【11/25更新】サービス提供責任者の求人を仙台市から探す 35

仙台市の介護求人事情 仙台市では介護職員を対象とした交流会、研修会が盛んに行われている仙台市では、「Date Care in 仙台」というテーマのもと、介護人材の確保を目指すための実行委員会を組織し、人材定着や離職防止、介護職のイメージなどに取り組んでいます(ちなみに「Date Care」を訳すると「日常のケア」となり、Dateをローマ字読みすると仙台藩を治めた「伊達氏」の「伊達」となります)。そしてこの実行委員会のも

職種

職種から探す

サービス提供責任者

地域・駅

雇用形態

給与

年収

万円以上

月給

万円以上

時給

円以上

賞与・手当

介護サービスの種類

福利厚生
社内制度

勤務形態

休日・休暇

応募条件

応募資格

アクセス

さらに詳しい条件を選ぶ

該当求人 35

仙台市サービス提供責任者の求人

35件中1~21

ハローワーク アミカ仙台東介護センター 訪問介護
サービス提供責任者 正社員の求人
募集状況 シフト 就業時間 休憩時間
日勤専従 日勤 8:3017:30 60
サービス提供責任者 正社員の求人
募集状況 シフト 就業時間 休憩時間
シフト応相談 - - - - - - - - - -
シフト応相談 - - - - - - - - - -
ハローワーク アースサポート仙台八木山 訪問介護
サービス提供責任者 正社員の求人
募集状況 シフト 就業時間 休憩時間
日勤専従 日勤 8:3017:30 60
ハローワーク アミカ仙台北山介護センター 訪問介護
サービス提供責任者 正社員の求人
募集状況 シフト 就業時間 休憩時間
日勤専従 日勤 8:3017:30 60
ハローワーク アースサポート仙台高砂 訪問介護
サービス提供責任者 正社員の求人
募集状況 シフト 就業時間 休憩時間
日勤専従 日勤 8:3017:30 60
ハローワーク やさしい手仙台 ケアセンター 若林 訪問介護
サービス提供責任者 正社員の求人
募集状況 シフト 就業時間 休憩時間
日勤専従 日勤 9:0018:00 60
ハローワーク やさしい手仙台 ケアセンター 南光台 訪問介護
サービス提供責任者 正社員の求人
募集状況 シフト 就業時間 休憩時間
日勤専従 日勤 9:0018:00 60

よくある質問

【年齢】仙台市のサービス提供責任者求人には、年齢制限はありますか?

年齢制限なしの求人

仙台市で40代以上の方も働ける求人が多く存在します。


詳細説明

仙台市では40代以上で無資格・未経験の方でも働ける求人が多いです。

また、資格があるものの、産休や子育てで介護の現場を離れていた方はより歓迎されます。

応募条件について、もっと詳しく知りたい方は会員登録(無料)してご確認ください。

【休日・休暇】仙台市のサービス提供責任者求人の休日・休暇日数はどれくらいですか?

休日休暇

仙台市の年間休日110日以上の求人は13件です。


詳細説明

仙台市の週休2日の求人は74%と多く

夏季・冬期休暇だけでなく、有給消化促進・産休育休などの制度がたくさんあります。


応募条件について、もっと詳しく知りたい方は会員登録(無料)してご確認ください。

【復職】仙台市のサービス提供責任者求人はブランクがあっても働けますか?

復職ができる求人

仙台市ではブランクがあっても復職ができる求人は13件です。


詳細説明

仙台市では資格があるものの、産休や子育てで介護の現場を離れていた方でも働ける求人が多いです。

また、厚生労働省から介護再就職準備金制度があるのでぜひご活用ください。


復職に関して、もっと詳しく知りたい方は会員登録(無料)してご確認ください。

仙台市の介護求人事情

仙台市では介護職員を対象とした交流会、研修会が盛んに行われている

仙台市では、「Date Care in 仙台」というテーマのもと、介護人材の確保を目指すための実行委員会を組織し、人材定着や離職防止、介護職のイメージなどに取り組んでいます(ちなみに「Date Care」を訳すると「日常のケア」となり、Dateをローマ字読みすると仙台藩を治めた「伊達氏」の「伊達」となります)。

そしてこの実行委員会のもと、介護職員をサポートするためのイベントや研修会が多数取り組まれてきました。

研修会について説明をしているスーツの女性

そのなかから、まずは「新任介護関係職員交流会」を紹介します。

これは、仙台市内にある介護施設・事業所に勤務する実務経験3年未満の職員を対象とした交流会です。

仕事を行ううえでの悩みを共有し、施設・事業所の垣根を越えて仲間意識をつくることで、職場定着と離職防止を図ることが目的で、2018年度は10月19日に開催されました。

