介護職・ヘルパーの介護求人を高知駅前駅周辺から探す 53件

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高知駅前駅周辺の介護職・ヘルパーの介護求人

53件中1~10

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正社員登用実績ありの契約社員◆特養介護職・ヘルパー求人 未経験からのスタート可◆高齢者の暮らしをお手伝いしてください 契約社員として勤務していただくのは「特別養護老人ホーム ウエルプラザ高知」。定員80名でユニットケアを行っている施設です。ホームの介護職・ヘルパーとして入所者さまの日常生活のサポート業務に携わってください。体操やレクリエーション、創作活動を含むクラブ活動への参加支援もお願いします。お仕事の経験は必要ありません。新人から段階的な研修が準備されており、あなたのスキルアップをお手伝いします。 県に認められた働きやすい職場◆連休・有休取得を推奨する会社です 年間公休数は112日、契約社員の方にも年末年始のお休みが付与され、積極的な有休消化を奨励します。働きやすい介護職場として県に認定を受けた当事業所は、育児や介護が必要になったときには働き方の相談に応じ、しっかり働きたいと思う方には正社員登用の道もご用意しています。

月給

183,400 ~ 228,900

契約社員
住所 高知県高知市一宮しなね2-15-19
法人名 社会福祉法人 土佐香美福祉会

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

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介護施設で介護職・ヘルパー募集中◎正社員採用です◎介護福祉士の資格を活かして働きませんか◎未経験可 社会福祉法人 土佐香美福祉会は、高知県に複数の福祉施設を運営し、高知県認証の介護事業所として地域密着に努めています。特別養護老人ホーム ウエルプラザ高知は、そんな当社が運営している養護老人ホームであり、ショートステイやデイサービスが併設された施設です。今回は、当施設で介護職・ヘルパーとして働いていただく正社員の方を募集します。応募には、介護福祉士の資格をお持ちの方を探しています。資格があれば、実務は未経験でも構いません。 介護職・ヘルパーの方にお任せする、介護施設でのお仕事内容 施設に入所されている利用者さまの介護業務を担当していただきます。食事や入浴、着替えなどの生活介助が主な業務です。レクリエーションやクラブ活動などの企画や実施、指導もお願いします。持ち上げないノーリフティングケアを実践している施設です。体力に自信のないスタッフにもやさしい職場です。

月給

183,400 ~ 231,000

正社員
住所 高知県高知市一宮しなね2-15-19
法人名 社会福祉法人 土佐香美福祉会

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

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グループホームに勤務する介護スタッフさんの応募をお待ちしています! 正社員登用制度あり☆待遇面充実☆長期休暇制度あり☆ 契約社員の募集です。原則的に契約更新はあります。正社員登用のチャンスもあります。資格手当や賞与の支給など、待遇面が充実しており、長く働いていただける環境が整っています。育児休業や介護休暇について、取得実績もありますので、現在働いているスタッフも、長く勤めていただいている方が多くいらっしゃいます。応募要件は初任者研修(旧ヘルパー2級)または介護福祉士のいずれかの資格をお持ちであることです。介護施設での勤務経験がある方や介護支援専門員の資格がある方は、優遇させていただきます。 日頃から「コミュニケーションを大切にしている方」を探しています! 当施設では、ご利用者さま一人ひとりの生活や経験を尊重し、より良い生活をサポートできるよう努めています。あなたにお任せするお仕事は、ご利用者さまの食事や入浴の際の介助になります。明るく誠実に介護に向き合い、誰に対してもコミュニケーションを大切にしている方が適していると考えています。

時給

800 ~ 900

契約社員
住所 高知県高知市一宮東町5-1-15
法人名 社会福祉法人 秦ダイヤライフ福祉会

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

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あざみの荘は、充実した日々の実現に取り組んでいる小規模多機能ホームです。 当施設は、「家族だけでは介護を担うのが難しくなった現在、状況を改善しよう」と、社会全体で介護のサポートを行う事業をしている法人に属しています。人格の尊重・自由と自立・友愛の3つをモットーとし、ご利用者さま一人ひとりの経験や生活を尊重し、充実した日々を実現させる施設づくりに取り組んでいます。 介護ヘルパー募集中◎コミュニケーションを大切にしている職場◎ 現在、契約社員として介護ヘルパーを募集しています。お仕事は、ご利用者さまの介護業務全般をお願いします。資格は、介護福祉士もしくは介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上が必要ですが、経験は問いません。各種手当など、福利厚生で家計をサポートします。長期休暇はライフステージにあわせて取得でき、長くお仕事を続けていただける待遇が整えてあります。

