介護求人を大和駅周辺から看護小規模多機能型居宅介護で探す 9件

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月収 21.5万円 時給 1,162
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大和駅周辺の看護小規模多機能型居宅介護の介護求人

9件中1~9

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退職金制度や再雇用制度あり♪長く腰を据えて働ける職場環境をご用意しております◎ アットホームな雰囲気の中、ご利用者さまの権利や人格を尊重し、一人ひとりのニーズに合わせたケアを提供しております。ただいま「ペンギンステイ南町田」では、介護職として、ご利用者さまが安心して日常生活を送れるよう支援してくださるスタッフを募集しております。雇用形態は正社員です。応募は、介護福祉士の資格をお持ちの方に限定させていただきます。なお、実務経験は問いませんので、未経験の方もご応募可能です。従事していただくのは「ペンギンステイ南町田」における介護業務全般です。具体的には、ご利用者さまの食事や入浴、排泄などの身体介助を行っていただきます。また、レクリエーションの補助や送迎、調理などもお願いいたします。各種社会保険を完備したほか、退職金制度や再雇用制度を設けることで、長く安心して働ける環境を整えております。

月給

200,000 ~ 230,000

正社員
住所 東京都町田市鶴間4-5-8
法人名 社会医療法人社団 正志会
1月14日更新
就業時間 休憩時間
日勤 8:3017:30 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
夜勤 17:15翌9:00 120 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

年間休日が120日以上ある求人です。

4週間のうちに8日休みがある求人です。

土日が休日の求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

勤務日数が週1日からOKの求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

住宅手当がある求人です。

資格手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

託児施設がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

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セントケア看護小規模 上草柳の看護師求人

看護小規模多機能型居宅介護

新しくOPENした「セントケア看護小規模 上草柳」を紹介します! こちらの看護小規模では、「通い」と「泊まり」そして「訪問」を組み合わせたサービスを行っています。「セントケア看護小規模 上草柳」を運営している「セントケア神奈川」は、県内に数多く の営業所がある企業です。教育や研修プログラムが初心者から上級者まで多数用意してあり、キャリアを積んでいただけます。もちろん、採用時研修もあるので、安心してお仕事を始めることができます。 【看護師】時短もOK!子育て中の方も働ける時間でお仕事を始めていただけます! 看護師を募集しています。お仕事内容は、「通い」のご利用者さまへの対応を中心に、日常的な医療行為の管理をお願いします。ベテランの先輩がサポートしますので、安心してお仕事を始めることができます。パート・アルバイトとしての採用なので、空いている時間を有効にいかすことができます。また、教育や研修プログラムが初心者から上級者まで多数用意してあり、キャリアを積んでいただけます。

時給

1,700 ~ 1,860

パート・アルバイト
住所 神奈川県大和市上草柳8-13-17
法人名 セントケア神奈川 株式会社

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

年間休日が100日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

勤務日数が週1日からOKの求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

住宅手当がある求人です。

資格手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

託児施設がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

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夜勤専従の介護スタッフを正社員で募集中◎利用者さまの定員7名の施設でゆったり勤務できます。 利用者さまが安心して自宅で生活できるように、切れ目のないサービス提供を行っています。 『セントケア上草柳 看護小規模』では「通い」を中心に「宿泊」「訪問」の3つのサービスに「看護」をプラスして医療依存度が高い利用者さまも安心して自宅での暮らしを継続できるように支援しています。すべてのサービスを1つの事業所で行うため、スタッフは利用者さまの心身の状態を適切に理解し、きめ細やかなサポートが行えます。 調理業務はないので、調理が苦手な方も安心して勤務できます。 夜勤専従介護スタッフの仕事は、夕食と朝食の配下膳・身体介助・2時間に1度の居室の巡回と見守りなどです。休憩は2時間あるので仮眠を取るなどゆっくり休息できます。また、調理業務がないので、調理の苦手な方も問題なく勤務できます。利用者さまにいつでも笑顔で穏やかに対応できる方をお待ちしています。 新人スタッフが仕事に慣れるまでは先輩スタッフがサポートするので安心です。 当施設ではスタッフがキャリアアップしながら仕事を続けられるよう基本研修・定例研修・専門研修など多彩な研修制度でスタッフをバックアップしています。また、入職後には新人スタッフが仕事に慣れて自信を持てるまで先輩スタッフが丁寧にフォローするので、ブランクのある方やスキルに自信がない方も安心して勤務できます。利用者さまの定員は7名で、ゆったりと利用者さまお一人お一人に丁寧な対応ができる安心の施設です。

