介護求人を東別府駅周辺からバイタルチェックで探す 14件

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東別府駅周辺の業務にバイタルチェックがある介護求人

14件中1~10

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看護職員募集中☆古くから知られる温泉地にある施設で勤務してみませんか? 「さわやかハートピア明礬」は豊かな湯量を誇る日本有数の温泉地、別府市にあります。もちろん、施設でも源泉かけ流しにて多種の温泉入浴が可能です。入浴療法もご好評をいただいています。そんなユニークな住宅型有料老人ホームの看護職員として勤務してみませんか? 将来への備えもバッチリ!正社員の募集です! 各種社会保険完備はもちろん、昇給(年1回)・賞与(年2回)、諸手当などを用意して、正社員としてお迎えします。将来への資産形成として、従業員持株制度従業員持株制度や確定拠出年金制度もあります。安心して長くお勤めできますね。 観察力と注意力に自信のある看護職員、大歓迎! ご入居者さまのバイタルサインのチェックや服薬管理、医師の診療補助など、看護業務全般をお任せします。施設全体の感染症予防対策や、ご入居者さまからの健康相談の対応などもお願いします。いざ、という時に頼りになるのが看護職員ですが、日ごろからご入居者さまをよく観察して、健康管理をしてくださる方をお待ちしています。

月給

190,000 ~ 267,000

正社員
住所 大分県別府市明礬1190-1
法人名 株式会社 さわやか倶楽部

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

4週間のうちに8日休みがある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

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さわやか別府の里の看護師求人

住宅型有料老人ホーム

働きやすい環境を整えるために、さまざまな福利厚生制度を用意しています☆ 将来の目標に向かってステップアップできる職場環境です 「さわやか別府の里」は、「株式会社さわやか倶楽部」が運営しています。当社は「東証一部上場企業・株式会社ウチヤマホールディングス」のグループ会社として、安定した基盤と誠実な運営に自信があります。また、社員教育にも力を入れていて、新人研修からはじまり、管理者研修・現任者研修などを受講しながらキャリアアップもしていただけます。人事評価制度もしっかりしていますので、あなたの頑張りを無駄にはしません。向上心を持ち、より高みを目指すあなたを応援する会社です。 お仕事とプライベートの両立を大切に考える会社です 私たちには「慈愛の心・尊厳を守る・お客様第一主義」という理念があります。この理念を実現するために、スタッフには心身ともにゆとりをもって働いて欲しいと考えています。例えば、勤務は4週8休制、年間休日117日です。ゴールデンウイーク、夏季・冬季休暇、リフレッシュ休暇などを利用しての連休の取得も可能です。経済的にも、将来への備えとして従業員持株制度や確定拠出年金制度があります。母子・父子手当や子女奨学金制度などで、働くお父さん・お母さんとご家族も応援します。 明るい笑顔で接してくださる看護職員さんを募集しています ご利用者さまの健康管理をお任せする看護職員さんを正社員としてお迎えしたく、募集しています。ご利用者さまのバイタルチェックや健康相談などの対応、服薬管理など看護業務全般に携わっていただきます。明るくやさしくご利用者さまに接してくださる方、他部署のスタッフとも連携してお仕事にできる協調性をお持ちの方をお待ちしています。

月給

190,000 ~ 267,000

正社員
住所 大分県別府市堀田4-2
法人名 株式会社 さわやか倶楽部

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

4週間のうちに8日休みがある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

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真心と笑顔と誠意を持ってご利用者さまに喜ばれる介護サービスを目指したデイサービスセンターです。 大分県別府市に開設しているデイサービスまごころは、真心・誠意・笑顔をコンセプトにスタッフの質の高いサービスでご利用者さまに喜ばれる介護ケアを行っています。アットホームな施設環境のなか、自宅で過ごしているような気持ちで毎日が楽しくなるようサポートしています。看護師も常駐し医療機関との連携も行いながら質の高いケアを目指しています。 介護施設で活躍する看護師を大募集。自分の能力を活かして介護の仕事に貢献してみませんか。 募集はデイサービスセンターで勤務してくださる正社員の看護師です。施設ご利用者さまの身体機能訓練や血圧測定などの健康管理のほか、日常の介護業務を担当していただきます。勤務は3交代のシフト制で、月9日休みと自分の予定を組みながらしっかりと休む事が可能です。 駐車場もありマイカー通勤も可能。能力や勤務に合わせた手当も受けられる職場です。 資格手当や、市外から通勤する方へ通勤手当など各種の手当制度により、スタッフの家計を支援いたします。駐車場があるのでマイカー通勤が可能です。社会保険を完備しており、安心して働けます。定年制度で60歳までの勤務ですが、再雇用により65歳まで続ける事ができ、自分の能力を活かしながら長く仕事が続けられる職場環境です。

