東京都のケアマネジャーの残業ほぼなしの求人
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(871~900件)






パノラマ



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医療法人社団 平真会
チームワークに秀でたスタッフが協力し、きめ細やかで真心込めたケアを提供するグループホーム「薬師堂グループホーム澄」で、医療と介護のサービスを一体化。介護支援専門員資格を活かし、自身の能力や実績に応じた手当や昇給・賞与が受けられるなど、育児休業取得が可能な等安心な働き続けられる環境とライフスタイル変化に対応する支援体制が整っています。
居宅介護支援
住所
東京都世田谷区上北沢4-16-11シュゼル上北沢 4
最寄駅
上北沢駅から0.2km、下高井戸駅から1.6km、明大前駅から2.3km






株式会社 いちしんウエルフェア
7月31日更新



株式会社 SE
株式会社SEが運営するSEケアマネジメントでは、居宅介護支援を行うケアマネジャーを募集しています。パート・アルバイトとして働きたい方、お気軽にご応募ください。資格や経験は不問ですので、未経験の方でもチャレンジできます。あなたのご応募をお待ちしております。









白十商事 有限会社
「介護付有料老人ホーム第3シルバータウン」は、足立区南花畑に位置し、安心を第一に考えた「目が届く環境」の多床室を提供し、1800終業で働きやすさも魅力です。












社会福祉法人 ケアネット
特別養護老人ホームのおたきほうむでケアマネジャーを大募集中!介護相談などの業務を通じて利用者さまのニーズに幅広く応えます。介護支援専門員の免許を持つ方は経験・ブランク問わず大歓迎です。正社員として通勤費全額支給、社会保険完備の安定した環境で働き、年に1回の昇給や年3か月分の賞与もあります。









グッドワン 株式会社
8月24日更新
グッドワン 株式会社が運営する「グッドワン」では、正社員のケアマネジャーを募集しています。居宅介護支援に関心のある方、大歓迎です。経験や資格は問いませんので、チャレンジしたい方も安心してご応募いただけます。私たちと一緒に、利用者様の生活をサポートしませんか?



スギコー 株式会社
スギコーケアセンター永福町で正社員のケアマネジャーを募集中です。西永福駅から徒歩4分の好立地で通勤も楽々。企業内保育園完備で、小さなお子さまがいる方も安心して働ける環境です。スタッフ同士の仲が良く、活気あふれるアットホームな職場で、研修制度や資格取得支援も充実しています。ぜひ、当事業所であなたのスキルを活かし、さらなる成長を目指してください。応募資格は介護支援専門員の資格が必要です。






株式会社 エス・リンク
8月22日更新
「居宅介護支援事業所こみっと」は、土日祝定休の週休2日制で、住み慣れた地域で安心して生活を続けられるよう利用者の積極的な地域社会への参加を全力で支援します。
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株式会社 マザアス
少人数制で家庭的な生活支援を提供し、株式会社マザアスが運営する「だんらん杉並・松庵」は、利用者一人ひとりの特徴を見極めてケアプランを作成し、同時にスタッフに働きやすい環境を提供する介護施設です。また、気がつく、気になる、気がきくの3つの「気」を持つケアマネジャーを歓迎し、2017年には優秀賞を受賞しています。



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社会福祉法人 嘉祥会
8月12日更新
高齢者の快適な日常をサポートする社会福祉法人嘉祥会「清住の杜町田」では、ケアマネジャーを募集しています。東京都町田市にあるこの施設で、居宅介護計画の作成や利用者宅への訪問を担当し、地域の福祉サービスの充実に貢献してみませんか。未経験者も安心して始められる環境が整っており、先輩スタッフのサポートを受けながらキャリアアップを目指せます。あなたの資格と熱意を活かして、安定した正社員として働きませんか。
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株式会社 愛総合福祉
8月28日更新
株式会社愛総合福祉の「愛・グループホーム板橋ときわ台」は、1000名以上のスタッフと共に介護事業を展開し、社員一人ひとりが安心して働ける環境と地域のシルバーライフを対象にした施設を提供しています。
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アビリティーズ・ケアネット 株式会社
資格を活かし、自分らしさを尊重する「気まま館東大和」でケアマネジャーとしてご活躍いただき、利用者さまやご家族の生活をサポートします。介護支援専門員の資格が必要で、未経験者も大歓迎です。多摩都市モノレール上北台駅から徒歩7分とアクセスも便利なので、通勤も楽々です。



特別養護老人ホーム
住所
東京都台東区橋場1-1-10橋場すみれ園
最寄駅
曳舟駅から1.0km、南千住駅から1.4km、押上〈スカイツリー前〉駅から1.5km



社会福祉法人 すみれ福祉会
昨年開設の特別養護老人ホームで、ケアマネジャーとして知識・経験を活かし、入居者一人一人に合わせたケアプランを作成し、味わい深い生活を実現する環境があります。経験のブランクや未経験でも、先輩スタッフの支援があり、ケアマネジャーを目指す同僚への指導も可能です。
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