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無資格でも応募が可能な求人です。
介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)のことです。
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オープニングスタッフの清掃員・用務員・営繕求人特集
オープニングスタッフには多くの魅力があります。施設は新しくきれいで清潔、ベテランの職員に気を使うこともなく、人間関係や運営ルールを一から作っていくことができます。
子育てと仕事の両立ができる清掃員・用務員・営繕求人特集
介護業界は多様な働き方ができるため、育児との両立はしやすいと言えます。一例としてデイサービスでは約半分の方がフルタイム以外の働き方を選んでおり、事業所の理解も得られやすいでしょう。
50代活躍中の清掃員・用務員・営繕求人特集
介護業界において50代はまだまだ主力! サービス別にみると訪問系は50〜55歳、居宅介護支援系は55〜60歳が最も多いという結果が出ています(労働安定センター「令和3年度事業所における介護労働実態調査」)。
未経験OKの清掃員・用務員・営繕求人特集
未経験可の求人は沢山あります。ただし、未経験はOKでも「介護職員初任者研修」などの資格保有を条件にしている場合があるので注意が必要です。
無資格OKな清掃員・用務員・営繕求人特集
介護業界では無資格でも働くことができます。もちろん働き始めてから資格を取得して給料アップを目指すもよし。
【給与相場】埼玉県の清掃員・用務員・営繕求人の相場はどのくらいですか?
【給与相場】
埼玉県の清掃員・用務員・営繕求人の相場は以下の通りです。
「正社員」
平均値:17.2万円
中央値:17.4万円
「パート・アルバイト」
平均値:1,040円
中央値:1,030円
【詳細説明】
介護付き有料老人ホーム や 特別養護老人ホーム などの施設の方が、ほかの施設よりも平均給料額が高い傾向があります。
【経験・資格】埼玉県の清掃員・用務員・営繕求人は未経験でも働けますか?
【無資格・未経験OKの求人数】
埼玉県の清掃員・用務員・営繕で、 無資格可 の求人は48件、 未経験可 の求人は46件です。
埼玉県の清掃員・用務員・営繕では、無資格・未経験でも介護現場で充分活躍することができます。
研修制度あり といった条件の介護施設を選ぶことで、働きながらスムーズにスキルアップを図ることも可能です。
【年齢】埼玉県の清掃員・用務員・営繕求人には、年齢制限はありますか?
【年齢制限なしの求人】
埼玉県の清掃員・用務員・営繕求人で、 40代が活躍 されている求人は 14件、 50代が活躍 されている求人は 14件、 60代が活躍 されている求人は 2件です。
埼玉県の清掃員・用務員・営繕求人では、40代以上で活躍されている求人が多いです。
また、 初任者研修(旧ヘルパー2級) や 介護福祉士 のような資格が活かせる求人であったり、産休や育休などから復帰を考えている方には 復職支援あり といった条件の求人もおすすめです。
【休日・休暇】埼玉県の清掃員・用務員・営繕求人の休日・休暇日数はどれくらいですか?
【休日・休暇】
埼玉県の清掃員・用務員・営繕求人で、 年間休日110日以上 の求人数は0件、 年間休日120日以上 の求人数は0件です。
埼玉県の清掃員・用務員・営繕求人では、 完全週休2日 や 週休2日 といった求人が多く、 有給消化促進 や 育休あり といった制度が 充実している求人もたくさんあります。
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