【就業促進事業】あなたの優しさを活かせる場所、デイ・プラス モア 世田谷千歳船橋で働きませんか？
★東京都介護職員就業促進事業とは
東京都介護職員就業促進事業とは、採用後、働きながら介護職員初任者研修等の資格取得を目指すことができる事業です。研修受講料は無料、研修受講時間にも給与が支払われます。採用日から2026年1月31日までのうち、6ヵ月以内の有期雇用契約を締結し、雇用契約期間終了後は、事業主と合意の上、継続雇用も可能です。
未経験でも安心！サポート体制充実で介護のプロに成長できます
デイ・プラス モア 世田谷千歳船橋では、介護職・ヘルパーとして多くの未経験者が第一歩を踏み出しています。契約社員としての雇用形態で、しっかりとした研修制度やサポート体制が整っており、初めての方でも安心して業務に取り組むことができます。また、業務を通じて利用者様との信頼関係を築きながら、自分自身の成長を実感できる職場です。
東京都世田谷区でのやりがいある仕事、柔軟な働き方が可能です
勤務地は東京都世田谷区経堂、静かで落ち着いた環境の中で働くことができます。自動車免許をお持ちの方を対象としているため、移動がスムーズで、利用者様に迅速な対応が可能。私たちは利用者様にとって第二の家族のような存在を目指し、日々の業務に取り組んでいます。仕事を通じて地域社会に貢献し、たくさんの「ありがとう」をいただける環境で、心温まる毎日を送りませんか？
