【3/28更新】介護職・ヘルパーの求人を神奈川県から探す

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神奈川県の介護職・ヘルパーの平均相場
月給 22 万円 時給 1,190

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介護職・ヘルパー

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該当求人 4,402

神奈川県介護職・ヘルパーの求人

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2,094事業所 4,402求人 (1~20件)

介護老人保健施設 ヒューマンライフケア横浜

介護老人保健施設 医療法人 横浜未来ヘルスケアシステム
住所 神奈川県横浜市戸塚区戸塚町1800-3
3月25日更新
介護職・ヘルパーの正社員求人
子育てと両立可能な介護老人保健施設ヒューマンライフケア横浜では、始業時間が9時からでマイカー通勤も可能なため、育児をしながらでも働けます。同時に、内外研修の参加支援や資格取得制度を通じてスキルアップも可能で、医療・看護のスペシャリストから幅広い知識を学ぶ機会もあります。また、自然豊かな環境の中、入所者さまに対し、入浴・排泄・食事などの日常生活支援やリハビリ・医療を通じた機能訓練、健康管理のサポートを行い、自立した日常生活を送るサポートが求められます。

ふぁいと青葉

グループホーム 医療法人社団 平平會
住所 神奈川県横浜市青葉区奈良町2467-5
パノラマ
明るい外観の建物
居室の様子
清潔感のある廊下
介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人
「グループホームふぁいと青葉」は、個々のケアニーズに対応し、ユーザーの豊かな生活を追求すると共に、スタッフにとっても明るく魅力的な働きやすい環境を提供しています。

スピード対応 朝と海と森と磯子栗木

住宅型有料老人ホーム 株式会社 kainalu
住所 神奈川県横浜市磯子区栗木1-33-8
パノラマ
モダンな建物の外観
明るい建物のエントランス
春を告げる水仙の花並び
介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人
「朝と海と森と磯子栗木」は、ライフスタイルにあわせた夜勤の介護職を提供し、入居者と礼儀正しく接することができる安心・安全な環境を求めています。

グループホーム みのり丸ちゃん山ちゃん

グループホーム 大信産業 株式会社
住所 神奈川県横浜市磯子区丸山1-16-5
3月25日更新
介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人
「グループホームみのり丸ちゃん山ちゃん」は、「全ての人が輝く笑顔あふれる世界」を理念に、全員が人々に対する貢献を心掛け、利用者様の「自己らしさ」を大切にサポートしています。

サニーライフ海老名

介護付き有料老人ホーム 株式会社 川島コーポレーション
住所 神奈川県海老名市上郷1-27-30
3月28日更新
パノラマ
黄色い建物の外観
眺めのいい景色
エントランスの明るい風景
介護職・ヘルパーの正社員求人

麻生ケアセンターそよ風

デイサービス 株式会社SOYOKAZE
住所 神奈川県川崎市麻生区上麻生6-24-14
3月28日更新
介護職・ヘルパーの正社員求人
「麻生ケアセンターそよ風」は、アクセス抜群のデイサービス施設で、全国展開の法人が提供する適切な介護サービスを信念に、一人ひとりのニーズに対応できる環境です。ブランクがある方でも安心のサポート体制があり資格を活かせ、更に、福利厚生充実の下、メリハリを持って働くことが可能な安定した職場を提供します。

住宅型有料老人ホーム エースヒルズ小田原東町

住宅型有料老人ホーム 株式会社 伊豆屋コーポレーション
住所 神奈川県小田原市東町3-32-1
グレー外壁のモダン外観
モダンな建物の外観
多目的に使える空間

シニアホテル東戸塚サウスウイング

住宅型有料老人ホーム 有限会社 湘南ふれあいの園
住所 神奈川県横浜市戸塚区上品濃16-15
パノラマ
多階層のモダン建築
清潔な洗面台のある居室
暖かみのあるラウンジエリア
介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人
「シニアホテル東戸塚サウスウイング」は、住まいと医療と介護が一体になった高齢者の方が安心して暮らせる住宅型有料老人ホームで、自由と快適さと安心感を兼ね備えています。

