求人を島根県から時短勤務相談可で探す 123件

島根県の介護求人事情 島根県は介護職を目指す人のための貸付制度が充実島根県では介護分野で働きたいと考えている人のためにさまざまな支援が行われています。そのなかの代表的な例には「実務者研修受講資金制度」「離職介護人材再就職準備金」「介護福祉士等就学資金」などがあります。以下では、それぞれの支援制度の詳細を紹介していきます。実務者研修受講資金制度は、介護福祉士の実務者研修施設に在学中で、介護福祉士の資格を目指して勉強してい

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月収 16.9万円 時給 955

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島根県時短勤務相談可の求人

123件中1~20

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鳳光苑の介護職・ヘルパー求人

介護付き有料老人ホーム

資格取得支援制度など福利厚生制度も整っています♪ 介護付き有料老人ホーム『鳳光苑』を運営している株式会社 ハピネライフ一光は、山陰両県において介護・福祉の総合サービス事業を行う地域密着型の企業です。地域のご利用者さまとそのご家族が安心・安全に在宅生活を続けられるように、スタッフが一致団結して最高・最良のサービスの提供を目指しています。今回、私たちと一緒にご利用者さまの生活を支えてくださる介護職を募集します。パートまたはアルバイトとして採用させていただきますので、介護のお仕事がはじめての方も自分のスケジュールで働きながらスキルを身につけませんか?資格取得制度を始めとしてインフルエンザ予防接種、食事補助など働きやすい環境も整えています。お仕事内容はご利用者さまに対する排泄介助・入浴介助といった身体介護や、居室の整理整頓など介護業務です。先輩スタッフと一緒にお仕事をしますので、安心してご利用者さまと向き合えます。

時給

860 ~ 960

パート・アルバイト
住所 島根県出雲市斐川町上庄原1634-5
法人名 株式会社 ハピネライフ一光

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

残業が少ない求人です。

勤務日数が週3日から可能な求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

通勤手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

託児施設がある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

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外部の研修を受けられます!未経験からスキルを磨ける職場です◎ 海底な日常生活を送るために必要なサービスをご提供しています♪ 当施設「ハーモニーハウス出雲」は、株式会社 ハピネライフ一光が運営している介護付き有料老人ホームです。年齢を重ねてからも日常生活に不安を感じることなく過ごせるように、必要なサービスを揃えお世話を行っています。当施設以外のサービスも同時に受けながら入居ができるので、ご利用者さま一人ひとりの暮らしに合わせて適切な居住環境を整えられます。現在は、介護職を募集中です。食事・入浴・トイレの介助やレクリエーションのお世話などを行っていただきます。応募するために実務経験は必要ありません。雇用形態は、パート・アルバイト。外部研修への参加が可能なので、経験がないところからのスタートでも確実にスキルを磨いていけますよ。成長していただけた分は、昇給・賞与といった制度を通じてきちんと評価します。

時給

860 ~ 960

パート・アルバイト
住所 島根県出雲市塩冶町1174-3
法人名 株式会社 ハピネライフ一光

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

残業が少ない求人です。

勤務日数が週2日から可能な求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

通勤手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

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出雲鳳光苑の介護職・ヘルパー求人

介護付き有料老人ホーム

未経験からのスキルアップも叶う職場です◎外部研修を受けられます♪ ご利用者さまの暮らしを包括的にサポートできるようにさまざまなサービスを展開! 株式会社 ハピネライフ一光では、デイサービスや小規模多機能ホームなどの在宅支援のための施設と、介護付き有料老人ホームやグループホーム、住宅型有料老人ホームなどの入居型の施設を運営しております。ご利用者さまそれぞれのニーズに合わせて、最適なケアをご提案できます。それぞれにカバーし合って包括的なケアを実現します。その中の介護付き有料老人ホームである「出雲鳳光苑」にて勤務していただける方をパート・アルバイトで募集中です。職種は介護職で、食事・入浴・トイレの介助とレクリエーションのお世話などを行っていただきます。応募するために、実務経験は必要ありません。外部研修を受けられますので、経験がなくても少しずつスキルを磨いていけますよ。一緒に働いてみませんか。

時給

860 ~ 960

パート・アルバイト
住所 島根県出雲市塩冶町879
法人名 株式会社 ハピネライフ一光

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

残業が少ない求人です。

勤務日数が週3日から可能な求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

通勤手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

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未経験からのスタートも可能!入社時にオリエンテーション・研修を受けられます♪ ご利用者さまの快適な日常生活を支える介護のお仕事に興味はありませんか? 当施設「出雲鳳光苑」は、株式会社 ハピネライフ一光が運営を手掛ける介護付き有料老人ホームです。今回は、ご利用者さまの健康をお守りする准看護師のパート・アルバイトとして勤務していただける方を募集しております。ここでは、食事やお部屋の清掃といった身の回りのお世話を行い、快適な日常生活を追求していきます。そのほか必要なサービスは、外部の施設の力を借りてご提供できます。あなたには、健康管理や服薬管理・医療機関との連絡調整といった看護業務全般をお願いいたします。応募するためには、准看護師の資格が必須ですが、実務経験はなくても構いません。入社時にはオリエンテーションを受けられますし、新入社員研修もご用意しております。必要な知識・技術は本格的にお仕事を始める前に身につけられますよ。一緒に働いてみませんか。

