理学療法士の求人を熊本県から探す 52件

熊本県の介護求人事情 熊本県の介護職に対する再就職準備金の貸付は最大40万円と手厚い熊本県では、介護人材の育成や離職を阻止するため、長崎県社会福祉協議会が主体となってさまざまな施策を行っています。このページでは、「熊本県介護福祉士・社会福祉士修学資金等貸付事業」「介護福祉士修学資金貸付制度」「介護福祉士再就職準備資金貸付事業」の3つの制度をみていきましょう。まずは、「介護福祉士修学資金貸付事業」についてです。この事業で

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熊本県理学療法士の求人

52件中1~20

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☆日曜日固定でお休み☆昇給は年2回あり☆自動車通勤可能☆残業ほぼなしの職場☆ ◎理学療法士の資格を活かして働きませんか?勤務未経験の方も応募可能◎ ケアホームふくろうの森にて理学療法士として働いていただける方を応募しております。職種は理学療法士としての採用で、雇用形態は正社員です。応募していていただくにあたり理学療法士の資格が必須です。勤務経験未経験の方でも応募いただけます。お仕事内容は理学療法士としてのお仕事で、運動やマッサージなどにて、ご利用者さまのリハビリを行っていただきます。お休みは日曜日固定でのお休みなので、メリハリを付けて働いていただけます。昇給は年2回あり、評価体制がしっかりしているので、自信を持って働いていただけます。自動車通勤可能ですので、雨が降っても安心です。出退勤は自動車通勤で自分のライフスタイルに合わせていただけます。残業はほとんどありませんので、プライベートを重視したいあなたの生活をサポートいたします。

月給

228,800 ~

正社員
住所 熊本県熊本市東区桜木3-7-7
法人名 株式会社 ケイアンドワイ

未経験でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

60代の人も活躍できる求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

通勤手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

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研修・資格取得支援制度あり◎あなたのスキルアップを応援します! 小規模な介護施設で誰かの人生を支えるお仕事をしてみませんか? 当施設「株式会社 ケイアンドワイケアホーム ふくろうの森」は、訪問介護サービスとデイサービスを提供している介護施設です。デイサービスは、定員数13名の小規模な運営です。施設内にはアットホームな雰囲気が溢れており、ご利用者さまもここで働く職員もリラックスできる場所です。現在は、理学療法士として勤務していただける方を募集しております。主にお任せしたいお仕事は、ご利用者さまに対してのリハビリテーション業務全般です。運動やマッサージ、電気刺激などを利用してリハビリを行います。応募する際には、理学療法士の資格が必須です。資格を持ちの方でしたら、未経験でも応募が可能です。雇用形態は、パート・アルバイトです。ここでは、研修制度と資格取得支援制度を設けておりますので、効率的にスキルアップが可能です。

時給

1,430 ~ 1,530

パート・アルバイト
住所 熊本県熊本市東区桜木3-7-7
法人名 株式会社 ケイアンドワイ
就業時間 休憩時間
日勤 8:3017:30 60

未経験でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

60代の人も活躍できる求人です。

年間休日が100日以上ある求人です。

残業が少ない求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

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通勤手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

正社員登用制度のある求人です。

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医療法人が母体☆老健併設のデイケアで運動器のプロとして活躍 「ケアビレッジ箱根崎通所リハビリテーション」は同名の老健に併設されたデイケアです。理学療法士の方には身体機能にフォーカスしたプログラムの立案・提供を中心に、体力測定や生活機能向上への取り組みをお願いします。作業療法士などセラピストが複数在籍していますので、連携・分業して職業特性を発揮していただける環境です。 育休取得・復帰100%◎有給休暇取得率68%◎数字が示す働きやすさ 理学療法士資格は必須ですが未経験でも応募可能です。正社員であってもワークライフバランスを重視し、シフトは毎週週休2日制を採用。日曜固定プラス1日の公休でゆとりを持って勤務できます。また育児休業取得とその後の職場復帰率は100%。残業は月平均2時間程度、有給休暇取得率も7割近くとライフステージ変化があっても、キャリアを断念することなく正社員として働ける環境です。単身用住宅もご用意しておりますので、心機一転遠方からの入職にもおすすめです。

月給

208,580 ~ 235,000

正社員
住所 熊本県熊本市北区植木町正清888
法人名 医療法人 滄溟会
9月12日更新
就業時間 休憩時間
日勤 8:3017:30 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 定休日

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

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40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

年間休日が100日以上ある求人です。

週に必ず2日の休みがある求人です。

日曜日が休日の求人です。

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産前産後休業の取得実績のある求人です。

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昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

資格手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

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理学療法士資格と経験を活かして介護施設で活躍しませんか☆笑顔とまごころを大切にしている特別養護老人ホームです◎ 介護が必要でご自宅での生活が難しい利用者さまが入所され、介護サービスを受けながら生活をされている、特別養護老人ホーム さくら苑です。一人ひとりのリズムに合わせた生活ができるようサポートし、生きがいや楽しみとなるような季節に合わせたイベントなども実施しています。こちらの施設で働いてくださる理学療法士を募集しています。仕事内容は利用者さまへのリハビリテーション業務全般。一部介助業務やイベントなどの応援もお願いします。応募には、理学療法士資格が必須で、機能訓練指導員としての業務経験があることが条件です。福利厚生の整った条件で正社員として採用します。スタッフ同士の和も取れており、和気あいあいとした働きやすい環境です。理学療法士の資格とこれまでの経験を活かして、利用者さまの生活をサポートするようなリハビリの仕事をしませんか。