樹楽 川崎平間

デイサービス 株式会社 LiliCoco
住所 神奈川県川崎市中原区上平間1700-214
介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人
JR南武線・平間駅から5分の新規デイサービス「樹楽川崎平間」は、民家改装の小規模でアットホームな施設、ユーザー様の心を癒し快適にサポートします。

グループホーム 桐ノ木・本牧

グループホーム 桐ノ木 有限会社
住所 神奈川県横浜市中区本牧町2-319-1
パノラマ
茶色い建物の外観
共同生活スペースの様子
清潔な個室の居室

はなことば三浦

介護付き有料老人ホーム プラウドライフ 株式会社
住所 神奈川県三浦市諏訪町3-5
3月28日更新
パノラマ
清潔感のある建物の外観
明るい居室の一角
清潔感のある施設外観
介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人
海を臨む三浦市にあるアットホームな介護付き有料老人ホーム「はなことば三浦」と、全国30拠点の介護事業所を展開する法人の施設「はなことば柏崎」では、安心して快適に過ごせる環境作りを心掛け、週3日〜週1日から、1日6時間の短時間勤務など、働き方を選ぶことができます。資格を活かし、ステップアップが可能な介護業務全般をお任せします。研修・昇給・休暇制度が整っており、実務未経験でも安心してご応募いただけます。

相模原ケアハートガーデン グループホーム あじさい

グループホーム 三菱電機ライフサービス 株式会社
住所 神奈川県相模原市中央区東淵野辺1-22-14
3月28日更新
パノラマ
きれいな建物の外観
共用スペースの日常風景
快晴の日の建物外観

特別養護老人ホーム 潤生園

特別養護老人ホーム 社会福祉法人 小田原福祉会
住所 神奈川県小田原市穴部377

神奈川県の介護職・ヘルパー特集から探す

神奈川県の介護職・ヘルパーの平均給与相場

市区町村 正社員
(月収)
パート・アルバイト
(時給)
平均値 中央値 平均値 中央値
横浜市
228,216
225,850
1,250
1,204
横浜市鶴見区
245,026
246,565
1,310
1,273
横浜市神奈川区
236,228
240,000
1,259
1,200
横浜市西区
234,385
226,000
1,262
1,250
横浜市中区
229,037
219,500
1,283
1,288
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神奈川県の介護職・ヘルパーの平均給与相場(施設種別)

施設種別 正社員
(月収)
パート・アルバイト
(時給)
平均値 中央値 平均値 中央値
居宅介護支援
232,815
232,815
1,200
1,200
訪問介護
229,207
230,625
1,379
1,350
訪問入浴
245,449
238,000
1,451
1,515
訪問看護
278,333
240,000
-
-
訪問リハビリ
228,750
230,000
1,112
1,112
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神奈川県に隣接するエリアの介護職・ヘルパーの平均給与相場

都道府県 正社員
(月収)
パート・アルバイト
(時給)
平均値 中央値 平均値 中央値
千葉県
208,970
201,000
1,153
1,100
東京都
231,116
230,000
1,270
1,200
山梨県
188,348
186,480
1,059
981
静岡県
188,658
183,310
1,063
1,000

神奈川県の介護職・ヘルパーの動向

神奈川県の介護職・ヘルパー求人について

神奈川県は面積に比して人口が多く、多様な老人ホームが存在します。改装型の施設が一部で、人間関係の深まりを重視した運営がされています。最近では新築が主流となり、設備やプライバシーを重視した施設が増えつつあります。特に湘南地区ではライフスタイルに合わせて選べるマンション型施設も存在します。横浜市と川崎市に施設が集中していて交通の便利さが魅力です。ただし、夏は気候を考慮する必要があります。介護職は未経験者・無資格者でも就け、学歴・年齢制限もなく、段階的な資格取得でキャリアアップが可能です。勤務スタンスは自由で、給与の上昇も見込めます。

神奈川県の介護求人事情

介護職へ再就職した場合は最大で40万円の支援が受けられる可能性も!

