ケアマネジャーの介護求人を神奈川県から探す 434件

神奈川県の介護求人事情 介護職へ再就職した場合は最大で40万円の支援が受けられる可能性も!神奈川県では、個人を対象とした支援として、介護福祉修学資金の貸付、介護福祉士実務者受講資金の貸付、再就職準備金の貸付を行っています。介護福祉士修学資金の貸付は、以下の要件を満たした人が対象です。 [県内に在住、あるいは県内の養成施設に在学中] [卒業し資格を取得した後、県内の社会福祉施設などで働く意思を持っている] [ほかの自治体の

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神奈川県ケアマネジャーの介護求人

434件中1~10

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施設内の事業所だから共有・連携スムーズ★正社員でケアマネジメント ケアマネジャー求人★利用者さまとご家族さまの幸せをマネジメントする 「ケアハウス ゆうあい」は軽費老人ホームでありながら、施設内に特定入居者さま生活介護事業所を設置し、必要に応じて介護保険サービスを利用できる介護付きケアハウスです。今回はケアハウスに所属して、特定入居者さま生活介護事業所に登録された利用者さまのケアマネジメントを担うケアマネジャーを募集します。受け持っていただくのは30~38名の利用者さま。それぞれに異なるニーズを把握し、要介護認定の請求手続きからケアプランの立案、サービス提供を行う各所との連携調整を行ってください。事業所には介護・看護スタッフが在籍しており、物理的距離も近い中で連携のとれたケアの提供が可能なのが強みです。ご家族さまへの相談対応もお願いいたしますので、入居後もご家族さまと利用者さまが繋がりを保てるようにサポートしてください。 専門職として★長期的視野でキャリアを考える 応募には介護支援専門員の資格が必要です。資格を持つ正社員として息の長いキャリアを積めるよう、休日数の確保や週休2日のシフトで余裕ある働き方を可能にしました。施設は最寄りのJR駅から徒歩3分と車がなくても通勤しやすく、65歳の定年後の再雇用や退職金制度も整備されておりますので、ご自身のシニアライフも視野に入れたキャリアプランを立てていただけます。

月給

254,700 ~ 289,400

正社員
住所 神奈川県横浜市戸塚区川上町84-1
法人名 社会福祉法人 湘南遊愛会

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

週に必ず2日の休みがある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

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ケアマネジャーとして勤務してくださる方を募集しています。ケアマネジャーのお仕事でキャリアアップが可能です。休暇や各種手当も充実している、働きやすい環境です。 セントケアホーム東戸塚でのお仕事内容 セントケアホーム東戸塚は、セントケア神奈川株式会社によって運営されているサービス付き高齢者向け住宅です。ご入居者さまの評価の取りまとめやケアプラン作成、スタッフへのケアプランの指導などのケアマネジャー業務がお仕事の内容になっています。ご入居者さまやご家族との連絡業務などもあり、多くの人にかかわり、そのつながりを作り出すお仕事です。 ここでのお仕事のおすすめポイント 現場に直結した状態で、よりお一人お一人のご入居者さまに近い環境でケアプランを作成したり、スタッフに指導できるので、キャリアプランに役立つ実務経験が積めるところが魅力的です。お持ちの資格を活かしてさらなるステップアップの経験を得られるので良いです。また、リフレッシュ休暇や産前・産後休暇などもあり、長く働きやすい職場環境があります。

月給

235,000

正社員
住所 神奈川県横浜市戸塚区川上町760
法人名 セントケア神奈川 株式会社

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

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豊富な研修制度あり◎スキルアップ・キャリアアップを目指す方におすすめ♪ ご利用者さまお一人お一人に寄り添いその方に合ったサービスをご提供しております♪ 当施設「セントケアホーム保土ヶ谷」は、ご利用者さまお一人お一人の満足を追求しております。ご利用者さまそれぞれで、身体状況やお悩みは違います。そのため、その方に合ったケアをご提案し、最適なサービスを実現しております。そんな施設にて、現在募集している職種は、ケアマネジャーです。あなたに主にお任せしたいお仕事は、ご利用者さまに対してのケアマネジャー業務全般です。基本的には、ケアプランの作成を行っていただきます。まず最初に、ご利用者さまとそのご家族の皆さまのご希望を組むためにヒアリングを行います。そのご希望に合わせて、各種医療サービスや介護、福祉用具のレンタルなどのご提案・手配・ご利用状況の確認、定期訪問によるアセスメントなどを行っていただきます。定期訪問は月に1回です。入社後は、正社員として勤務していただけます。 働きながら効率よくスキルアップできる環境をご用意しております♪ ここでは、各種研修制度をご用意しております。その数は5つ。1つ目は、基本研修。2つ目は、定例研修。3つ目は、専門研修。4つ目は、マネジメント研修。5つ目は、資格取得などの研修です。その時々の能力に応じて最適な研修を選択できます。研修を積み、スキルを磨くことで、ご利用者さまに信頼していただけるサービスの土台を築けます。