月給

207,000 ~ 256,500

正社員
住所 熊本県玉名市伊倉北方1533
法人名 社会福祉法人 玉寿会
就業時間 休憩時間
日勤 8:3017:30 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集

新卒でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

年間休日が100日以上ある求人です。

4週間のうちに8日休みがある求人です。

残業が少ない求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

住宅手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

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近隣には合志市妙泉寺公園がある、のどかな住宅街にある介護施設です。 理学療法士として、一緒に真心のこもった介護をしてみませんか? 「医療法人 中山会」は、熊本県合志市を中心に病院と複数の介護施設を運営している医療法人です。ご利用者さまが、快適で安心できる真心のこもった介護サービスを提供しています。「桜の里指定通所リハビリテーション事業所」は、近隣に合志市妙泉寺公園があるなど、静かな住宅街の中にある介護施設です。今回、当施設では理学療法士の資格を有する方を理学療法士のパート・アルバイトとして募集しています。実務経験がない方でも、資格をお持ちであれば気軽にご応募していただけます。 ご利用者さま、一人ひとりに合わせた最適な介護サービスを提供します。 入社後は理学療法士として、ご利用者さま、一人ひとりの状態に合わせた機能訓練プログラムの作成や実施管理などを行っていただきます。独り立ちできるまで、経験豊かな先輩スタッフから指導・サポートがあるため、安心して働ける環境が整っています。

時給

1,200

パート・アルバイト
住所 熊本県合志市須屋702
法人名 医療法人 中山会

未経験でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

残業が少ない求人です。

勤務日数が週4日から可能な求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

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ご利用者さまが心豊かに満足してもらえるサービスを提供する介護老人保険施設で理学療法士としての仕事です。 2002年に開設した、入所50名、通所リハビリ70名対応の介護施設です。介護老人保健施設 リハセンターひばり(介護老人保健施設)は、ご利用者さまの自立した生活と家庭への復帰を目指し、介護と医療・看護のケアと療法士によるリハビリを行っています。心豊かに満足してもらえるサービスを提供しています。 保険施設で理学療法士として勤務してみませんか。正社員で募集中です。 介護スタッフから看護、医師、療法士とそれぞれの専門分野のスタッフが在籍して、ご利用者さまお一人お一人に合わせた介護サービスを提供している介護老人保険施設での仕事です。理学療法士として勤務するスタッフを正社員で募集中です。 理学療法士の資格を持つ方で、未経験の方大募集中です。仕事をしながら実績とスキルをつけることができます。 応募要項は理学療法士の資格を持つ方で、未経験でも応募可能です。先輩スタッフの指導やスタッフのサポートと協力体制で、仕事をしながらスキルアップと仕事の不安も相談して解消しながら、勤務できる環境です。楽しくやりがいのある職場で、一緒に勤務してみませんか。

月給

233,000 ~ 237,000

正社員
住所 熊本県阿蘇郡南阿蘇村吉田2044-2
法人名 医療法人社団 大徳会
就業時間 休憩時間
日勤 8:0017:00 60

未経験でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

年間休日が100日以上ある求人です。

残業が少ない求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

通勤手当がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

託児施設がある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

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原則建物内の訪問で、移動もラクラク♫ 効率的に訪問が可能♫ 全国約140ヵ拠点展開の学研グループの介護事業の会社です。主なお仕事内容は、学研グループが運営する熊本エリアの高齢者住宅内での訪問看護・リハビリ業務です。基本的に建物内での訪問なので、天候に関わらず効率的な訪問が可能です。看護・介護等の多職種と連携し、学研版地域包括ケアの主軸である「入院しない・させないケア」に一緒に取り組んでいただける方を募集します。 正社員登用制度あり♫ 多様な働き方に対応! ライフスタイルに合わせて週3日から勤務が可能です。プライベートも重視したい方にも働きやすい環境です。正社員登用制度もあるので、仕事に主軸を移した働き方へのシフト変更もしやすいです。また教育研修制度も充実しているので、ブランクがある方、未経験の方も安心して就業できます。自分のペースで学習できる無料eラーニングでは最新の医療知識や技術にふれることができます。

時給

1,550 ~ 1,950

パート・アルバイト
住所 熊本県熊本市中央区水前寺1-24-1ココファン水前寺公園
法人名 株式会社 学研ココファン
就業時間 休憩時間
日勤 8:3017:30 60

