【9/11更新】セントケア江東の介護職・ヘルパーの正社員求人

月給 260,500284,500

9月11日更新

訪問入浴

介護職・ヘルパー(日勤専従)(正社員)

月給 260,500284,500

応募条件

未経験でも応募が可能な求人です。

未経験可

無資格でも応募が可能な求人です。

無資格可

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

ブランク可

学歴を問わない求人です。

学歴不問

新卒でも応募が可能な求人です。

新卒可

40代の人も活躍できる求人です。

40代活躍

50代の人も活躍できる求人です。

50代活躍

60代の人も活躍できる求人です。

60代活躍

子育てママパパも活躍できる求人です。

子育てママパパ活躍

女性が活躍している事業所・法人です。

女性が活躍

住所 地図を見る

東京都江東区東陽1-16-8MELDIA東陽町ビル4階

運営法人

募集状況

就業時間 休憩時間
早番 7:30
19:00
60 月曜日の早番募集 火曜日の早番募集 水曜日の早番募集 木曜日の早番募集 金曜日の早番募集 土曜日の早番募集 日曜日の早番募集
日勤 8:30
17:30
60 月曜日の日勤募集 火曜日の日勤募集 水曜日の日勤募集 木曜日の日勤募集 金曜日の日勤募集 土曜日の日勤募集 日曜日の日勤募集

セントケア江東の勤務形態

シフト詳細

日中のみの勤務が可能な求人です。

日勤のみ可

シフトの相談が可能な求人です。

シフト相談可
就業時間 ① 7:30〜19:00 (休憩60分)
② 8:30〜17:30 (休憩60分)
残業時間 月平均10時間

休日・休暇

有給休暇の消化を促進している求人です。

有給消化促進

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

週休2日

年間休日が110日以上ある求人です。

年間休日110日以上

産前産後休業の取得実績のある求人です。

産休あり

育児休業の取得実績のある求人です。

育休あり
休日 週休2日
休暇 産前産後休業、育児休業
年間休日 112日
6ヵ月経過
後の年次
有給日数
10日

セントケア江東の 魅力・特徴

【入浴介助専従】訪問入浴で介護のお仕事を始めませんか☆未経験の方もOJTと研修制度でしっかりサポート☆資格取得支援あり

訪問入浴サービスのパイオニアであるセントケア・グループが運営する「セントケア江東」。ご自宅での入浴が難しい方に、ゆっくりと入浴していただけるよう訪問入浴の実施に取り組んできました。看護と運転スタッフ、そして介護スタッフの3名1チームで回るのが基本です。今回、募集するのはその中の介護職(正社員)です。業務経験は必要ありません。丁寧なOJTと、しっかりとした研修制度によって、イチから介護のお仕事を身につけていただけます。訪問入浴では、利用者さまの衣類の着脱や入浴介助のサポートなどをお任せします。資格に興味のある方には資格取得支援を、管理職に関心のある方にはマネジメント研修を、と幅広い内容の研修を用意しています。働きながらキャリアアップも目指せる環境があります。ワークライフバランスを大切にした働き方ができます。

セントケア江東の仕事内容

募集職種

介護職・ヘルパー

仕事内容

業務に身体介護がある求人です。

身体介護

業務に入浴介助がある求人です。

入浴介助

業務に利用者宅訪問がある求人です。

利用者宅訪問
業務の変更範囲 会社が定める業務

応募条件
資格・経験

未経験でも応募が可能な求人です。

未経験可

無資格でも応募が可能な求人です。

無資格可

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

ブランク可

学歴を問わない求人です。

学歴不問

新卒でも応募が可能な求人です。

新卒可

40代の人も活躍できる求人です。

40代活躍

50代の人も活躍できる求人です。

50代活躍

60代の人も活躍できる求人です。

60代活躍

子育てママパパも活躍できる求人です。

子育てママパパ活躍

女性が活躍している事業所・法人です。

女性が活躍
有資格者
歓迎
介護福祉士、自動車免許、実務者研修(旧ヘルパー1級・基礎研修)、初任者研修(旧ヘルパー2級)
年齢 67歳以下 (年齢制限の理由:定年年齢を上限(省令1号))
試用期間 あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更あり
研修中 月給260,500円~284,500円

給与・手当

賞与がある求人です。

賞与あり

昇給がある求人です。

昇給あり

通勤手当がある求人です。

通勤手当

人事評価制度がある求人です。

人事評価制度あり
給与

月給 260,500284,500

手当 通勤手当 実費(上限あり)
通勤手当月額 100,000 円
処遇改善加算金 昨年実績年200,000円 年2回に分けて支給
賞与 年2回 合計 2ヵ月分

給与モデル

備考 ◇資格別給与◇
介護福祉士:252,500円~284,500円
無資格:260,500円~284,500円
※無資格・初任者・実務者研修は定額残業代を含む給与、
介護福祉士は固定残業代を含まない給与額です。

福利厚生
社内制度

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

社会保険完備

企業年金が設けられている求人です。

企業年金

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格取得支援あり

制服がある求人です。

制服あり
企業年金 あり(確定拠出年金)
転勤 会社が定める範囲
定年制度 あり 68歳
資格取得
支援制度
初任者研修・実務者研修:費用補助、勤務扱いにて取得(条件有) 介護福祉士:受験対策講座、模擬試験、合格祝金、受験料補助
定期健康診断 あり

