介護求人を藤崎宮前駅周辺から探す 673件

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藤崎宮前駅周辺の介護求人

673件中1~10

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☆住宅型有料老人ホーム☆でチャレンジしてみませんか♪『ルームス・上南部』をあなたの介護人生のスタートにしてはいかがでしょう◎ 『住宅型有料老人ホーム ルームス・上南部』は職員を募集します。雇用形態が正社員の介護職さん・ヘルパーさんを探しています。必要応募資格は初任者研修(旧ヘルパー2級)です。未経験でもかまいません。初任者研修は終了したがなかなか仕事に就く勇気の出なかったあなた、チャンスですよ。当ホームの利用者さま方の要介護レベルは高くなく経験の少ないあなたが徐々に仕事を身に付けるのにはちょうどよいでしょう。お仕事の内容は入居者さまのお食事の介助や排泄の介助などの高齢者の生活介護全般です。 当ホームを運営する「株式会社doors」はみなさんのより働きやすい環境づくりに邁進しています◎ 年間休日107日間、各種社会保険加入、定年が70歳。どれをとっても働くあなたの安心の材料となる条件ばかりです。まずは安定した生活、そして入居者さま方のサポートに専念してください。

月給

152,000 ~ 210,000

正社員
住所 熊本県熊本市東区上南部2-12-67
法人名 株式会社 doors

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

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未経験の方も安心して始められる介護のお仕事です。 熊本市北区植木町に位置する「ルームス・北部」は、熊本県内で介護事業を展開する株式会社doorsが運営しています。訪問介護事業所や医療機関との連携にも注力し、地域福祉の発展に貢献しています。当施設は全室個室の全26室で、ご利用者さまお一人お一人のニーズに応じたきめ細やかなサービスの提供を実現しています。このたび、ヘルパーの正社員を募集いたします。主にご利用者さまの身体介護や生活援助のお仕事に従事していただきます。ご応募には、介護職員初任者研修(ヘルパー2級)の資格が必要です。経験は不問です。スタッフ一同丁寧に指導、サポートしますので、介護の経験がない方でも安心してスタートしていただけます。 安心と安定の正社員の福利厚生を整えてお待ちしています。 勤務は変動勤務のシフト制で、日勤のみ、夜勤のみも相談に応じます。各種保険完備に加え、諸手当の保証もあります。定年は70歳ですので、長く腰を据えて働きたい方も安心です。

月給

162,000 ~ 230,000

正社員
住所 熊本県熊本市北区植木町投刀塚迫谷299-1
法人名 株式会社 doors

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

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【夜勤専従】住宅型有料老人ホーム「ルームス上南部」で働く介護スタッフを募集中です 熊本市東区の住宅型有料老人ホーム「ルームス上南部」では夜勤専従の介護職パート・アルバイトスタッフの募集を行っております。熊本に複数の施設を展開している「株式会社 doors」が運営し、地域連携強化を目標に医療介護連携を深めている当施設。初任者研修(旧ヘルパー2級)の資格が応募に際しては必須ですが、介護業務の経験の有無は問いません。 内部研修制度でスキルアップも目指せる環境です 担当していただきたいお仕事は、住宅型有料老人ホーム「ルームス上南部」での夜勤業務です。具体的な業務内容は入浴・排泄介助・着替えなどの身体介護業務や、調理や掃除などの生活援助業務などをお願いいたします。ご利用者さまともすぐに馴染んでいただける環境ですので、安心してお仕事を始められる職場です。内部研修制度がございますので、スキルアップを目指しながら働きたいとお考えの方にもおすすめです。

時給

949 ~

パート・アルバイト
住所 熊本県熊本市東区上南部2-12-67
法人名 株式会社 doors

勤務日数が週2日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

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夜勤専従のパート・アルバイト◎住宅型有料老人ホームで働く介護スタッフ 育児中の方も、お子さま連れで働ける職場です! 株式会社 doorsでは、運営する住宅型有料老人ホームのルームス鶴羽田で働く介護スタッフを募集中です。夜勤専従のパート・アルバイトで、勤務回数などはご相談に応じます。初任者研修(旧ヘルパー2級)を修了なさっていることが条件で、未経験の方も歓迎です。また、小さなお子さまがいらっしゃる方は、お子さまを同伴して出勤できます。マイカー通勤も可能で、無料の駐車場を用意しています。 ご入居者さまとスタッフが安心できるホームです! ご入居者さまの定員は26名で、夜間の安否確認や就寝・起床時のサポートなど、介護業務全般がお仕事内容です。明るく穏やかな声掛けで、ご入居者さまへ「いつも誰かが見守ってくれる」という安心感も提供できます。近隣の病院との連携がしっかりしていますので、スタッフも安心して働けます。夜の時間帯を有効活用できるお仕事に、挑戦してみませんか?

