介護求人を板橋区から探す 404件

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板橋区の介護求人

404件中1~10

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自分らしい働き方を実現できる◎ヒューマンライフケア 小松湯で介護業務全般のお仕事です。未経験から始めてみませんか? ヒューマンライフケア 小松湯で介護業務全般のお仕事です。介護職として、ご利用者さまとのコミュニケーションを通じて、あたたかいケアとサポートをお願いします。主な仕事内容は、食事や入浴、排泄介助などの介護サービスです。やる気や意欲のある方なら未経験でも大歓迎です。入社してから先輩職員から丁寧な指導を受けられるので、業務内容や仕事の進め方を覚えられます。勉強会が定期的に行われているので、資格取得などのスキルアップを目指して働けます。勤務形態については、パート・アルバイトでの雇用です。勤務日数や時間など柔軟に対応可能ですので、自分の生活に合わせてシフトを組めます。無理することなく勤務できるので継続できます。仕事とプライベートのバランスを上手に保ちながら長期的に勤務してください。

時給

1,110 ~

パート・アルバイト
住所 東京都板橋区南常盤台2-9-2
法人名 ヒューマンライフケア 株式会社
就業時間 休憩時間
日勤 8:3017:30 - 募集 募集 募集 募集 募集 募集 定休日 募集
日勤 9:0018:00 - 募集 募集 募集 募集 募集 募集 定休日 募集

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

年間休日が100日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

日曜日が休日の求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

勤務日数が週3日からOKの求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

住宅手当がある求人です。

資格手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

託児施設がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

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独自の資格を導入!職員の皆さまのスキルアップをお手伝いいたします♪ 人材育成に尽力!常に高品質なサービスの維持に努めております♪ 当施設「ヒューマンライフケア 小松湯」は、ヒューマンライフケア 株式会社が運営しているデイサービスセンターです。ここでは、「ケアテクニカルマイスター」という独自の資格を導入しています。全職員がこの資格を取得できるように支援を行っております。職員のスキルが上がるほど、それが高品質なサービスにつながります。現在の介護だけではなく、これから先の介護まで視野に入れた運営が特徴です。現在は准看護師を募集中で、主にご利用者さまに対しての看護業務全般をお任せいたします。バイタルチェックや服薬管理、インシュリン注射などを行います。ケアテクニカルマイスター以外に、認知症KAIGOマイスターという資格もあります。認知症について正しい知識と技術を身に着けられます。応募するために准看護師の資格が必要ですが、経験の有無は問いません。

時給

1,700 ~

パート・アルバイト
住所 東京都板橋区南常盤台2-9-2
法人名 ヒューマンライフケア 株式会社
就業時間 休憩時間
日勤 9:0017:00 - 定休日

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

年間休日が100日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

日曜日が休日の求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

勤務日数が週1日からOKの求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

住宅手当がある求人です。

資格手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

託児施設がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

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介護マネジメント業務を担う副施設長◆資格と実務経験必須「ヒューマンライフケア小松湯」 「ヒューマンライフケア小松湯」の副施設長として活躍したい方を探しております。管理職として働く正社員の採用である当求人は介護福祉士・介護支援専門員(ケアマネジャー)資格と実務経験をお持ちである方に限定させていただきます。当施設の副施設長として担当していただきたいお仕事は、介護マネジメント業務全般です。 【定期健康診断・インフルエンザの予防接種費用補助】さまざまな福利厚生で働く皆さまをしっかりサポート【宿泊補助テーマパーク割引】 資格手当や役職手当、地域手当などさまざまな手当を支給して、働く皆さまを生活面からサポートしてまいります。また、定期健康診断やインフルエンザの予防接種費用補助制度などの福利厚生でヘルスケアの側面からもサポートいたします。ほか、宿泊補助やテーマパーク・映画など割引などの福利厚生もございますので、会社の制度を利用して余暇を楽しめますよ。

月給

240,000 ~ 284,000

正社員
住所 東京都板橋区南常盤台2-9-2
法人名 ヒューマンライフケア 株式会社
就業時間 休憩時間
日勤 8:0018:00 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
夜勤 16:00翌10:00 120 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