神奈川県では、個人を対象とした支援として、介護福祉修学資金の貸付、介護福祉士実務者受講資金の貸付、再就職準備金の貸付を行っています。

介護福祉士修学資金の貸付は、以下の要件を満たした人が対象です。

  • 県内に在住、あるいは県内の養成施設に在学中
  • 卒業し資格を取得した後、県内の社会福祉施設などで働く意思を持っている
  • ほかの自治体の介護福祉士等修学資金や生活福祉資金の貸付を受けていない
  • 連帯保証人、また未成年の場合は法定代理人が用意できる

貸付のためには、まず在籍する養成施設から推薦状を発行してもらったのち、施設を通して申請を行います。

受理された場合には学費として月あたり3万円、あるいは5万円、入学準備金として最大20万円、就職準備金として同じく20万円、国家試験受験対策費用として1年度あたり最大4万円の貸付が行われます。

また、養成施設を卒業してから1年以内に介護福祉士として登録を行い、県内の社会福祉施設などで5年間(中高年離職者は3年間)継続して介護業務に従事した場合は返還が全額免除されます。

介護福祉士実務者研修受講資金の貸付は、県内の実務者研修施設に在学中で、かつ資格取得後に県内の社会福祉施設などで働く意思を持っている方のうち、以下のいずれかに該当する人が対象となっています。

  • 県内で介護業務に従事している
  • 3年以上の実務経験があり、県内で住民登録を行っている
  • 3年以上の実務経験があり、県内の実務者研修施設に在学している

申請のためには福祉人材センターで必要な書類を提出する必要があり、受理された場合は最大20万円の貸付が行われます。

神奈川県の支援の画像

資格の取得後に、県内で2年継続して介護業務に従事した場合、返還は全額免除になります。

再就職準備金の貸付は、以下の要件すべてを満たした人が対象です。

  • 県内に住民登録している、あるいは県内の施設などに就労することが決まっている
  • 実務経験1年以上
  • 離職期間が1年以上15年以内
  • 介護福祉士、実務者研修修了者、介護職員修修了者、介護職員基礎研修または訪問介護員1級および2級修了者
  • 離職後、再就職までにかながわ福祉人材センターに介護職の離職届や登録を行っている
  • 就職後に2年以上介護業務に携わる意思がある
  • 貸付の申請を行う際、『再就職準備金利用計画書』の提出を行える
  • 連帯保証人が用意できる

福祉人材センターで必要書類を提出することで申請し、受理された場合は最大40万円の貸付が行われます。

こちらも再就職後、県内の施設などで2年間継続して介護業務に従事した場合は返還が免除されます。

神奈川の求人倍率は横浜が最も高く、介護職の需要は全産業のなかでも大きい

神奈川県の福祉分野の職種にかかわる有効求人倍率
※福祉人材センター・バンク「令和4年度 福祉分野の求人求職動向」、厚生労働省「一般職業紹介状況」を元に作成

厚生労働省神奈川労働局によれば、2019年2月時点での神奈川県の有効求人倍率は1.19倍でした。

この求人倍率の推移を確認すると、10年前の2009年の0.43倍は年を追うごとに上昇。

2016年に1倍を超えると、2017年の後半から1.2倍付近で推移しています。

また、安定所別の有効求人倍率では、横浜が2.45倍で最も高く、川崎北が0.74倍となり最低となりました。

就職率は、全体で22.9%、雇用保険受給者では19.3%となっています。

こちらも安定所別で見てみると、最も高いのは横須賀の27.8%で、最も低いのは川崎北の17.4%です。

新規求人件数は、パートタイムを含む全数で4万766人となっており、前年同月の4万428人と比較すると0.8%の増加。

このうち、パートタイム以外の一般職は2万3,646人で前年同月の2万3,332人に比べて1.4%増え、パートタイムでは1万7,120人で前年同月の1万7,106人から0.1%増加しています。

安定所別で見ると、横浜が1万1,718人で最多、松田が848人で最少となりました。

このうち、パートタイムを除いた数では同じく横浜が6,753人で最多となり、松田が452人で最少となっています。

パートタイムの数においても、この両者がそれぞれ4,965人、396人で最多と最少となっています。

職業産業別の新規求人状況を見ると、社会保険・社会福祉・介護事業における同月の新規求人は8,973人となっており、前年同月の7,777人と比較すると、15.4%という大幅な伸びを見せています。