研修制度
教育
サポート体制

従業員への研修を行っている求人です。

研修制度あり

セントケア江東の採用担当者からのコメント

採用担当者
採用担当者

未経験歓迎!研修&資格支援付きでキャリアアップも可 セントケア江東では、ご自宅で入浴が難しい方へのサービス提供を行っています。 今、介護職としてチームの一員となる仲間を募集しています。 未経験者も安心のOJTや研修制度で、着実にスキルアップ!衣類の着脱や入浴介助など、利用者さまの笑顔のために働きませんか? セントケア東京では、フラットな組織文化と、現場経験を活かしたサポート体制が魅力。 40ヵ所を超える拠点でチームワークを大切にし、本社スタッフやエリア統括職とも気軽にやり取り可能。 全スタッフが現場出身なので、仕事の悩みも共有しやすい!ワークライフバランスも重視した職場で、あなたの成長を全力で支えます。

キャリアアドバイザーのおすすめポイント

担当者
梁川

介護業界で将来を見据えたい方に最適な求人情報です。当社は従業員の安心を支える企業年金を設置しております。長期的に働きたい方にとって、安定した将来への一大支援となるでしょう。介護の仕事を通じて、安心の未来を築きませんか?

最終更新:2024/05/21

セントケア江東の選考・面接

選考
プロセス
1. みんジョブの応募フォームからご応募

2. 採用担当者よりご連絡

3. 面接の実施(場合によって複数回)

4. 採用のご連絡

セントケア江東の 施設詳細

施設概要

施設名称 セントケア江東
カナ名称 -
施設所在地 東京都江東区東陽1-16-8MELDIA東陽町ビル4階
施設種別 訪問入浴 地上階・地下階 -
施設利用階数 - 入居定員 -
居室総数 - 敷地面積 -
延床面積 - 居室面積 -
運営法人 セントケア東京 株式会社
運営者所在地 東京都千代田区神田佐久間町2-18

セントケア江東の 周辺地図

勤務地と駅との距離が徒歩10分(800m)以内の求人です。

駅近

自転車での通勤が可能な求人です。

自転車通勤可
勤務地住所 東京都江東区東陽1-16-8MELDIA東陽町ビル4階
最寄り駅 木場駅から0.3km
東陽町駅から0.7km
潮見駅から1.2km
交通手段 【徒歩7分】
木場駅2番口からすぐ突き抜けます。
30m先を右方向に進み、120m先の沢海橋東詰を突き抜けます。
180m先の東陽三丁目を右方向に進み、39m先を突き抜けます。
110m先を左方向に進み、71m先を右方向に進みます。
すぐ進むと「セントケア江東」に到着します。

【車3分】
木場駅2番口からすぐ左方向に進みます。
150m先の木場五丁目を斜め左手前方向(永代通り)に進み、200m先を左方向(三ッ目通り)に進みます。
420m進むと「セントケア江東」に到着します。
2025/09/11 更新

セントケア江東の介護職・ヘルパー の正社員求人(日勤専従/未経験可 )を見た人はこんな求人も見ています

よくある質問

【運営法人】セントケア江東を運営しているのはどこの法人ですか?

運営法人は、セントケア東京 株式会社です。

セントケア東京 株式会社の法人ページには、事業所一覧など法人に関する情報が掲載されているのでぜひご活用ください。


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豊富な求人数と圧倒的な情報量で、皆様の転職活動が成功するよう、しっかりとサポートいたします。


会員登録のメリット★

①毎週、希望条件にあった新着求人が届く!

ご登録内容に基づいて、毎週希望内容に近い新着求人が届きます。

②介護福祉士・ケアマネ試験対策アプリ「ケアスタディ」が使える!

一流の専門家陣が解説文を監修した完全無料の試験対策アプリを使って、スキマ時間にスマホでも勉強ができます。

【応募後の流れ】セントケア江東の求人へ応募した後は、どのように選考が進んでいきますか?

セントケア江東の求人へ応募した後、しばらくすると採用担当者からメッセージが送られてきます。


メッセージが届きましたら、面接の日時や場所などの調整を進めましょう。


面接を経て選考に通過すると、いよいよ内定です。

雇用条件などを最終確認し、問題がなければ内定承諾の意思を伝えましょう。


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②介護福祉士・ケアマネ試験対策アプリ「ケアスタディ」が使える!

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【応募数】セントケア江東の他にも、何件くらい応募するのがいいですか?

転職成功者は平均3.5事業所へ同時に応募しています。

セントケア江東の求人以外にも気になるお仕事があった場合は、無理に絞らずに同時に応募してみるのもおすすめです。


セントケア江東の求人と近い条件でお探しの方には、以下の条件がおすすめです。


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【気になる機能】セントケア江東の求人に応募するかは悩んでいる場合、どうすればよいですか?

セントケア江東の求人に応募するか悩んだ際は、「お気に入り」ボタンを押して「お気に入りリスト」に追加しましょう。

会員登録をすることで、気になった求人をリストでまとめておくことができます。


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会員登録のメリット★

①毎週、希望条件にあった新着求人が届く!

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②介護福祉士・ケアマネ試験対策アプリ「ケアスタディ」が使える!

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