日」フェスタの開催や進学前の小中学生に向けた介護プチ講習会などを開催したことが挙げられます。

また、県内大学で介護の理解を促進する内容を含めた就職セミナーや福祉の就職総合フェアを開催。

さらに、人材確保や自己点検ツールの提供による人材の確保・定着に向けた就業環境改善などを行っています。

広島県は高齢化と少子化が同時進行!特に中山間地域では過疎化が顕著

広島県の高齢化率
出典:広島県 更新

広島県の総人口は、1998年の約288万人をピークに少しずつ減少し、2019年3月1日時点で281万5,290人となりました。

また、広島県の人口を年齢3区分別にみると、0~14歳が該当する年少人口が37万5,890人、15~64歳が該当する生産年齢人口が166万2,522人、65歳以上が該当する高齢者人口が77万4,440人となり、それぞれ総人口に占める割合は、年少人口13.4%、生産年齢人口59.1%、高齢者人口27.5%です。

2005年の割合と比べると年少人口が0.7%、生産年齢人口は5.8%と減少している一方、65歳以上の高齢者人口が6.5%上昇し、増加の一途をたどっています。

生産年齢人口も減少傾向であることに加え、15歳以下の人口は完全に高齢者人口を下回ってしまっているなど、高齢化と少子化が同時に深刻化しています。

ここで、地域別の高齢化率を見てみると、2019年1月1日時点で、広島市が24.4%、呉市が34.4%、尾道市が39.4%、福山市が27.4%、江田島市が42.5%、安芸太田町が49.0%、大崎上島町が47.6%でした。

このように、中国地方で人口が最も多く、主要な県である広島県でも、中山間地域では過疎化がかなり進んでいるのです。

また、世帯数の少ない市町村では、高齢化率がほかの都道府県よりも高い水準となっており、広島県全体の不安要素となっています。

このような状況において、広島県は将来の人口減少・少子高齢化・グローバル化などへ向けて「ひろしま未来チャレンジビジョン」を策定し、さまざまな施策を計画・実行しています。

中山間地域については、地域に暮らす人々が安心して暮らせるように、「人づくり、仕事づくり、生活環境づくり」を柱に掲げ、地域におけるつながりの強化と人材の育成に力を入れています。

また、高齢化だけでなく、少子化にも着手し、結婚から子育て期までの切れ目ない支援や、女性が仕事を続けられる環境づくりを推進。

さらに、介護人材の確保については、外国人も安心して日本の介護の現場で働ける環境の整備にも力を注いでいます。

広島県の求人動向 お役立ちデータ集

職種別の平均賃金
  月給の平均(円) 時間給の平均(円)
訪問介護員 204,173 1,220
サービス提供責任者 226,247 1,054
介護職員 211,486 926
看護職員 268,807 1,569
介護支援専門員 251,161 1,129
生活相談員または支援相談員 241,759 948

 

労働者の賞与の有無と平均額
  賞与の有無(%) 平均賞与(円)
有り 無し 無回答
全国 70.1 12.2 17.6 572,079
広島県 68.6 10.6 20.7 588,240

 

労働者の平均年齢
  平均年齢(歳)
全国 47.4
広島県 47.6

 

労働者の保有資格
  保有率(%)
介護福祉士 41.0
介護職員初任者研修 33.9
実務者研修 3.5
介護支援専門員 7.7
看護師・准看護師 17.4
PT・OT・ST等 2.9
社会福祉士 1.8
管理栄養士・栄養士 2.1
その他の資格 4.9
無資格 4.8

 

従業員の過不足の状況
  過不足の割合(%)
大いに不足 不足 やや不足 適当 過剰
訪問介護員 19.2 30.8 30.8 19.2 -
サービス提供責任者 4.3 11.4 7.1 75.7 1.4
介護職員 12.2 27.3 28.8 30.9 0.7
看護職員 6.0 12.8 26.3 53.4 1.5
生活相談員 1.2 7.0 3.5 88.4 -
PT・OT・ST等 - 6.9 31.0 58.6 3.4
介護支援専門員 2.0 7.1 20.2 69.7 1.0

 

離職防止や定着促進への取り組み
取り組みの内容 実施率(%)
本人の希望に応じた勤務体制にする等の労働条件の改善に取り組んでいる 71.6
残業を少なくする、有給休暇を取りやすくする等の労働条件の改善に取り組んでいる 52.6
職場内の仕事上のコミュニケーションの円滑化を図っている(定期的なミーティング、意見交換会、チームケア等) 55.3
非正規職員から正規職員への転換の機会を設けている 55.8
能力や仕事ぶりを評価し、賃金などの処遇に反映している 43.7
悩み、不満、不安などの相談窓口を設けている(メンタルヘルスケア対策を含む) 41.6
賃金水準を向上させている 34.7
仕事内容の希望を聞いて配置している 36.3
業務改善や効率化等による働きやすい職場作りに力を入れている 36.3
能力開発を充実させている(社内研修実施、社外講習等の受講・支援等) 33.7
経営者・管理者と従業員が経営方針、ケア方針を共有する機会を設けている 25.8
健康対策や健康管理に力を入れている 26.8
キャリアに応じた給与体系を整備している 30.5
福利厚生を充実させ、職場内の交流を深めている(カラオケ、ボーリングなどの同好会、親睦会等の実施を含む) 30.5
職場環境を整えている(休憩室、談話室、出社時に座れる席の確保等) 24.7
新人の指導担当・アドバイザーを置いている 16.8
管理者・リーダー層の部下育成や動機付け能力向上に向けた教育研修に力をいれている 16.3
職員の仕事内容と必要な能力等を明示している 12.6
子育て支援を行っている(子ども預かり所を設ける。保育費用支援等) 10.5
介護ロボットやICT等の導入による働きやすい職場づくりに力を入れている 6.8

 

訪問介護員、介護職員に対する人材育成の取り組み