月給

232,500 ~

正社員
住所 神奈川県横浜市保土ケ谷区上星川2-49-24
法人名 セントケア神奈川 株式会社

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

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開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

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託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

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賞与がある求人です。

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新人スタッフには先輩スタッフがついて丁寧に指導するので安心◎スキルに自信がない方も歓迎いたします。 利用者さまが安心して生活できる家庭的な環境を整えています。 認知症の利用者さまが少人数で共同生活を送り、生きることを楽しみながら穏やかで楽しい日々を過ごせる『セントケアホーム桃の木原』。当施設では利用者さまが安心できる環境を整え、スタッフが利用者さまお一人お一人のこれまでの人生や考え方に寄り添う真心のこもったケアを提供しています。また、利用者さまがいつまでも家族の一員として暮らしを営めるよう、おもてなしの心でご家族が訪問しやすい雰囲気づくりを行っています。 利用者さまの暮らしを支える正社員のケアマネジャーを募集しています。 ケアマネジャーの仕事は利用者さまとご家族の相談業務・ケアプラン作成・介護や医療サービスの提案と手配などです。また、利用者さまを定期的に訪問してモニタリングやケアプランの変更なども行っていただきます。利用者さまとご家族のお話に耳を傾けて、ご希望をくみ取った支援をお願いいたします。 キャリアアップ制度や福利厚生制度がしっかりしているので安心して長く勤務できます。 当施設では新人スタッフが仕事に慣れるまで先輩スタッフがついて同行訪問をするので、スキルに自信がない方も安心して仕事を始められます。また、スタッフのキャリアアップを支援する研修制度で働きながら学んで成長できます。福利厚生では財形貯蓄制度・奨学金制度・長期所得補償制度(GLTD)なども用意して、スタッフがアクシデントを恐れることなく安心してライフプランを立てて生活していけるよう支援しています。仕事もプライベートも大切にしたい方に最適な職場であなたの能力を生かして活躍してみませんか?

月給

232,500 ~

正社員
住所 神奈川県秦野市堀山下510
法人名 セントケア神奈川 株式会社

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

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上場企業の施設でケアマネジャーを募集中! セントケアホーム新百合ヶ丘でのケアプラン作成! セントケア神奈川株式会社の運営するセントケアホーム新百合ヶ丘では、正社員のケアマネジャーを募集しています。ご利用者さまに向けて、ケアプラン作成、評価のまとめをお願いいたします。スタッフの育成や、関係医療機関との調整など、これまでの人生を活かせる環境が揃っています!ぜひ、一緒に頑張りましょう。 神奈川に本気の企業!ともに地元を支えていきませんか! セントケアホーム新百合ヶ丘の親会社はセントケア・ホールディング株式会社。東証一部上場企業なので、安心して勤務にあたることができます。全国に展開しており、当社は神奈川に70の営業所を有する、グループ内でも大手の法人。一緒に神奈川を盛り上げてくれる方と出会いたいと考えております!当社のスタッフが『かながわ介護感動大賞』の優秀賞、佳作を受賞するなど、地域の貢献にも積極的な法人です。

月給

230,500 ~

正社員
住所 神奈川県川崎市麻生区金程1-38-20
法人名 セントケア神奈川 株式会社

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

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グループホームでのケアマネジャーを募集しています♪コミュニケーションを取るのが得意な方大歓迎☆ 1ユニット9名の小規模なグループホームです☆ セントケアホームゆりがおかは、小田急線百合ヶ丘駅から徒歩10分ほどの通勤しやすい場所に立地するグループホームです。1ユニット9名という少人数のグループホームなので、アットホームな雰囲気の中で仕事ができます。 正社員のケアマネジャー募集☆人と人を繋げるケアマネジャー業務全般をお任せします♪ 只今、グループホームにおける正社員のケアマネジャーを募集しています。ご利用者さまやご家族様の声に耳を傾け、スタッフともしっかり連携を図るケアマネジャー業務全般をお任せします。基本~専門・上級まで研修を受けることが可能な職場なので、キャリアアップを目指しながら仕事ができますよ。 賞与や昇給あり◎職員の健康維持のための福利厚生もあります☆ 当施設では、頑張りが反映される年1回の賞与や年2回の昇給があります。やる気を保ちながら仕事を続けられる職場です。また、職員の健康を考え、リフレッシュ休暇や年次有給休暇などの多様な休暇が取得できるほか、インフルエンザの予防接種補助や産業医による健康相談ができます。