時給

1,250 ~ 1,450

パート・アルバイト
住所 島根県出雲市塩冶町879
法人名 株式会社 ハピネライフ一光
就業時間 休憩時間
日勤 8:3017:30 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集

未経験でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

残業が少ない求人です。

勤務日数が週3日から可能な求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

通勤手当がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

正社員登用制度のある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

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看護師の能力を活かして介護付き有料老人ホームでスタッフの一員として勤務してみませんか。 株式会社 ハピネライフ一光が島根県出雲市に開設している定員30床対応の介護付き有料老人ホームです。出雲鳳光苑は、介護や看護のスタッフが協力しながらご利用者さまに寄り添い健やかでいきいきとした生活が送れるサポートを提供しています。 パート・アルバイトの勤務を行う看護師を募集中。勤務評価とサポートが整った職場です。 仕事の内容は当施設で、ご利用者さまの健康状態の確認から健康・服薬の管理に緊急時などの看護処置、医療機関との連絡調整を行う看護業務全般です。生活状況に合わせて勤務日や日数が決められる勤務体制で、パート・アルバイトの看護師を募集しています。応募要項は看護師の資格を持つ方です。未経験での応募も大歓迎、研修を積極的に活用してスキルを身に付け仕事ができるサポート体制が整っています。仕事にやりがいと目標を持って勤められるように、前年度実績に応じた昇給・賞与が毎年受けられる待遇に、正社員登用もできる職場です。

時給

1,250 ~ 1,450

パート・アルバイト
住所 島根県出雲市塩冶町879
法人名 株式会社 ハピネライフ一光
就業時間 休憩時間
日勤 8:3017:30 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集

未経験でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

残業が少ない求人です。

勤務日数が週3日から可能な求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

通勤手当がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

正社員登用制度のある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

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ふりーぷらす東園の介護職・ヘルパー求人

サービス付き高齢者向け住宅

利用者さまの毎日が明るくなるようにサポート! 円滑なコミュニケーションができる方◎介護業務全般 島根県出雲市にある「ふりーぷらす東園」を勤務地とした介護ヘルパーの求人です。当施設では日常生活の中で生きがいや楽しみを見つけてもらい、毎日の生活に色どりを与えることを目標としています。お任せするのは、生活・身体介助を含めた介護業務全般です。決められた業務をこなすのではなく、周りとの会話を大切にし、笑顔でお仕事できる方をお待ちしています。地域との交流を大切にしつつ、利用者さまの毎日が今よりも輝きを増すよう、一緒にサポートしていきましょう。 【正社員採用】安定した働き方が叶います★ 経営母体の株式会社ソーシャルプランニングネットワークは、当施設以外に福祉用具の貸与・販売や住宅改修など幅広い分野の事業を展開しています。利用者さまの思いを大切にし、気持ちに寄り添ったサービスを目指すべく日々精進しています。正社員雇用ですので、将来を考えながら末永く勤務可能です。

月給

155,000 ~ 200,000

正社員
住所 島根県出雲市東園町725-3
法人名 株式会社 ソーシャルプランニングネットワーク

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

60代の人も活躍できる求人です。

残業が少ない求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

資格手当がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

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<介護スタッフ募集★正社員>住宅型有料老人ホーム☆週休2日制、残業ほぼなしのシフト勤務!資格不問◎ 島根県出雲市に立地する住宅型有料老人ホームライラックは、利用者さまが住み慣れた地域で、自分らしい暮らしを送れるようサポートしています。目指すは、心に寄り添った介護です!利用者さまを第一に考え、利用者さまに合ったサービスを提供しています。 笑顔が広がる施設をつくりませんか? 当施設の介護スタッフは、変形1ヶ月単位のシフト勤務。夜勤はありますが、残業はほとんどなく、週休2日制です。しっかりと休みをとりながら、働けます。介護現場経験の有無は問いません。未経験の方には、しっかりとした指導体制を用意しており、フォローします。働きながらしっかりとスキルアップできます!利用者さまが安心・安全な環境の中、満足する日常生活となるよう、満足度の高いケア・サービスを一緒に目指しませんか?ご応募お待ちしております。

月給

150,000 ~ 170,000

正社員
住所 島根県出雲市中野町757-3
法人名 株式会社 ライラック

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

60代の人も活躍できる求人です。

残業が少ない求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

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経験・資格問いません◎グループホームやつかの郷介護職・ヘルパー正社員募集! 地元に密着した快適な施設づくりを目指しています! グループホームやつかの郷は、海の見える自然あふれる場所に位置しています。利用者様一人ひとりに合わせて寄り添えるユニットケアを目指しています。また、地場産の野菜や魚を取り入れた料理の提供など、細かなところまで地域の特色を感じていただけるようなサービスを提供しています。未経験・未資格でも、資格取得のための研修参加などサポートをふんだんに用意していますのでご安心ください。介護業界に興味のある方、笑顔で利用者に接することができる方など、ご応募をお待ちしております! 充実の福利厚生を用意しています◎昇給・賞与あります♪交通費支給☆ 夜勤手当など、各種手当が充実しており、対価に見合った収入を得ることができます。昇給や賞与も定期的に支給されますので、働くやる気につながります。上限はありますが、交通費が支給されますので、家計負担を軽減できます。 年間休日数113日♪育休やそのほかの休暇制度もあります! 年間休日は113日あり、ワークライフバランスが取りやすくなっています。また、育休や介護休暇・慶弔休暇なども取得が可能です。ライフステージが変化しても、継続して働いていただける環境が揃っています。

