介護求人を守山駅周辺から残業ほぼなしで探す 85件

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守山駅周辺の残業ほぼなしの介護求人

85件中1~10

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施設名の由来はスウェーデン語の「ありがとう」です お互いが感謝の心を忘れずにケアに取り組んでいます 「タック目川・ サービス付き高齢者向け住宅」の「タック」とは、スウェーデン語で「ありがとう」を意味します。ご利用者さまからスタッフへの「ありがとう」をいただく喜び、私たちからご利用者さまへの「ありがとう」の感謝の気持ち、いろいろな「ありがとう」があふれる事業所です。そしてスタッフ同士でも「ありがとう」とお互いを尊敬し、尊重しあってお仕事をしています。このような環境ですので新しく仲間入りする方もすぐに溶け込んでいただけます。あなたも誰かから「ありがとう」を受け取り、たくさんの「ありがとう」を返してみませんか? パートまたはアルバイトとして勤務してくださるヘルパーさんを募集しています 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)の資格をお持ちのヘルパーさんを探しています。ご利用者さまの身の回りのお世話を中心に、安否確認や季節ごとの行事の実施など、介護業務全般をお願いします。

時給

870 ~ 1,000

パート・アルバイト
住所 滋賀県栗東市目川1325
法人名 タック・TAC 合同会社

勤務日数が週2日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

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<経験をいかせるお仕事です♪>正社員の介護職・ヘルパースタッフを募集しています 滋賀県栗東市に位置する「特別養護老人ホーム 栗東すみれ園」は、社会福祉法人すみれ厚生会が運営している介護施設です。当施設では現在、正社員の介護職・ヘルパースタッフを募集中です。今回は経験者の方のみを募集しております。お仕事の内容は、当施設ご利用者さまにおける日常生活全般の介助です。具体的には、食事・入浴・排泄などがございます。ご利用者さまに寄り添いながらまごころを込めたあたたかいケアをしてくださる方を歓迎いたします。 <年間休日数107日>お休みをしっかりと確保し、心に余裕を持って働ける環境を整えています 年間休日数は、107日です。お休みをしっかり確保しながらスタッフが心に余裕を持って働くことができる環境を整えています。賞与は年に2回の支給がありますし、年に1回昇給制度もあります。お仕事の頑張りは、報酬面でもしっかりと還元する職場環境です。

月給

156,400 ~ 230,900

正社員
住所 滋賀県栗東市小野363
法人名 社会福祉法人 すみれ厚生会

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

4週間のうちに8日休みがある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

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<介護職・ヘルパー>特別養護老人ホームで、あなたの経験を活かして働きませんか?パート・アルバイトを募集中♪ 「特別養護老人ホーム 栗東すみれ園」は、社会福祉法人 すみれ厚生会が運営している施設です。周囲に竹林があり、自然豊かな環境の中、ご利用者さまにゆるやかな時間をお過ごしいただいています。目配り・気配り・思いやりを大切に、ご利用者さまがいきいきと暮らすためのサポートを行っております。当施設では、ご利用者さまへ心のこもった介護ケアを行ってくださる介護職・ヘルパーを募集しております。雇用形態はパート・アルバイトです。応募は、実務経験がある方に限定させていただきます。介護職・ヘルパーに担当していただくお仕事は「特別養護老人ホーム 栗東すみれ園」における介護業務全般です。就業条件によって各種社会保険にご加入いただけます。安心して働ける環境が整っています。自家用車をお持ちの方は自家用車での通勤が可能です。

時給

870 ~ 1,200

パート・アルバイト
住所 滋賀県栗東市小野363
法人名 社会福祉法人 すみれ厚生会

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

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ご利用者さまへの心を込めたおもてなしで、安全で安心のサポートを行う特別養護老人ホームです。 特別養護老人ホーム 栗東すみれ園は、滋賀県栗東市でご利用者さまへの心を込めたおもてなしのサービスを提供しています。スタッフの気配りや思いやりのケアで、安全で安心のサポートを目指しています。 実務経験を活かしながら老人ホームで看護師として活躍してみませんか。正社員で勤務する看護師を募集しています。 看護師の資格を持ち、実務経験のある方を求めています。経験を活かしながら介護施設で看護師として活躍してみませんか。入居者さまの健康状態やバイタルチェックの確認に、処置嘱託医との連携を行う看護師の仕事です。正社員としての採用です。 昇給、賞与に社会保険も完備、退職金制度も受けられるサポート体制が整った仕事を続けやすい勤務環境です。 実績を評価しての昇給や賞与が毎年受けられます。社会保険も完備のほか、退職金制度も受けられるやりがいをもって仕事に励めるサポート体制が整っています。月9休の勤務でプライベートの時間も大切にしながら勤められる仕事を続けやすい環境です。

月給

211,400 ~ 267,400

正社員
住所 滋賀県栗東市小野363
法人名 社会福祉法人 すみれ厚生会

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

4週間のうちに8日休みがある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

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資格取得に対する支援制度がある求人です。

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笑顔溢れる職場環境!家庭的な雰囲気が魅力のデイサービスがパート・アルバイトの介護タクシー/ドライバーを募集しています! 週3~5日で勤務日数の相談可!残業ほぼなし!家事や育児との両立も目指せる環境です◎ デイサービス栗東すみれ園は、社会福祉法人すみれ厚生会が運営をしている施設です。滋賀県栗東市小野に位置していて、周辺は竹林のある閑静な環境です。四季折々の自然を感じながら、のんびりと過ごせるのが魅力です。また、施設内は家庭的な雰囲気で、ご利用者さまやご家族、職員の笑顔が溢れています。このような施設で、パート・アルバイト勤務の介護タクシー/ドライバーとして働きませんか。みなさまには、ご利用者さま宅への朝・夕の送迎や病院通院時の送迎、乗降の際の介助などを行ってもらいます。今回は経験者のみの採用です。勤務は週3日から5日で日数の相談が可能です。時間外労働は月平均3時間で、ほとんどありません。そのため、家事や育児との両立も目指せます。

