【6/1更新】看護師の求人を静岡市駿河区訪問入浴から探す

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静岡市駿河区看護師訪問入浴の求人

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看護師の求人について

看護師とは

看護師は、医師の診療や診察のサポートを行う他、疾病を抱えている人への医療的なケア、及び精神的なケアを行う専門職です。

病院などに勤務するイメージの強い看護師ですが、高齢化が進む中で介護施設や訪問看護ステーションなど、病院以外の場所でも活躍する機会が増えつつあります。

看護師になるには

看護師は、法律上の位置づけとして、保健師助産師看護師法の第5条で規定されている国家資格です。

よって、看護師になるには特定の教育施設に入学してカリキュラムを修了することで受験が可能となる看護師資格の国家試験に合格し、免許を取得する必要があります。

この教育施設とは、看護系の大学や短大、専門学校や養成所、あるいは5年一貫看護師養成課程校です。

前者4つについては高校を卒業した人が対象となっていますが、専門学校や養成所は社会人の入学者も想定されていることが多く、看護師への転職を目指す際に選択肢の一つとなります。

一方で、5年一貫看護師養成課程校は、中学を卒業後に入学できる教育施設となっており、これらの教育機関の中では看護師として勤務できる年齢が最も若くなっているのが特徴です。

仕事内容

看護師の代表的な仕事は、病院やクリニックにおける医師の診察や治療のサポートと、医師の指示のもとに行う看護ケアです。

血圧や体温を測るバイタルチェックや、点滴や注射などがこれにあたります。

一方で、看護師の業務は勤務する施設や部署によって異なる部分も多く、入院施設のある病院では入浴の準備やベッドメイキングを行うこともありますし、手術のアシスタントを専門とするケースもあります。

また病院以外では、介護施設や福祉施設において医療的なケアや健康管理を行うことや、ターミナルケアを専門に行う施設で働く事もあるなど、現在では看護師の活躍できる場所は非常に多岐に渡っています。

看護師として働くメリット

看護師として働くメリットは、やはり専門職ゆえの需要の高さでしょう。

そのうえ、看護師は女性が多いという特性上、結婚や出産、育児や介護などを理由に現場を離れてしまう人も少なからずいるため、常に必要とする場所が存在しています。

高齢化が進んだことで以前は病院やクリニック、診療所などの医療機関が主な活躍の場であった看護師の需要が、介護施設などにも広がりつつあるのが現状。

将来的にもその必要性が高まるとみられ、自身の望む場所で、安定して働くことが出来るのがメリットです。

訪問入浴の求人について

訪問入浴とは

訪問入浴とは、自宅での入浴が困難な利用者に対して、看護師と介護職員が訪問して入浴の機会を提供するサービスとなります。

要介護度が高くなってしまった人は、浴槽が自宅にあったとしても、自力での入浴が難しいケースは少なくありません。

そこで、介護職員と看護職員によって、安全に入浴をするサービスを受けることで、体を清潔に保てるほか、心身機能の維持・回復や、リラックス効果などを得ることが出来ます。

仕事内容

この訪問入浴は、看護師または准看護師1名以上、介護職2名以上のチームで簡易浴槽を利用者の自宅に設置し、介助を行いながら使用者を入浴させるというサービスになっています。

そのため、利用者の自宅内に2畳ほどのスペースが確保できることがこのサービスを提供するうえで必要です。

サービスの流れとしては、入浴前に看護職員が利用者に対してバイタルチェックを実施。

その後、入浴が可能と判断された場合は簡易浴槽の組み立てと設置を行い、介護職員が利用者の脱衣介助を行ったのちに入浴が開始されます。

初めに体と頭を洗い、利用者がゆっくりと浴槽に浸かる時間を設けるのが一般的な流れです。

入浴が終わったあと、看護職員がバイタルチェックや、皮膚のチェックを行ってサービスが終了します。

訪問入浴で働くメリット

訪問入浴で働く際のメリットは、自力や家族の介助では入浴が難しい要介護度の高い人を入浴させることで、体を清潔に保てるようになり、利用者から感謝をされやすいという点が挙げられます。

また、温かいお湯に浸かる事で血行が良くなるために身体機能の改善へとつながり、便秘や床ずれなどの予防・解消効果が期待できる他、入浴によってリラックス効果を得ることもできる訪問入浴は、高齢者の健康を保つ上で大変意義のある職業です。

また、看護師と介護職員という事なる業種が密接に関わりながら業務を行うため、連携のスキルアップが見込めるという点も魅力と言えます。

静岡県静岡市駿河区の看護師の求人数のトレンド

最新の求人数

正社員(27
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よくある質問

【給与相場】静岡市駿河区の看護師求人の相場はどのくらいですか?

【給与相場】

静岡市駿河区の看護師求人の相場は、 正社員で平均月収27万円、パート・アルバイトで平均時給1,561円です。


【詳細説明】

静岡市駿河区の看護師求人における月収相場は 28万円 ~ 38万円 、年収の相場は 336万円 ~ 456万円です。

また、看護小規模多機能型居宅介護小規模多機能型居宅介護などの施設の方が、ほかの施設よりも平均給料額が高い傾向があります。


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【年齢】静岡市駿河区の看護師求人には、年齢制限はありますか?

【年齢制限なしの求人】

静岡市駿河区の看護師求人で、40代が活躍されている求人は 5件、50代が活躍されている求人は 5件、60代が活躍されている求人は 0件です。


【詳細説明】

静岡市駿河区の看護師求人では、40代以上で活躍されている求人が多いです。

また、介護福祉士介護支援専門員(ケアマネージャー)のような資格が活かせる求人であったり、産休や育休などから復帰を考えている方には復職支援ありといった条件の求人もおすすめです。

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【休日・休暇】静岡市駿河区の看護師求人の休日・休暇日数はどれくらいですか?

【休日・休暇】

静岡市駿河区の看護師求人で、年間休日110日以上の求人数は0件、年間休日120日以上の求人数は0件です。


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静岡市駿河区の看護師求人では、完全週休2日週休2日といった求人が多く、有給消化促進産休ありといった制度が 充実している求人もたくさんあります。

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