月給

140,000 ~ 230,000

正社員
住所 島根県松江市八束町二子1025-9
法人名 株式会社 やつかの郷
就業時間 休憩時間
日勤 8:3017:30 60
日勤 9:3018:30 60
夜勤 19:30翌8:30 60

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

残業が少ない求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

通勤手当がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

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未経験・ブランクOK。ケアマネジャー正社員募集!社会保険完備。賞与年に2回。 出雲大社から車で10分の場所にある、有料老人ホームです。 ホーム・スイートホームきらりは、島根県出雲市にある、定員50名の有料老人ホームです。笑顔と真心でケアを行い、安心して家と同じようにくつろげる施設を目指しています。近くの病院にも20分で通える施設で、医療と介護の両面から入居者さまをサポート。施設内にある花壇は、四季折々の花が楽しめ、心を癒してくれます。同社では現在、ケアマネジャーを募集中。出雲という恵まれた自然の環境と、利用者さまに配慮した施設で、一緒に働きませんか。 同社のケアマネジャーのお仕事を紹介します。 有料老人ホームで、利用者さま一人ひとりにあったケアプランを作成し、責任を持ってサービス事業者との調整を行うのがケアマネジャーの仕事です。資格と経験を活かしやりがいのある仕事で、安定した収入が得られます。家族手当など、待遇面も充実です。育児休暇取得実績もあり、働く女性を応援しています。昇給や賞与もあり、再雇用制度により65歳まで勤務が可能です。スタッフ同士も仲がよく、子育てから手が離れたシニアの人が多く活躍しています。

月給

197,000 ~ 266,800

正社員
住所 島根県出雲市湖陵町二部1192-1
法人名 株式会社 中林建築設計事務所
就業時間 休憩時間
日勤 8:3017:30 60

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

年間休日が100日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

残業が少ない求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

通勤手当がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

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看護師のお仕事です!社会保険完備!安定の正社員!賞与あり!交通費支給!マイカー通勤も出来ます! 美しい湖のほとりにある当施設で、一緒に働きませんか? 私たちの施設は、湖のほとりにあります!そんな当施設の自慢は、自然に恵まれた環境、隅々までゆき届いた設備、そして「愛情」です。私たちは、笑顔と真心を胸に、利用者さまが安心して、ゆったりとした時間を過ごしていただけるよう、サービスの提供に努めてまいります。 家庭的な雰囲気のあたたかい職場です! この度当施設では、看護師の方を募集しております。施設内においての、バイタルチェック、服薬管理、点滴、痰の吸引といった看護業務全般が主なお仕事になります。今回のご応募は、看護師または准看護師免許をお持ちで、5年以上の経験のある方が対象となります。また普通自動車免許(AT可)も必要です。勤務体系はシフト制で、年間休日は107日程確保しております。育児休暇取得実績もありますので、ご家庭をお持ちの方も安心してお仕事していただけます。ご応募お待ちしております。

月給

195,300 ~ 282,600

正社員
住所 島根県出雲市湖陵町二部1192-1
法人名 株式会社 中林建築設計事務所
就業時間 休憩時間
早番 7:0016:00 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
日勤 8:3017:30 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集

新卒でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

60代の人も活躍できる求人です。

年間休日が100日以上ある求人です。

週に必ず2日の休みがある求人です。

残業が少ない求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

資格手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

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賞与は年に3回!正社員のヘルパーを募集中☆扶養手当あり♪マイカー通勤OKです☆ 定員30名のアットホームな介護付き有料老人ホームです♪退職金制度と再雇用制度があります!地域とのつながりを大切にしています☆ さくらが丘は、定員30名のアットホームな介護付き有料老人ホームです。利用者さまが夢や希望、生きがいを持って暮らせるようお手伝いをしています。地元ボランティアの方との交流もあり、地域とのつながりを大切にしています。当施設は正社員の介護職・ヘルパーを募集しています。お任せするのは食事や入浴の介助などの介護業務全般です。マイカー通勤ができるため雨の日も外を歩かずに通勤可能です。昇給と年に3回で過去実績が計3.5ヵ月分の賞与があり、モチベーションを持って働けます。配偶者と子への扶養手当があるため家庭をお持ちの方にも魅力的です。勤続2年以上で退職金制度と65歳までの再雇用制度があるため腰を据えて働きたい方にもおすすめです。

月給

144,088 ~ 169,911

正社員
住所 島根県江津市桜江町小田856-10
法人名 サンライフほのぼの 有限会社
就業時間 休憩時間
早番 7:0016:00 60
日勤 8:3017:30 60
日勤 10:0019:00 60
夜勤 16:00翌9:00 60