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

昇給がある求人です。

通勤手当がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

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★理学療法士募集★真心のこもった地域医療をつくってみませんか?<<正社員>>リハビリ介護のお仕事です 理学療法士として専門的な介護を実践できます 私たちと一緒に働いていただける、理学療法士を募集します。勤務先は「岸病院」です。正社員として採用いたします。外来の患者様および入院患者様の理学療法全般を担当していただきます。ひとり一人の状態は異なりますので、それぞれに寄り添ったきめ細かなケアをお願いします。 マイカー通勤OK!プライベートな時間を確保できます マイカーによる通勤が可能なので、移動が便利です。通勤や帰宅にかかる時間が節約できるのでプライベートな時間を確保しやすい職場です。 地域の皆様のために役立つ医療を提供し続けています 岸病院のモットーは「地域で役立つ医療」です。病気 の治療はもちろん、プライマリケアやリハビリテーション、鍼治療も総合的に組み合わせながら生活全体を支えるケアを行っています。豊かな生活を第一に考えます。

月給

205,000 ~

正社員
住所 熊本県菊池市泗水町豊水3388-1
法人名 医療法人 菊芳会

新卒でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

60代の人も活躍できる求人です。

残業が少ない求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

資格手当がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

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★JR豊肥本線「武蔵塚駅」から徒歩5分★正社員の理学療法士を募集中です♪ 賞与は年に2回支給!理学療法士業務全般をお願いします ハイコムライフ武蔵ヶ丘では、正社員の理学療法士を募集しています。機能訓練の指導など、ご利用者さまに向けた理学療法士業務全般に携わっていただくお仕事です。理学療法士の資格をお持ちであれば、未経験の方でも当施設でご活躍いただけます。賞与は年に2回、合計2.00ヵ月分の支給実績があり、しっかりと稼げる職場です。 各種社会保険完備。退職金制度あり。子育て中の方でも安心です 当施設では雇用、労災、健康、厚生年金の各種社会保険が完備しており、退職金制度もあるので、腰を据えて長く働いていただける環境がととのっています。また育児休暇もきちんと取得できるので、小さなお子さんがおられる方でも安心です。 「武蔵塚駅」から徒歩5分の駅近立地!快適なマイカー通勤も可能です★ 当施設は、JR豊肥本線の「武蔵塚駅」から徒歩5分の駅近の立地にあります。通勤手当がひと月31,600円まで支給されるので、遠方から通われる方でも安心。マイカー通勤も可能で、ひと月2,000円でご利用いただける駐車場もご用意しています。

月給

201,000 ~ 385,000

正社員
住所 熊本県熊本市北区楠8-18-53
法人名 ハイコムライフクリエート 株式会社
就業時間 休憩時間
日勤 8:3017:30 60

未経験でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

年間休日が100日以上ある求人です。

週に必ず2日の休みがある求人です。

残業が少ない求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

資格手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

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昇給・賞与を支給します!勤務を続ければ続けるほど待遇は向上していきます♪ 24時間いつでも安心を感じていただけるように巡回サービスをご提供しています♪ 随時かけつけられる体制を整え、ここ「定期巡回サービス グッドファイブ」では、24時間体制でご利用者さまの在宅生活を支えています。介護だけではなく看護やリハビリテーションにも対応しており、ご利用者さまのニーズに合わせたさまざまな面からサポートを行えます。あなたには、理学療法士として、ご利用者さまの自立支援に携わっていただきます。主にお任せしたいお仕事は、ご利用者さまに対してのリハビリテーション業務全般です。商務の効率化を目指してスマホなど最新機器を導入しております。応募するためには、理学療法士の資格と自動車免許が必須ですが、未経験からでも始められるお仕事です。入社後は、正社員として勤務できます。昇給・賞与といった制度を整えて、皆さまの日々の頑張りをきちんと評価しています。

月給

212,666 ~ 249,803

正社員
住所 熊本県熊本市中央区琴平2-6-44
法人名 株式会社 SandK
就業時間 休憩時間
日勤 8:3017:30 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
早番 7:0016:00 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
遅番 11:0020:00 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
夜勤 17:00翌9:00 120 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集

未経験でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年間休日が100日以上ある求人です。

週に必ず2日の休みがある求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

資格手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

託児施設がある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

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【理学療法士を募集中】ずっとお家で暮らしたいという気持ちに寄り添ったケアの提供をお願いします! 未経験でもOK!当社ならではの研修制度がありスキルアップも可能です◎ セントケア訪問看護ステーション熊本北は、訪問介護や訪問入浴、デイサービスなどの総合福祉サービスを提供しているセントケア九州株式会社が運営をしています。今回当事業所では、私たちと一緒にずっとお家で暮らし続けたいと願うお客様の気持ちに寄り添ったケアをしてもらえる方を募集しています。雇用形態は、パート・アルバイト。職種は、理学療法士です。応募には、理学療法士の資格が必要です。みなさまには、在宅で療養されているお客様の自宅へ訪問してのリハビリの提供をしてもらいます。今回は、未経験の方の応募も受け付けています。当社ならではの多様な研修を受講でき、確かな知識や技術を身につけスキルアップしていくことが可能です。勤務日は相談可能で、家事や育児との両立も無理なくできます。

時給

3,360

パート・アルバイト
住所 熊本県熊本市北区植木町豊田481-1福田アパ-トⅠ102
法人名 セントケア九州 株式会社
就業時間 休憩時間
日勤 9:0018:00 0 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集