次に「中堅職員研修会」をみてみましょう。

この研修会は仙台市内の介護施設・事業所に勤務している実務経験3年以上の職員を対象としたもの。

後輩への指導力や組織の中心戦力として活躍するための知識・スキルを学ぶことができます。

ほかにも仙台市では、認知症の高齢者が増えていることを受けて、認知症介護に関する知識やスキルを学ぶための「仙台市認知症介護研修」を実施しました。

職員の能力向上を図り、介護サービスの質を高めることに努めています。

例えば、次のような研修会が2019年に実施されるのです。

  • 認知症介護基礎研修
  • 認知症介護実践者研修
  • 認知症介護実践リーダー研修
  • 認知症対応型サービス事業管理者を対象とする研修
  • 小規模多機能型サービス等を対象とする計画作成担当者研修

仙台市在住の介護職員で興味をお持ちの方は、ぜひ参加を検討してくださいね。

仙台市は2025年にかけて後期高齢者の割合が急増し介護職の手は引く手あまた

仙台市の高齢化率
出典:仙台市 更新

仙台市の人口は2019年4月時点で105万8,689人でした。

その内訳を区ごとに確認すると、青葉区が29万1,326人、宮城野区が18万9,304人、若林区が13万5,722人、太白区が22万9,157人、泉区が21万3,180人という状況です。

また、そのうちの高齢者人口は青葉区が6万8,765人、宮城野区が3万9,751人、若林区が3万393人、太白区が5万6,741人、泉区が5万5,448人でした。

仙台市全体の高齢者人口は毎年約5,000~1万人増加しており、今後は75歳以上の後期高齢者人口が急速に増えていくと試算されています。

また、同時点での仙台市の高齢化率は23.7%で、青葉区が23.6%、宮城野区が21.0%、若林区が22.4%、太白区が24.76%、泉区が26.0%です。

市内5区のなかでは泉区が最も高齢化率が高く、2番目に高いのが太白区、最も低いのは宮城野区です。

ちなみに高齢化率の全国平均は2018年9月時点で28.1%なので、仙台市はそれよりも4ポイント以上低く、高齢化の進展は比較的緩やかな状況であるといえます。

ただし、世帯状況をみると、1人暮らしの高齢者世帯、および世帯全員が65歳以上のみで構成される世帯(夫婦2人暮らしなど)が年々増加。

2012年時点においては、1人暮らしの高齢者世帯は4万8,687世帯、高齢者のみ世帯は3万6,870世帯でした。

しかし、2年後の2014年になると、1人暮らしの高齢者世帯は5万5,043世帯、高齢者のみ世帯が4万1,463世帯まで増加しています。

1人暮らしをしている高齢者世帯では、もし本人が要介護状態になったら場合は誰が介護するのか、という問題が常につきまとうことになるでしょう。

また、高齢者のみの世帯だと、高齢者を高齢者が介護する「老々介護」の状態に直面することになり、介護負担の重さに耐えきれず、最悪の場合「共倒れ」が起こることもあります。

このような世帯の高齢者をいかにして支えていくかは、仙台市が取り組むべき大きな問題です。

また今後は、要介護状態になりやすい75歳以上の後期高齢者人口が増えていくと予想されています。

その状況を踏まえ、仙台市は介護職の採用を積極的に行っており、これからこの業界を目指す方にとっては大きなチャンスとなるはずです。

取得資格・免許 必須

資格 取得済み 取得予定
(1年以内)
初任者研修
(旧ヘルパー2級)
実務者研修
(旧ヘルパー1級・基礎研修)
介護福祉士
認知症ケア専門士
社会福祉士
精神保健福祉士
社会福祉主事任用
介護事務
主任介護支援専門員
介護支援専門員
(ケアマネージャー)
保健師
看護師
准看護師
医療事務
理学療法士
作業療法士
言語聴覚士
視能訓練士
あん摩マッサージ
指圧師
柔道整復師
はり師
きゅう師
管理栄養士
栄養士
調理師
福祉用具専門相談員
福祉住環境
コーディネーター
自動車免許
自動車免許(二種)

職務経歴

希望勤務地 必須

希望する職種 必須

希望する面接時間帯 必須

日程 9時~12時 13時~17時 17時~19時 19時~