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

60代の人も活躍できる求人です。

年間休日が100日以上ある求人です。

4週間のうちに8日休みがある求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

通勤手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

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【正社員】未経験・ブランクOK◎グループホームでのヘルパーを募集しています! 自然豊かなホームでお仕事ができます! 「グループホームやつかの郷」は境線・高松町駅より車で約15分の場所にあります。施設の前には海があり、春には桜が咲くなど自然に囲まれ、ゆっくり過ごせる環境です。地域の方々の協力もあり、収穫した食材で献立を考えるなどもしています。お客様のことを第一に考え、常に豊かな人間関係が保たれる暮らしとなるよう支援しています。 お客様の自立した生活を支援します。 お客様ができる限り自立した生活を営むことができるように、スタッフはそれをサポートします。身体介助(食事・入浴・排泄)や生活援助(掃除・洗濯など)も行いますが、お客様が自発的に取り組むよう支援します。 明るくやる気のある方をお待ちしています! 働き方については相談に応じます。未経験の方やブランクのある方も先輩・同僚スタッフが指導・サポートしますのでぜひチャレンジしてみてください!

月給

140,000 ~ 230,000

正社員
住所 島根県松江市八束町二子1025-9
法人名 株式会社 やつかの郷

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

60代の人も活躍できる求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

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介護職・ヘルパーの正社員求人です。未経験OKです。 アットホームな施設でご利用者さま一人ひとりに沿った丁寧な対応をしております。 主な仕事内容は有料老人ホーム内での介護業務です。内容は食事、排泄、入浴介助、生活の支援、施設内の清掃があります。採用後もスキルアップを目指したい方のために資格取得支援を行っており、また研修制度もあります。仕事場に慣れてから働くことができます。施設内には無料の駐車場をご用意しており、交通費も支給されるため、お車での通勤が可能です。そのほか社会保険を完備しており、福利厚生に重きを置いた職場です。勤務時間はシフト制で、日勤のみ可能、夜勤専従もあります。年間の休日は総合107日です。※週休3日制の場合はシフトの時間に変化ありです(8時30分?20時30分、7時?19時まで、休憩時間は2時間になります)。ブランク、無資格、新卒OKですが、介護福祉士もしくは介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上のいずれかをお持ちの方とさせていただきます。そのほか普通自動車免許証(AT限定可)が必要です。

月給

146,700 ~ 223,600

正社員
住所 島根県出雲市湖陵町二部1192-1
法人名 株式会社 中林建築設計事務所
就業時間 休憩時間
早番 7:0016:00 60
日勤 9:3018:30 60
遅番 11:3020:30 60
夜勤 20:00翌9:00 60

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

年間休日が100日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

残業が少ない求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

通勤手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

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多彩な待遇あり☆賞与4.3ヵ月分支給、各種手当、退職金制度など、やりがいを持って働けるデイサービスでヘルパーの正社員を募集中! 地元のために、人のために介護がしたいという熱い方を歓迎します! 招福苑デイサービスセンターは、知夫村社会福祉協議会によって運営されています。ここでは自然豊かな離島での暮らしをご利用者様にご提供しています。知夫里のために働きたい、人のためになる仕事がしたい、介護の思いがしっかりとある方など、熱い思いのある方を歓迎します。応募対象はと自動車免許をお持ちの方です。無資格でも介護の資格取得を目指しながらの就業が可能ですよ◎主な仕事内容は施設内での介護業務全般です。待遇面が多彩にあり、定期的な昇給や社会保険完備はもちろん、賞与年2回4.3ヵ月分の支給があります。やりがいを持って働ける環境が整っています。また、資格手当や処遇改善給付手当もあり、みなさまの力がしっかりと評価されます。さらに扶養手当や通勤手当など、生活面のサポートもあります。退職金制度や福利厚生制度も整備され、長く勤めたい方におすすめの施設です。勤務は知夫社協訪問介護事業所等との兼任になります。

月給

143,800 ~ 210,000

正社員
住所 島根県隠岐郡知夫村多沢664
法人名 社会福祉法人 知夫村社会福祉協議会
就業時間 休憩時間
日勤 8:3017:15 75 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
夜勤 17:30翌8:30 150 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集

未経験でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

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住宅手当・扶養手当の支給あり◎職員の暮らしまでサポートしております! 介護に対する熱い想いをお持ちの方をお待ちしております♪ あなたに勤務していただきたい場所は、「知夫村社協指定 訪問介護事業所」で招福苑デイサービスセンター等との兼任になります。ここでは自然豊かな離島での暮らしをご利用者様にご提供しています。「人のためになるような仕事をしてみたい」「介護に対する想いは誰にも負けない」という強い想いをお持ちの方をお待ちしております。現在は、介護職・ヘルパーとして勤務していただける方を募集しております。主に、ご利用者さまに対しての介護業務全般をお任せいたします。ご利用者さまの快適な日常生活をお守りするやりがいのある重要なお仕事です。応募する際には、自動車免許が必要です。無資格でも介護の資格取得を目指しながらの就業が可能ですよ◎雇用形態は、正社員です。当施設では、住宅手当や扶養手当、通勤手当などの各種手当をご用意しております。職員の皆様が働きやすいように職場環境を整えております。生活面までサポートいたします。    

月給

143,800 ~ 210,000

正社員
住所 島根県隠岐郡知夫村多沢664
法人名 社会福祉法人 知夫村社会福祉協議会
就業時間 休憩時間
日勤 8:3017:15 75 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
夜勤 17:30翌8:30 150 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集