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ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

週に必ず2日の休みがある求人です。

残業が少ない求人です。

勤務日数が週1日から可能な求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

通勤手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

正社員登用制度のある求人です。

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複数の介護施設を運営する医療法人からの求人募集です! 理学療法士の資格を活かして、当施設で一緒に頑張りましょう。 「医療法人 中山会」は、熊本県を中心に病院や複数の介護施設を運営している医療法人です。ご利用者さまが安心して、快適に過ごせる質の高い介護サービスを提供しています。今回、同法人が運営する「介護老人保健施設 桜の里」では、理学療法士の資格を有し、理学療法士の正社員として働いてくださる方を募集しています。ご利用者さま、一人ひとりの状態に合わせた個別訓練プログラムの作成、実施管理などを行っていただきます。 電車でも車でも気軽に通勤可能な便利な立地にあります。 「介護老人保健施設 桜の里」は、熊本電鉄須屋駅から徒歩で約15分と交通の便が良い場所にあります。また職員スタッフ用の駐車場もあるため、自動車通勤も可能でどちらの方法でもストレスフリーで通勤が可能です。実務経験のない方でも、入社後にはしっかりサポートしますので、安心してご応募いただけます。

月給

207,500 ~ 243,000

正社員
住所 熊本県合志市須屋702
法人名 医療法人 中山会
就業時間 休憩時間
日勤 8:3017:00 60

未経験でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

残業が少ない求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

通勤手当がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

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正社員採用の理学療法士◇最寄り駅から徒歩5分のデイサービス勤務です♪ デイサービスセンター ハイコムライフは、熊本市北区にあります。住宅型有料老人ホームの併設施設で、ご利用者さまの自立した在宅生活支援のため、リハビリなどの提供を行っています。 ◎資格を活かして、リハビリ業務に専念いただける職場です 只今、正社員としてご従事いただく理学療法士を募集中です。お仕事は、デイサービスご利用者さまのリハビリ指導や、理学療法の観点からの施術などの、リハビリ業務全般をご担当いただきます。ご利用者さまの定員は25名です。リハビリ業務に専念していただくため、送迎業務などの兼務はありません。専門的な業務なので、理学療法士の資格をお持ちの方に、応募を限らせていただきます。 ◎事情にあわせて、ご希望の交通手段で通勤できます 当デイサービスは、最寄りの武蔵塚駅から徒歩5分の立地で、お車や免許をお持ちでない方も、安心して通勤できます。ご希望の方は、マイカー通勤も可能です。ご利用者さまに寄り添える方をお待ちしています。

月給

190,000 ~

正社員
住所 熊本県熊本市北区楠8-18-53ハイコムライフ武蔵ヶ丘
法人名 ハイコムライフクリエート 株式会社

未経験でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

年間休日が100日以上ある求人です。

残業が少ない求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

通勤手当がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

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教育制度を整えました!未経験からでも成長できます♪ 快適で衛生的な居住環境を整えています!天然温泉がある老人ホームです◎ ご利用者さまの新たな生活の場として、快適性と衛生面を追求した居住環境を整えています。ケアに関しては「個別性」を重視し、誕生日は「あなただけの記念日」として全力でご利用者さまの願いを叶えています。施設内にはかけ流しの天然温泉もあり、ご利用者さまには心身ともにリラックス・リフレッシュしていただけます。そんな施設「特別養護老人ホーム 和楽荘」にて現在は、理学療法士を募集中です。機能訓練計画の作成やモニタリング、レクリエーション・体操のメニュー考案・実施をお願いいたします。応募するためには、理学療法士の資格が必須ですが、未経験でも問題ありません。契約社員として採用いたします。教育制度が整っているので、未経験からでも無理なくスキルアップしていけます。また、寮を完備し、住宅補助も行っています。

月給

191,200 ~ 231,900

契約社員
住所 熊本県玉名郡和水町平野1300
法人名 社会福祉法人 三加和福祉会
就業時間 休憩時間
日勤 8:0017:30 90 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集

未経験でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

年間休日が100日以上ある求人です。

4週間のうちに8日休みがある求人です。

残業が少ない求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

住宅手当がある求人です。

資格手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

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☆介護老人保健施設でのリハビリのお仕事☆理学療法士募集◎ 介護老人保健施設 桜の里では、理学療法士を募集しています。利用者さま個々の体調に合わせたリハビリ計画を立て生活機能維持・向上を目指して援助しています。医療法人が運営している施設ですので、病院とも連携が取れており利用者さまも安心して施設で過ごすことができます。応募には、理学療法士資格が必要です。資格をお持ちであれば未経験の方でも応募可能です。お仕事内容は、利用者さまに対してのリハビリ業務全般です。安全に行っていただくためのサポートをお願いします。 雇用形態はパート・アルバイト☆無料駐車場完備でマイカー通勤も可能です! 雇用形態はパート・アルバイトです。就業日数は相談に応じます。残業もないので、ご家庭やプライベートの時間も大切にしつつ、無理なく働けます。無料駐車場完備でマイカー通勤も可能です。公共交通機関での移動で身体に負担がかかることなく通勤ができます。