月給

230,500 ~

正社員
住所 神奈川県川崎市麻生区高石2-20-15
法人名 セントケア神奈川 株式会社

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

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週3日から勤務日数の相談可能◎家庭をお持ちの方も無理なくキャリアが積める働きやすい環境です。 利用者さまが仲間と交流しながら表情豊かにいきいきと生活しています。 『ラ・ナシカよこすか弐番館』は、陽だまりのようなあたたかいふれあいとサービスを提供する介護付き有料老人ホームです。利用者さまが自分らしく表情豊かな暮らしを営み、心身ともに健康になれるようスタッフが一丸となって支援しています。 教育担当者のマンツーマン指導があるのでスキルに不安がある方も安心して仕事が始められます。 週3日以上勤務できるパートのケアマネジャーを募集しています。ご応募には介護支援専門員(ケアマネジャー)・社会福祉士・社会福祉主事任用のいずれかの資格が必要です。お任せするのはケアプランの作成・利用者さまとご家族の対応・アセスメントなどのケアマネジャー業務です。利用者さまとご家族がなんでも相談して安心できるように親身な対応をお願いします。また、業務にパソコンを使用するのでパソコンが使える方は歓迎します。当施設は教育制度が整っているのでスキルに自信がない方も無理なくスキルアップ可能。働きやすい職場で育児・介護・看護休暇が取りやすく、ゆったりとキャリアを積んで成長できます。

時給

1,200 ~

パート・アルバイト
住所 神奈川県横須賀市根岸町1-1-12
法人名 株式会社 シダー

勤務日数が週3日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

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◇昇給制度を完備。あなたの頑張りをサポートする体制が整っております☆住宅手当や扶養手当を完備しており、法人があなたの家計もサポートいたします☆ 雇用形態は正社員です。資格は介護支援専門員(ケアマネジャー)、社会福祉士、社会福祉主事任用の資格が必須です。採用職種はケアマネジャーです。 ラ・ナシカよこすか弐番館にてケアマネジャーとして働いていただける方を募集しております。雇用形態は正社員です。今回の応募では、介護支援専門員(ケアマネジャー)、社会福祉士、社会福祉主事任用の資格をお持ちの方に限らせていただきます。お仕事内容は介護支援専門員業務をお任せいたします。ケアプランの作成、相談、助言などをお願いいたします。昇給制度を完備しており、あなたの頑張りをサポートする体制が整っております。住宅手当や扶養手当を完備。法人があなたの家計もサポートいたします。資格取得支援制度も完備しており、働きながらキャリアアップも目指せます。

月給

229,900 ~ 336,630

正社員
住所 神奈川県横須賀市根岸町1-1-12
法人名 株式会社 シダー

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

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ケアマネジャーとして、ご利用者さまの状態に合わせたケアプランの作成やサービス調整をお願いします! 株式会社 ATは、小さなお子さんがいるご家庭さまや介護が必要なご家族さまがいる方に、介護サービスや看護サービスを提供しています。ご家族の方が安心して仕事や家事ができるよう環境づくりに努めています。さまざまな職種の方が在籍している法人であるため、さまざまなスタッフに刺激を受けながら働ける職場です。そんな株式会社 ATが運営する医療対応住宅 ケアホスピス鷺沼でケアマネジャーの募集です。介護支援専門員(ケアマネジャー)の資格を保有する方を雇用します。資格を保有する方なら未経験でも問題ありません。ご利用者さまのご自宅へ訪問し、ケアプランの作成やサービスなどの利用計画の作成、サービス調整を行っていただきます。定期的なモニタリング報告書の作成や請求業務も発生しますので、必要性に応じて対応してください。 ケアマネジャーとして、未経験から着実にステップアップしませんか? 介護支援専門員(ケアマネジャー)の資格を保有する方なら未経験でも大歓迎です。やる気や意欲次第で、資格取得や専門的な知識を身につけられます。入社してから社内研修や勉強会に参加することで基礎知識から専門知識までしっかり学べます。さまざまな職種の方との連携を取りながら業務を進めていくため、先輩職員から丁寧な指導を受けられます。幅広い経験につながるので、質の高い介護サービ