未経験でも応募が可能な求人です。

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未経験からでも始められる介護のお仕事◎資格を活かして活躍できます! ご利用者さまとご家族の皆さまの在宅生活を支える通所介護サービスをご提供しています♪ 当施設「ハピネ デイサービスセンター 出雲」では現在、パート・アルバイトの介護職として勤務していただける方を募集しております。ご家族の都合でお世話ができないときや、ご家族の身体的・精神的負担の軽減のために利用していただいています。また、レクリエーションやカラオケなどを実施することで、ご利用者さまにもリフレッシュしてもらえる場所をつくっております。あなたには、ご利用者さまに対しての介護業務全般をお願いいたします。基本的な仕事内容は、食事・入浴・トイレの介助や着替えのお手伝い・送迎業務などです。運転する必要があるので、自動車免許が必須です。そのほか必要な条件に、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)の資格がありますが、実務経験は必要ありません。一緒に働いてみませんか。

時給

850 ~ 950

パート・アルバイト
住所 島根県出雲市渡橋町303-3
法人名 株式会社 ハピネライフ一光
就業時間 休憩時間
日勤 8:3017:00 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 定休日

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正社員登用制度のある求人です。

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【日勤専従】定員20人の小規模施設でコミュニケーションを通じてあたたかい看護サービスを提供するお仕事。日勤専従スタッフとして働きませんか? 株式会社 レーク・ケアが運営する湯の里湖畔の家は、宍道湖の畔の施設です。眺めがとても良く、小規模施設だからこそ見守りがしやすく、職員間のコミュニケーションを取りやすく、働きやすい環境があります。そんな湯の里湖畔の家で看護師の募集です。看護師の資格を保有する方を雇用します。資格を保有する方なら未経験でも問題ありません。日勤専従スタッフとして、健康管理などの看護サービスを提供していただきます。入社してから社内研修や勉強会に参加することで知識や技術をしっかり学べます。先輩職員から丁寧な指導を受けられるので、業務内容や仕事の進め方を覚えられます。日々の業務を通じて看護スキルを身につけていってください。日勤専従スタッフとしての雇用ですので、夜勤がありません。固定された時間での就業なので仕事とプライベートのバランスを上手に保ちながら勤務できます。 手厚い待遇のもと長期的に働ける環境が用意されています◎ 湯の里湖畔の家で正社員での雇用なので、各種保険や手当など安心して働ける待遇が用意されています。長期的に働くことで、未経験から看護スキルを身につけられます。資格取得などのスキルアップや昇給などのキャリアアップにつながります。湯の里湖畔の家で、未経験から着実にステップアップしていってください。

月給

215,000 ~ 220,000

正社員
住所 島根県松江市玉湯町湯町334-39
法人名 株式会社 レーク・ケア
就業時間 休憩時間
日勤 8:3017:30 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集

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利用定員17名の小規模住宅型有料老人ホームで、心あたたまる生活のお手伝い。 介護資格所有者限定☆未経験者には先輩スタッフが丁寧に指導します。 株式会社 レーク・ケアでは、有料老人ホームにて働く正社員を募集しています。初任者研修・旧ヘルパー2級の資格と、自動車免許をお持ちの方が対象です。資格をお持ちであれば、未経験でも歓迎いたします。わからないことは先輩スタッフが丁寧に指導しますのでご安心ください。スタッフ間や利用者さまとコミュニケーションを取れる方を探しています。 宍道湖を眺めながら過ごす「心安らぐ暮らし」。四季折々の自然が見せる美しい景色が自慢です。 島根県松江市玉湯町にて、2008年に開設した湯の里湖畔の家は、目の前に広がる宍道湖を眺めながら、ゆったりとした時間を過ごせる住居型有料老人ホームです。四季折々の花々が見せる豊かな自然環境の中、「心安らぐ暮らし」を楽しみながら過ごしていただけるよう、スタッフ一同日々の業務にあたっています。施設内は家庭的な雰囲気で、お一人お一人の人格を尊重しながら、心あたたまるサービス提供を目指しています。 未来を見据えて長く勤務したい方必見!待遇面を整えた働きやすい職場です。 お任せするのは、施設利用者さまへ向けた介護業務全般。残業は月平均3時間なので、終業後の予定が立てやすく、プライベートも大切にできますよ。社会保険はもちろん、産休や育休の取得実績もあり、これから子育てを行う若い世代も、未来を見据えて勤務できます。待遇面を整得てお待ちしています。

月給

154,000

正社員
住所 島根県松江市玉湯町湯町334-39
法人名 株式会社 レーク・ケア
就業時間 休憩時間
早番 7:0016:00 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
日勤 8:3017:30 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
夜勤 21:00翌9:00 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集

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年間休日が100日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

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定年退職後の再雇用制度がある求人です。

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【日勤専従】研修制度あり◎あなたのスキルアップを応援いたします! 小規模な運営を行っております♪ご利用者さまお一人お一人に寄り添った介護ができる場所です! 当施設「湯の里湖畔の家」は、株式会社 レーク・ケアが運営している住宅型有料老人ホームです。デイサービスセンターも併設しておりますので、入所以外のニーズにも対応できます。小規模な運営ですので、ご利用者さまお一人お一人と真摯に向き合えます。職員同士のコミュニケーションを取りやすい場でもあります。現在募集している職種は、准看護師です。主に、ご利用者さまに対しての看護業務全般をお任せいたします。日勤専従のお仕事ですので、規則正しい働き方ができます。あなたには通所での看護をお願いいたします。応募する際には、准看護師の資格が必須です。資格をお持ちの方でしたら、未経験でも応募できます。雇用形態は、正社員です。研修制度を設けておりますので、働きながら効率よくスキルアップを目指せます。