月給

203,000 ~ 215,000

正社員
住所 神奈川県大和市上草柳8-13-17
法人名 セントケア神奈川 株式会社

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

年間休日が100日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

勤務日数が週1日からOKの求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

住宅手当がある求人です。

資格手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

託児施設がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

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育児休暇・産前・産後休暇あり◎子育て世代の方が働きやすい職場です! 小規模な介護施設です!ご利用者さまお一人お一人に寄り添い丁寧なケアを行っております♪ あなたに勤務していただきたい場所は、「セントケア上草柳 看護小規模」です。当施設では、ご利用用者さまが安心して日常生活を送れるように介護サービスをご提供しております。施設名の通りです。小規模な運営ですので、職員は慌ただしく行動することがありません。そのため、ご利用者さまお一人お一人と時間をかけて向き合い、最適なケアをお届けできております。そんな施設にて、現在は、介護タクシー/ドライバー(送迎ドライバー)として勤務していただける方を募集しております。主に、ご利用者さまに対しての送迎業務全般をお任せいたします。基本的には、ご利用者さまの自宅と当施設間での送迎をお願いいたします。その際に、簡単な移乗介助などがありますが、ご安心ください。同行研修がありますので、そこで一通りのことを学べます。ご利用者さまと当施設を直接結ぶ大切なお仕事です。雇用形態は、パート・アルバイトです。勤務時間と勤務曜日に関しては、相談が可能ですので、あなたのライフスタイルに合わせた働き方ができます。週1日以上から自由にシフトを組めます。体力的に不安がある方でも問題なく勤務できます。また、育児休暇や産前・産後休暇をはじめとした各種特別休暇をご用意しておりますので、子育て世代の方も働きやすい職場です。

時給

1,040

パート・アルバイト
住所 神奈川県大和市上草柳8-13-17
法人名 セントケア神奈川 株式会社
就業時間 休憩時間
日勤 8:3017:30 -
遅番 11:0020:00 -
準夜勤 16:0020:00 -

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

年間休日が100日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

勤務日数が週1日からOKの求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

住宅手当がある求人です。

資格手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

託児施設がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

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2019年12月にオープンした施設!正社員の介護職・ヘルパーを募集します。 セントケア看護小規模 上草柳は神奈川県大和市にある、2019年12月にオープンした介護施設です。高齢者が安心して生活できる地域づくりを目標に、通いのサービスを中心に介護サービスを提供しております。介護の現場で働きたい意欲のある方は、正社員の介護職・ヘルパーとして私たちと一緒に働いてみませんか? 介護職・ヘルパーとしてキャリアアップできる職場です。 デイサービスや訪問介護での介護業務全般をお任せいたします。実務経験を積みながら、研修制度や資格取得支援制度を活用し、さらなるキャリアアップを目指せる職場です。介護の現場でキャリアを形成していきたい方にぴったりです。 交通費は全額支給します!福利厚生も整えています。 通勤にかかる交通費は全額支給いたしますので、ご安心ください。そのほかにも、インフルエンザの予防接種の補助や、介護休暇の取得など、スタッフが働きやすい環境を整えています。

