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相模原市中央区のケアマネジャーの求人
相模原市中央区のケアマネジャーの平均給与相場（施設種別）
| 施設種別 | 正社員 (月収) | パート・アルバイト (時給) | ||
|---|---|---|---|---|
平均値 |
中央値 |
平均値 |
中央値 |
|
| 居宅介護支援 |
243,496円
|
250,000円
|
1,335円
|
1,335円
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| 訪問看護 |
228,306円
|
228,306円
|
-
|
-
|
| デイサービス |
250,000円
|
250,000円
|
-
|
-
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| 小規模多機能型居宅介護 |
260,000円
|
260,000円
|
1,800円
|
1,800円
|
| 住宅型有料老人ホーム |
300,000円
|
300,000円
|
1,500円
|
1,500円
|
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相模原市中央区の介護求人の平均給与相場をもっと見る
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相模原市中央区に隣接するエリアのケアマネジャーの平均給与相場
| 市区町村 | 正社員 (月収) | パート・アルバイト (時給) | ||
|---|---|---|---|---|
| 平均値 |
中央値 |
平均値 |
中央値 |
|
| 厚木市 |
244,753円
|
250,000円
|
1,473円
|
1,505円
|
| 愛甲郡 |
230,652円
|
222,250円
|
1,436円
|
1,450円
|
| 愛甲郡愛川町 |
241,921円
|
250,000円
|
1,442円
|
1,460円
|
| 相模原市南区 |
243,399円
|
250,000円
|
1,511円
|
1,500円
|
| 相模原市緑区 |
243,021円
|
240,000円
|
1,480円
|
1,460円
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相模原市中央区のケアマネジャーの動向
よくある質問
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【給与相場】相模原市中央区のケアマネジャー求人の相場はどのくらいですか？
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【給与相場】
相模原市中央区のケアマネジャー求人の相場は以下の通りです。
「正社員」
平均値：24.8万円
中央値：25.0万円
「パート・アルバイト」
平均値：1,476円
中央値：1,500円
【詳細説明】
居宅介護支援 や 住宅型有料老人ホーム などの施設の方が、ほかの施設よりも平均給料額が高い傾向があります。
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【経験】相模原市中央区のケアマネジャー求人は未経験でも働けますか？
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【未経験OKの求人数】
相模原市中央区のケアマネジャーで、 未経験可 の求人は27件です。
【詳細説明】
相模原市中央区のケアマネジャーでは、未経験でも介護現場で充分活躍することができます。
研修制度あり といった条件の介護施設を選ぶことで、働きながらスムーズにスキルアップを図ることも可能です。
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【年齢】相模原市中央区のケアマネジャー求人には、年齢制限はありますか？
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【年齢制限なしの求人】
相模原市中央区のケアマネジャー求人で、 40代が活躍 されている求人は 42件、 50代が活躍 されている求人は 42件、 60代が活躍 されている求人は 8件です。
【詳細説明】
相模原市中央区のケアマネジャー求人では、40代以上で活躍されている求人が多いです。
また、 介護支援専門員（ケアマネジャー） や 社会福祉士 のような資格が活かせる求人であったり、産休や育休などから復帰を考えている方には ブランク可 といった条件の求人もおすすめです。
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【休日・休暇】相模原市中央区のケアマネジャー求人の休日・休暇日数はどれくらいですか？
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【休日・休暇】
相模原市中央区のケアマネジャー求人で、 年間休日110日以上 の求人数は4件、 年間休日120日以上 の求人数は10件です。
【詳細説明】
相模原市中央区のケアマネジャー求人では、 完全週休2日 や 週休2日 といった求人が多く、 有給消化促進 や 産休あり といった制度が 充実している求人もたくさんあります。
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神奈川県相模原市中央区ケアマネジャー
50代女性
みんジョブを利用していかがでしたか？
改善途中の職場環境、しかしケアマネージャーとして経験積む意欲あり。給与、通勤の利便性重視。広告から知り、求人以外でも介護情報が得られるのがプラス。