時給

1,200

パート・アルバイト
住所 熊本県合志市須屋702
法人名 医療法人 中山会
就業時間 休憩時間
日勤 8:3017:00 - 定休日

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未経験者歓迎☆「訪問看護 ステーションCruto大矢野」では理学療法士のパート・アルバイトを募集しています! 理学療法士資格と自動車免許は必須☆ご利用者さまに寄り添う訪問サービスを提供しています! 株式会社Stekiが運営する「訪問看護 ステーションCruto大矢野」では、安心して過ごせる自宅での介護・介助・リハビリを希望されるご利用者さまの気持ちに寄り添う、細やかな訪問サービスを提供しています。社用車にてご利用者さまのご自宅へ訪問しての介護サービスのため、自動車運転免許は必須です。当施設では、理学療法士資格を有する方のパート・アルバイトを募集しています。 未経験者でも安心して働ける環境が整っています! お仕事に慣れてもらうまで、経験豊かな先輩スタッフが、しっかりとサポートするため、未経験者の方でも安心して働ける職場環境が整っています。また福利厚生をはじめ、あなたの頑張りを適正に評価できる制度などがあり、安心して長く働ける職場です。 プライベートを優先できる週休2日制です! 「訪問看護 ステーションCruto大矢野」では勤務形態にシフト制を導入しているため、週休2日をとれます。ゆっくりとプライベートも楽しめます。

時給

1,500

パート・アルバイト
住所 熊本県上天草市大矢野町中487-13
法人名 株式会社 Steki
就業時間 休憩時間
日勤 8:3017:30 -

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正社員理学療法士募集◎医療法人が運営する老健 3つの分野でマルチに活躍◎どこでも通用する経験値獲得 医療法人社団大徳会は大阿蘇病院を中心に、地域の医療と暮らしを支える中核的役割を担う企業です。その大徳会が運営する「介護老人保健施設 リハセンターひばり」で正社員の理学療法士を募集します。大徳会の理念に基づき、居宅介護支援事業所を併設して入所・通所・訪問の事業を展開しており、理学療法士の方にもこの3事業で活躍していただきます。規模は入所50名・通所70名定員。利用者さまの生活ステージに合ったプログラムの計画提供、介護者への介護方法指導などを行ってください。 施設内保育所あり◎一緒に出勤・傍でお仕事 業務遂行上、理学療法士資格と自動車免許が必要ですが、週休2日の余裕あるシフトで働ける正社員です。施設内には0歳から6歳まで利用できる託児所が設置されています。車通勤が可能ですので、お子さまと一緒に出退勤でき、お迎えの時間を気にせずお仕事に集中できる環境です。

月給

233,000 ~ 237,000

正社員
住所 熊本県阿蘇郡南阿蘇村吉田2044-2
法人名 医療法人社団 大徳会
就業時間 休憩時間
日勤 8:0017:00 60

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定年退職後の再雇用制度がある求人です。

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【社会保険完備・退職金制度あり】地域の方へ心のこもった医療・介護を提供している病院で、理学療法士の資格を生かしてご利用者さまのサポートをしませんか? 日曜・祝日休み、夏休暇・年末年始休暇あり◎プライベートの予定も大切にして働けます! 間部病院は、緑豊かな美里町に位置しています。介護医療院、一般病棟があり、地域の方へ心のこもった医療・介護の提供、生活の場を提供しています。このような当施設で、理学療法士の資格を生かして働きませんか。正社員勤務の理学療法士を募集しています。応募には、理学療法士の資格と経験が必要です。仕事内容は、回復期から慢性期までのご利用者さまの機能訓練リハビリ業務です。社会保険完備や退職金制度、年2回の賞与の支給などの待遇があります。また、家族手当の支給もあり、ご家庭をお持ちの方へのサポートもしています。日曜日・祝日は固定の休みで、夏休暇・年末年始休暇も取得可能。プライベートの予定を大切にしながら働ける勤務体制です。

月給

198,000 ~ 280,000

正社員
住所 熊本県下益城郡美里町永富328
法人名 医療法人 美里みどり会

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複合型サービスともづなの理学療法士求人

看護小規模多機能型居宅介護

理学療法士募集!!ご利用者さまの生活を支えながら、リハビリのスキルを磨きませんか? 複合型サービスともづなは、株式会社ともづなリハサービスが運営しています。熊本県の菊池市に位置する当施設では、介護を必要とされるご利用者さまに対し、機能回復や自立支援のサービスを提供しています。『生活そのものがリハビリ』という会社の理念のもと、ご利用者さまの食事や入浴、排泄といった生活の基本動作をリハビリのひとつとして捉えています。当施設では、理学療法士としてご利用者さまのリハビリ業務に従事していただける方を募集しています。理学療法士業務の全般をお任せします。 残業なし◎プライベートとの両立もしやすいお仕事です♪ パート・アルバイトの募集なので、プライベートと両立して働きたい方も無理なく始められます。残業もありませんので、メリハリをつけて働くことができます。無料駐車場があるので、毎日の車通勤も安心です。当施設では、歩行訓練用の器具や筋力アップ用の器具などリハビリ機器が充実しています。働きながら、理学療法士としてリハビリスキルを磨いていくことができます。

