【就業促進事業】介護職・ヘルパー 契約社員募集｜日中勤務で未経験から始めやすく、利用者様の笑顔に寄り添える職場
★無料で資格取得可能◎東京都介護職員就業促進事業で、介護の第一歩を踏み出しませんか？
東京都介護職員就業促進事業とは、介護のお仕事に従事しながら、勤務中に介護職員初任者研修などの資格が取得できる制度です。研修受講料は無料。就業時間内の研修受講中も給与が発生いたします。入社日から2026年1月31日までのうち、最長6ヶ月間の有期雇用契約となり、期間満了後は双方合意の上、正社員（または無期パート）として継続勤務も可能です。
未経験から介護の基礎を学び、夜勤なしのデイサービスで利用者様の一日を支える環境
ベストケア 株式会社が運営するベストケア・ デイサービスセンター 桜新町では、契約社員の介護職・ヘルパーを募集しています。デイサービスだから夜勤はなく、日中の時間帯に利用者様の送迎補助、入浴・食事・排泄介助、レクリエーションの運営、記録などをチームで分担。未経験可の募集のため、ブランクのある方や異業種からの転職も歓迎です。先輩と声をかけ合いながら進める体制があり、基本から着実に学び、利用者様の「できる」を支える喜びを実感できます。東京都世田谷区弦巻で、地域に根ざした介護を一緒に始めましょう。
世田谷区弦巻で地域に寄り添い、チーム連携で一人ひとりの生活を支えるやりがいと成長の実感
当デイサービスは、利用者様の生活リズムを大切にしながら、その人らしさに寄り添う支援を重視しています。観察・記録・共有を丁寧に行い、日々の小さな変化に気づいてケアに活かすことで、コミュニケーション力や段取り力が自然と身につきます。周囲と協力して役割を果たすチームワークが強みで、困ったときにすぐ相談できる風土があるため、未経験の方も安心。地域の方々に頼られる存在として、利用者様の笑顔を増やす実感と、自身の成長の両方を得られる環境で、新しい一歩を踏み出してみませんか。