このうち、パートタイムを除く一般では3,973人となっており、前年同月の3,352人に比べて18.5%増加。

パートタイムは5,001人となっており、こちらは前年同月の4,425人から13.0%増加しています。

これらは神奈川県の全産業の人数のなかでも、全数、一般、パートタイムのすべての部門で1位であり、前年同月においてもすべての項目で1位となっていました。

以上の数字を鑑みると、神奈川県における介護職の需要は非常に高いということがわかります。

また、数のうえではパートタイムの方が多いですが、その一方で増加率はパートタイムを除く一般の方が高いため、正規雇用で安心して働ける環境が県内で整いつつあると考えられます。

全世帯の3分の1が高齢者の神奈川県には介護職の手が不可欠

神奈川県の高齢化率
※総務省統計局「統計ダッシュボード」、日本医師会「地域医療情報システム」を元に作成

神奈川県の2018年1月の総人口は916万3,279人で、そのうち0から14歳の年少人口が111万7,039人、15歳から64歳の生産年齢人口が570万3,570人、65歳以上の老年人口は225万人9,744人となっており、高齢化率は24.9%となっています。

それぞれの前年同月との比較では、総人口が1万5,879人の増加となっており、年少人口と生産年齢人口がそれぞれ1万1,387人、1万2,230人減少し、老年人口が3万9,496人増加。

高齢化率は0.4%の増加となりました。

また、高齢化率をエリア別で見た場合、最も高齢化率が高いのは横須賀三浦エリアの31.6%最も低いのは川崎の20.0%です。

市区町村別では、高齢化率が最も高いのは湯河原町の41.3%で、最も低いのが川崎市中原区で15.3%となっています。

生産年齢人口比率のエリア別では、川崎エリアが67.3%と最多となり、横須賀三浦エリアが57.1%と最少。

市区町村では、川崎市中原区が71.6%で最多となり、湯河原町が50.3%で最少でした。

10歳ごとの年齢階級別人口においては、149万5,249人で全体の16.5%を占める40代が最多となり、次いで118万6,602人で13.1%を占める50代、112万9,691人で12.4%を占める30代が多くなっています。

平均年齢は、前年同月に比べて0.28歳上昇した45.64歳となっており、男女別にみると男性は44.39歳で前年より0.27歳上昇、女性は46.88歳と前年より0.30歳上昇しています。

これをエリア別で見ると、横須賀三浦エリアが49.07歳で最も高く、川崎エリアが43.21歳で最も低くなりました。

市区町村別では、真鶴町が54.86歳と最も高く、川崎市中原区が40.93歳と最も低くなっています。

世帯で見た場合、全体で約396万5,000世帯あるうちの約141万1,000世帯が高齢者のいる世帯となっており、全体の35.6%を占めている状況です。

さらに、そのうち半分強となる79万5,000世帯が高齢者のみで構成される世帯で、高齢単身者世帯はそのうち39万9,000世帯となっています。

今後この高齢単身世帯は2030年までに1.3倍まで増加するとされており、高齢者世帯の単身化が進んでいく推計です。

また、高齢化率自体の見通しに関しても、2045年には現在より10.3%増えた35.2%まで増加すると考えられています。

これらのことから、神奈川県は全国平均よりも高齢化率は低く、とりわけ川崎市エリアにおいては、生産年齢人口が多い一方で高齢者が少ない傾向にあるものの、将来的に見れば高齢化率、および高齢者の単身化は増え続けていくことが予想されています

神奈川県の求人動向 お役立ちデータ集

賞与の状況(賞与の有無と平均額)

全国
制度として賞与の仕組みがある(61%
経営状況によって支払われることもある(15%
賞与はない(19%
わからない(4%
無回答(1%
神奈川県
制度として賞与の仕組みがある(52%
経営状況によって支払われることもある(17%
賞与はない(24%
わからない(5%
無回答(2%

掲載求人における賞与の有無と平均金額

賞与あり
49%
賞与なし
51%
平均賞与額 147,369

求められている資格

神奈川県にある事業所が保有必須にしている資格TOP5

  1. 第1位
    看護師
    19.1%
  2. 第2位
    自動車免許
    16.5%
  3. 第3位
    准看護師
    12.5%
  4. 第4位
    初任者研修(旧ヘルパー2級)
    12.2%
  5. 第5位
    介護支援専門員(ケアマネージャー)
    9.4%