時給

949

パート・アルバイト
住所 熊本県熊本市北区鶴羽田町1040
法人名 株式会社 doors

勤務日数が週2日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

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未経験でも大丈夫!しっかりサポートします♪【介護ヘルパー募集】住宅型有料老人ホームで一緒に働きませんか?<<正社員>> ご利用者さまの介護業務全般を担当しながら生活を支えます 介護ヘルパーを募集いたします。正社員としての採用です。お任せしたいお仕事は、介護業務全般です。食事や入浴、排泄などのサポートをお願いいたします。また移動の補助や清掃活動などのお手伝いをお願いします。 初任者研修(ヘルパー2級)資格があれば未経験でも応募OK! 応募にあたって必要な資格は、初任者研修(ヘルパー2級)の資格です。ただし経験は問いませんので、熱意があればどなたでも応募可能です。採用後は先輩スタッフが丁寧に指導いたします。和やかな雰囲気なのですぐに慣れます。 全室個室型できめ細かな介護サービス提供を目指します ご利用者さまの居室は全室個室型です。一人ひとりに合わせたきめ細かな介護サービス提供に努めています。私たちはご利用者さまが安心して生活できる憩いの空間づくりに取り組んでいます。社会保険完備はもちろん、年2回の賞与制度や各種手当の支給をおこないます。長く安定した環境で勤務したいとお考えの方もご安心ください。

月給

162,000 ~ 230,000

正社員
住所 熊本県熊本市北区鶴羽田町1040
法人名 株式会社 doors

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

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業務未経験でも安心!頼もしい先輩方が、現場で直接指導してくださるのでしっかりとした技術が身に付きます! 今回の求人は介護職・ヘルパーです。勤務地は、熊本県熊本市北にある、住宅型有料老人ホーム「ルームス・北部」です。運営法人は、「株式会社 doors」です。雇用形態は、パート・アルバイトです。しっかりとした知識を持った、初任者研修(旧ヘルパー2級)の資格をお持ちの方が応募していただけます。ただし経験は問いませんので、業務未経験の方でも応募していただけます。頼りになる先輩方が、現場で直接指導し、しっかりとしたサポートが受けられますので、安心して働いていただけます。当施設は、JR鹿児島本線「植木駅」徒歩16分と立地も良く、無料駐車場がございますので、マイカー通勤にも便利です。交通費の支給もいたしますので、安心して通勤していただけます。業務内容は、介護職・ヘルパー業務全般を行っていただきます。具体的には、当施設利用者さまの排泄や入浴、食事などの日常生活の介助です。勤務形態は交代制です。休日は週休2日ですので、リフレッシュした環境で働いていただけます。

時給

850 ~ 900

パート・アルバイト
住所 熊本県熊本市北区植木町投刀塚迫谷299-1
法人名 株式会社 doors

勤務日数が週4日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

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☆ハワイ語で「幸せの家」を意味する介護施設でケアマネジャー募集中です♪ご利用者さまに最適な暮らしをお届けしています ☆介護支援専門員(ケアマネジャー)・自動車免許の資格必須!契約社員での雇用です あなたに勤務していただきたい場所は、熊本県熊本市にある介護施設「住宅型有料老人ホーム ラウレアハレ」です。ラウレアハレは、ハワイ語で「幸せの家」。全38室あり、プライバシーを確保しながら最適な暮らしのお手伝いを行っています。運営しているのは「シルバーユニックス 株式会社」です。現在、当施設では一緒に働いていただけるケアマネジャーを募集しています。契約社員での雇用です。ご応募の条件は、介護支援専門員(ケアマネジャー)の資格と自動車免許をお持ちの方を対象としています。お仕事の内容は、ケアマネジャーとしてケアプランの作成をお願いいたします。ご利用者さまとの面談や、各種関係施設への連絡や調整業務などもございます。

月給

180,000 ~ 200,000

契約社員
住所 熊本県熊本市東区八反田3-23-13
法人名 シルバーユニックス 株式会社

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

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契約社員の介護ヘルパー○夜勤専従○未経験者さんも丁寧にサポートします 契約社員の介護ヘルパーを募集中の、住宅型有料老人ホーム ラウレアハレです。求めている人材は、初任者研修(旧ヘルパー2級)と、自動車免許をお持ちの方で、勤務経験は問いません。お仕事は、2交代シフトの夜勤専従で、ご入居者さまの身体介助やコール対応などの、介護業務全般をお願いします。常に2名で勤務しますので、はじめての方も丁寧にサポートできる体制です。また、休憩時間も交代で仮眠をとれます。雇用期間は1年で、原則更新可能です。また、将来は正社員として登用させていただく可能性もあります。 スタッフ同士のコミュニケーションも大切にする社風です 仲間同士での協力や切磋琢磨が、優秀な介護ヘルパーへ成長できる材料だと考えています。ご入居者さまの情報共有や、スキルアップに役立つ情報交換を、活発に行える職場です。資格取得支援や研修会の開催などで、成長したい意欲を応援します。仲間とともに、ステップアップしませんか?