時給

1,500 ~

パート・アルバイト
住所 熊本県菊池市西寺1588-1
法人名 株式会社 ともづなリハサービス

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正社員登用制度のある求人です。

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ご利用者さま宅でのリハビリ業務をお願いします★訪問件数は相談可能 子育て世代の方も働きやすい職場環境★バスでも車でも通いやすい セントケア九州 株式会社は、さまざまな介護福祉事業を展開し、ご利用者さまはもちろん、そのご家族に対するケアも提供している会社です。当社の『セントケア訪問看護ステーション 天草』では、パート・アルバイトで働いていただける理学療法士を募集しています。天草市を中心としたご利用者さま宅を訪問し、残存能力向上や機能悪化防止のためのリハビリ業務を行っていただきます。1日に訪問する件数は相談可能です。理学療法士の資格をお持ちの方であれば、業務経験の有無は問いません。育児休業制度、病児病後保育助成制度、延長保育補助制度など、子育て世代の方も安心して働ける環境が整っています。当事業所は、産交「新小松原バス停」から徒歩2分と、バス通勤しやすい場所にあります。またマイカー通勤を希望する方は無料駐車場の利用が可能です。

時給

3,360

パート・アルバイト
住所 熊本県天草市小松原町12-19Mセレーノ天草  103
法人名 セントケア九州 株式会社
就業時間 休憩時間
日勤 9:0018:00 0 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集

未経験でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

週に必ず2日の休みがある求人です。

残業が少ない求人です。

勤務日数が週2日から可能な求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

昇給がある求人です。

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通勤手当がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

正社員登用制度のある求人です。

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よくある質問

【給与相場】熊本県の理学療法士求人の相場はどのくらいですか?

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給料相場

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熊本県の理学療法士求人の相場は以下です。


正社員

平均月収:23万円


パート・アルバイト

平均時給:1,664円


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詳細説明

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一般的な介護職員の月収の相場は16~30万ほど、年収の相場は240~350万ほどです。

特別養護老人ホームなどの介護老人福祉施設や介護老人保健施設の方が、

ほかの施設よりも平均給料額が高い傾向があります


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【年齢】熊本県の理学療法士求人には、年齢制限はありますか?

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年齢制限なしの求人

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熊本県で40代以上の方も働ける求人が多く存在します。


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詳細説明

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熊本県では40代以上で無資格・未経験の方でも働ける求人が多いです。

また、資格があるものの、産休や子育てで介護の現場を離れていた方はより歓迎されます。

応募条件について、もっと詳しく知りたい方は会員登録(無料)してご確認ください。

【休日・休暇】熊本県の理学療法士求人の休日・休暇日数はどれくらいですか?

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休日休暇

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熊本県の年間休日110日以上の求人は4件です。


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詳細説明

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熊本県の週休2日の求人は50%と多く

夏季・冬期休暇だけでなく、有給消化促進・産休育休などの制度がたくさんあります。


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【復職】熊本県の理学療法士求人はブランクがあっても働けますか?

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復職ができる求人

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熊本県ではブランクがあっても復職ができる求人は33件です。


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詳細説明

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熊本県では資格があるものの、産休や子育てで介護の現場を離れていた方でも働ける求人が多いです。

また、厚生労働省から介護再就職準備金制度があるのでぜひご活用ください。


復職に関して、もっと詳しく知りたい方は会員登録(無料)してご確認ください。

熊本県の介護求人事情

熊本県の介護職に対する再就職準備金の貸付は最大40万円と手厚い

熊本県では、介護人材の育成や離職を阻止するため、長崎県社会福祉協議会が主体となってさまざまな施策を行っています。

このページでは、「熊本県介護福祉士・社会福祉士修学資金等貸付事業」「介護福祉士修学資金貸付制度」「介護福祉士再就職準備資金貸付事業」の3つの制度をみていきましょう。

まずは、「介護福祉士修学資金貸付事業」についてです

この事業では、介護福祉士を養成する学校などに在学し、介護福祉士の資格取得を目指す学生に対して修学資金の貸付を行います。

貸付金額は次の通りです。

  • 月額、介護福祉士は5万円以内・社会福祉士は2万5000円以内
  • 入学準備金20万円以内
  • 最終回に就職準備金20万円以内
  • 国家試験受験対策費用4万円以内(介護福祉士のみ)

なお、この貸付の際は国庫補助の貸付事業との併用はできない点には注意してください。

また、この貸付は養成校在学中、県内の介護職員として勤務している間は返還不要です。

さらに、養成施設卒業の日から1年以内に介護福祉士または社会福祉士として熊本県内の福祉施設に就職し、5年間(過疎地の場合は3年)続けて働くことで、返還は全額免除となります

次に、「介護福祉士実務者研修受講資金貸付事業」をみていきましょう。

この事業は、実務者研修を受講後、介護福祉士の資格取得を目指す介護職員などに対して研修の受講資金などの貸付を行い、受講を金銭面でサポートすることによって県内の介護施設などで継続して就労してもらうことを目指したもの。