月給

215,000 ~ 220,000

正社員
住所 島根県松江市玉湯町湯町334-39
法人名 株式会社 レーク・ケア
就業時間 休憩時間
日勤 8:3017:30 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集

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新卒でも応募が可能な求人です。

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健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

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週休2日制を導入し、時間外勤務もないため、ご家庭との両立がしやすい職場です◎マイカー通勤あり♪ 在宅生活が困難な方の生活を支援する『特定施設入居者生活介護 ケアハウス やすらぎの里』では、パート・アルバイトの清掃員・用務員を募集します。業務未経験の方もご応募が可能です。週休2日制を導入し、時間外勤務もなく、ご家庭との両立を支援しています。また、育児休業や介護休業の取得実績があり、必要に応じてお休みが取れるため、ライスステージに合わせて、働けます。駐車場があり、マイカー通勤が可能なため、通勤やご家族の送り迎えやお買い物に便利です。 「みんなの笑顔と元気のために!」がモットーの『特定施設入居者生活介護 ケアハウス やすらぎの里』。笑顔ある生活を支えます。 「みんなの笑顔と元気のために!」がモットーの社会福祉法人 敬仁会が運営する『特定施設入居者生活介護 ケアハウス やすらぎの里』における、清掃員・用務員業務全般をお任せします。主に、施設清掃や環境整備などです。入居者さまが、毎日を衛生的な環境の中で、気持ち良く、笑顔で過ごせるようにお手伝いします。

時給

824 ~ 850

パート・アルバイト
住所 島根県松江市佐草町2-2
法人名 社会福祉法人 敬仁会
就業時間 休憩時間
日勤 8:3017:30 60

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

60代の人も活躍できる求人です。

残業が少ない求人です。

勤務日数が週4日から可能な求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

通勤手当がある求人です。

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島根県の介護求人の平均給与相場

介護職・ヘルパー
ケアマネジャー
市区町村 正社員
(月収)
パート・アルバイト
(時給)
仁多郡 166,250 - - -
仁多郡奥出雲町 166,560 - - -
出雲市 168,347 205,951 955 1,136
大田市 162,748 197,801 911 1,151
安来市 169,793 - 904 1,125
松江市 173,996 203,314 952 1,142
江津市 168,215 - 940 1,139
浜田市 168,772 196,840 958 -
益田市 165,759 208,408 991 -
邑智郡 169,223 196,285 957 1,137
邑智郡川本町 166,182 - 935 -
邑智郡邑南町 166,131 197,124 962 -
隠岐郡 157,289 220,000 880 -
隠岐郡海士町 158,746 - - -
隠岐郡知夫村 158,362 - - -
隠岐郡西ノ島町 158,362 - 926 -
隠岐郡隠岐の島町 164,851 208,450 887 -
雲南市 168,580 205,674 977 -
飯石郡 171,595 195,506 948 -
飯石郡飯南町 168,452 193,667 994 -
鹿足郡 166,623 196,358 956 1,127
鹿足郡津和野町 166,623 193,058 990 1,119
鹿足郡吉賀町 - - 926 -
邑智郡美郷町 - 192,721 - 1,137

よくある質問

【年齢】島根県の介護求人には、年齢制限はありますか?

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年齢制限なしの求人

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島根県で40代以上の方も働ける求人が多く存在します。


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詳細説明

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島根県では40代以上で無資格・未経験の方でも働ける求人が多いです。

また、資格があるものの、産休や子育てで介護の現場を離れていた方はより歓迎されます。

応募条件について、もっと詳しく知りたい方は会員登録(無料)してご確認ください。

【休日・休暇】島根県の介護求人の休日・休暇日数はどれくらいですか?

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休日休暇

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島根県の年間休日110日以上の求人は134件です。


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詳細説明

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島根県の週休2日の求人は77%と多く

夏季・冬期休暇だけでなく、有給消化促進・産休育休などの制度がたくさんあります。


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【復職】島根県の介護求人はブランクがあっても働けますか?

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復職ができる求人

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島根県ではブランクがあっても復職ができる求人は388件です。


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詳細説明

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島根県では資格があるものの、産休や子育てで介護の現場を離れていた方でも働ける求人が多いです。

また、厚生労働省から介護再就職準備金制度があるのでぜひご活用ください。


復職に関して、もっと詳しく知りたい方は会員登録(無料)してご確認ください。

島根県の介護求人事情

島根県は介護職を目指す人のための貸付制度が充実

島根県では介護分野で働きたいと考えている人のためにさまざまな支援が行われています。

そのなかの代表的な例には「実務者研修受講資金制度」「離職介護人材再就職準備金」「介護福祉士等就学資金」などがあります。以下では、それぞれの支援制度の詳細を紹介していきます。