月給

166,700 ~ 175,300

契約社員
住所 高知県高知市薊野北町2-25-8
法人名 社会福祉法人 秦ダイヤライフ福祉会

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

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賞与がある求人です。

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スタッフを人財と考え働きやすい環境を整えている職場◎自分が受けたい介護・家族に受けさせたい介護が実践できます。 質の高い個別ケアで、利用者さまの暮らしをあたたかくサポートしています。 『特別養護老人ホーム 絆の広場』は完全個室のユニットケアを採用し、利用者さまが自分らしい暮らしを継続できるよう配慮している施設です。利用者さまの自立と自律を支援し、キラキラと輝くような暮らしを営めるよう、スタッフが一丸となって日常生活の支援を行っています。当施設ではスタッフが自分で受けたい介護・家族に受けさせたい介護を追求できるので、利用者さまだけではなく、ご家族にも安心感をお届けできます。 待遇が整っており、年2回の賞与や交付金手当・業務手当などの諸手当が支給されます。 初任者研修(旧ヘルパー2級)、または介護福祉士の資格をお持ちの契約社員の介護スタッフを募集しています。仕事は特養利用者さまの身体介助全般と日常生活支援で、実務未経験の方には丁寧に指導いたします。利用者さまが自分らしく幸福にシルバーライフを過ごせるよう、より良い施設づくりに参加してください。当施設ではスタッフを人財と考え働きやすい職場環境と待遇を整えているので年2回の賞与や諸手当などもあり、モチベーションをアップして楽しく働けます。

時給

800 ~ 900

契約社員
住所 高知県高知市一宮南町1-4-75
法人名 社会福祉法人 秦ダイヤライフ福祉会

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

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◎契約社員募集◎介護職・ヘルパーとして働いてみませんか? マイカー通勤可!職員にとっても働きやすい環境をご用意! 有料老人ホーム馴染み横丁では「人格の尊重」「自由と自立」「友愛」をモットーにした施設づくりに取り組んでいます。私たちはご利用者さまお一人お一人の思いをくみ取って、充実した日常生活を送ることができるようにお手伝いをしております。ご利用者さまに快適に過ごしていただくだけでなく、働く職員も長く働くことができる環境を整えております。私たちと一緒に働きませんか?業務内容は、ご利用者さまの自立の支援と充実した日常生活を送れるお手伝いをする介護業務です。マイカーで通勤していただけるので、毎日の負担を軽減できます。 昇給あり!賞与あり!未経験の方の応募も可! 昇給は年1回(業績による)、賞与は年2回(能力による)ございます。介護福祉士または介護職員初任者研修の資格をお持ちであれば、未経験でも応募が可能です。 正社員への登用あり!目標をもってお仕事に取り組めます!長くお仕事を続けていただきモチベーションアップのために、正社員への登用のチャンスもあります。

時給

800 ~ 900

契約社員
住所 高知県高知市一宮西町3-31-25
法人名 社会福祉法人 秦ダイヤライフ福祉会

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

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日勤のみ☆年間休日113日で、長く働きたいあなたをサポートします! 社会全体で介護をサポートするための事業を展開しています。 ヘルパーステーション「あざみ」を運営する社会福祉法人「秦ダイヤライフ福祉会」は、家庭だけで担うことが難しくなった介護をサポートする事業に取り組んでいます。モットーは「人格の尊重」「自由と自立」「友愛」の3つ。ご利用者さまの思いを汲み取ったやさしい介護をめざしています。当施設では現在、契約社員として働いていただけるヘルパーさんを募集中です。訪問介護員としてご利用者さまのご自宅を訪問し、身体介護や生活援助をお願いします。 ◇契約社員◇介護職員初任者研修以上の資格をお持ちの方必見。 当求人は、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上の資格をお持ちの方を対象としています。また、ご利用者さまのご自宅への訪問は原付バイクを使用するため、その免許も必要です。年間休日113日に加え、育児休暇や介護休暇の取得実績あり。ライフステージの変化に合わせて長く働き続けたいあなたをサポートします。