この事業での貸付金額は、実務者研修受講資金を最大15万円となっています。

また、この貸付の対象となる経費は以下の通りです。

  • 授業料
  • 実習費
  • 教材費
  • 参考図書などの学用品
  • 国家試験の受験手数料

なお、実務者研修施設を卒業した日から1年以内に介護福祉士の登録をして熊本県内で2年間介護の業務に携わった場合、貸し付けられたお金の返還は全額免除されます。

最後に、「離職した介護人材の再就職準備金貸付事業」を確認しましょう。

熊本県の支援の画像

これは、家庭の事情などで離職した介護人材のなかで、一定の知識(介護福祉士などの資格)や経験が1年以上ある人に対し、介護職員などとして再び職場に復帰するために必要な準備資金を貸し付ける事業です。

この事業の貸付金額は、最大で40万円で、貸付金の用途は以下のような項目に限定されます。

  • 預け先を探す際の活動費
  • 介護にかかわる講習会の費用
  • 仕事で必要な道具や鞄などの被服費
  • 引っ越し費用
  • 通勤用の自転車かバイクの購入費
  • 就職するときに経費として認められた金額

この貸付を受ける際の条件として、介護職員などとしての実務経験が1年以上必要であることや、国庫補助で実施されている貸付事業との併用はできないことに注意してください。

なお、貸付の趣旨が異なるほかの制度の利用は可能です(※その場合は利用計画書を提出する必要があります)。

そして、熊本県内で実務者研修施設を卒業した日から1年以内に介護福祉士として就職し、同じ事業所に2年以上勤務することで、貸付金の返還は全額免除にされます。

離職した介護人材の再就職についての貸付が最大40万円というのは、他県の貸付金が20万のケースが多いことを考えたとき、とても手厚い待遇といえます。

熊本県で介護職員を目指す場合は、ここで確認した貸付制度を活用するメリットは小さくないはずです。

熊本県の有効求人倍率は2016年から急上昇し、人材不足が深刻化

熊本県の介護職の有効求人倍率
出典:厚生労働省 更新

全国的に人手不足についての話題が増えてきていますが、業種や職種にかかわらず、熊本県内でもその傾向は強くなっています。

まずは、介護職の求人倍率をみてみましょう。

2017年5月時点の熊本県の介護分野の有効求人倍率は2.34倍でした。

同時期の全国平均3.15倍だったことを考えると、熊本県の人材不足の度合いは比較的軽いといえるでしょう。

また、県労働局の一般職業紹介状況によると、2018年3月の県内の有効求人倍率は1.64倍で、全国の1.59倍を上回っています。

県内の有効求人倍率は 、2014年度の1.02倍から増加を続け、2016年度の1.40倍から全国値を上回るようになりました。

ちなみに、2016年度は熊本地震の復興需要による人手不足も一因となり、県内での有効求人倍率が急激に上昇したと考えられます。

続いて、有効求人倍率を県内の公共職業安定所別にみると、熊本市が最も高い1.91倍

上益城市1.85倍、菊池市1.80倍がこれに続きます。

生産年齢人口の減少に伴って、他業種においても有効求人倍率などが上昇しており、介護人材の確保がますます困難となっています。

そこで、熊本県から事業を委託されている熊本県福祉人材・研修センターでは、関係機関や団体と協力しながら、福祉の職場の現状や人材ニーズの把握に努め、人材の定着、職場環境の向上といった支援を行っています。

人材確保の取り組みとして注力しているのが、福祉の職場に就きたい人の登録や紹介をする福祉人材無料職業紹介事業

これは各事業所から求人を集め、就職を希望する人は無料で閲覧情報の閲覧を可能にするというもの。

また、セミナーやガイダンスを開催して、すぐに離職してしまうことがないよう、両者のマッチングを試みています。

さらに熊本県では、多様な人材の参入も模索中です。

例えば、資格を持っていても活用していない人材の掘り起こしや、介護を必要としない健康で元気な高齢者、また、経済連携協定(EPA)に基づく介護福祉士候補生などの受け入れも視野に入れ、介護人材不足の解消に向けた対策を打っているのです。

熊本県の高齢化率の高さは全国平均以上で介護職の需要は高まるばかり

熊本県の高齢化率
出典:熊本県 更新

国勢調査によると、熊本県の人口は、2000年から減少し続けています。

例えば、熊本県の人口は2015年に178万6,170人で、5年前の2010年の国勢調査に比べて3万1,265人減少しています。

市町村別に人口をみてみると、熊本市が74万822人と県全体の41.5%、次いで八代市12万7,472人、天草市8万2,739人でした。

ちなみに、人口が増加したのは熊本市など7市町村だけで、ほかの38市町村は減少傾向です。

2015年の熊本県の人口を年齢3区分別にみると、0~14歳が該当する年少人口が24万3,851人、15~64歳が該当する生産年齢人口が102万8,382人、65歳以上が該当する老年人口が51万3,885人となり、それぞれ総人口に占める割合は、13.7%、57.6%、28.8%でした。