4週間のうちに8日休みがある求人です。

土日が休日の求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

勤務日数が週1日からOKの求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

住宅手当がある求人です。

資格手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

託児施設がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

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☆デイサービスで正社員の管理職募集中!☆あなたの経験と資格がいかせる場所で働いてみませんか? 「ヒューマンライフケア小松湯」は、東京都板橋区にあるデイサービス施設です。元々は銭湯だった施設をデイサービスとして利用しており、銭湯の古き良きレトロな雰囲気を残しながら音楽療法や機能訓練などご利用者さまに合わせたサービスを提供しています。運営しているのは、東証JASDAQスタンダード市場上場が母体運営で、全国に介護事業を展開している「ヒューマンライフケア 株式会社」です。あなたも安定した基盤のある当施設で働いてみませんか。現在、正社員の管理職を募集しています。今回の求人は、介護福祉士・介護支援専門員(ケアマネジャー)の資格をお持ちの方で実務経験者の方を対象としています。お仕事の内容は、施設長として介護マネジメント業務全般です。実際に、介護の現場で介護業務全般もお願いいたします。各種保険や手当など、安心して働くための福利厚生をご用意しています。

月給

265,000 ~ 324,000

正社員
住所 東京都板橋区南常盤台2-9-2
法人名 ヒューマンライフケア 株式会社
就業時間 休憩時間
日勤 8:0018:00 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
夜勤 16:00翌10:00 120 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

4週間のうちに8日休みがある求人です。

土日が休日の求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

勤務日数が週1日からOKの求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

住宅手当がある求人です。

資格手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

託児施設がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

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未経験でも正社員として活躍できる職場です!デイサービスで入居相談員・営業職を募集しています◎ 昔は銭湯として親しまれた場所を改築してサービス提供をしている、ヒューマンライフケア小松湯。地域で暮らしている利用者さまが通われて、入浴や機能訓練、趣味の活動などに取り組まれている介護事業所です。このヒューマンライフケア小松湯では、入居相談員・営業職を募集しています。仕事内容は、2つ。1つは、デイサービスの利用希望者さまの相談業務で、利用にあたっての手続きなども担当してください。2つめは営業スタッフとして、地域住民の方にデイサービスのことを知ってもらうことと、近隣の居宅介護支援事業所のケアマネジャーなどへ営業活動をしてください。営業スタッフや入居相談員の仕事が未経験であっても構いません。正社員として雇用しますので、定期的な研修を受けていただきキャリアアップも目指せます。多くの方に利用していただけるよう、あなたの力をかしてください。

月給

265,000 ~ 285,000

正社員
住所 東京都板橋区南常盤台2-9-2
法人名 ヒューマンライフケア 株式会社
就業時間 休憩時間
日勤 8:0018:00 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
夜勤 16:00翌10:00 120 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

4週間のうちに8日休みがある求人です。

土日が休日の求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

勤務日数が週1日からOKの求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

住宅手当がある求人です。

資格手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

託児施設がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

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デイサービスでご利用者さまの身の回りのお世話をさせていただく仕事の求人です。 ご利用者さまの楽しい1日のためにケアを行っています。 主な仕事内容は入浴や食事、排泄などの介助から催し物の企画と実行および業務記録となります。また、ご利用者さまはご自宅より通所していただくので、送迎の際の補助業務にも携わっていただきます。応募は有資格者の方はもちろん、無資格の方でも可能となっております。勤務時間は8時半~17時半または9時から18時までとなります。年間通しての休日は110日、休日の形として、有給や産休、育休・介護休暇・慶弔休暇を設けております。働きながらご自分の生活にも充実できる環境です。給与についての備考として地域手当、処遇改善手当、資格手当のほか、資格手当が支給されます。資格手当の対象は介護福祉士、介護職員基礎研修終了・ヘルパー1級・実務者研修終了となり、時間外手当も支給されます。社会保険完備・インフルエンザ予防接種費用補助制度その他多数の福利厚生を充実させております。賞与が年2回、昇給が年1回あり、努力がしっかりと評価される職場となっております。

月給

192,000 ~

正社員
住所 東京都板橋区南常盤台2-9-2
法人名 ヒューマンライフケア 株式会社
就業時間 休憩時間
日勤 8:3017:30 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 定休日 募集
日勤 9:0018:00 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 定休日 募集