月給

170,700 ~ 179,300

契約社員
住所 高知県高知市一宮西町2-16-14
法人名 社会福祉法人 秦ダイヤライフ福祉会

勤務日数が週4日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

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【実務未経験OK】デイサービスの正社員ヘルパー【介護福祉士資格必須】 「デイサービスセンター 秦いきいき学校」では正社員の介護職・ヘルパーを募集中です。介護の実務未経験でもOKですが、介護福祉士資格必須の求人です。お仕事の内容は食事、入浴、移動の介助を主としたデイサービスにおける介護業務をお願いします。ほかに、社用車(軽自動車)を使用した送迎業務も行っていただきます。送迎業務の送迎先は、事業所から近隣をまわります。 ◎賞与年2回◎資格手当◎年間休日107日◎しっかり働くための待遇をご用意しております◎ 休日は月8~9日、年間休日数は107日です。しっかりおやすみを取ってお仕事へのモチベーションの維持のお手伝いをいたします。また、年2回の賞与には処遇改善交付金の支給があります。ほかにも資格手当などがあり、待遇の整った働きやすい職場です。マイカー通勤可能で無料駐車場もあり、通勤しやすい環境を用意しております。

月給

150,000 ~ 235,000

正社員
住所 高知県高知市中秦泉寺87-1
法人名 医療法人 大和会

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

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介護職求人◇生活のパートナーとしてゆったりとした暮らしを支援するお仕事です。 グループホームあざみの家をご紹介します。 社会福祉法人秦ダイヤライフ福祉会は、「人格の尊重」「自由と自立」「友愛」を3本の柱とした施設作りに尽力しています。当施設は認知症の方のためのホームです。食事の支度や掃除、洗濯などをともに行いながら日々の生活を支援しています。隣接している特別養護老人ホームの喫茶やサロンに参加したり四季折々のイベントなど、さまざまな交流の機会が持てるよう行動計画を立てています。 明るくコミュニケーションを取れる方をお待ちしています。 当施設では介護職員として勤務できる方を募集中です。コミュニケーションとチームワークを重視している職場です。入居者さまの食事や入浴、排泄の介助等の身体介護と生活援助が主なお仕事です。パソコンを使用する業務もあります。介護職員初任者研修以上の資格をお持ちの方なら経験は不問です。今回は契約職員としての募集ですが、正職員登用制度がありますので、将来的に正職員として働くことを視野に入れている方にもおすすめです。

時給

800 ~ 900

契約社員
住所 高知県高知市薊野北町2-25-8
法人名 社会福祉法人 秦ダイヤライフ福祉会

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

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長期休暇も取れる環境をご用意◎介護職契約社員として老人ホームで働きませんか?経験不問でご応募可能です♪ 未経験OK☆チームワークを大切にした介護のご提供をお願いします◎ 特別養護老人ホームあざみの里を運営しているのは、社会福祉法人秦ダイヤライフ福祉会。同法人は、社会で高まる介護ニーズに応え、ご家庭で介護が難しくなってしまった場合にも社会全体で支えられるように考え、事業を展開しています。今回あざみの里では、介護職契約社員を募集中。お任せするのは、施設における介護業務全般です。初任者研修(旧ヘルパー2級)または介護福祉士のいずれかの資格をお持ちであれば、未経験の方からもご応募を受け付けております。チームワークを活かしたお仕事を大切にしていますので、入社後もサポートを受けながらお仕事が可能です。 年間休日107日☆長期休暇も取得可能な体制をご用意しました! 年間休日107日の体制をご用意。それ以外にも、ライフステージに合わせて長期休暇も取得できる体制をご用意しました。働きやすさにも配慮をしている、同社ならではの就業環境です。

時給

800 ~ 900

契約社員
住所 高知県高知市薊野北町2-25-8
法人名 社会福祉法人 秦ダイヤライフ福祉会

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

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ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

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開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

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