神奈川県にある事業所が歓迎している資格TOP5

  1. 第1位
    初任者研修(旧ヘルパー2級)
    27.7%
  2. 第2位
    介護福祉士
    27.5%
  3. 第3位
    実務者研修(旧ヘルパー1級・基礎研修)
    18.6%
  4. 第4位
    自動車免許
    14%
  5. 第5位
    介護支援専門員(ケアマネージャー)
    3.1%

介護職の1年間の採用率・離職率・増加率

神奈川県

履歴書紫

全国

履歴書緑

関東

履歴書橙

神奈川県の介護職員の必要数

年度 介護職員数 必要数 (参考)推定による介護職員数
2019年
(令和元年度)
139,335
-
-
2023年度
(令和5年度)
-
160,655
150,492
2025年度
(令和7年度)
-
170,757
154,301
2040年度
(令和22年度)
-
203,805
157,374

従業員の過不足の状況

訪問介護員
大いに不足(26%
不足(37%
やや不足(23%
適当(14%
過剰(1%
介護職員
大いに不足(10%
不足(27%
やや不足(26%
適当(36%
過剰(1%

・賞与の状況(賞与の有無と平均額)

『令和3年度介護労働実態調査事業所における介護労働実態調査|公益財団法人介護労働安定センター』


・掲載求人における賞与の有無と平均金額

みんなの介護求人


・資格保有率や取得動向、求められている資格

みんなの介護求人


・介護職の1年間の採用率・離職率・増加率

『令和3年度介護労働実態調査 事業所における介護労働実態調査|公益財団法人介護労働安定センター』


・介護職員の必要数

『第8期介護保険事業計画に基づく介護職員の必要数(都道府県別)|厚生労働省』


・従業員の過不足の状況

『令和3年度介護労働実態調査 事業所における介護労働実態調査|公益財団法人介護労働安定センター』

神奈川県の介護職・ヘルパーの求人数のトレンド

最新の求人数

正社員(1,997
契約社員(198
パート・アルバイト(2,207

よくある質問

【給与相場】神奈川県の介護職・ヘルパー求人の相場はどのくらいですか?

【給与相場】

神奈川県の介護職・ヘルパー求人の相場は以下の通りです。


「正社員」

平均値:22.4万円

中央値:22.0万円

「パート・アルバイト」

平均値:1,237円

中央値:1,190円


【詳細説明】

介護付き有料老人ホーム介護老人保健施設 などの施設の方が、ほかの施設よりも平均給料額が高い傾向があります。

【経験・資格】神奈川県の介護職・ヘルパー求人は未経験でも働けますか?

【無資格・未経験OKの求人数】

神奈川県の介護職・ヘルパーで、 無資格可 の求人は2,094件、 未経験可 の求人は3,370件です。


【詳細説明】

神奈川県の介護職・ヘルパーでは、無資格・未経験でも介護現場で充分活躍することができます。

研修制度あり といった条件の介護施設を選ぶことで、働きながらスムーズにスキルアップを図ることも可能です。

【年齢】神奈川県の介護職・ヘルパー求人には、年齢制限はありますか?

【年齢制限なしの求人】

神奈川県の介護職・ヘルパー求人で、 40代が活躍 されている求人は 2,555件、 50代が活躍 されている求人は 2,504件、 60代が活躍 されている求人は 928件です。


【詳細説明】

神奈川県の介護職・ヘルパー求人では、40代以上で活躍されている求人が多いです。

また、 介護福祉士社会福祉士 のような資格が活かせる求人であったり、産休や育休などから復帰を考えている方には ブランク可 といった条件の求人もおすすめです。

【休日・休暇】神奈川県の介護職・ヘルパー求人の休日・休暇日数はどれくらいですか?

【休日・休暇】

神奈川県の介護職・ヘルパー求人で、 年間休日110日以上 の求人数は866件、 年間休日120日以上 の求人数は376件です。


【詳細説明】

神奈川県の介護職・ヘルパー求人では、 完全週休2日週休2日 といった求人が多く、 有給消化促進 や 産休あり といった制度が 充実している求人もたくさんあります。