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

4週間のうちに8日休みがある求人です。

日曜日が休日の求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

勤務日数が週1日からOKの求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

住宅手当がある求人です。

資格手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

託児施設がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

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東京都板橋区にあるデイサービス、ヒューマンライフケア小松湯です。 ご利用者さまが1日を楽しく過ごせるよう、あなたの力をお貸しください。 デイサービスにて勤務していただける方を現在、募集しています。募集する職種は介護スタッフです。お仕事の内容は入浴介助やトイレ介助、食事の介助といった身体介護やレクリエーションの企画と運営、デイにおける記録業務、ご利用者さまのご自宅からデイまでの送迎業務となります。勤務日は4週8休制で、勤務時間は午前9時~午後6時または午前8時30分~午後5時30分です。 日勤のみのお仕事で夜勤はありません。また日曜日が定休なので、プライベートが充実できます♪ 地域手当(30,000円)、資格手当(初任者研修修了者またはヘルパー1級、実務者研修修了者/5,000円)などの支給があります。 無資格でのご応募も歓迎! 応募の際には介護実務経験(年数不問)があれば資格の有無は問わずご応募が可能です。資格支援の制度もございますので、キャリアップが目指せる環境が整っております。

月給

192,000 ~ 239,000

正社員
住所 東京都板橋区南常盤台2-9-2
法人名 ヒューマンライフケア 株式会社
就業時間 休憩時間
日勤 8:3017:30 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 定休日 募集
日勤 9:0018:00 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 定休日 募集

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

日曜日が休日の求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

勤務日数が週1日からOKの求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

住宅手当がある求人です。

資格手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

託児施設がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

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教育体制が整っていることから未経験でも介護スキルを身につけられる◎ヒューマンライフケア 小松湯で介護福祉士の資格を活かしてお仕事しませんか? 介護職として、介護福祉士の資格を保有する方を雇用します。ご利用者さまが安心して快適に過ごせるよう食事や入浴、排泄介助などの介護サービスを提供していただきます。業務に取り組むうえで、コミュニケーションが欠かせません。コミュニケーション能力に自信のある方や思いやりを持って接することができる方を求めています。やる気がある方なら未経験でも問題ありません。入社してから社内研修や勉強会に参加することで、基礎知識から専門知識までしっかり学べます。知識や技術を習得することで、介護スキルを身につけてください。正社員での雇用なので、安心して働ける手厚い待遇が用意されています。ヒューマンライフケア 小松湯で長期的に勤務することで、スキルアップやキャリア形成につながります。

月給

207,000 ~ 249,000

正社員
住所 東京都板橋区南常盤台2-9-2
法人名 ヒューマンライフケア 株式会社
就業時間 休憩時間
日勤 8:3017:30 - 募集 募集 募集 募集 募集 募集 定休日 募集
日勤 9:0018:00 - 募集 募集 募集 募集 募集 募集 定休日 募集

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

4週間のうちに8日休みがある求人です。

日曜日が休日の求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

勤務日数が週1日からOKの求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

住宅手当がある求人です。

資格手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

託児施設がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

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【資格必須】デイサービスの正社員・介護職を募集します☆未経験の方も応募OKです☆年間休日120日以上でプライベートの時間をしっかり確保できます 楓の風リハビリテーション颯板橋は、東京都板橋区にあるデイサービスセンターで、株式会社 楓の風が運営を行ております。当法人はご利用者様が自分らしく過ごしていただくために、スタッフ一同心を込めてサービスを提供しています。ただ今、当施設では介護職として働いていただく方を募集しています。雇用形態は、正社員です。介護施設で働いた経験がない方も応募可能ですが、介護福祉士の資格が必須となります。介護の仕事に少しでも興味のある方、社会に役立つ仕事がしたい方、私たちと一緒に働きませんか。社内には研修制度が整っており、入社後に介護の業務内容について学んでいただけます。仕事に慣れるまで、経験豊かな周りのスタッフがしっかりサポートしますので安心してください。介護職として働くあなたにお任せするのは、利用者さまへの介護業務全般です。入浴や食事の介助、生活支援などを行っていただきます。利用者さま一人ひとりの状態を観察し、必要な支援を実施していただきます。 福利厚生制度などスタッフが働きやすい環境を整えています 残業は月平均10時間以内でほとんど定時で帰れるので、仕事がある日もリフレッシュする時間が確保できます。また、休みは年間休日120日以上と、プライベートの時間もしっかりと確保できます。友達やご家族との時間を大切にしたい方にピッタリの職場です。育児休業や介護休業・看護休業などの取得実績もあるので、それぞれのライフステージの変化にかかわらず仕事を続けられます。社会保険完備や退職金制度など、福利厚生も整っており、腰を落ち着けて長く働けます。無料の駐車場も完備されており、マイカー通勤が可能です。