実務者研修受講資金制度は、介護福祉士の実務者研修施設に在学中で、介護福祉士の資格を目指して勉強している方に向け、研修の受講資金の貸付を行うという制度です。

対象となるのは、島根県内に住民登録をしていて、県内の実務者研修施設で学んでいる人で、かつ卒業後は介護福祉士となり、県内の介護施設で就業する意欲のある人。

貸付金額は20万円以内となっています。

なお、介護福祉士として登録した後、県内で2年間、介護福祉士の業務に従事することで貸付金はすべて免除され、返還する必要はありません。

次に、離職介護人材再就職準備金について説明します。

これは、過去に介護職員としての勤務経験のある人を対象として、介護の仕事に再び就労する場合に就職準備金を貸し付ける制度です。

対象となるのは、「介護福祉士」「実務者研修施設で介護福祉士として必要な知識、技能を学んだ人」「介護職員初任者研修または介護職員基礎研修の修了者、およびホームヘルパー1級または2級の修了者」で、過去に介護職としての実務経験が1年以上ある人。

島根県の支援の画像

貸付金額は20万円以内で、再就職先で2年間の介護業務を行ったときは、貸付金はすべて免除されます。

最後に、介護福祉士等就学資金について説明します。

これは、介護福祉士あるいは社会福祉士を目指して養成施設に在学中で、卒業後に県内の介護施設で勤務する意思のある人を対象にとして修学のための資金を貸し付ける制度です。

貸付額は、修学資金として毎月最大5万円、入学準備金として最大20万円、就職準備金として最大20万円、受験対策費として最大4万円

また、養成施設を卒業後、1年以内に介護福祉士の登録を行って島根県内で5年以上(過疎地域は3年以上)介護業務に従事した場合に、貸付を受けた金額は全額免除されます。

ただし、免除要件を満たせない場合は、貸付期間の2倍に相当する期間のうちに、月賦または半年賦の均等払い方式で返還しなければなりません。介護福祉士等就学資金制度は貸付金額が大きいため、上記した制度のいずれも利用しがいのある制度だといえます。

島根県の介護関係の有効求人倍率は全国と比べて低め。しかし現場の人手不足は顕著

島根県の介護職の有効求人倍率
出典:厚生労働省 更新

厚生労働省島根労働局によると、島根県の有効求人倍率(2018年12月時点)は1.78倍と高い水準をキープしています。

同時期の全国平均を上回っており、労働者にとっては雇用されやすい状況が昨年来続いているという状況です。

また、厚生労働省の資料によれば、介護関係の職種における有効求人倍率は2.13倍(2017年5月時点)で、同時期の全国平均3.15倍を1ポイント近く下回っており、島根県はほかの都道府県よりも比較的介護人材が足りているといえます。

しかし現場の介護施設・事業所では、人材が充足しているとの実感はほとんどないのが実情です。

公益財団法人介護労働安定センターの島根支部が公表している「平成29年度介護労働実態調査」によると、県内の介護施設・事業所に従業員の過不足状況について尋ねたところ、「大いに不足」「不足」「やや不足」との回答の合計は68.9%に上っています。

県内の7割近い施設や事業所が人手不足を実感しているのです。

人手不足の要因を尋ねる質問に対しては、全体の92.5%が「採用が困難」と答え、さらに採用が困難である理由を聞いたところ、最も多かった回答が「同業他社との人材獲得競争が激しい」(64.9%)となっています。

島根県は、全国平均・他県に比べると介護関係の職における有効求人倍率は低めではありますが、各施設が感じている人手不足感においては、島根がほかの県よりも低いということはありません。

また、介護職員と訪問介護員の離職率をみると、鳥取県では介護職員が11.4%、訪問介護員が10.8%です。

全国平均は、介護職員が16.7%、訪問介護員が14.8%ということを鑑みると、鳥取県の介護人材は比較的定着率が高いことが読み取れます。

一般的に介護職は離職率が高いといわれていますが、島根県は全国と比べるとその傾向は強く現れてはいないようです。

介護分野の資格の取得などをしながら、キャリアアップを目指したい人にとっては、島根県は他県に比べると良好な状況にあるともいえるでしょう。

ちなみに、島根県の介護分野の労働者のうち、介護福祉士の有資格者の割合は48.2%で、全国平均の40.2%よりも8ポイントも高くなっています。

島根県の高齢化率は全国トップクラスで介護職の拡充が待たれる

島根県の高齢化率
出典:島根県 更新

島根県の総人口は大幅に減少しつつあります。

島根県が公表しているデータによると、2003年当時の人口数は75万3,135人でしたが、10年後の2013年には約5万人減となる70万2,237人となり、2018年には67万9,626人となっています。

しかし、年々総人口が減っているのは64歳以下の人口減少が原因であり、65歳以上の高齢者人口はむしろ毎年増え続けているのです。

島根県の高齢者人口数は、2003年当時は19万8,897人でしたが、2013年には21万5,385人、2018年には22万7,738人と増え続けています。

総人口が減るなかで高齢者人口が増えているため、総人口に占める高齢者人口の割合である高齢化率も年々上昇

2003年当時は26.4%だったのに対して、2013年には30.9%、2017年には33.1%となっています。

島根県の高齢化率は全国的にみてもトップクラスで、1975年から2009年までの間、35年間連続で高齢化率1位の県となり、2010年~2011年は第2位、そしてそれ以降、2017年までずっと第3位という状況です。

