埼玉県の


介護職は30~40代が多く、特に女性は40代が全体の約75%を占めています。40代から未経験でデビューする方も多く、介護業界では40代新人はまったく珍しいことではありません。埼玉県で現在募集している准看護師の40代活躍中の求人は1,641件あります。
埼玉県の40代活躍中の求人の平均給与相場
地域 | 正社員 (月収) |
パート・アルバイト (時給) |
---|---|---|
埼玉県 | 264,625円 | 1,569円 |
※相場の算出に必要な施設数が不足しているエリアの場合、対象エリアを周辺まで広げて算出しています。
埼玉県の40代活躍中の求人の平均給与相場は、正社員(月収)が平均値で264,625円、パート・アルバイト(時給)が1,569円です。
埼玉県の准看護師の40代活躍の求人
並び替え:
1,069事業所 1,641求人
(1081~1110件)












株式会社 福祉の街
8月6日更新
駅近で交通費支給の「デイサービスふくしのまち東松山」では、利用者第一を掲げ、健康管理や日常介護、レクリエーション補助など准看護師業務全般を担当いただけるスタッフを正社員として募集しています。経験問わず、介護に情熱をお持ちの方、一緒に利用者の健康支援をしませんか。



有限会社 優和の里
埼玉県児玉郡に位置する当事業所では、パート・アルバイトとして活躍してくださる准看護師を募集しています。准看護師資格を持つ方であれば、実務経験は不問です。未経験者も歓迎し、経験豊富な先輩が丁寧に指導するので安心です。40代が活躍中の職場で、ご利用者様の健康管理をサポートしていただける方をお待ちしています。あなたのライフスタイルに合わせて、無理なく働ける環境をご提供します。



株式会社 まごころ介護サービス
8月25日更新
「まごころの家*あゆみ入間」は小規模多機能居宅介護事業所で、地域密着型サービスで他者の在宅生活を支え、1日の利用人数は13名前後で落ち着いた環境で働けます。今回、資格と免許をお持ちの准看護師を募集し、業務は見舞客全般で未経験者も歓迎、昇給や賞与制度を用意してモチベーション維持に努めます。






株式会社 シーヒューマン
埼玉県日高市で准看護師として地域医療に貢献しませんか?株式会社シーヒューマンが運営する「訪問看護ステーションオパール」では、新たな正社員を大募集中です。未経験でも安心。研修制度が整っており、自動車免許があればさらに訪問がスムーズです。安定した環境で利用者様の健やかな生活を支えるやりがいを感じながら、スキルアップも目指せます。温かなチームの一員として共に地域医療を支えていきましょう。



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社会福祉法人 秩父福祉会
8月24日更新
社会福祉法人秩父福祉会の「特別養護老人ホーム白砂恵慈園」では、地域の皆さまの生活支援に尽力しながら、心を込めたケアを提供しています。准看護師として採用する方には、入居者様の健康管理と看護業務全般を担当していただきます。施設看護の経験有無は問いませんので、高齢者医療にご興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。









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社会福祉法人 愛心会
埼玉県比企郡小川町で准看護師募集!社会福祉法人愛心会の運営するケアハウスベルエアで、優しさと専門性を活かしたケアをしてみませんか?未経験者も大歓迎!充実した研修とサポート体制があります。ライフワークバランスを大切にした柔軟な勤務体制で、家庭との両立もサポートします。あなたの温かい心をお待ちしています。



株式会社 福祉の街
8月6日更新
埼玉県に位置する訪問入浴サービスでは、40代も含め幅広い年代の准看護師が活躍しています。入浴介助の可否判断や健康チェックを行う准看護師を募集中です。経験がなくても入社時研修があるので安心して始められますし、キャリアアップ支援も充実しています。資格を活かして地域に貢献したい方にはぴったりの職場です。


















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株式会社 川島コーポレーション
8月26日更新
埼玉県に位置する介護付き有料老人ホームで、准看護師の正社員として活躍しませんか?未経験からでも安心してスタートできる充実した研修体制と、経験豊富な先輩からの丁寧な指導があります。40代のスタッフも多数活躍中で、人々の健康と笑顔を支えるやりがいのある仕事です。安定した雇用環境のもと、スキルアップやキャリアアップを目指せる環境で、一緒に成長していきましよう。



株式会社 福祉の街
8月6日更新
全国初の在宅介護専門企業「福祉の街」が運営する埼玉県東松山市のデイサービスで、准看護師資格と自動車免許をお持ちの方を週3日から5日の勤務で募集しています。未経験・ブランクがある方も歓迎し、看護業務全般および介護業務全般、送迎業務などをお任せします。多彩なイベントやレクリエーションを通じて、ご利用者の生きがいづくりと健康増進のサポートを一緒に行いませんか。












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