月給

190,000 ~ 240,000

正社員
住所 大分県別府市鶴見2169-1
法人名 株式会社 真心

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

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看護師の資格を活かせる職場です!経験・年齢は問いません! ノウハウが豊富な運営母体による老健◎ご利用者さまに寄り添ったサービスを提供 医療法人社団仁泉会は、大分県を中心に医療機関や介護福祉施設を展開しています。今回ご紹介のメディケア別府は、同法人が運営する病院に併設された介護老人保健施設です。介護サービスを提供するための経験を積んだ専門職員たちが、ご利用者さまをご自宅での日常生活に復帰できるよう、支援しています。家庭的な雰囲気を提供し、地域のご利用者さまにお役に立てるよう尽力しています。 介護施設での看護業務全般をお任せ◎休みがしっかり取れます♪ 正社員の看護師を募集中です。お仕事は、ご利用者さまの身体介助や服薬管理などをお願いします。応募要件は正看護師の資格をお持ちの方です。未経験の方、ブランクのある方でも大歓迎!有給が取得しやすいので、公私にメリハリをつけてお仕事をしたい方におすすめです!

月給

156,000 ~ 225,000

正社員
住所 大分県別府市中島町14-6
法人名 医療法人社団 仁泉会

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

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医療法人が運営する「介護老人保健施設 小野鶴養生院」◆経験不問の准看護師 高崎山自然動物園や由布岳の眺望に恵まれた「介護老人保健施設 小野鶴養生院」。「医療法人 創寿会」が運営する当施設では、准看護師の正社員を募集しております。准看護師免許をお持ちであることが応募の条件ですが、経験については不問です。ご利用者さまたちが楽しめるようなレクリエーションや、イベントなどに力を注いでいる当施設で、一緒に働く仲間になりませんか? 年間休日120日☆ゆとりを持ってメリハリをつけた勤務ができる職場 従事していただきたいお仕事は、ご入居者さまの健康・服薬管理業務などです。勤務はシフト制で、年間休日120日です。しっかりお休みを取って、お身体にゆとりを持って働くことができますよ。施設内研修を積極的に実施して、働くみなさまのスキルアップをバックアップ。職員研修は年10回、介護教室は年3回ほどの実施があり、介護の知識を働きながら深められる制度を整えております。

月給

190,000 ~ 232,600

正社員
住所 大分県大分市小野鶴1157-1
法人名 医療法人 創寿会

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

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福祉施設でのパート・アルバイトの募集!准看護師の資格をお持ちの方必見! 医療法人 創寿会が運営を行っている「介護老人保健施設 小野鶴養生院」でのお仕事のご紹介です。募集している職種は准看護師で、雇用形態はパート・アルバイトです。応募要件は准看護師の資格をお持ちの方が対象です。資格をお持ちであれば、経験の有無は問いません。未経験者の方でも先輩職員がしっかりと丁寧に指導を行いますのでご安心ください。ご利用者さまと接する機会が多いため、明るく元気な方を歓迎いたします。 認知症看護にも携わることができます!子育て中の方でも無理なくお仕事が可能! 当施設は、入所と通所の介護サービスを提供している福祉施設です。認知症の方に対するリハビリテーションなども実施しているため、認知症看護のお仕事に携わることもできます。また、パートタイムのお仕事のため、自分の生活スタイルに合わせて柔軟に勤務時間を設定できます。そのため、子育てをしながら無理なく働きたいという方にもおすすめです。