月給

203,000 ~ 215,000

正社員
住所 神奈川県大和市上草柳8-13-17
法人名 セントケア神奈川 株式会社

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

年間休日が100日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

勤務日数が週1日からOKの求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

住宅手当がある求人です。

資格手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

託児施設がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

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訪問看護で地域のお客様をサポートしませんか? 大和市を中心に展開する看護小規模多機能型居宅介護事業所です!地域支援にも力を入れています げんきステーションあくしゅは、地域のお客様と介護をつなげる事業を行っています。お客様それぞれの状況に合わせて、ご自宅に住みながら適切なサービスが受けられるよう、アセスメントをもとに提案をしています。また、介護予防のための地域支援も行っています。職員同士一丸となって、大和市のお客様の暮らしをサポートしています。 正社員の看護職員として採用◎残業はほぼありません! ご応募には正看護師の資格が必須です。お客様のご自宅に訪問いただき、体調管理を行っていただいたり、担当医やご家族への情報を提供したりすることが主な業務です。訪問看護の経験がない方でも大歓迎です。OJTや研修制度を通じて、当事業所の業務について知識をつけていただけます。社会保険完備に加え、育児休暇や介護休暇などの各種休暇を取得できますので、あらゆるライフステージにいる職員にとって働きやすい環境です。

月給

294,450 ~ 316,600

正社員
住所 神奈川県大和市上和田846-6
法人名 社会福祉法人 敬愛会
就業時間 休憩時間
日勤 8:3017:30 60
早番 7:3016:30 60
日勤 10:0019:00 60

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

年間休日が100日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

勤務日数が週1日からOKの求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

住宅手当がある求人です。

資格手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

託児施設がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

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げんきステーションあくしゅの看護師求人

看護小規模多機能型居宅介護

求む!看護師さん。要看護師資格!あなたの経験を活かしてください◎「社会福祉法人敬愛会」が運営する看護小規模多機能型居宅介護事業所です。 「社会福祉法人敬愛会」が運営する「元気ステーションあくしゅ」では、キリスト教の理念である「隣人愛」を設立理念としています。日々利用者さまに敬愛の気持ちを持って寄り添っています。お仕事の内容は、看護小規模多機能型居宅介護事業所における高齢者の健康管理など、の看護一般に加えて、高齢者介護における一部日常生活の介護です。訪問看護も経験をお持ちでない方にも馴染んでいただけるようサポートさせていただきます。 働くお母さん、子育て後もずっと働きたいお母さんにやさしい職場です。 社会保険完備はもちろんのこと、育児休業、介護休業の取得実績もあり、お母さん方には安心してお仕事をしていただけます。定年制一律65歳に加えて、どこよりも長く再雇用を75歳まで用意しています。勤続1年以上からの退職金制度も安心度アップの働く側にやさしい制度です。ご家庭をお持ちの方でも働きやすい環境の「元気ステーションあくしゅ」で一緒に働きましょう。

月給

294,450 ~ 316,600

正社員
住所 神奈川県大和市上和田846-6
法人名 社会福祉法人 敬愛会
就業時間 休憩時間
日勤 8:3017:30 60
早番 7:3016:30 60
日勤 10:0019:00 60

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

年間休日が100日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

勤務日数が週1日からOKの求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

住宅手当がある求人です。

資格手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

託児施設がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

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セントケア看護小規模 上草柳の看護師求人

看護小規模多機能型居宅介護

正社員として看護師の方を募集!2019年12月にオープンした施設です!総合福祉サービスを展開しております! 2019年12月にオープンしたセントケア看護小規模「上草柳」は、神奈川県大和市上草柳で総合福祉サービスを地域のご利用者さまに展開しております。総合福祉サービスとは、訪問介護(入浴や看護)やデイサービスといった、看護・介護にかかわるすべてのサービスを指します。そんな当施設で、看護業務全般をお任せできる看護師の方を募集させていただきました。正社員として採用いたします。お仕事は「訪問・通い・宿泊」をご希望や状況に応じて組み合わせた看護を行っていただきます。ご利用者さまやご家族、そしてスタッフの笑顔と幸せを応援するセントケア看護小規模上草柳で働いてみませんか? 親会社は東証一部上場セントケア・ホールディング株式会社。国内グループ企業26社、拠点数490ヵ所!教育制度・福利厚生を完備! 運営元のセントケア神奈川(株)は、東証一部上場セントケア・ホールディング(株)のグループ会社の1つです。当グループは教育制度に力を入れており、初心者から上級者まで、段階別社員研修プログラムを完備。基礎研修から専門研修など、お一人お一人に合わせたスキルアップの機会を用意しております。また、資格取得全額バックアップ制度を導入し、成長したい社員を応援しております。福利厚生に関しても、安心して働けるよう各種取り揃えております。介護業界 のリーディングカンパニーで「人と人が心から想い、想われる」、そんな新しい未来を一緒に創造しませんか?