時給

1,300 ~ 1,350

パート・アルバイト
住所 滋賀県栗東市小野363
法人名 社会福祉法人 すみれ厚生会

勤務日数が週3日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

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正社員登用制度のある求人です。

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健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

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入居者さまとスタッフとの距離が近い特別養護老人ホームで、介護職として働きませんか? 資格取得支援制度があるなど、スキルアップを図りながら実務経験を積める職場です! 滋賀県野洲市にある特別養護老人ホーム悠紀の里は、社会福祉法人野洲慈恵会が運営している施設です。今回、当施設で介護職(正社員)として、入居者さまへの生活支援業務を担当していただく方を募集いたします。普通自動車免許をお持ちで有れば、業務未経験の方やブランクありの方、新卒の方などもご応募いただけます。先輩スタッフがしっかりとフォローする体制が整っており、また資格取得支援制度もあるため働きながら資格取得も可能です。介護職として、着実にスキルアップ、そしてキャリアアップが実現できる環境があります。 家庭や子育てと両立しやすい点がおすすめです! 時間外勤務は月平均5時間以内で、また月9日休みなど、家庭や子育てなどと両立しながら働きやすいお仕事です。また扶養手当や住宅手当など各種手当が整っており、やりがいをもって働くことができます。

月給

167,940 ~ 197,532

正社員
住所 滋賀県野洲市南桜2131-1
法人名 社会福祉法人 野洲慈恵会

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

4週間のうちに8日休みがある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

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専門資格を活かせる職場◎あなたの資格を活かして一緒に働きませんか? パートの方にも昇給あり★頑張りが評価され、やりがいを感じながらお勤めいただけます◎ 「花まる デイサービスセンター」は、有限会社 ホネストが運営しています。ただいま当施設では、生活相談員として、ご利用者さまとそのご家族の生活をサポートしてくださるスタッフを募集しております。パート・アルバイト雇用での採用です。応募は、介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事任用のいずれかの資格をお持ちの方に限定しています。また、実務経験も必須です。担当していただくお仕事は、ご利用者さまのケアプランの作成や介護業務などです。また、カンファレンス出席や実績報告、ケアマネジャーの人脈拡張なども行っていただきます。昇給制度を設けていますので、頑張った分がしっかり評価されるのも魅力の一つです。週3日からお勤めいただけますので、ご家庭を優先させてい方やプライベートを重視したい方におすすめです。

時給

1,000 ~ 1,200

パート・アルバイト
住所 滋賀県草津市若竹町2-24
法人名 有限会社 ホネスト

勤務日数が週3日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

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40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

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ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

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年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

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開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

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介護スタッフ募集!スタッフ同士和気あいあいと明るく働いています!無資格可☆ 休日多め♪マイカー通勤OK♪ワーキングママ応援♪スタッフ同士のコミュニケーション力が強みの施設です! 滋賀県湖南市にある「介護老人保健施設 石部ケアセンター」ではスタッフ同士の仲が良く、コミュニケーションが取れている和気あいあいとした職場です!現在は正社員として働く介護スタッフを募集しています。日勤のみのお仕事ですので、お子様をお持ちの方でも安心して働くことができます。休日は年間で115日としっかりと取得することができるため、プライベートとの両立が可能です!通勤時にはマイカーを使用できますので、毎日の通勤が楽チンです。これからの生活に合わせて長く働けるように、産休、育休をご用意しています。ライフバランスを崩すことなく働けるのは当施設の魅力のひとつです!スタッフ同士の意見交換も密な環境ですので、相談や不安があればお気軽にご相談ください!

月給

152,900 ~

正社員
住所 滋賀県湖南市丸山4-5-1
法人名 社会福祉法人 八起会

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

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学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

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新卒でも応募が可能な求人です。

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賞与・昇給あり!やりがいを感じながら働けます♪ 多角的な介護サービスを展開しております♪ 特別養護老人ホームぽぷらでは、ヘルパーステーションやショートステイ・ケアハウスなどを展開しています。10人1組のユニット型で、定員は50名の介護施設です。要介護3以上の方や認知症の方も入居されています。現在当施設では、正社員のヘルパーを募集しています。ご利用者さまのお食事や入浴・トイレなど日常生活のサポートをお願いいたします。また、ご利用者さまお一人お一人の心に寄り添った非日常生活のサポートもお仕事です。旅行の付き添いなどです。普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方を求めています。介護のお仕事に関連した資格は必要ありません。どなたでも始められます。介護のお仕事を始めてみたい方にはチャンスです。 昇給と賞与をご用意し、職員の頑張りをきちんと評価いたします♪ 年1回の昇給と年2回の賞与を支給いたします。賞与は合計で3.8ヵ月分です。給与は年齢・経験・能力を考慮して決定いたしますので、今までの経験を活かしたい方にもおすすめです。

月給

150,500 ~ 180,500

正社員
住所 滋賀県草津市上笠1-1-22
法人名 社会福祉法人 みのり

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

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ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

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