月給

200,000 ~ 210,000

契約社員
住所 熊本県熊本市東区八反田3-23-13
法人名 シルバーユニックス 株式会社

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が120日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

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昇給・賞与の支給あり◎あなたの毎日を頑張りをきちんと評価いたします! ご利用者さまのさまざまなニーズに対応できるような環境を整えた介護施設です! あなたに勤務していただきたい場所は、「株式会社 ケイアンドワイケアホーム ふくろうの森」です。当施設には、入居型老人ホームが併設されております。デイサービスに留まらず、さまざまなサービスをご提供できます。ご利用者さまの多様化したニーズに対応できるだけの体制が整っております。施設内にはアットホームな雰囲気が溢れており、リラックスできる場所です。木のぬくもりと香りに包まれます。お部屋は、ご利用者さまのプライバシーをお守りできるようなつくりです。また、医療機関との連携を図っており、24時間介護みまもりシステムを導入しております。現在は、看護師として勤務していただける方を募集しております。主に、ご利用者さまに対しての看護業務全般をお任せいたします。具体的には、主治医との連絡調整や状態観察、経管栄養などを行っていただきます。そのほか、日常生活の介助といった介護業務もお願いいたします。このお仕事をするためには、看護師の資格が必須です。資格をお持ちの方でしたら、未経験でも応募が可能です。毎月、資格手当を支給しておりますので、お持ちのスキルを活かして活躍したいという方におすすめです。雇用形態は、正社員です。昇給と賞与をご用意し、皆さまのモチベ―ション維持に努めております。

月給

165,000 ~ 250,000

正社員
住所 熊本県熊本市東区桜木3-7-7
法人名 株式会社 ケイアンドワイ

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

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高齢者の皆さまに合わせたオリジナルの介護が実践できるよう協力してください★ パートタイムの准看護師として活躍できる方をお待ちしています♪ パートタイムの准看護師の求人です。勤務地は熊本市東区に位置する「ケアホーム ふくろうの森」。経営母体の株式会社 ケイアンドワイが目標とするケアは「オリジナルの介護」です。「食事はひとりで大丈夫なため、サポートなしで周りとゆっくり会話を楽しみたい」「歩行介助は不要だが、入浴のサポートはお願いしたい」など、高齢者の皆さまの生活スタイルは異なります。相手によって苦手な部分も変化するため、当施設ではそれぞれに合ったサポートが提供できるように頑張っています。 <要・准看護師資格>未経験からスタート可能! 准看護師業務全般を担当していただきますが、業務に対する基礎的な知識は必要です。そのためご応募には准看護師資格が必要です。経験に関しては、実際のケアに取り組むうちに蓄積されていくため、未経験の方も採用対象です。

時給

937 ~ 1,125

パート・アルバイト
住所 熊本県熊本市東区桜木3-7-7
法人名 株式会社 ケイアンドワイ

勤務日数が週3日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

よくある質問

【年齢】藤崎宮前駅周辺の介護求人には、年齢制限はありますか?

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年齢制限なしの求人

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藤崎宮前駅周辺で40代以上の方も働ける求人が多く存在します。


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詳細説明

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藤崎宮前駅周辺では40代以上で無資格・未経験の方でも働ける求人が多いです。

また、資格があるものの、産休や子育てで介護の現場を離れていた方はより歓迎されます。

応募条件について、もっと詳しく知りたい方は会員登録(無料)してご確認ください。

【休日・休暇】藤崎宮前駅周辺の介護求人の休日・休暇日数はどれくらいですか?

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休日休暇

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藤崎宮前駅周辺の年間休日110日以上の求人は69件です。


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詳細説明

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藤崎宮前駅周辺の週休2日の求人は70%と多く

夏季・冬期休暇だけでなく、有給消化促進・産休育休などの制度がたくさんあります。


応募条件について、もっと詳しく知りたい方は会員登録(無料)してご確認ください。

【復職】藤崎宮前駅周辺の介護求人はブランクがあっても働けますか?

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復職ができる求人

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藤崎宮前駅周辺ではブランクがあっても復職ができる求人は324件です。


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詳細説明

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藤崎宮前駅周辺では資格があるものの、産休や子育てで介護の現場を離れていた方でも働ける求人が多いです。

また、厚生労働省から介護再就職準備金制度があるのでぜひご活用ください。


復職に関して、もっと詳しく知りたい方は会員登録(無料)してご確認ください。