月給

277,500 ~ 337,000

正社員
住所 神奈川県大和市上草柳8-13-17
法人名 セントケア神奈川 株式会社

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

年間休日が100日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

勤務日数が週1日からOKの求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

住宅手当がある求人です。

資格手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

託児施設がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

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週3日から勤務できるパート介護スタッフ募集!教育システムがしっかりしているので、スキルと自信を身につけて働くことができます。 介護が必要な利用者さまの居宅生活を支援する事業所です。スタッフの専門性を高め る研修で質の高いケアサービスを提供しています。 『セントケア看護小規模 上草柳』では利用者さまが住み慣れたご自宅で快適に生活できるよう「通い」「宿泊」「訪問」のサービスをご用意。利用者さまとご家族のご希望や状態に合わせてサービスを組み合わせて支援しています。当事業所ではスタッフの資質向上を重視しておりレベルに合わせた研修制度があります。質の高いサービス提供と介護スタッフの地位向上を目指しスキルアップ・キャリアアップをサポートしています。 勤務日数などは相談可能!ライフスタイルやライフステージに合わせた働き方ができます。 当事業所では新人スタッフが不安なまま利用者さまと接することがないよう、きちんと指導をするので安心です。パート介護スタッフに担当していただく仕事は利用者さまの食事・排泄・入浴などの身体介護と生活支援です。プロとして地域の利用者さまとご家族の生活を支えたいとお考えの方をお待ちしています。勤務は週3日から相談可能。ライフスタイルに合わせて無理なく長く勤務できる職場です。

時給

1,065 ~ 1,265

パート・アルバイト
住所 神奈川県大和市上草柳8-13-17
法人名 セントケア神奈川 株式会社

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

年間休日が100日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

勤務日数が週1日からOKの求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

住宅手当がある求人です。

資格手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

託児施設がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

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よくある質問

【年齢】大和駅周辺の介護求人には、年齢制限はありますか?

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年齢制限なしの求人

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大和駅周辺で40代以上の方も働ける求人が多く存在します。


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詳細説明

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大和駅周辺では40代以上で無資格・未経験の方でも働ける求人が多いです。

また、資格があるものの、産休や子育てで介護の現場を離れていた方はより歓迎されます。

応募条件について、もっと詳しく知りたい方は会員登録(無料)してご確認ください。

【休日・休暇】大和駅周辺の介護求人の休日・休暇日数はどれくらいですか?

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休日休暇

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大和駅周辺の年間休日110日以上の求人は0件です。


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詳細説明

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大和駅周辺の週休2日の求人は11%と多く

夏季・冬期休暇だけでなく、有給消化促進・産休育休などの制度がたくさんあります。


応募条件について、もっと詳しく知りたい方は会員登録(無料)してご確認ください。

【復職】大和駅周辺の介護求人はブランクがあっても働けますか?

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復職ができる求人

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大和駅周辺ではブランクがあっても復職ができる求人は9件です。


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詳細説明

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大和駅周辺では資格があるものの、産休や子育てで介護の現場を離れていた方でも働ける求人が多いです。

また、厚生労働省から介護再就職準備金制度があるのでぜひご活用ください。


復職に関して、もっと詳しく知りたい方は会員登録(無料)してご確認ください。

希望する面接日時

日程 9時~12時 13時~17時 17時~19時 19時~

勤務可能な
曜日と時間帯

時間帯

職務経歴

引き続き、他の求人も見てみましょう!

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