月給

232,888 ~ 327,280

正社員
住所 東京都板橋区赤塚7-22-14ピュアロイヤル 101
法人名 株式会社 楓の風
就業時間 休憩時間
日勤 8:3017:30 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 定休日 定休日

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

年間休日が120日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

日曜日が休日の求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

勤務日数が週1日からOKの求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

住宅手当がある求人です。

資格手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

託児施設がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

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アイムス蓮根の看護師求人

介護付き有料老人ホーム

未経験可◎年齢不問◎駅徒歩10分圏内◎板橋区にある介護付き有料老人ホームで看護師・准看護師の募集です♪育児支援もしっかりしている環境で働いてみませんか? アイムス蓮根は、株式会社ハンドベル・ケアが運営を行っている介護付き有料老人ホームです。株式会社ハンドベル・ケアは福祉用具販売、レンタル、居宅介護支援などを手がけている法人。高齢者の方々のお悩みや課題を長年に渡って解決してきました。同社のノウハウを活かしながら、入居者さまに心温まる介護を目指す同施設では、一緒に働いてくださる看護師・准看護師の方を募集中です。 アイムス蓮根は医療ケアに力を入れていますので、24時間看護師常駐の体制をとっています。入居者さまに安心をお届けするため、ぜひあなたのお力を貸してください。 働きやすさをさまざまな面からサポート◎夜勤の体制も配慮しています 通勤は、都営三田線の西台駅もしくは蓮根駅から徒歩7分とアクセスのしやすさも魅力です。ご不安が大きいと思う夜勤では、看護師の方の巡回は基本的になしとしています。巡回は介護スタッフが行いますので、必要に応じて連携をお願いいたします。 子育て世代もサポート◎育児支援いたします 当施設では、保育所を設けていないため、保育園や学校に通うお子様の育児との両立ができる時間帯でお仕事いただけるよう、配慮をしています。育児休暇や看護休暇も取得実績がありますので、働くママにも安心の就業環境です。 未経験可◎年齢不問◎ブランクがある方もサポートいたします! 今回は正看護師もしくは准看護師の資格が必須ですが、介護施設でのお仕事経験は不問です。また、年齢不問で募集をしておりますので、ブランクがある方も歓迎です。協力病院でのインターンも可能ですので、お仕事開始のご不安は解消いたします。

月給

270,000 ~

正社員
住所 東京都板橋区蓮根3-14-10
法人名 株式会社 ハンドベル・ケア

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

勤務日数が週1日からOKの求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

住宅手当がある求人です。

資格手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

託児施設がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

よくある質問

【年齢】板橋区の介護求人には、年齢制限はありますか?

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年齢制限なしの求人

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板橋区で40代以上の方も働ける求人が多く存在します。


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詳細説明

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板橋区では40代以上で無資格・未経験の方でも働ける求人が多いです。

また、資格があるものの、産休や子育てで介護の現場を離れていた方はより歓迎されます。

応募条件について、もっと詳しく知りたい方は会員登録(無料)してご確認ください。

【休日・休暇】板橋区の介護求人の休日・休暇日数はどれくらいですか?

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休日休暇

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板橋区の年間休日110日以上の求人は105件です。


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詳細説明

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板橋区の週休2日の求人は78%と多く

夏季・冬期休暇だけでなく、有給消化促進・産休育休などの制度がたくさんあります。


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【復職】板橋区の介護求人はブランクがあっても働けますか?

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復職ができる求人

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板橋区ではブランクがあっても復職ができる求人は160件です。


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詳細説明

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板橋区では資格があるものの、産休や子育てで介護の現場を離れていた方でも働ける求人が多いです。

また、厚生労働省から介護再就職準備金制度があるのでぜひご活用ください。


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希望する面接日時

日程 9時~12時 13時~17時 17時~19時 19時~

勤務可能な
曜日と時間帯

時間帯

職務経歴

引き続き、他の求人も見てみましょう!

あと

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