高齢化率を市区町村別にみると、最も高いのは「知夫村」の52.1%で、以下「津和野町」の46.0%、「美郷町」の45.4%と続いています。

高齢者の割合が5割に近い市町村も多く、高齢化は深刻化だといえるでしょう。

一方、高齢化率を低い順からみると、最も低いのは「松江市」の28.0%、「出雲市」の29.1%、「浜田市」の33.6%と続いています。

最も低い松江市でも、同時期の全国平均26.7%(2015年)を上回っている状況です。

高齢化率は今後も上昇し続けるとみられ、第一次ベビーブーム(1947~49年生まれ)に生まれた「団塊の世代」が後期高齢者(75歳以上)となる2025年には、島根県の高齢化率は36.4%になると予想されています。

高齢者の世帯数でみると、2010年時点の島根県の総世帯数は26万921世帯ですが、そのうち高齢夫婦および高齢単身世帯を合算した高齢者世帯数は6万4,664世帯で、全世帯の22.3%を占めています。

今後、高齢者世帯の割合はさらに上昇するとみられ、2035年には全世帯の約3割に達する見込みです。

島根県の求人動向 お役立ちデータ集

職種別の平均賃金
  月給の平均(円) 時間給の平均(円)
訪問介護員 162,750 1,530
サービス提供責任者 225,540 875
介護職員 208,843 908
看護職員 242,872 1,127
介護支援専門員 245,112 933
生活相談員または支援相談員 231,816 -

 

労働者の賞与の有無と平均額
  賞与の有無(%) 平均賞与(円)
有り 無し 無回答
全国 70.1 12.2 17.6 572,079
島根県 82.2 5.1 12.8 601,043

 

労働者の平均年齢
  平均年齢(歳)
全国 47.4
島根県 47.3

 

労働者の保有資格
  保有率(%)
介護福祉士 48.2
介護職員初任者研修 30.4
実務者研修 5.4
介護支援専門員 12.6
看護師・准看護師 16.5
PT・OT・ST等 2.2
社会福祉士 1.9
管理栄養士・栄養士 2.2
その他の資格 5.4
無資格 6.9

 

従業員の過不足の状況
  過不足の割合(%)
大いに不足 不足 やや不足 適当 過剰
訪問介護員 33.3 6.7 33.3 26.7 -
サービス提供責任者 7.1 7.1 28.6 57.1 -
介護職員 18.5 24.1 24.1 29.6 3.7
看護職員 15.2 23.9 19.6 37.0 4.3
生活相談員 5.9 2.9 29.4 61.8 -
PT・OT・ST等 - 9.1 - 90.9 -
介護支援専門員 5.1 12.8 15.4 66.7 -

 

離職防止や定着促進への取り組み
取り組みの内容 実施率(%)
本人の希望に応じた勤務体制にする等の労働条件の改善に取り組んでいる 63.1
残業を少なくする、有給休暇を取りやすくする等の労働条件の改善に取り組んでいる 53.8
職場内の仕事上のコミュニケーションの円滑化を図っている(定期的なミーティング、意見交換会、チームケア等) 44.6
非正規職員から正規職員への転換の機会を設けている 58.5
能力や仕事ぶりを評価し、賃金などの処遇に反映している 32.3
悩み、不満、不安などの相談窓口を設けている(メンタルヘルスケア対策を含む) 41.5
賃金水準を向上させている 32.3
仕事内容の希望を聞いて配置している 26.2
業務改善や効率化等による働きやすい職場作りに力を入れている 30.8
能力開発を充実させている(社内研修実施、社外講習等の受講・支援等) 32.3
経営者・管理者と従業員が経営方針、ケア方針を共有する機会を設けている 30.8
健康対策や健康管理に力を入れている 29.2
キャリアに応じた給与体系を整備している 24.6
福利厚生を充実させ、職場内の交流を深めている(カラオケ、ボーリングなどの同好会、親睦会等の実施を含む) 26.2
職場環境を整えている(休憩室、談話室、出社時に座れる席の確保等) 26.2
新人の指導担当・アドバイザーを置いている 20.0
管理者・リーダー層の部下育成や動機付け能力向上に向けた教育研修に力をいれている 9.2
職員の仕事内容と必要な能力等を明示している 9.2
子育て支援を行っている(子ども預かり所を設ける。保育費用支援等) 9.2
介護ロボットやICT等の導入による働きやすい職場づくりに力を入れている 1.5

 

訪問介護員、介護職員に対する人材育成の取り組み
取り組みの内容 実施率(%)
教育・研修計画を立てている 48.9
採用時の教育・研修を充実させている 29.8
教育・研修の責任者(兼任を含む)もしくは担当部署を決めている 29.8
職員に後輩の育成経験を持たせている 29.0
自治体や、業界団体が主催する教育・研修には積極的に参加させる 37.4
能力の向上が認められた者は、配置や処遇に反映している 28.2
法人全体(関係会社)で連携して育成に取り組んでいる 16.0
地域の同業他社と協力、ノウハウを共有して育成に取り組んでいる 6.9
いずれも行っていない 6.1
その他 -
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希望する面接日時

日程 9時~12時 13時~17時 17時~19時 19時~

勤務可能な
曜日と時間帯

時間帯

職務経歴