時給

1,110 ~ 1,330

パート・アルバイト
住所 大分県大分市小野鶴1157-1
法人名 医療法人 創寿会

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

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正社員・看護師募集!豊富な休暇制度◎残業ほぼなし、有給休暇取得率が約70%と働きやすい職場環境でのお仕事です! 〈安心の医療法人運営〉病院併設の老健での看護業務をお任せします。 介護療養型老人保健施設むらはしは、医療法人財団百善会によって運営されている施設です。村橋病院に併設されており、医療と介護が連携しながら要介護4以上の方を中心に、全60床のご利用者さまの在宅復帰をサポートしています。また家族向けにも宿泊できる施設もあり、地域の方々の希望に沿った運営を行っています。そのような当施設では、正社員の看護師を募集中。応募対象は、正看護師または准看護師の免許保有の方です。資格をお持ちの方、看護業務全般を通じて地域に貢献しませんか。残業も月2時間程度とほぼなく、帰宅後の時間も大切にできる環境です。また賞与も3.75ヵ月分、各種手当や休暇制度など、仕事のやりがいだけでなく家庭やプライベートも応援する制度を各種ご用意しています。

月給

240,000 ~

正社員
住所 大分県別府市千代町2-5
法人名 医療法人財団 百善会

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

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利用者さまに対してやさしい看護ケアを行ってください◎有料老人ホーム勤務の看護師さん 正社員募集!◎応募資格:看護師資格をお持ちの方 「住宅型はーとふるほーむ春花」は、大分県別府市に位置する有料老人ホームです。当施設の正社員として働いていただける看護師さんを募集いたします。看護師資格をお持ちの方が対象です。利用者さまに対するバイタルチェックなどをおこないながら、健康管理を行っていただきます。また、お薬の管理も行ってください。さらに、食事や排泄などの際に必要な介助もお任せします。高齢の利用者さまに対して、やさしく接していただける方を歓迎します。日頃からコミュニケーションを図り、お体の具合やメンタル面など、小さな変化に対しても気配りができるような方を希望します。待遇面では、マイカー通勤者に無料駐車場を準備しています。皆勤手当があるので、毎日しっかり頑張った分が収入に繋がります。

月給

185,000 ~ 190,000

正社員
住所 大分県別府市鶴見1951-30
法人名 株式会社 友輪

勤務日数が週4日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

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家庭医が開設した介護老人保健施設で、在宅復帰を支援する正社員の看護師を募集中です♪ 医療法人 創寿会が運営します、介護老人保健施設 小野鶴養生院です。地域の家庭医6名が、地域に開かれた施設を目指してオープンしました。 ご入所者さまの顔と名前を覚えて、心のこもった対応をできる方を希望 只今、正社員の看護師を求めています。勤務経験の有無は問いませんが、看護師資格をお持ちの方が対象です。定期的な研修を行っていますので、未経験の方も安心して、業務をスタートできます。お仕事は、ご入所者さまの医療的な処置、介護スタッフへ向けた保健指導などの看護業務全般です。定員100名のご入所者さまの、お顔とお名前を早く覚えて、心のこもった対応をお願いします。また、地域の皆さまへ向けた健康維持や、介護予防のための教室を開催中。こちらでも、適切なアドバイスやご指導をお願いします。施設開設に携わった医師たちに加え、先輩のスタッフなど、頼れる仲間が身近にいる職場です。安心して、ご入所者さまのサポートにお力添えをお願いします。

月給

190,000 ~ 232,600

正社員
住所 大分県大分市小野鶴1157-1
法人名 医療法人 創寿会

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

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正社員の看護師の募集です!育児休暇や介護休暇などプライベートも大切にできる環境☆残業ほぼなしの働きやすさが考えられた施設でのお仕事です! 音楽療法や温泉入浴などご利用者さまの楽しさを考えた施設です! 小規模多機能型居宅介護施設「豊友」はご利用者さまの状況に合わせて通いや泊まり、訪問サービスを組み合わせて自立を支援しています。特にご利用者さまが今住んでいる地域での生活環境を維持しながら生活できるようにお一人お一人に合わせたサービスを心がけています。泊まりサービスでは音楽療法をレクリエーションで実施や温泉への入浴など、楽しんでもらえるような工夫も行っています。このような当施設では、正社員の看護師を募集中です。基本的な待遇として社会保険完備や退職金制度などをご用意。休暇制度では育児休暇や介護休暇など、プライベートにも配慮した安心の制度を設けています。また残業もほぼないので、仕事終わりに予定を立てたり、次の日に向けてしっかりと休んだりできます。また昇給は年1回、賞与は3.5ヵ月分支給と働きがいもある職場環境です。

月給

170,000 ~ 200,000

正社員
住所 大分県由布市挾間町鬼崎4-16
法人名 社会福祉法人 豊寿会

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

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