ちなみに、この2015年のデータを5年前の2010年と比較したときに、高齢者人口の急激な増加や高齢化率の急上昇が目立ちます。

例えば、高齢者人口は5万人の増加、後期高齢者人口で2万人の増加となっており、総人口が 1.7%減少しているのに対して、高齢者人口は10.9%増え、特に後期高齢者人口は8.5%増と急激に伸びているのです。

また、この高齢者人口の割合の28.8%は、2010年(25.6%) と比べて3.2 ポイント増えています

今後も高齢者人口、特に後期高齢者人口の伸びが見込まれ、総人口に占める高齢者の割合は着実に増加する推計です。

2016年に起こった熊本地震からの復旧も道半ばである熊本県。

災害に強いまちづくりが最優先されているなかでも医療・福祉の従事者の確保や育成に取り組むとともに、ICT(情報通信技術)を活用した「くまもとメディカルネットワーク」「くまもと暮らし安心システム」の構築を進め、災害に強く、充実した医療・福祉提供体制を目指していくことが期待されます。

熊本県の求人動向 お役立ちデータ集

職種別の平均賃金
  月給の平均(円) 時間給の平均(円)
訪問介護員 191,224 1,060
サービス提供責任者 221,010 920
介護職員 193,018 838
看護職員 224,831 1,052
介護支援専門員 239,323 900
生活相談員または支援相談員 228,583 928

 

労働者の賞与の有無と平均額
  賞与の有無(%) 平均賞与(円)
有り 無し 無回答
全国 70.1 12.2 17.6 572,079
熊本県 66.0 13.7 20.3 497,448

 

労働者の平均年齢
  平均年齢(歳)
全国 47.4
熊本県 45.9

 

労働者の保有資格
  保有率(%)
介護福祉士 38.6
介護職員初任者研修 29.1
実務者研修 5.1
介護支援専門員 8.1
看護師・准看護師 18.5
PT・OT・ST等 3.8
社会福祉士 1.7
管理栄養士・栄養士 2.2
その他の資格 6.1
無資格 8.7

 

従業員の過不足の状況
  過不足の割合(%)
大いに不足 不足 やや不足 適当 過剰
訪問介護員 10.3 32.1 34.6 23.1 -
サービス提供責任者 - 8.3 8.3 81.9 1.4
介護職員 11.9 27.8 29.1 30.5 0.7
看護職員 6.9 20.7 24.1 44.8 3.4
生活相談員 0.9 5.5 15.5 77.3 0.9
PT・OT・ST等 3.1 3.1 20.0 69.2 4.6
介護支援専門員 2.0 9.0 13.0 76.0 -

 

離職防止や定着促進への取り組み
取り組みの内容 実施率(%)
本人の希望に応じた勤務体制にする等の労働条件の改善に取り組んでいる 70.6
残業を少なくする、有給休暇を取りやすくする等の労働条件の改善に取り組んでいる 53.5
職場内の仕事上のコミュニケーションの円滑化を図っている(定期的なミーティング、意見交換会、チームケア等) 56.1
非正規職員から正規職員への転換の機会を設けている 52.9
能力や仕事ぶりを評価し、賃金などの処遇に反映している 51.9
悩み、不満、不安などの相談窓口を設けている(メンタルヘルスケア対策を含む) 41.7
賃金水準を向上させている 38.5
仕事内容の希望を聞いて配置している 34.8
業務改善や効率化等による働きやすい職場作りに力を入れている 42.2
能力開発を充実させている(社内研修実施、社外講習等の受講・支援等) 39.0
経営者・管理者と従業員が経営方針、ケア方針を共有する機会を設けている 35.8
健康対策や健康管理に力を入れている 34.8
キャリアに応じた給与体系を整備している 32.6
福利厚生を充実させ、職場内の交流を深めている(カラオケ、ボーリングなどの同好会、親睦会等の実施を含む) 33.7
職場環境を整えている(休憩室、談話室、出社時に座れる席の確保等) 26.7
新人の指導担当・アドバイザーを置いている 26.7
管理者・リーダー層の部下育成や動機付け能力向上に向けた教育研修に力をいれている 17.1
職員の仕事内容と必要な能力等を明示している 15.0
子育て支援を行っている(子ども預かり所を設ける。保育費用支援等) 9.6
介護ロボットやICT等の導入による働きやすい職場づくりに力を入れている 11.2

 

訪問介護員、介護職員に対する人材育成の取り組み
取り組みの内容 実施率(%)
教育・研修計画を立てている 59.6
採用時の教育・研修を充実させている 31.5
教育・研修の責任者(兼任を含む)もしくは担当部署を決めている 38.9
職員に後輩の育成経験を持たせている 32.8
自治体や、業界団体が主催する教育・研修には積極的に参加させる 26.6
能力の向上が認められた者は、配置や処遇に反映している 36.7
法人全体(関係会社)で連携して育成に取り組んでいる 28.1
地域の同業他社と協力、ノウハウを共有して育成に取り組んでいる 5.9
いずれも行っていない 3.4
その他 0.5
画像の一部はwikipediaから引用しています

希望する面接日時

日程 9時~12時 13時~17時 17時~19時 19時~